Российские пилоты совершили аварийную посадку самолёта в поле – хозяин авиакомпании немедленно присосался к чужому подвигу
В поле под Новосибирском совершил аварийную посадку самолёт Airbus A320. Из расшифровки переговоров пилотов выяснено, что у судна произошёл полный отказ гидравлической системы.
Экипаж сработал высокопрофессионально и героически, ведь безопасная посадка самолёта в такой ситуации – настоящее чудо. Отказ гидравлической системы любого типа крайне опасен – гидросистема самолёта отвечает за управление рулями, стабилизатором, выпуск и уборку шасси, посадочно-взлётной механизации.
«Аэробус» готовился приземлиться в Омске, однако посадка сорвалась: у самолёта не вышли закрылки. Пилотам удалось увести судно в сторону Новосибирска – в местном аэропорту взлётно-посадочная полоса длиннее. В Омске самолёт на полной скорости вылетел бы за пределы полосы.
Из-за аварийного состояния судна образовался повышенный расход топлива, поэтому самолёт не долетел до новосибирского аэропорта. Пилоты приняли решение посадить его в пшеничном поле, что с успехом и совершили, и спасли жизни 167 пассажиров и 23 детей среди них.
После случившегося глава «Уральских авиалиний» Сергей Скуратов тут же поспешил отчитаться, что санкции, из-за которых обслуживание самолётов в России катастрофически затруднено, тут не причём, и что «с трудом, но мы находим все запчасти» (с).
Ненормальное количество экстренных ситуаций за последнее время Скуратов решил выставить как достоинство российской авиакомпании: «[Аварийные] посадки должны восстановить доверие к авиакомпании как к таковой».
В конце концов Скуратова понесло, он почувствовал себя героически и сообщил, что спасти жизни почти 200 человек удалось благодаря начальству: «Мы умеем готовить пилотов, это точно».
Antijob напоминает: регулярный героизм на работе – всегда результат чьей-то халатности.
#авиация #авария #пилот #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В поле под Новосибирском совершил аварийную посадку самолёт Airbus A320. Из расшифровки переговоров пилотов выяснено, что у судна произошёл полный отказ гидравлической системы.
Экипаж сработал высокопрофессионально и героически, ведь безопасная посадка самолёта в такой ситуации – настоящее чудо. Отказ гидравлической системы любого типа крайне опасен – гидросистема самолёта отвечает за управление рулями, стабилизатором, выпуск и уборку шасси, посадочно-взлётной механизации.
«Аэробус» готовился приземлиться в Омске, однако посадка сорвалась: у самолёта не вышли закрылки. Пилотам удалось увести судно в сторону Новосибирска – в местном аэропорту взлётно-посадочная полоса длиннее. В Омске самолёт на полной скорости вылетел бы за пределы полосы.
Из-за аварийного состояния судна образовался повышенный расход топлива, поэтому самолёт не долетел до новосибирского аэропорта. Пилоты приняли решение посадить его в пшеничном поле, что с успехом и совершили, и спасли жизни 167 пассажиров и 23 детей среди них.
После случившегося глава «Уральских авиалиний» Сергей Скуратов тут же поспешил отчитаться, что санкции, из-за которых обслуживание самолётов в России катастрофически затруднено, тут не причём, и что «с трудом, но мы находим все запчасти» (с).
Ненормальное количество экстренных ситуаций за последнее время Скуратов решил выставить как достоинство российской авиакомпании: «[Аварийные] посадки должны восстановить доверие к авиакомпании как к таковой».
В конце концов Скуратова понесло, он почувствовал себя героически и сообщил, что спасти жизни почти 200 человек удалось благодаря начальству: «Мы умеем готовить пилотов, это точно».
Antijob напоминает: регулярный героизм на работе – всегда результат чьей-то халатности.
#авиация #авария #пилот #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Вторая волна мобилизации – кто её обещает и как к ней готовятся чиновники
Ничто не расскажет, как обстоят дела на фронте, лучше, чем сама потребность в призывниках. По России покатился настоящий аттракцион призывной щедрости, чтобы кто-нибудь, ну хоть кто-нибудь уже пошёл воевать за Россию:
❗️В волгоградских автобусах листовки с рекламой контрактной службы напечатали сразу на узбекском языке. Иностранцам обещают деньги и гражданство России.
