«Человек с улицы стал математиком за 14 тыс. рублей» – власти недовольны тем, как школы ищут кадры
Председатель Госдумы Вячеслав Володин заявил о тотальной нехватке учителей. В российских сёлах, к примеру, она составляет 30%. Большинство школ, по словам Володина, решают проблему путём совместительства, привлекая к преподаванию работников, прошедших онлайн-курсы дополнительного профобразования в каких-либо частных организациях. Володин сообщил, что при таком подходе в школе можно отыскать и «человека с улицы», который «через объявления стал математиком за 14 тыс. рублей».
«У нас с вами нехватка преподавателей математики порядка 33%, где-то 26% не хватает учителей физики. То же самое, стали решать эту проблему через получение соответствующих дипломов в рамках онлайн-курсов, в частных таких школах», – недоволен председатель. – «За последние восемь лет более 1,3 млн учителей прошли дистанционные платные курсы, получив новую квалификацию, в результате чего физкультурники начали преподавать математику».
В итоге на пленарном заседании Госдумы во втором и третьем чтениях приняли закон, запрещающий учителям получать дополнительное профобразование (ДПО) где-либо кроме государственных учреждений.
Проблему нехватки учителей эти запреты, впрочем, никак не решают.
По данным РАНХиГС, к 2030 году более 30% учителей математики и физики будут уже старше 60 лет. Молодые педагоги, едва устроившись в школу, быстро сбегают оттуда из-за высокой нагрузки и уходят в репетиторство. Молодёжь не устраивает, что помимо преподавания сложных программ на них возлагается ещё воспитательная и административная нагрузка. Оплата труда всем этим обязанностям не соответствует.
По данным за 2024 г., в российских школах сейчас около 733 300 учителей-предметников. Из них молодых специалистов только 6%.
#дефициткадров #образование #нагрузка #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Председатель Госдумы Вячеслав Володин заявил о тотальной нехватке учителей. В российских сёлах, к примеру, она составляет 30%. Большинство школ, по словам Володина, решают проблему путём совместительства, привлекая к преподаванию работников, прошедших онлайн-курсы дополнительного профобразования в каких-либо частных организациях. Володин сообщил, что при таком подходе в школе можно отыскать и «человека с улицы», который «через объявления стал математиком за 14 тыс. рублей».
«У нас с вами нехватка преподавателей математики порядка 33%, где-то 26% не хватает учителей физики. То же самое, стали решать эту проблему через получение соответствующих дипломов в рамках онлайн-курсов, в частных таких школах», – недоволен председатель. – «За последние восемь лет более 1,3 млн учителей прошли дистанционные платные курсы, получив новую квалификацию, в результате чего физкультурники начали преподавать математику».
В итоге на пленарном заседании Госдумы во втором и третьем чтениях приняли закон, запрещающий учителям получать дополнительное профобразование (ДПО) где-либо кроме государственных учреждений.
Проблему нехватки учителей эти запреты, впрочем, никак не решают.
По данным РАНХиГС, к 2030 году более 30% учителей математики и физики будут уже старше 60 лет. Молодые педагоги, едва устроившись в школу, быстро сбегают оттуда из-за высокой нагрузки и уходят в репетиторство. Молодёжь не устраивает, что помимо преподавания сложных программ на них возлагается ещё воспитательная и административная нагрузка. Оплата труда всем этим обязанностям не соответствует.
По данным за 2024 г., в российских школах сейчас около 733 300 учителей-предметников. Из них молодых специалистов только 6%.
#дефициткадров #образование #нагрузка #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤡48🤬18😁15🔥4👍3
Преподаватели массово уволились из киновуза в Петербурге из-за несогласия с руководством. Студенты поддержали своих профессоров
Сразу девять преподавателей Санкт-Петербургского государственного института кино и телевидения (СПБГИКиТ) уволились, протестуя против действий администрации вуза.
Ведущие режиссёры (Месхиев, Татарский, Сиверс и др.) ушли из института, пожаловавшись на «невыносимое давление со стороны руководства вуза и художественного совета».
«Была попытка замкнуть на худсовете решение абсолютно всех вопросов – какие фильмы допускаются, какие не допускаются. И всё это фактически в обход мастеров, заслуженных мастеров курса. Появилась тенденция через худсовет навязывать какие-то методические указания о том, как должен осуществляться учебный процесс, людьми, которые не работают в институте» – сообщает уволившийся режиссёр Артём Антонов. Бывший ректор Наталья Горина хоть и покинула два года назад свой пост, с полного согласия администрации по сей день продолжает неформально руководить вузом, внедряя абсурдные нововведения.
Режиссёр Дмитрий Месхиев публично выразил своё несогласие с новой политикой руководства, после чего уволился. В поддержку выступления Месхиева уволились его коллеги. Против оставшихся несогласных с администраций последовали репрессии.
Студенты и преподаватели киновуза встали на защиту своих профессоров, обратившись к министру культуры РФ, Ольге Любимовой, с коллективной просьбой провести проверку действий руководства вуза.
Со своими бывшими преподавателями студенты встретились в сквере, чтобы обсудить ситуацию и послушать лекцию художника-постановщика Марии Шеметовой, которая также уволилась из вуза. Преподаватели не хотят бросать своих студентов и собираются продолжить их обучение уже вне стен университета.
#увольнение #образование #культура #санктпетербург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Сразу девять преподавателей Санкт-Петербургского государственного института кино и телевидения (СПБГИКиТ) уволились, протестуя против действий администрации вуза.
Ведущие режиссёры (Месхиев, Татарский, Сиверс и др.) ушли из института, пожаловавшись на «невыносимое давление со стороны руководства вуза и художественного совета».
«Была попытка замкнуть на худсовете решение абсолютно всех вопросов – какие фильмы допускаются, какие не допускаются. И всё это фактически в обход мастеров, заслуженных мастеров курса. Появилась тенденция через худсовет навязывать какие-то методические указания о том, как должен осуществляться учебный процесс, людьми, которые не работают в институте» – сообщает уволившийся режиссёр Артём Антонов. Бывший ректор Наталья Горина хоть и покинула два года назад свой пост, с полного согласия администрации по сей день продолжает неформально руководить вузом, внедряя абсурдные нововведения.
Режиссёр Дмитрий Месхиев публично выразил своё несогласие с новой политикой руководства, после чего уволился. В поддержку выступления Месхиева уволились его коллеги. Против оставшихся несогласных с администраций последовали репрессии.
Студенты и преподаватели киновуза встали на защиту своих профессоров, обратившись к министру культуры РФ, Ольге Любимовой, с коллективной просьбой провести проверку действий руководства вуза.
Со своими бывшими преподавателями студенты встретились в сквере, чтобы обсудить ситуацию и послушать лекцию художника-постановщика Марии Шеметовой, которая также уволилась из вуза. Преподаватели не хотят бросать своих студентов и собираются продолжить их обучение уже вне стен университета.
#увольнение #образование #культура #санктпетербург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
👍59👏10🔥8❤1
Уехали в отпуск – вернулись уволенными: два московских педагога обратились в суд и доказали неправомерные действия работодателя
Самодурство и юридическая безграмотность работодателя часто являются плодородной почвой для трудовых конфликтов, которые потом приходится месяцами разгребать в суде. С подобным отношением начальства столкнулись две учительницы одной из московских школ, которые в июле 2024 года отправились в отпуск за границу.
Вовремя вернуться в РФ и выйти на работу после окончания основного оплачиваемого отпуска они не сумели, поскольку возникли проблемы со здоровьем у близких родственников, а потом и с выездом. Педагоги направили работодателю уведомление о невозможности выйти на работу и с просьбой предоставить отпуск за свой счёт. Они проинформировали отдел кадров школы и по электронной почте, и через интернет-мессенджеры, а также отправили экспресс-почтой письменное заявление.
Тем не менее администрация школы уволила педагогов за прогул, не приняв во внимание, насколько уважительны были причины отсутствия. Когда одна из учительниц вернулась 28.11.2024 в РФ и приехала в школу, то была проинформирована об увольнении за прогул. На приказе об увольнении учительница увидела «свою» подпись, которую физически не могла там поставить, поскольку находилась в это время за пределами страны. Аналогичная ситуация произошла и у второго педагога.
Работницы обратились в суд. Юридические консультации им оказывал профсоюз «Учитель».
По решению суда, увольнение педагогов было признано незаконным, а приказы о прекращении трудовых договоров отменены. Увольнение является неправомерным, поскольку имелись уважительные причины отсутствия на рабочем месте. Согласно подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, прогулом является отсутствие работника на рабочем месте лишь без уважительных причин. Администрация школы была обязана принять во внимание все обстоятельства отсутствия педагогов. Проигнорировав свои обязанности, работодатель совершил неправомерное увольнение, за что суд взыскал с него в пользу педагогов средний заработок за время вынужденного прогула, а также компенсацию морального вреда. Учительниц восстановили в должностях.
#профсоюз #образование #москва #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Самодурство и юридическая безграмотность работодателя часто являются плодородной почвой для трудовых конфликтов, которые потом приходится месяцами разгребать в суде. С подобным отношением начальства столкнулись две учительницы одной из московских школ, которые в июле 2024 года отправились в отпуск за границу.
Вовремя вернуться в РФ и выйти на работу после окончания основного оплачиваемого отпуска они не сумели, поскольку возникли проблемы со здоровьем у близких родственников, а потом и с выездом. Педагоги направили работодателю уведомление о невозможности выйти на работу и с просьбой предоставить отпуск за свой счёт. Они проинформировали отдел кадров школы и по электронной почте, и через интернет-мессенджеры, а также отправили экспресс-почтой письменное заявление.
Тем не менее администрация школы уволила педагогов за прогул, не приняв во внимание, насколько уважительны были причины отсутствия. Когда одна из учительниц вернулась 28.11.2024 в РФ и приехала в школу, то была проинформирована об увольнении за прогул. На приказе об увольнении учительница увидела «свою» подпись, которую физически не могла там поставить, поскольку находилась в это время за пределами страны. Аналогичная ситуация произошла и у второго педагога.
Работницы обратились в суд. Юридические консультации им оказывал профсоюз «Учитель».
По решению суда, увольнение педагогов было признано незаконным, а приказы о прекращении трудовых договоров отменены. Увольнение является неправомерным, поскольку имелись уважительные причины отсутствия на рабочем месте. Согласно подп. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, прогулом является отсутствие работника на рабочем месте лишь без уважительных причин. Администрация школы была обязана принять во внимание все обстоятельства отсутствия педагогов. Проигнорировав свои обязанности, работодатель совершил неправомерное увольнение, за что суд взыскал с него в пользу педагогов средний заработок за время вынужденного прогула, а также компенсацию морального вреда. Учительниц восстановили в должностях.
#профсоюз #образование #москва #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
👍40🔥22🥰3👏2
Крымский министр предложил лишать россиян дипломов за нежелание работать по специальности
Министр сельского хозяйства Крыма Денис Кратюк разозлился из-за дефицита специалистов и предложил лишать дипломов россиян, не работающих по профессии. Таким он видит решение проблемы несоответствия полученного образования и профессиональной деятельности.
Кратюк отметил, что сегодня лишь до 30% соискателей, окончивших аграрные вузы, приходят работать в сельское хозяйство. А в животноводстве эта цифра ещё ниже – количество профильных специалистов в отрасли не превышает 14%. По мнению Кратюка, «нецелесообразно» расходовать государственные деньги на подготовку кадров, которые потом не желают пахать на сельхозпредприятиях за мизерную зарплату, а уходят к разнообразным частникам или вовсе переобучаются.
«Есть страны, в которых если человек не работает по диплому в течение 3-5 лет, происходит аннулирование диплома», – привёл в пример Индию министр.
Власти не намерены стимулировать людей работать по специальности вместо бесконечного увеличения наказаний для тех, кто пытается найти более выгодное место работы. Но и инициативу Кратюка пока никто не поддержал.
Юристы уже прокомментировали предложение министра – действующее законодательство РФ не содержит норм, предусматривающих аннулирование диплома о высшем образовании в случае отсутствия трудового стажа по специальности. Право выбора человека работать или не работать по диплому в РФ пока ещё существует.
#дефициткадров #образование #сельскоехозяйство #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Министр сельского хозяйства Крыма Денис Кратюк разозлился из-за дефицита специалистов и предложил лишать дипломов россиян, не работающих по профессии. Таким он видит решение проблемы несоответствия полученного образования и профессиональной деятельности.
Кратюк отметил, что сегодня лишь до 30% соискателей, окончивших аграрные вузы, приходят работать в сельское хозяйство. А в животноводстве эта цифра ещё ниже – количество профильных специалистов в отрасли не превышает 14%. По мнению Кратюка, «нецелесообразно» расходовать государственные деньги на подготовку кадров, которые потом не желают пахать на сельхозпредприятиях за мизерную зарплату, а уходят к разнообразным частникам или вовсе переобучаются.
«Есть страны, в которых если человек не работает по диплому в течение 3-5 лет, происходит аннулирование диплома», – привёл в пример Индию министр.
Власти не намерены стимулировать людей работать по специальности вместо бесконечного увеличения наказаний для тех, кто пытается найти более выгодное место работы. Но и инициативу Кратюка пока никто не поддержал.
Юристы уже прокомментировали предложение министра – действующее законодательство РФ не содержит норм, предусматривающих аннулирование диплома о высшем образовании в случае отсутствия трудового стажа по специальности. Право выбора человека работать или не работать по диплому в РФ пока ещё существует.
#дефициткадров #образование #сельскоехозяйство #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
1🤬55🤡23🖕6🤣5🔥2👍1💩1💊1
«На чиновников деньги есть, а на нас нет?»: сельские учителя в Волгоградской области сами выбивают у властей индексацию зарплат
Как и год назад, учителя сельских школ Камышинского района Волгоградской области столкнулись с дискриминацией в индексации зарплат – они дожидаются денег месяцами и в итоге выбивают индексацию самостоятельно.
Несмотря на многочисленные жалобы в региональные и федеральные органы власти, а также в надзорные структуры, сельские учителя смогли добиться индексации только с 1 апреля. При этом в местной администрации зарплаты повышаются стабильно и в срок – с 1 января. По словам педагогов, оклады отдельным учителям из других районов также подняли вовремя. Остальных оставили ни с чем.
«Про себя работники администрации Камышинского района не забыли – им всё проиндексировали. Когда мы спросили, а как же мы, услышали много чего – мол, нам не положено, и, как всегда, что денег нет. На чиновников есть, а на нас нет?» – возмущены сельские учителя. – «Получается, власти каждого района могут по своему усмотрению поднимать или не поднимать зарплаты? Чтобы хоть что-то заработать, мы вынуждены брать полторы или две ставки. Иначе просто не вытянуть».
В Камышинской администрации местным журналистам пояснили, что действуют исключительно исходя из рекомендаций администрации Волгоградской области, которая посоветовала им проиндексировать самих себя с 1 января 2025 года, а учителей – если хватит денег (их не хватает).
В администрации Волгоградской области местным журналистам пояснили, что деньги на индексацию были выделены в полном объёме, а решать, кого и когда индексировать, должна Камышинская администрация.
В итоге деньги для учителей регулярно теряются где-то в пути между чиновниками.
#зарплата #образование #жалоба #волгоградская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Как и год назад, учителя сельских школ Камышинского района Волгоградской области столкнулись с дискриминацией в индексации зарплат – они дожидаются денег месяцами и в итоге выбивают индексацию самостоятельно.
Несмотря на многочисленные жалобы в региональные и федеральные органы власти, а также в надзорные структуры, сельские учителя смогли добиться индексации только с 1 апреля. При этом в местной администрации зарплаты повышаются стабильно и в срок – с 1 января. По словам педагогов, оклады отдельным учителям из других районов также подняли вовремя. Остальных оставили ни с чем.
«Про себя работники администрации Камышинского района не забыли – им всё проиндексировали. Когда мы спросили, а как же мы, услышали много чего – мол, нам не положено, и, как всегда, что денег нет. На чиновников есть, а на нас нет?» – возмущены сельские учителя. – «Получается, власти каждого района могут по своему усмотрению поднимать или не поднимать зарплаты? Чтобы хоть что-то заработать, мы вынуждены брать полторы или две ставки. Иначе просто не вытянуть».
В Камышинской администрации местным журналистам пояснили, что действуют исключительно исходя из рекомендаций администрации Волгоградской области, которая посоветовала им проиндексировать самих себя с 1 января 2025 года, а учителей – если хватит денег (их не хватает).
В администрации Волгоградской области местным журналистам пояснили, что деньги на индексацию были выделены в полном объёме, а решать, кого и когда индексировать, должна Камышинская администрация.
В итоге деньги для учителей регулярно теряются где-то в пути между чиновниками.