❗️Воронежский губернатор Александр Гусев пообещал «накинуть» из барского кармана 120 тысяч рублей каждому солдату-срочнику из его региона, который подпишет до конца года контракт с Министерством обороны.
❗️Воронежских адвокатов заставили «доводить до сведения клиентов», что за участие в войне предусмотрено помилование от государства (акция «убил? убей ещё!»).
❗️В Братске органы опеки разослали сиротам сообщения о том, что сходившие на войну смогут пораньше получить бесплатную квартиру от государства.
❗️В Перми, Чувашии, Санкт-Петербурге и др. регионах силовики устраивают облавы на мигрантов, которые получили российское гражданство, но не встали на воинский учет.
❗️Практически во всех регионах начали массово разносить повестки – явиться в военкомат нужно якобы для сверки данных. Однако с теми, кто пришёл, сразу начинают разговор о заключении контракта.
❗️В Самарской области чиновники предлагают должникам за жилищно-коммунальные услуги отработать долг на войне. Также агитируют должников и в Службе судебных приставов.
В конце концов в Тольятти глава районной администрации Юрий Башкиров, встречаясь с заводскими рабочими в конце августа, заявил уже откровенно, что если контрактники продолжат поступать на фронт так же вяло, будет вторая волна мобилизации. То же самое сообщил и представитель казанского военкомата, выступая перед рабочими компрессорного завода.
Откровенней всех высказался вице-мэр Владивостока Евгений Бавин: «Если мы не выполним эту задачу [набор добровольцев], все пойдут в принудительном порядке. Потому что мобилизация будет проходить уже по другому сценарию: военное положение введут, КПП, все перекроется, и тогда пойдут все, от мала до велика. Чем качественнее мы сейчас проведем работу по добровольцам, тем больше шансов, что мы не придем к тотальной мобилизации».
По словам Бавина, организации, которые не будут помогать военкоматам при объявлении мобилизации и откажутся предоставлять списки сотрудников для постановки на воинский учет, подвергнутся штрафу от 400 до 500 тысяч рублей.
Однако желающих идти воевать всё же критически мало. Поток добровольцев иссякает, люди заканчиваются, и вскоре ради отчётов чиновников «СВО» предстоит высосать из страны последние «человеческие ресурсы».
#призыв #мобилизация #военкомат #работодатель #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Ничто не расскажет, как обстоят дела на фронте, лучше, чем сама потребность в призывниках. По России покатился настоящий аттракцион призывной щедрости, чтобы кто-нибудь, ну хоть кто-нибудь уже пошёл воевать за Россию:
❗️В волгоградских автобусах листовки с рекламой контрактной службы напечатали сразу на узбекском языке. Иностранцам обещают деньги и гражданство России.
❗️Воронежский губернатор Александр Гусев пообещал «накинуть» из барского кармана 120 тысяч рублей каждому солдату-срочнику из его региона, который подпишет до конца года контракт с Министерством обороны.
❗️Воронежских адвокатов заставили «доводить до сведения клиентов», что за участие в войне предусмотрено помилование от государства (акция «убил? убей ещё!»).
❗️В Братске органы опеки разослали сиротам сообщения о том, что сходившие на войну смогут пораньше получить бесплатную квартиру от государства.
❗️В Перми, Чувашии, Санкт-Петербурге и др. регионах силовики устраивают облавы на мигрантов, которые получили российское гражданство, но не встали на воинский учет.
❗️Практически во всех регионах начали массово разносить повестки – явиться в военкомат нужно якобы для сверки данных. Однако с теми, кто пришёл, сразу начинают разговор о заключении контракта.
❗️В Самарской области чиновники предлагают должникам за жилищно-коммунальные услуги отработать долг на войне. Также агитируют должников и в Службе судебных приставов.