#зарплата #образование #жалоба #волгоградская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
❤🔥32🔥24🤬9👍5❤1👏1🙉1😡1
Казанский онлайн-университет Urban University кинул преподавателей и студентов на 1 миллиард рублей
В Казани разгорелся громкий скандал вокруг онлайн-университета Urban University, который оказался ширмой для масштабной мошеннической схемы, продуманной до мелочей. Тысячи преподавателей и студентов по всей России оказались втянуты в долги, мошенники добрались и до Белоруссии, Вьетнама, Киргизии и даже Черногории.
Красивая сказка с заманчивой рекламой, обещаниями высоких зарплат и радужных перспектив закончилась. Университет уверял, что готовит элиту отечественного IT, но готовил только план по извлечению прибыли с ищущих работу айтишников. «Образовательная онлайн-платформа с узкой спецификацией на ограниченное количество IT-профессий» имела лицензию на дополнительное образование, рекламировалась на каждом шагу, даже в казанской мэрии. Заявляла о себе как о «резиденте Сколково», имела офис в Иннополисе, обещала бесплатное обучение, стажировки в «Яндексе» и «Касперском», гарантировала трудоустройство.
Для привлечения студентов мошенники наняли 2000 преподавателей. Положенную зарплату из них получили единицы. Для «бесплатного обучения» студентов убеждали взять кредиты (курсы стоили от 140 до 250 тысяч рублей) и уверяли, что половину денег вернёт банкам университет. В итоге Urban University кинул и преподавателей, и студентов более чем на 1 миллиард рублей.
По словам обманутых преподавателей, оформляли их как самозанятых. Зарплату платили пару месяцев, после чего выплаты резко прекращались. В Urban University понеслась текучка кадров. Поначалу в ответ на жалобы работников руководство пыталось оправдываться, кормило обещаниями, где-то даже огрызалось и заявляло, что не боится никаких судов. Позже вопросы обманутых стали полностью игнорироваться.
Преподаватели написали коллективную жалобу в СК и прокуратуру. Заведено уголовное дело. В целом, в полицию уже обратились 4 тысячи человек, пострадавших от мошеннической схемы Urban University. Но в органах прогнозируют, что количество пострадавших может достичь и 7 тысяч. Сейчас люди каждый день пишут по 100-200 новых заявлений.
Впрочем, выбить из мошенников свои деньги – задача почти невыполнимая. Некоторые пострадавшие подозревают, что искомый миллиард уже далеко, как и реальные его обладатели. Сейчас компания закрыта, офис в Иннополисе опечатан, а некие организаторы – Тимур Калимуллин и Максим Позднышев – арестованы, правда, в рамках другого уголовного дела о мошенничестве.
#зарплата #образование #обман #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Казани разгорелся громкий скандал вокруг онлайн-университета Urban University, который оказался ширмой для масштабной мошеннической схемы, продуманной до мелочей. Тысячи преподавателей и студентов по всей России оказались втянуты в долги, мошенники добрались и до Белоруссии, Вьетнама, Киргизии и даже Черногории.
Красивая сказка с заманчивой рекламой, обещаниями высоких зарплат и радужных перспектив закончилась. Университет уверял, что готовит элиту отечественного IT, но готовил только план по извлечению прибыли с ищущих работу айтишников. «Образовательная онлайн-платформа с узкой спецификацией на ограниченное количество IT-профессий» имела лицензию на дополнительное образование, рекламировалась на каждом шагу, даже в казанской мэрии. Заявляла о себе как о «резиденте Сколково», имела офис в Иннополисе, обещала бесплатное обучение, стажировки в «Яндексе» и «Касперском», гарантировала трудоустройство.
Для привлечения студентов мошенники наняли 2000 преподавателей. Положенную зарплату из них получили единицы. Для «бесплатного обучения» студентов убеждали взять кредиты (курсы стоили от 140 до 250 тысяч рублей) и уверяли, что половину денег вернёт банкам университет. В итоге Urban University кинул и преподавателей, и студентов более чем на 1 миллиард рублей.
По словам обманутых преподавателей, оформляли их как самозанятых. Зарплату платили пару месяцев, после чего выплаты резко прекращались. В Urban University понеслась текучка кадров. Поначалу в ответ на жалобы работников руководство пыталось оправдываться, кормило обещаниями, где-то даже огрызалось и заявляло, что не боится никаких судов. Позже вопросы обманутых стали полностью игнорироваться.
Преподаватели написали коллективную жалобу в СК и прокуратуру. Заведено уголовное дело. В целом, в полицию уже обратились 4 тысячи человек, пострадавших от мошеннической схемы Urban University. Но в органах прогнозируют, что количество пострадавших может достичь и 7 тысяч. Сейчас люди каждый день пишут по 100-200 новых заявлений.
Впрочем, выбить из мошенников свои деньги – задача почти невыполнимая. Некоторые пострадавшие подозревают, что искомый миллиард уже далеко, как и реальные его обладатели. Сейчас компания закрыта, офис в Иннополисе опечатан, а некие организаторы – Тимур Калимуллин и Максим Позднышев – арестованы, правда, в рамках другого уголовного дела о мошенничестве.
#зарплата #образование #обман #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬38🔥8👍5😨5🤡2❤🔥1
Путин заявил о необходимости активно привлекать участников «СВО» к работе на всех уровнях власти, в том числе в муниципалитетах
На встрече с главами муниципальных образований российских субъектов Путин обсудил дефицит кадров и высказал пару идей. По мнению президента, необходимо помогать бойцам «СВО» проникать во власть, даже если у них нет соответствующего образования и опыта. Для этого их нужно привлекать к работе на всех уровнях, в том числе в муниципалитетах, и оказывать им поддержку в получении высшего образования, поскольку практика показывает, что у ветеранов оно обычно отсутствует.
Глава Тулы Алексей Эрк поддержал инициативу и предложил принимать бойцов «СВО» на работу в сферу образования с со средним профессиональным образованием или дипломом бакалавра. От бойца потребуется только дать обязательство получения диплома университета в дальнейшем.
На встрече также обсудили тот факт, что многие муниципальные чиновники попросту не готовы к нормальной коммуникации с людьми и не умеют с ними разговаривать. Люди «с боевым опытом», по мнению Путина, смогут решить эту проблему «на всех уровнях власти». Вероятно, скоро коммуникация будет вовсе излишней.
Ранее верный сторонник Путина и завсегдатай рейтинга Forbes богатейших госслужащих РФ Александр Богомаз предложил лишить половину населения России высшего образования – только так, по мнению Богомаза, можно спасти экономику.
#дефициткадров #образование #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
На встрече с главами муниципальных образований российских субъектов Путин обсудил дефицит кадров и высказал пару идей. По мнению президента, необходимо помогать бойцам «СВО» проникать во власть, даже если у них нет соответствующего образования и опыта. Для этого их нужно привлекать к работе на всех уровнях, в том числе в муниципалитетах, и оказывать им поддержку в получении высшего образования, поскольку практика показывает, что у ветеранов оно обычно отсутствует.
Глава Тулы Алексей Эрк поддержал инициативу и предложил принимать бойцов «СВО» на работу в сферу образования с со средним профессиональным образованием или дипломом бакалавра. От бойца потребуется только дать обязательство получения диплома университета в дальнейшем.
На встрече также обсудили тот факт, что многие муниципальные чиновники попросту не готовы к нормальной коммуникации с людьми и не умеют с ними разговаривать. Люди «с боевым опытом», по мнению Путина, смогут решить эту проблему «на всех уровнях власти». Вероятно, скоро коммуникация будет вовсе излишней.
Ранее верный сторонник Путина и завсегдатай рейтинга Forbes богатейших госслужащих РФ Александр Богомаз предложил лишить половину населения России высшего образования – только так, по мнению Богомаза, можно спасти экономику.
#дефициткадров #образование #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
💩42🤡21🤣12👍4🔥1😨1
«Зарплата 120 рублей в день» – почему российские учителя отказываются участвовать в госэкзаменах
Учителя из разных регионов России не желают принимать участие в организации и проведении государственной итоговой аттестации (ГИА) и пытаются отказаться от этой обязанности при помощи профсоюза. Дело в смехотворной оплате труда.
Участие в организации ГИА якобы добровольное, но на практике отказаться не так просто – на педагогов оказывается административное давление. Проще говоря, учителей заставляют соглашаться всеми способами вплоть до самых сомнительных – по словам оргсекретаря профсоюза «Учитель» Ольги Мирясовой, многих педагогов устраивают на эту работу без их согласия, просто поставив перед фактом и предупредив, что не должно быть «никаких возражений» и права на отказ у педагогов нет. Некоторые учителя пожаловались, что причинами неучастия в экзаменах им назвали только «операционный стол или смерть».