В конце концов в Тольятти глава районной администрации Юрий Башкиров, встречаясь с заводскими рабочими в конце августа, заявил уже откровенно, что если контрактники продолжат поступать на фронт так же вяло, будет вторая волна мобилизации. То же самое сообщил и представитель казанского военкомата, выступая перед рабочими компрессорного завода.
Откровенней всех высказался вице-мэр Владивостока Евгений Бавин: «Если мы не выполним эту задачу [набор добровольцев], все пойдут в принудительном порядке. Потому что мобилизация будет проходить уже по другому сценарию: военное положение введут, КПП, все перекроется, и тогда пойдут все, от мала до велика. Чем качественнее мы сейчас проведем работу по добровольцам, тем больше шансов, что мы не придем к тотальной мобилизации».
По словам Бавина, организации, которые не будут помогать военкоматам при объявлении мобилизации и откажутся предоставлять списки сотрудников для постановки на воинский учет, подвергнутся штрафу от 400 до 500 тысяч рублей.
Однако желающих идти воевать всё же критически мало. Поток добровольцев иссякает, люди заканчиваются, и вскоре ради отчётов чиновников «СВО» предстоит высосать из страны последние «человеческие ресурсы».
#призыв #мобилизация #военкомат #работодатель #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Бабушка-охранница нечаянно перепугала сотрудников, журналистов и руководство – в итоге предприятие бросилось выплачивать долги
В Кунашаке (Челябинская область) МУП «Балык» (Водоканал) отказывалось выплачивать сотрудникам зарплату почти 3 месяца.
Позавчера сотрудники уведомили администрацию Кунашакского района, что прекращают трудовую деятельность, а затем связались с журналистами, чтобы осветить проблему в СМИ.
Встретившись со съёмочной группой 31 канала, сотрудники направились в МУП, чтобы навестить директора и устроить разбирательство при помощи телевидения.
Вся группа беспрепятственно прошла на территорию предприятия, поскольку бабушка, охранявшая ворота, отлучилась по бабушкиным делам.
Возвратившись, бабушка заметила непонятное вторжение на территорию и, схватившись за сердце, незамедлительно подняла тревогу и вызвала росгвардию.
После этого все бросились друг друга задерживать. Сотрудники водоканала вцепились в журналистов. Следом вмешалась росгвардия. Директор, испугавшись непонятного столпотворения, вызвал полицию. Журналисты принялись записывать хронику событий, докладывая о препятствовании журналистской деятельности. После прибытия полиции стали выяснять, кто кого и за что должен задерживать. Прибыл и участковый, который рассказал, что ему позвонили работники и пожаловались на непонятный «шум».
Шоу Бенни Хилла длилось недолго – все друг друга отпустили.
Директору МУП «Балык» в окружении полиции и разгневанных сотрудников пришлось давать интервью на телевидении, в котором он пообещал выплатить все долги немедленно, сегодня же.
#зарплата #задержка #забастовка #угар #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Кунашаке (Челябинская область) МУП «Балык» (Водоканал) отказывалось выплачивать сотрудникам зарплату почти 3 месяца.
Позавчера сотрудники уведомили администрацию Кунашакского района, что прекращают трудовую деятельность, а затем связались с журналистами, чтобы осветить проблему в СМИ.
Встретившись со съёмочной группой 31 канала, сотрудники направились в МУП, чтобы навестить директора и устроить разбирательство при помощи телевидения.
Вся группа беспрепятственно прошла на территорию предприятия, поскольку бабушка, охранявшая ворота, отлучилась по бабушкиным делам.
Возвратившись, бабушка заметила непонятное вторжение на территорию и, схватившись за сердце, незамедлительно подняла тревогу и вызвала росгвардию.
После этого все бросились друг друга задерживать. Сотрудники водоканала вцепились в журналистов. Следом вмешалась росгвардия. Директор, испугавшись непонятного столпотворения, вызвал полицию. Журналисты принялись записывать хронику событий, докладывая о препятствовании журналистской деятельности. После прибытия полиции стали выяснять, кто кого и за что должен задерживать. Прибыл и участковый, который рассказал, что ему позвонили работники и пожаловались на непонятный «шум».
Шоу Бенни Хилла длилось недолго – все друг друга отпустили.
Директору МУП «Балык» в окружении полиции и разгневанных сотрудников пришлось давать интервью на телевидении, в котором он пообещал выплатить все долги немедленно, сегодня же.
#зарплата #задержка #забастовка #угар #челябинская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Мэр Красноярска потребовал полного отчёта о числе работников с мобилизационными предписаниями и бронью от призыва
В постановлении красноярского мэра от 11 сентября говорится, что руководители всех организаций, расположенных на территории города Красноярска, и руководители органов государственной власти Красноярского края обязаны до 30 октября предоставить полный отчёт о количестве работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе.
Также организации должны отчитаться об «обеспеченности трудовыми ресурсами на период мобилизации и на военное время». В постановлении даже привели формулы, по которым организации должны рассчитать эту обеспеченность.
Мэр приказал организациям доложить, сколько у них работает военнообязанных граждан, кто из них забронирован, ограниченно годен, в запасе, имеет мобилизационное предписание и так далее.
#мобилизация #списки #отчёт #рабочие #красноярск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В постановлении красноярского мэра от 11 сентября говорится, что руководители всех организаций, расположенных на территории города Красноярска, и руководители органов государственной власти Красноярского края обязаны до 30 октября предоставить полный отчёт о количестве работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе.
Также организации должны отчитаться об «обеспеченности трудовыми ресурсами на период мобилизации и на военное время». В постановлении даже привели формулы, по которым организации должны рассчитать эту обеспеченность.
Мэр приказал организациям доложить, сколько у них работает военнообязанных граждан, кто из них забронирован, ограниченно годен, в запасе, имеет мобилизационное предписание и так далее.
#мобилизация #списки #отчёт #рабочие #красноярск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Российские асфальтоукладчики рассказали, сколько получают, почему массово увольняются и с каким отношением начальства и властей им приходится сталкиваться (с поганым)
Работа асфальтоукладчика – одна из самых физически изнуряющих и монотонных. Вибрации, создаваемые техникой, раскалённый асфальт и риск серьёзных ожогов, пары битума, тяжёлый физический труд там, где не справляется техника – это обычные условия, в которых трудятся асфальтоукладчики.
Работники Кировского «Стававтодора» в Ставрополье показали свои расчётные листки и рассказали, на какие ухищрения пускается начальство, чтобы платить меньшую зарплату.
По словам работников «Стававтодора», основными инструментами урезания зарплат рабочих являются заниженные тарифные разряды и минимальные стимулирующие премии. Система нехитрая: человек работает грейдеристом по 6 разряду или асфальтоукладчиком по 8 разряду, а деньги получает за 5.
Если сотрудник отказывается от переработки – к примеру, выходить на работу в выходной день – ему снижают «надбавку за интенсивность и высокие результаты работы», и он получает минимальные премиальные по этому показателю (5%).
Работники предприятия рассказали, что после жалоб с ними связывался региональный миндор. Их вежливо выслушали – и на этом работа чиновников была окончена. Никаких результатов обращения к властям не дали – зарплату в полном объёме люди как не получали, так и не получают, ТК РФ как нарушался, так и нарушается.
Рабочие обратились к губернатору, приложив к обращению свои расчётные листки, и получив через год соответствующую реакцию – игнор – решили увольняться.
Сейчас рабочие покидают «Стававтодор», устав бороться за каждую заработанную тяжким трудом копейку. Желающих заступить на их рабочие места найти невозможно. На самом предприятии отказались от комментариев.
#зарплата #увольнение #асфальт #ставропольский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Работа асфальтоукладчика – одна из самых физически изнуряющих и монотонных. Вибрации, создаваемые техникой, раскалённый асфальт и риск серьёзных ожогов, пары битума, тяжёлый физический труд там, где не справляется техника – это обычные условия, в которых трудятся асфальтоукладчики.
Работники Кировского «Стававтодора» в Ставрополье показали свои расчётные листки и рассказали, на какие ухищрения пускается начальство, чтобы платить меньшую зарплату.