Педагоги вообще регулярно жалуются на подобное давление администрации в профсоюз «Учитель», где им предоставляются юридические консультации. «Учитель» напоминает, что ст. 60 Трудового кодекса запрещает требовать выполнение работы, не обусловленной трудовым договором.
О какой же оплате труда идёт речь? Согласно мониторингу профсоюза «Учитель»,
в Санкт-Петербурге учителям за участие в ГИА платят 1763 рубля в день
в Москве – 1400 рублей в день
Волгоградская область – 1166 руб. в день
Красноярский край – 1100 руб. в день
Саратовская, Брянская, Челябинская, Рязанская, Тульская, Амурская, Липецкая обл., Калмыкия – 200-300 руб. в день
Адыгея – 120-160 руб. в день
Татарстан – 154 руб. в день
Марий Эл – 100-150 руб. в день
Тува – 120 руб. в день
Алтайский край – 65-125 руб. в день
#зарплата #образование #профсоюз #россия #antijob
Учителя из разных регионов России не желают принимать участие в организации и проведении государственной итоговой аттестации (ГИА) и пытаются отказаться от этой обязанности при помощи профсоюза. Дело в смехотворной оплате труда.
Участие в организации ГИА якобы добровольное, но на практике отказаться не так просто – на педагогов оказывается административное давление. Проще говоря, учителей заставляют соглашаться всеми способами вплоть до самых сомнительных – по словам оргсекретаря профсоюза «Учитель» Ольги Мирясовой, многих педагогов устраивают на эту работу без их согласия, просто поставив перед фактом и предупредив, что не должно быть «никаких возражений» и права на отказ у педагогов нет. Некоторые учителя пожаловались, что причинами неучастия в экзаменах им назвали только «операционный стол или смерть».
Педагоги вообще регулярно жалуются на подобное давление администрации в профсоюз «Учитель», где им предоставляются юридические консультации. «Учитель» напоминает, что ст. 60 Трудового кодекса запрещает требовать выполнение работы, не обусловленной трудовым договором.
О какой же оплате труда идёт речь? Согласно мониторингу профсоюза «Учитель»,
в Санкт-Петербурге учителям за участие в ГИА платят 1763 рубля в день
в Москве – 1400 рублей в день
Волгоградская область – 1166 руб. в день
Красноярский край – 1100 руб. в день
Саратовская, Брянская, Челябинская, Рязанская, Тульская, Амурская, Липецкая обл., Калмыкия – 200-300 руб. в день
Адыгея – 120-160 руб. в день
Татарстан – 154 руб. в день
Марий Эл – 100-150 руб. в день
Тува – 120 руб. в день
Алтайский край – 65-125 руб. в день
#зарплата #образование #профсоюз #россия #antijob
🤯49🤬10😢3👍2🔥2😁2😱2🏆2🤣1
Власти рассказали, какую зарплату получают в Москве учителя, и запретили им работать на 2 ставки
Председатель Госдумы Вячеслав Володин и глава Совфеда Валентина Матвиенко на заседании Совета законодателей обсудили вопрос тотальной нехватки учителей. По словам Матвиенко, уровень зарплат молодых учителей в России слишком низок и неконкурентоспособен, на такой заработок невозможно содержать семью. С этим согласился и Володин.
«Разговор, что «не хватает 2% учителей» или «из года в год у нас ситуация улучшается», всем изрядно надоел. Мы понимаем, что это не соответствует действительности», – признался председатель Госдумы.
Матвиенко решила выкатить конкретные цифры: «Вы знаете, что в Москве разносчик пиццы получает порядка 130 тысяч, а молодой учитель – 25-30 тысяч рублей». (По данным Росстата, средняя зарплата учителей – 70 тыс. рублей).
Разговор направили в это русло, чтобы дать отчитаться министру просвещения Сергею Кравцову. Тот заверил, что ведомство знает о проблеме и усиленно работает над её решением. Кравцов сообщил, что отныне запрещает учителям проводить больше 6 уроков в день – по школам разошлют типовые штатные расписания с рекомендациями по нормированию нагрузки учителей, теперь они не смогут брать больше 1,4 ставки. Это поможет учителям зарабатывать ещё меньше.
#зарплата #образование #приказ #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Председатель Госдумы Вячеслав Володин и глава Совфеда Валентина Матвиенко на заседании Совета законодателей обсудили вопрос тотальной нехватки учителей. По словам Матвиенко, уровень зарплат молодых учителей в России слишком низок и неконкурентоспособен, на такой заработок невозможно содержать семью. С этим согласился и Володин.
«Разговор, что «не хватает 2% учителей» или «из года в год у нас ситуация улучшается», всем изрядно надоел. Мы понимаем, что это не соответствует действительности», – признался председатель Госдумы.
Матвиенко решила выкатить конкретные цифры: «Вы знаете, что в Москве разносчик пиццы получает порядка 130 тысяч, а молодой учитель – 25-30 тысяч рублей». (По данным Росстата, средняя зарплата учителей – 70 тыс. рублей).
Разговор направили в это русло, чтобы дать отчитаться министру просвещения Сергею Кравцову. Тот заверил, что ведомство знает о проблеме и усиленно работает над её решением. Кравцов сообщил, что отныне запрещает учителям проводить больше 6 уроков в день – по школам разошлют типовые штатные расписания с рекомендациями по нормированию нагрузки учителей, теперь они не смогут брать больше 1,4 ставки. Это поможет учителям зарабатывать ещё меньше.
#зарплата #образование #приказ #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬39🤣26👏4😢3😨3💊3
Власти собираются штрафовать медиков на тройную стоимость обучения за отказ от обязательной отработки в госбольницах
Минздрав опубликовал новую версию законопроекта об обязательной отработке для выпускников медвузов. Согласно ему, выпускники, прошедшие обучение за счёт федерального, регионального или местного бюджета, будут обязаны в течение года трудоустроиться в медицинские организации, работающие в системе ОМС, и отработать там как минимум три года. Если же молодой медик не исполнит эту обязанность, то он должен выплатить «компенсацию, составляющую трёхкратный размер расходов бюджета на его обучение».
Предложенные меры будут распространяться также на студентов-целевиков, которые обязаны трудоустроиться в конкретное медучреждение, и на тех, кто расторг договор целевого обучения досрочно. Существующие штрафы за отказ от отработки в конкретной больнице также вырастут в три раза.
Определённый трёхкратный размер штрафов Минздрав объясняет высоким уровнем инфляции – штрафы необходимо соответствующе проиндексировать.
Законопроект предполагает, что молодые врачи-бюджетники получат право трудоустраиваться куда-либо по своему желанию только после трёх лет принудительной отработки на государство – ставшие неподъёмными штрафы не дадут людям возможности сбросить ярмо и откупиться деньгами.
Согласно опросу платформы «Справочник врача», в случае действия правила об обязательной отработке отказались бы от поступления в медицинский вуз 32% нынешних медработников и 42,6% нынешних студентов медвузов. Хотя считать этот опрос релевантным нельзя, «настроение» в профессиональной среде врачей он точно отражает.
Профсоюзы работников здравоохранения – и общероссийский, и «Действие» – независимо друг от друга выступили против инициативы Минздрава об обязательной отработке, расценивая её как введение принудительного труда – выполнения работы под угрозой применения какого-либо наказания.
#штраф #образование #здравоохранение #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Минздрав опубликовал новую версию законопроекта об обязательной отработке для выпускников медвузов. Согласно ему, выпускники, прошедшие обучение за счёт федерального, регионального или местного бюджета, будут обязаны в течение года трудоустроиться в медицинские организации, работающие в системе ОМС, и отработать там как минимум три года. Если же молодой медик не исполнит эту обязанность, то он должен выплатить «компенсацию, составляющую трёхкратный размер расходов бюджета на его обучение».
Предложенные меры будут распространяться также на студентов-целевиков, которые обязаны трудоустроиться в конкретное медучреждение, и на тех, кто расторг договор целевого обучения досрочно. Существующие штрафы за отказ от отработки в конкретной больнице также вырастут в три раза.
Определённый трёхкратный размер штрафов Минздрав объясняет высоким уровнем инфляции – штрафы необходимо соответствующе проиндексировать.