По словам работников «Стававтодора», основными инструментами урезания зарплат рабочих являются заниженные тарифные разряды и минимальные стимулирующие премии. Система нехитрая: человек работает грейдеристом по 6 разряду или асфальтоукладчиком по 8 разряду, а деньги получает за 5.
Если сотрудник отказывается от переработки – к примеру, выходить на работу в выходной день – ему снижают «надбавку за интенсивность и высокие результаты работы», и он получает минимальные премиальные по этому показателю (5%).
Работники предприятия рассказали, что после жалоб с ними связывался региональный миндор. Их вежливо выслушали – и на этом работа чиновников была окончена. Никаких результатов обращения к властям не дали – зарплату в полном объёме люди как не получали, так и не получают, ТК РФ как нарушался, так и нарушается.
Рабочие обратились к губернатору, приложив к обращению свои расчётные листки, и получив через год соответствующую реакцию – игнор – решили увольняться.
Сейчас рабочие покидают «Стававтодор», устав бороться за каждую заработанную тяжким трудом копейку. Желающих заступить на их рабочие места найти невозможно. На самом предприятии отказались от комментариев.
#зарплата #увольнение #асфальт #ставропольский #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Названа причина всех бед в российском здравоохранении – вице-губернатор Владимирской области просветил жалующихся медиков
Сотрудники клинической больницы скорой медицинской помощи (известной как «Красный крест») во Владимире рассказали в соцсетях о критическом дефиците кадров практически во всех отделениях учреждения.
По их словам, они уже пытались решить вопрос с руководством, но в России втихаря такие вопросы не решаются – руководству слишком плохо слышно, необходимо говорить громче. Поэтому медики запустили публичную дискуссию о кадровых проблемах в своей больнице.
Медсестра высшей категории с 30-летним стажем Елена Марочкина опубликовала вконтакте пост, в котором честно рассказала, в каких условиях вынуждены работать российские врачи.
Суть поста заключается в главном – врачей НЕТ. Персонал либо разбегается (врачи-специалисты), либо их оптимизируют (санитарки), и весь объём работы валят на тех, кто остался. Так врачи мечутся между отделениями, не зная какое выбрать в моменте – приёмы и экстренные ситуации часто происходят одновременно. Медсёстры, пока их пациенты ждут помощи, должны выполнять обязанности санитарок – выносить мусор, мыть полы. В реанимации на всех тяжело больных одна единственная медсестра, которая постоянно вынуждена решать судьбу человека – к кому ей подбежать и кого спасать, если всем сразу плохо? А больше некому. Врач сидит на приёме.
У среднего медперсонала нет сертификатов специалиста, поэтому официально работать на совмещении эти работники не могут – из-за этого огромную часть работы они попросту выполняют бесплатно.
По словам Елены, прокуратура по их жалобам НЕ РАБОТАЕТ – поэтому те, кто говорят «а почему вы не жалуетесь?», не понимают главного – врачи только и делают, что жалуются. Совершенно впустую. Поэтому многие теперь голосуют ногами – больницы стремительно пустеют.
После огласки журналисты немедленно начали созывать на интервью начальство – главврача больницы Анатолия Уколова и вице-губернатора Владимирской области по социальной политике Константина Баранова.
Однако, когда началась большая встреча начальства с подчинёнными, всех журналистов… выгнали из зала. Говорили вот о чём:
❗️Уколов рассказал врачам, что «Красный крест» имеет общую кредиторскую задолженность в 22 миллиона рублей и 20 миллионов просроченной.
❗️Врачи в ответ рассказали, что живут в больнице – им просто некогда отлучиться. На 50 пациентов приходится одна медсестра, оставшиеся без присмотра больные банально не дожидаются помощи.
❗️Медицинское оборудование в больнице в три раза старше допустимой нормы, при этом в больнице проводят по 30-35 операций каждый день в будни и по 10-15 — по выходным.
❗️Врачи рассказали, что на все их жалобы начальство обвиняет их в меркантильности, им постоянно угрожают и объявляют выговоры.
❗️Медсёстры вынуждены сами искать себе подмену где только можно — от отчаяния они даже обращались за помощью в церковь.