Законопроект предполагает, что молодые врачи-бюджетники получат право трудоустраиваться куда-либо по своему желанию только после трёх лет принудительной отработки на государство – ставшие неподъёмными штрафы не дадут людям возможности сбросить ярмо и откупиться деньгами.
Согласно опросу платформы «Справочник врача», в случае действия правила об обязательной отработке отказались бы от поступления в медицинский вуз 32% нынешних медработников и 42,6% нынешних студентов медвузов. Хотя считать этот опрос релевантным нельзя, «настроение» в профессиональной среде врачей он точно отражает.
Профсоюзы работников здравоохранения – и общероссийский, и «Действие» – независимо друг от друга выступили против инициативы Минздрава об обязательной отработке, расценивая её как введение принудительного труда – выполнения работы под угрозой применения какого-либо наказания.
#штраф #образование #здравоохранение #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬63😢6😨4👍3🤮3❤1
В каждой четвёртой российской школе нет учителей физики и химии
За последние 20 лет количество учителей физики в России сократилось вдвое: с 61,1 тыс. в 2002 г. до 31 тыс. в 2023 г. Более 30% из действующих педагогов-физиков – люди пенсионного возраста. Так же дела обстоят и с химиками, и с математиками.
Такие данные со ссылкой на Минпросвещения привела член комитета Госдумы по бюджету и налогам Оксана Дмитриева при обсуждении острого дефицита учителей в России. По её словам, ситуация настолько серьёзная, что в ряде школ преподавать эти предметы просто некому.
«В каждой четвёртой российской школе нет учителей физики, в четырёх из десяти школ нет учителей химии», – уточнила Дмитриева.
И взяться им неоткуда. Молодых специалистов, желающих работать в школах, с каждым годом всё меньше. По словам министра труда Антона Котякова, сейчас каждый четвёртый студент-педагог бросает вуз, а идут работать преподавателями менее 42% от общего количества обучившихся.
Дефицит ничтожнооплачиваемых кадров в сфере образования неуклонно растёт. Власти пока не знают, что с этим делать. Не так давно, например, попробовали усилить нехватку педагогов и уменьшить их зарплаты, запретив брать 2 ставки.
#дефициткадров #образование #зарплата #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
За последние 20 лет количество учителей физики в России сократилось вдвое: с 61,1 тыс. в 2002 г. до 31 тыс. в 2023 г. Более 30% из действующих педагогов-физиков – люди пенсионного возраста. Так же дела обстоят и с химиками, и с математиками.
Такие данные со ссылкой на Минпросвещения привела член комитета Госдумы по бюджету и налогам Оксана Дмитриева при обсуждении острого дефицита учителей в России. По её словам, ситуация настолько серьёзная, что в ряде школ преподавать эти предметы просто некому.
«В каждой четвёртой российской школе нет учителей физики, в четырёх из десяти школ нет учителей химии», – уточнила Дмитриева.
И взяться им неоткуда. Молодых специалистов, желающих работать в школах, с каждым годом всё меньше. По словам министра труда Антона Котякова, сейчас каждый четвёртый студент-педагог бросает вуз, а идут работать преподавателями менее 42% от общего количества обучившихся.
Дефицит ничтожнооплачиваемых кадров в сфере образования неуклонно растёт. Власти пока не знают, что с этим делать. Не так давно, например, попробовали усилить нехватку педагогов и уменьшить их зарплаты, запретив брать 2 ставки.
#дефициткадров #образование #зарплата #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬39😭17👍8😨4🏆2❤1🎉1
В Госдуме решили не пускать молодых врачей устраиваться в частные клиники без отработки в госмедучреждениях
Власти всерьёз взялись за идею склонить российских медиков к принудительному труду. В Госдуме разработали новый законопроект, который ограничивает работу врачей в частных медучреждениях – медикам, отучившимся за счёт бюджета, запретят трудоустраиваться к частникам, пока они не отработают хотя бы 1 год в клиниках государственной или муниципальной систем здравоохранения.
Законопроект уже направлен в правительство. Его авторы – главы комитетов Госдумы по соцполитике и охране здоровья Ярослав Нилов и Сергей Леонов – признаются, что делается это для формального снижения «кадрового голода». По мнению Леонова, принуждение врачей работать из-под палки «позволит насытить кадрами» ненасытные государственные клиники, уже сожравшие и перемоловшие множество ценных специалистов.
Качество целью не является, сейчас всё дело в количестве – медиков сильно не хватает, особенно в небольших городах и в сельской местности по всей стране. Депутат заявил, что за 1 год работы в госмедучреждении молодой специалист как раз потренируется, наберётся кое-какого опыта, овладеет некоторыми навыками, а потом спокойно сможет применять их в частной клинике или «где посчитает нужным». При этом Леонов также предложил дать регионам право запрещать выдавать лицензии врачам на работу в частных клиниках, если в населённом пункте нет таких же «бесплатных» специалистов.
Попутно Минздрав планирует ввести обязательную отработку для всех выпускников бюджетных отделений медвузов и колледжей в течение 3х лет или штрафовать несогласных на тройную стоимость обучения.
#штраф #образование #здравоохранение #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Власти всерьёз взялись за идею склонить российских медиков к принудительному труду. В Госдуме разработали новый законопроект, который ограничивает работу врачей в частных медучреждениях – медикам, отучившимся за счёт бюджета, запретят трудоустраиваться к частникам, пока они не отработают хотя бы 1 год в клиниках государственной или муниципальной систем здравоохранения.
Законопроект уже направлен в правительство. Его авторы – главы комитетов Госдумы по соцполитике и охране здоровья Ярослав Нилов и Сергей Леонов – признаются, что делается это для формального снижения «кадрового голода». По мнению Леонова, принуждение врачей работать из-под палки «позволит насытить кадрами» ненасытные государственные клиники, уже сожравшие и перемоловшие множество ценных специалистов.
Качество целью не является, сейчас всё дело в количестве – медиков сильно не хватает, особенно в небольших городах и в сельской местности по всей стране. Депутат заявил, что за 1 год работы в госмедучреждении молодой специалист как раз потренируется, наберётся кое-какого опыта, овладеет некоторыми навыками, а потом спокойно сможет применять их в частной клинике или «где посчитает нужным». При этом Леонов также предложил дать регионам право запрещать выдавать лицензии врачам на работу в частных клиниках, если в населённом пункте нет таких же «бесплатных» специалистов.
Попутно Минздрав планирует ввести обязательную отработку для всех выпускников бюджетных отделений медвузов и колледжей в течение 3х лет или штрафовать несогласных на тройную стоимость обучения.
#штраф #образование #здравоохранение #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
4🤡32🤯21🤬14🤨8🔥3👍2🤣2❤1
«Мы не просим – мы имеем право требовать»: российские учителя в открытом письме раскритиковали власть и выдвинули требования к Путину, но их сайт сразу заблокировали
Роскомнадзор заблокировал сайт «Завуч.инфо» на территории РФ сразу после того, как на одной из страниц сайта разместили открытое письмо к Путину от имени тысяч российских учителей. В своём обращении учителя подвергли критике Министерство просвещения страны и потребовали, чтобы президент выразил недоверие министру Сергею Кравцову, который накануне запретил учителям работать на 2 ставки.
Также учителя потребовали: 1) создать при администрации президента независимую рабочую группу по вопросам образования с обязательным участием действующих учителей из разных регионов; 2) провести открытую, очную встречу с представителями учителей, отобранными не министерством, а сообществом педагогов; 3) ввести персональную ответственность чиновников всех уровней за фальсификацию отчётности, игнорирование обращений учителей, давление на педагогов за честные высказывания, создание условий, при которых невозможно ни жить, ни учить; 4) дать прямой публичный ответ на это письмо лично от президента РФ.
«Мы не просим об этом – мы имеем право требовать», – пишут учителя. – «Образование уже почти превратилось в пепел. Если мы потеряем школу – мы потеряем страну. Без единого выстрела. И без внешнего врага. Господин президент, мы обращаемся к вам напрямую. И ждём не формальных отписок, а реальных действий и реальных ответов».
Вместо реальных ответов последовала моментальная зачистка неудобного для властей контента с обоснованием от РКН: сайт «Завуч.инфо», одно из крупнейших на территории СНГ электронных изданий для учителей, был заблокирован, поскольку «содержит информацию, направленную на дестабилизацию общественно-политической обстановки в стране и создает угрозу общественной безопасности».
#запрет #образование #блокировка #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Роскомнадзор заблокировал сайт «Завуч.инфо» на территории РФ сразу после того, как на одной из страниц сайта разместили открытое письмо к Путину от имени тысяч российских учителей. В своём обращении учителя подвергли критике Министерство просвещения страны и потребовали, чтобы президент выразил недоверие министру Сергею Кравцову, который накануне запретил учителям работать на 2 ставки.
Также учителя потребовали: 1) создать при администрации президента независимую рабочую группу по вопросам образования с обязательным участием действующих учителей из разных регионов; 2) провести открытую, очную встречу с представителями учителей, отобранными не министерством, а сообществом педагогов; 3) ввести персональную ответственность чиновников всех уровней за фальсификацию отчётности, игнорирование обращений учителей, давление на педагогов за честные высказывания, создание условий, при которых невозможно ни жить, ни учить; 4) дать прямой публичный ответ на это письмо лично от президента РФ.
«Мы не просим об этом – мы имеем право требовать», – пишут учителя. – «Образование уже почти превратилось в пепел. Если мы потеряем школу – мы потеряем страну. Без единого выстрела. И без внешнего врага. Господин президент, мы обращаемся к вам напрямую. И ждём не формальных отписок, а реальных действий и реальных ответов».
Вместо реальных ответов последовала моментальная зачистка неудобного для властей контента с обоснованием от РКН: сайт «Завуч.инфо», одно из крупнейших на территории СНГ электронных изданий для учителей, был заблокирован, поскольку «содержит информацию, направленную на дестабилизацию общественно-политической обстановки в стране и создает угрозу общественной безопасности».
#запрет #образование #блокировка #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬64🤣22👍9😁3🤡3🤯1🤷1
Врачи в Дивногорске отказались работать бесплатно. Начальство недовольно
Руководство городской больницы Дивногорска (Красноярский край) настаивает, чтобы медработники бесплатно заменяли коллег, которые ушли на больничный или в отпуск. К примеру, медиков отправляют без дополнительной оплаты поработать в школах и детсадах.
Действует руководство в устной форме – официальных приказов не выпускает, распоряжается только на словах. Так медикам будет сложнее доказать прямое нарушение трудового законодательства.
Однако сами медики решили вывести ситуацию из поля секретности и подписали обращение на имя главврача Александра Алиева, официально уведомляя о том, что отказываются работать бесплатно. Обращение было зарегистрировано, однако врачам снова ответили втихомолку. Руководство сообщило медикам, что воспринимает их позицию как саботаж, упрекнуло их в том, что они «и так получают президентские выплаты», а стало быть, должны дополнительно работать без дополнительной оплаты.
В школах и детских садах работать фактически некому, учреждения могут окончательно остаться без медработников. Администрация больницы надеется исправить ситуацию давлением на медиков и принуждением работать бесплатно.
#условиятруда #здравоохранение #образование #красноярский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Руководство городской больницы Дивногорска (Красноярский край) настаивает, чтобы медработники бесплатно заменяли коллег, которые ушли на больничный или в отпуск. К примеру, медиков отправляют без дополнительной оплаты поработать в школах и детсадах.
Действует руководство в устной форме – официальных приказов не выпускает, распоряжается только на словах. Так медикам будет сложнее доказать прямое нарушение трудового законодательства.
Однако сами медики решили вывести ситуацию из поля секретности и подписали обращение на имя главврача Александра Алиева, официально уведомляя о том, что отказываются работать бесплатно. Обращение было зарегистрировано, однако врачам снова ответили втихомолку. Руководство сообщило медикам, что воспринимает их позицию как саботаж, упрекнуло их в том, что они «и так получают президентские выплаты», а стало быть, должны дополнительно работать без дополнительной оплаты.
В школах и детских садах работать фактически некому, учреждения могут окончательно остаться без медработников. Администрация больницы надеется исправить ситуацию давлением на медиков и принуждением работать бесплатно.
#условиятруда #здравоохранение #образование #красноярский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬51🤡10🔥6🏆3👍2🫡2❤1
«Вместо свастики можно было изобразить всё, что угодно»: саратовского педагога уволили из-за «пропаганды нацистской символики»
Чиновники в Саратовской области решили отличиться за счёт репрессий и обстряпали дело, отыскав «пропаганду» в школе посёлка Тепличный (Гагаринский район).
Школьный учитель-психолог Вера Башкова поставила совместно с учениками третьего и восьмых классов спектакль по повести Валентина Катаева «Сын полка» с посылом показать мужество советских детей в годы войны. В одной из сцен спектакля отрицательная героиня – немецкая переводчица – вызвала на допрос главного героя – мальчика-сироту Ваню Солнцева.
На рукаве актрисы, играющей нацистку, была свастика. За этот факт и уцепились чиновники, решив устроить «патриотический скандал». Заместитель руководителя департамента Гагаринского района по социальной сфере Лариса Сорокина заполучила фотографию рукава актрисы, которую ей прислала другая чиновница, и инициировала уже свой допрос.
Учительницу Веру Башкову вызвали в департамент, обвинили в «пропаганде нацистской символики», грубо отчитали, потребовали снять с груди георгиевскую ленточку со словами «понацепили», а затем заставили уволиться. Педагога также опросили сотрудники прокуратуры.
По сообщению и.о. министра образования Саратовской области Александра Пажитнева, в школе, где прошёл спектакль, проводится служебная проверка. Депутат Госдумы Ольга Алимова считает, что уволили учительницу зря, но в общем-то она «сама виновата». «Надо, конечно, сделать какие-то внушения, потому что вместо свастики можно было изобразить всё, что угодно, просто повязку с кругом и так далее. Можно было придумать какую-нибудь понятную замену» – рассуждает Алимова.
Также в Госдуме посоветовали учительнице обратиться «в какие только можно структуры», извиниться, «признать ошибку» и попроситься обратно в школу, потому что учителей сейчас не хватает.
Впрочем, до этого не дошло. По сообщению самой учительницы, после огласки ситуации её заявление об увольнении было быстро аннулировано, а с Ларисой Сорокиной они «пришли к мирному соглашению и конфликт исчерпан».
Для саратовских чиновниц всё действительно закончилось вполне мирно, хотя обе нарушили закон, притесняя педагога: согласно российскому законодательству, допустимо использование нацистской атрибутики в произведениях искусства, научных и образовательных материалах, формирующих негативное отношение к идеологии нацизма.
#увольнение #образование #спектакль #саратовская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Чиновники в Саратовской области решили отличиться за счёт репрессий и обстряпали дело, отыскав «пропаганду» в школе посёлка Тепличный (Гагаринский район).
Школьный учитель-психолог Вера Башкова поставила совместно с учениками третьего и восьмых классов спектакль по повести Валентина Катаева «Сын полка» с посылом показать мужество советских детей в годы войны. В одной из сцен спектакля отрицательная героиня – немецкая переводчица – вызвала на допрос главного героя – мальчика-сироту Ваню Солнцева.
На рукаве актрисы, играющей нацистку, была свастика. За этот факт и уцепились чиновники, решив устроить «патриотический скандал». Заместитель руководителя департамента Гагаринского района по социальной сфере Лариса Сорокина заполучила фотографию рукава актрисы, которую ей прислала другая чиновница, и инициировала уже свой допрос.
Учительницу Веру Башкову вызвали в департамент, обвинили в «пропаганде нацистской символики», грубо отчитали, потребовали снять с груди георгиевскую ленточку со словами «понацепили», а затем заставили уволиться. Педагога также опросили сотрудники прокуратуры.
По сообщению и.о. министра образования Саратовской области Александра Пажитнева, в школе, где прошёл спектакль, проводится служебная проверка. Депутат Госдумы Ольга Алимова считает, что уволили учительницу зря, но в общем-то она «сама виновата». «Надо, конечно, сделать какие-то внушения, потому что вместо свастики можно было изобразить всё, что угодно, просто повязку с кругом и так далее. Можно было придумать какую-нибудь понятную замену» – рассуждает Алимова.
Также в Госдуме посоветовали учительнице обратиться «в какие только можно структуры», извиниться, «признать ошибку» и попроситься обратно в школу, потому что учителей сейчас не хватает.
Впрочем, до этого не дошло. По сообщению самой учительницы, после огласки ситуации её заявление об увольнении было быстро аннулировано, а с Ларисой Сорокиной они «пришли к мирному соглашению и конфликт исчерпан».