Вице-губернатор Владимирской области выслушал врачей, поручил Уколову «создать комиссию» и уехал. На прощание он объявил врачам, что дефицит медицинских кадров вообще-то возникает из-за негативных публикаций в СМИ.
И правильно в общем-то врачей ругают и угрожают им – статьи журналистов и шумиха в СМИ вокруг медицинских проблем лишь зазря раскачивают лодку.
#здравоохранение #зарплата #дефициткадров #увольнение #владимирская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Сотрудники клинической больницы скорой медицинской помощи (известной как «Красный крест») во Владимире рассказали в соцсетях о критическом дефиците кадров практически во всех отделениях учреждения.
По их словам, они уже пытались решить вопрос с руководством, но в России втихаря такие вопросы не решаются – руководству слишком плохо слышно, необходимо говорить громче. Поэтому медики запустили публичную дискуссию о кадровых проблемах в своей больнице.
Медсестра высшей категории с 30-летним стажем Елена Марочкина опубликовала вконтакте пост, в котором честно рассказала, в каких условиях вынуждены работать российские врачи.
Суть поста заключается в главном – врачей НЕТ. Персонал либо разбегается (врачи-специалисты), либо их оптимизируют (санитарки), и весь объём работы валят на тех, кто остался. Так врачи мечутся между отделениями, не зная какое выбрать в моменте – приёмы и экстренные ситуации часто происходят одновременно. Медсёстры, пока их пациенты ждут помощи, должны выполнять обязанности санитарок – выносить мусор, мыть полы. В реанимации на всех тяжело больных одна единственная медсестра, которая постоянно вынуждена решать судьбу человека – к кому ей подбежать и кого спасать, если всем сразу плохо? А больше некому. Врач сидит на приёме.
У среднего медперсонала нет сертификатов специалиста, поэтому официально работать на совмещении эти работники не могут – из-за этого огромную часть работы они попросту выполняют бесплатно.
По словам Елены, прокуратура по их жалобам НЕ РАБОТАЕТ – поэтому те, кто говорят «а почему вы не жалуетесь?», не понимают главного – врачи только и делают, что жалуются. Совершенно впустую. Поэтому многие теперь голосуют ногами – больницы стремительно пустеют.
После огласки журналисты немедленно начали созывать на интервью начальство – главврача больницы Анатолия Уколова и вице-губернатора Владимирской области по социальной политике Константина Баранова.
Однако, когда началась большая встреча начальства с подчинёнными, всех журналистов… выгнали из зала. Говорили вот о чём:
❗️Уколов рассказал врачам, что «Красный крест» имеет общую кредиторскую задолженность в 22 миллиона рублей и 20 миллионов просроченной.
❗️Врачи в ответ рассказали, что живут в больнице – им просто некогда отлучиться. На 50 пациентов приходится одна медсестра, оставшиеся без присмотра больные банально не дожидаются помощи.
❗️Медицинское оборудование в больнице в три раза старше допустимой нормы, при этом в больнице проводят по 30-35 операций каждый день в будни и по 10-15 — по выходным.
❗️Врачи рассказали, что на все их жалобы начальство обвиняет их в меркантильности, им постоянно угрожают и объявляют выговоры.
❗️Медсёстры вынуждены сами искать себе подмену где только можно — от отчаяния они даже обращались за помощью в церковь.
Вице-губернатор Владимирской области выслушал врачей, поручил Уколову «создать комиссию» и уехал. На прощание он объявил врачам, что дефицит медицинских кадров вообще-то возникает из-за негативных публикаций в СМИ.
И правильно в общем-то врачей ругают и угрожают им – статьи журналистов и шумиха в СМИ вокруг медицинских проблем лишь зазря раскачивают лодку.
#здравоохранение #зарплата #дефициткадров #увольнение #владимирская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
«Я готов вас сейчас побить»: агрессивный директор школы в Екатеринбурге выжил 20 педагогов – учителя перестали терпеть и уволились. Образовательный процесс в школе почти прекратился
Родители учеников 22 школы в Екатеринбурге вышли на митинг.
Утром возле школы люди собрались, чтобы встретиться с директором и обсудить проблемы, с которыми в последнее время столкнулось учебное заведение.