Для саратовских чиновниц всё действительно закончилось вполне мирно, хотя обе нарушили закон, притесняя педагога: согласно российскому законодательству, допустимо использование нацистской атрибутики в произведениях искусства, научных и образовательных материалах, формирующих негативное отношение к идеологии нацизма.
#увольнение #образование #спектакль #саратовская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
2🤡70👍9🤯5🤣5🤬3💊3🔥2👀1
Власти рассказали, какую зарплату получают руководители вузов в России
Минобрнауки РФ на своём сайте разместило информацию о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров подведомственных федеральных учреждений и федеральных государственных унитарных предприятий за 2024 г. Все зарплаты исчисляются сотнями тысяч рублей, есть и те, кто получает в месяц более миллиона.
Возглавляет десятку самых богатых руководителей ВУЗов РФ ректор Санкт-Петербургского горного университета, единоросс Владимир Литвиненко – научный руководитель Путина и президента «Роснефти» Игоря Сечина. За год зарплату Литвиненко «проиндексировали» на 900 тыс. рублей: в 2023 году ректор получал 1 062 000 рублей в месяц, в 2024 году ему стали платить 1 991 075 рублей.
Состояние ректора горного университета оценивается в 3,1 миллиарда долларов. Стипендия в данном университете составляет 2100 рублей.
Также улучшились дела ректора Уральского Федерального Университета Виктора Кокшарова с его «несчастной» зарплатой в 610 236 рубля. Раньше он возглавлял правительство Свердловской области, после этого был ректором УрФУ более 15 лет, сейчас его переводят в «президенты» вуза. Зарплата будет капать, как и прежде, при этом делать теперь ничего не надо: в договоре «президента» прописаны его обязанности – некие «представительские функции» и на этом всё, официально в руководство он теперь не входит, решений не принимает, ответственности ни за что не несёт. Машина с водителем предоставляются ему за счёт вуза, как и все зарубежные командировки и санаторный отдых. Кстати, денег на повышение зарплат работников у вуза всё ещё «нет».
#зарплата #образование #вуз #ректор #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Минобрнауки РФ на своём сайте разместило информацию о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров подведомственных федеральных учреждений и федеральных государственных унитарных предприятий за 2024 г. Все зарплаты исчисляются сотнями тысяч рублей, есть и те, кто получает в месяц более миллиона.
Возглавляет десятку самых богатых руководителей ВУЗов РФ ректор Санкт-Петербургского горного университета, единоросс Владимир Литвиненко – научный руководитель Путина и президента «Роснефти» Игоря Сечина. За год зарплату Литвиненко «проиндексировали» на 900 тыс. рублей: в 2023 году ректор получал 1 062 000 рублей в месяц, в 2024 году ему стали платить 1 991 075 рублей.
Состояние ректора горного университета оценивается в 3,1 миллиарда долларов. Стипендия в данном университете составляет 2100 рублей.
Также улучшились дела ректора Уральского Федерального Университета Виктора Кокшарова с его «несчастной» зарплатой в 610 236 рубля. Раньше он возглавлял правительство Свердловской области, после этого был ректором УрФУ более 15 лет, сейчас его переводят в «президенты» вуза. Зарплата будет капать, как и прежде, при этом делать теперь ничего не надо: в договоре «президента» прописаны его обязанности – некие «представительские функции» и на этом всё, официально в руководство он теперь не входит, решений не принимает, ответственности ни за что не несёт. Машина с водителем предоставляются ему за счёт вуза, как и все зарубежные командировки и санаторный отдых. Кстати, денег на повышение зарплат работников у вуза всё ещё «нет».
#зарплата #образование #вуз #ректор #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬64🔥8🤩3👍2😡1
«16 часов – не переработка»: челябинских педагогов заставляют работать бесплатно сверх нормы
Педагоги-логопеды и дефектологи детского сада в Рощино (Челябинская область) пытаются доказать в суде и прочих инстанциях, что руководство заставляет их бесплатно перерабатывать.
«Мы должны работать 36 часов в неделю за ставку заработной платы 20 часов», – объясняют педагоги. – «Оплачиваться будет 20 часов. В табели проставляться 36 часов. Переработки в 16 часов оплачиваться не будут».
Такой распорядок для сотрудниц ввела бывшая заведующая, с которой коллектив начал конфликтовать – доплаты за переработки и положенные премии педагоги выбивали только через суд. За это специалистки получали постоянные выговоры. После ухода заведующей лучше, однако, не стало – новое руководство бесплатные переработки не отменило и продолжило судиться с педагогами.
Более того – педагогам начальство прямо заявило, что 16 часов не являются переработкой «ни в коем случае», и задерживаться на работе столько времени – это норма.
«Происходит психологическое давление со стороны руководства», – говорят педагоги. – «Учителя логопеды и дефектологи в РФ должны работать определённую норму 20 часов. Приходилось бесконечно писать в прокуратуру, министерство образования, в управление образования».
Жалобы остаются без ответа, да и суд идёт вяло – очередное заседание снова перенесли. При этом третья сторона в лице управления образования решила самоустраниться из дела и на суды не является вовсе.
#условиятруда #образование #переработка #суд #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Педагоги-логопеды и дефектологи детского сада в Рощино (Челябинская область) пытаются доказать в суде и прочих инстанциях, что руководство заставляет их бесплатно перерабатывать.
«Мы должны работать 36 часов в неделю за ставку заработной платы 20 часов», – объясняют педагоги. – «Оплачиваться будет 20 часов. В табели проставляться 36 часов. Переработки в 16 часов оплачиваться не будут».
Такой распорядок для сотрудниц ввела бывшая заведующая, с которой коллектив начал конфликтовать – доплаты за переработки и положенные премии педагоги выбивали только через суд. За это специалистки получали постоянные выговоры. После ухода заведующей лучше, однако, не стало – новое руководство бесплатные переработки не отменило и продолжило судиться с педагогами.
Более того – педагогам начальство прямо заявило, что 16 часов не являются переработкой «ни в коем случае», и задерживаться на работе столько времени – это норма.
«Происходит психологическое давление со стороны руководства», – говорят педагоги. – «Учителя логопеды и дефектологи в РФ должны работать определённую норму 20 часов. Приходилось бесконечно писать в прокуратуру, министерство образования, в управление образования».
Жалобы остаются без ответа, да и суд идёт вяло – очередное заседание снова перенесли. При этом третья сторона в лице управления образования решила самоустраниться из дела и на суды не является вовсе.
#условиятруда #образование #переработка #суд #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬61😢5👍4🔥4👏4🤡1😡1
Уволили дважды за день: библиотекарь засудила работодателя за нарушения и добилась восстановления на работе
Работница зональной библиотеки Воронежского государственного университета прошла несколько инстанций и в конце концов смогла оспорить незаконное увольнение, добиться восстановления на работе, компенсации морального вреда, затрат на судебные расходы, а также компенсации зарплаты за почти полтора года вынужденного прогула.
Женщину уволили в начале февраля 2024 года на волне массовых сокращений сотрудников библиотек ВГУ. Тогда более 60 работников лишились своих должностей – и, как выяснилось, могли бы оспорить своё увольнение, взяв пример со своей коллеги, которая обратилась к адвокату и подала иск в суд.
Процедура сокращения проводилась спешно, с нарушениями. Уволили библиотекаря вообще задним числом, пока она официально находилась на больничном. Когда женщина вышла на работу из больничного, ей сразу же вручили трудовую книжку с записью об увольнении по сокращению. В отделе кадров попробовали исправить ситуацию: провели отмену приказа об увольнении и снова уволили библиотекаря в тот же день. Таким образом оказалась нарушена статья 180 Трудового кодекса.
Однако сперва в Центральном районном суде грубое нарушение закона со стороны работодателя не приняли во внимание и вынесли решение в пользу администрации вуза. Областной суд также оставил решение в пользу работодателя в силе. Тогда адвокат библиотекаря обратилась в Первый кассационный суд общей юрисдикции в Саратове, где всё-таки заметили, что права работницы были нарушены, и направили дело на повторное рассмотрение в Воронеж.
В итоге справедливости всё же удалось добиться – в начале мая Центральный районный суд принял решение в пользу истицы. Спустя почти 1,5 года увольнение было признано незаконным, работницу библиотеки постановили немедленно восстановить в должности, а также выплатить ей зарплату за вынужденный прогул, компенсировать моральный вред и затраты на судебные расходы.
#увольнение #образование #суд #воронеж #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Работница зональной библиотеки Воронежского государственного университета прошла несколько инстанций и в конце концов смогла оспорить незаконное увольнение, добиться восстановления на работе, компенсации морального вреда, затрат на судебные расходы, а также компенсации зарплаты за почти полтора года вынужденного прогула.
Женщину уволили в начале февраля 2024 года на волне массовых сокращений сотрудников библиотек ВГУ. Тогда более 60 работников лишились своих должностей – и, как выяснилось, могли бы оспорить своё увольнение, взяв пример со своей коллеги, которая обратилась к адвокату и подала иск в суд.
Процедура сокращения проводилась спешно, с нарушениями. Уволили библиотекаря вообще задним числом, пока она официально находилась на больничном. Когда женщина вышла на работу из больничного, ей сразу же вручили трудовую книжку с записью об увольнении по сокращению. В отделе кадров попробовали исправить ситуацию: провели отмену приказа об увольнении и снова уволили библиотекаря в тот же день. Таким образом оказалась нарушена статья 180 Трудового кодекса.
Однако сперва в Центральном районном суде грубое нарушение закона со стороны работодателя не приняли во внимание и вынесли решение в пользу администрации вуза. Областной суд также оставил решение в пользу работодателя в силе. Тогда адвокат библиотекаря обратилась в Первый кассационный суд общей юрисдикции в Саратове, где всё-таки заметили, что права работницы были нарушены, и направили дело на повторное рассмотрение в Воронеж.
В итоге справедливости всё же удалось добиться – в начале мая Центральный районный суд принял решение в пользу истицы. Спустя почти 1,5 года увольнение было признано незаконным, работницу библиотеки постановили немедленно восстановить в должности, а также выплатить ей зарплату за вынужденный прогул, компенсировать моральный вред и затраты на судебные расходы.
#увольнение #образование #суд #воронеж #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🔥47👍20👏7❤🔥4❤2🫡2
Директрису школы, заработавшую миллион на взятках от учителей, приговорили к 5 годам условно
В Белорецке (Башкортостан) завершилось рассмотрение скандального коррупционного дела: бывшую директрису лицея-интерната суд признал виновной в систематическом вымогательстве у собственных подчинённых. Схема вымогательства была следующей: в течение пяти лет с 2018 по 2023 год директриса искусственно завышала подчинённым премиальные выплаты, после чего заставляла педагогов возвращать часть средств лично ей в обмен на покровительство.
Рэкет внутри школы процветал, поскольку отказ заплатить директору означал угрозу увольнения или давление по службе. Коллектив учителей оказался в положении «финансовых заложников» – с выбором: платить или увольняться с работы.
Следствие установило, что директриса использовала служебное положение в корыстных целях, превратив образовательное учреждение в инструмент личного обогащения. Ущерб бюджету от её действий составил 1 миллион рублей. При этом сама обвиняемая до последнего отрицала вину, цинично называя поборы «добровольной благодарностью».
Суд квалифицировал её действия по статьям 290 и 291.2 УК РФ (получение взяток и мелкое взяточничество) и назначил наказание в виде 5 лет условного срока с испытательным периодом 3 года с полной конфискацией незаконных доходов.
#взятка #образование #суд #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Белорецке (Башкортостан) завершилось рассмотрение скандального коррупционного дела: бывшую директрису лицея-интерната суд признал виновной в систематическом вымогательстве у собственных подчинённых. Схема вымогательства была следующей: в течение пяти лет с 2018 по 2023 год директриса искусственно завышала подчинённым премиальные выплаты, после чего заставляла педагогов возвращать часть средств лично ей в обмен на покровительство.
Рэкет внутри школы процветал, поскольку отказ заплатить директору означал угрозу увольнения или давление по службе. Коллектив учителей оказался в положении «финансовых заложников» – с выбором: платить или увольняться с работы.
Следствие установило, что директриса использовала служебное положение в корыстных целях, превратив образовательное учреждение в инструмент личного обогащения. Ущерб бюджету от её действий составил 1 миллион рублей. При этом сама обвиняемая до последнего отрицала вину, цинично называя поборы «добровольной благодарностью».
Суд квалифицировал её действия по статьям 290 и 291.2 УК РФ (получение взяток и мелкое взяточничество) и назначил наказание в виде 5 лет условного срока с испытательным периодом 3 года с полной конфискацией незаконных доходов.
#взятка #образование #суд #башкортостан #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🤬53🤡4😨3❤2🍾2🔥1
Рабство – это традиция. Воспитательницы детсада в Батайске коллективно уволились – власти заставляли их бесплатно благоустраивать город
Воспитательницы детского сада №9 в г. Батайске переосмыслили свою профессию, сделали выводы и приняли соответствующее решение – уволились всем коллективом. По мнению властей, для воспитательницы недостаточно ухаживать за детьми, ещё необходимо выполнять крепостную работу для местных властей – красить остановки, убирать в школах, рвать траву возле администрации и т.д.
После неоднократных попыток поднять вопрос, почему их регулярно отправляют на принудительные работы, воспитательницы в знак протеста дружно подали заявления на увольнение.
В ситуацию немедленно вмешались родители – они организовали встречу с представителями управления образования, на которой решили отстоять воспитательниц и потребовали от властей объяснений, почему специалистки, чья задача – уход за детьми, должны бесплатно выполнять чужую работу, за которую явно капает кому-то третьему в карман зарплата.
Чиновники на встрече объяснили людям, что привлечение воспитательниц к бесплатному труду – уже «сложившаяся традиция».
Это действительно так. «Особый капиталистический субботник» это не более чем «традиция» – выгодная узкому кругу людей форма социального контроля, замаскированная под «всеобщее благо». Эта благотворительность всегда играет только в одни ворота. Вы никогда не услышите от властей: сегодня можете не платить налоги. Зато регулярно слышите: сегодня можете поработать бесплатно. Так могучая кучка богатеет за счёт простого работяги под любым манипулятивным лозунгом: «ради родины», «ради чистоты», «ради детей» и т.д.
А дети остались без воспитательниц. По словам батайских родителей, в некоторых группах почти на 30 детей будет работать только одна нянечка, а часть групп перебросят на и без того перегруженных педагогов из другого детсада. В сфере дошкольного образования сейчас сложилась серьёзная нехватка кадров – маленькие зарплаты и огромные нагрузки заставляют уходить из профессии.
И напоследок: чиновники пообещали, что «больше не будут» привлекать педагогов к принудительным работам, и уговаривают уволившихся воспитательниц вернуться. На данный момент уговоры к успеху не привели.
#увольнение #образование #субботник #ростовская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Воспитательницы детского сада №9 в г. Батайске переосмыслили свою профессию, сделали выводы и приняли соответствующее решение – уволились всем коллективом. По мнению властей, для воспитательницы недостаточно ухаживать за детьми, ещё необходимо выполнять крепостную работу для местных властей – красить остановки, убирать в школах, рвать траву возле администрации и т.д.
После неоднократных попыток поднять вопрос, почему их регулярно отправляют на принудительные работы, воспитательницы в знак протеста дружно подали заявления на увольнение.
В ситуацию немедленно вмешались родители – они организовали встречу с представителями управления образования, на которой решили отстоять воспитательниц и потребовали от властей объяснений, почему специалистки, чья задача – уход за детьми, должны бесплатно выполнять чужую работу, за которую явно капает кому-то третьему в карман зарплата.
Чиновники на встрече объяснили людям, что привлечение воспитательниц к бесплатному труду – уже «сложившаяся традиция».
Это действительно так. «Особый капиталистический субботник» это не более чем «традиция» – выгодная узкому кругу людей форма социального контроля, замаскированная под «всеобщее благо». Эта благотворительность всегда играет только в одни ворота. Вы никогда не услышите от властей: сегодня можете не платить налоги. Зато регулярно слышите: сегодня можете поработать бесплатно. Так могучая кучка богатеет за счёт простого работяги под любым манипулятивным лозунгом: «ради родины», «ради чистоты», «ради детей» и т.д.
А дети остались без воспитательниц. По словам батайских родителей, в некоторых группах почти на 30 детей будет работать только одна нянечка, а часть групп перебросят на и без того перегруженных педагогов из другого детсада. В сфере дошкольного образования сейчас сложилась серьёзная нехватка кадров – маленькие зарплаты и огромные нагрузки заставляют уходить из профессии.
И напоследок: чиновники пообещали, что «больше не будут» привлекать педагогов к принудительным работам, и уговаривают уволившихся воспитательниц вернуться. На данный момент уговоры к успеху не привели.
#увольнение #образование #субботник #ростовская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🔥74❤9👍7⚡3👏2💊1