С приходом нового эффективного директора Ильи Смирнова из школы уволились 20 педагогов со стажем работы 20–40 лет. Причина увольнения – хамское отношение к себе.
В школе остался 1 математик.
Практически НЕ преподаются совсем следующие предметы: биология, география, музыка, информатика, русский язык, литература.
С 1 сентября в некоторых классах не было вообще ни одного урока русского языка и биологии – вместо них детям включают мультики.
Агрессивный директор отказался общаться с журналистами и со скрипом пропустил к себе родителей. В обычные дни им запрещено приходить на приём к светлоликому – директор поручил охране гнать родителей прочь, пригрозив увольнением в случае невыполнения приказа. Если же кто-либо прорывался до его кабинета, случались чудеса:
«Я прихожу, в кабинете его голос: «Меня нет на месте» – рассказала журналистам одна из мам.
«У нас увольнялся педагог. Я уговорила учителя остаться. Прихожу к директору, сообщаю об этом, на что он мне в ответ говорит: «Вот за это я готов вас сейчас побить». Это было при учителе».
«Уволилась из-за грубого отношения, вранья и неисполненных обещаний. Он регулярно говорил, что мы не достойны ничего, что он нас сломает. Что мы не отрабатываем свою зарплату, поэтому должны работать по 12 часов в день» – рассказала одна из учительниц.
Разумеется, родители обратились в департамент образования. Оттуда быстро пришёл жизнерадостный ответ: с директором поговорили, вакансий в школе нет.
#увольнение #образование #учитель #угроза #екатеринбург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Родители учеников 22 школы в Екатеринбурге вышли на митинг.
Утром возле школы люди собрались, чтобы встретиться с директором и обсудить проблемы, с которыми в последнее время столкнулось учебное заведение.
С приходом нового эффективного директора Ильи Смирнова из школы уволились 20 педагогов со стажем работы 20–40 лет. Причина увольнения – хамское отношение к себе.
В школе остался 1 математик.
Практически НЕ преподаются совсем следующие предметы: биология, география, музыка, информатика, русский язык, литература.
С 1 сентября в некоторых классах не было вообще ни одного урока русского языка и биологии – вместо них детям включают мультики.
Агрессивный директор отказался общаться с журналистами и со скрипом пропустил к себе родителей. В обычные дни им запрещено приходить на приём к светлоликому – директор поручил охране гнать родителей прочь, пригрозив увольнением в случае невыполнения приказа. Если же кто-либо прорывался до его кабинета, случались чудеса:
«Я прихожу, в кабинете его голос: «Меня нет на месте» – рассказала журналистам одна из мам.
«У нас увольнялся педагог. Я уговорила учителя остаться. Прихожу к директору, сообщаю об этом, на что он мне в ответ говорит: «Вот за это я готов вас сейчас побить». Это было при учителе».
«Уволилась из-за грубого отношения, вранья и неисполненных обещаний. Он регулярно говорил, что мы не достойны ничего, что он нас сломает. Что мы не отрабатываем свою зарплату, поэтому должны работать по 12 часов в день» – рассказала одна из учительниц.
Разумеется, родители обратились в департамент образования. Оттуда быстро пришёл жизнерадостный ответ: с директором поговорили, вакансий в школе нет.
#увольнение #образование #учитель #угроза #екатеринбург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Знаменитые сосудистые хирурги уволились из Курганской областной больницы – врачей выдавили эффективные управленцы
Уже несколько дней в Курганской области бушует скандал – из областной больницы уволились друг за другом два сосудистых хирурга, отец и сын. Лучшие в своём деле.
Первым уволился сын – Николай Руденко. У него возник конфликт с директором департамента здравоохранения Курганской области Алексеем Сигидаевым, который решил приткнуть своих заезжих ставленников в отделение, которое образовал и курировал отец хирурга – Андрей Руденко. Николай бурно протестовал, когда его отца вынудили написать заявление об увольнении с должности заведующего. На его место засунули ставленника Сигидаева из Тюмени.
Андрей Руденко сам создал службу эндоваскулярной хирургии в Курганской области. Сердечно-сосудистый хирург высшей квалификационной категории, спасший тысячи жизней зауральцев, главный внештатный специалист сердечно-сосудистый хирург департамента здравоохранения Курганской области, заслуженный врач РФ, кандидат медицинских наук перешёл на должность обычного врача. Но ненадолго.
Через два дня после увольнения сына, уволился и Андрей. Оба собрались покинуть регион.
Увольнение врачей, к которым люди специально ехали со всей области, всколыхнуло всю курганскую общественность. В интернете появились сотни комментариев в поддержку врачей и с проклятьями в адрес властей. Курганцы называют произошедшее трагедией, катастрофой и уничтожением народа. Высказались также и коллеги хирургов: «Я, мои друзья, коллеги тоже столкнулись с несправедливостью, идёт передел кресел, засилье тюменских протеже везде, где кормушка».
#увольнение #здравоохранение #хирург #курган #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Уже несколько дней в Курганской области бушует скандал – из областной больницы уволились друг за другом два сосудистых хирурга, отец и сын. Лучшие в своём деле.
Первым уволился сын – Николай Руденко. У него возник конфликт с директором департамента здравоохранения Курганской области Алексеем Сигидаевым, который решил приткнуть своих заезжих ставленников в отделение, которое образовал и курировал отец хирурга – Андрей Руденко. Николай бурно протестовал, когда его отца вынудили написать заявление об увольнении с должности заведующего. На его место засунули ставленника Сигидаева из Тюмени.
Андрей Руденко сам создал службу эндоваскулярной хирургии в Курганской области. Сердечно-сосудистый хирург высшей квалификационной категории, спасший тысячи жизней зауральцев, главный внештатный специалист сердечно-сосудистый хирург департамента здравоохранения Курганской области, заслуженный врач РФ, кандидат медицинских наук перешёл на должность обычного врача. Но ненадолго.
Через два дня после увольнения сына, уволился и Андрей. Оба собрались покинуть регион.
Увольнение врачей, к которым люди специально ехали со всей области, всколыхнуло всю курганскую общественность. В интернете появились сотни комментариев в поддержку врачей и с проклятьями в адрес властей. Курганцы называют произошедшее трагедией, катастрофой и уничтожением народа. Высказались также и коллеги хирургов: «Я, мои друзья, коллеги тоже столкнулись с несправедливостью, идёт передел кресел, засилье тюменских протеже везде, где кормушка».
#увольнение #здравоохранение #хирург #курган #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Новосибирске прошёл пикет в поддержку работников скорой помощи
В Новосибирске медики скорой помощи собрались на пикет, протестуя против низких зарплат, тяжелейших переработок и вранья властей.
Накануне в СМИ пронеслась лавина публикаций о чрезвычайной, бедственной ситуации в новосибирской скорой помощи: о микроскопических зарплатах, огромных нагрузках, массовых увольнениях, сокращении бригад и т.д. Медики стали намного чаще обращаться к журналистам, рассказывая правду о реалиях своей работы.
В Минздраве Новосибирской области в ответ запустили свою лавину – лавину безудержного вранья. Заместитель министра здравоохранения региона Лада Шалыгина заявила, что средняя заработная плата врачей скорой помощи в Новосибирской области достигает почти 100 тысяч рублей, а у среднего медицинского персонала она превышает 51 тысячу рублей.
Поэтому 16 сентября медики и активисты вышли на пикет под главным слоганом «Нет – развалу «скорой помощи» Новосибирска!».
Сотрудники скорой действительно массово увольняются. Об этом на пикете они рассказали журналистам. Чтобы получать хоть какие-то деньги, медики вынуждены работать на 1,5 и даже 2 ставки, то есть, фактически, жить на работе. Такой график сотрудники не выдерживают и бросают работу. Зарплаты при этом – крошечные. Участник пикета Сергей Крупенько рассказал о том, что зарплата на две ставки достигает лишь 56 тысяч рублей. При обычном графике работы – около 30 тысяч рублей. Молодёжь без категории зарабатывает 20–25 тысяч.
Фельдшер Ольга Левдина рассказала, что получает зарплату в 30 тысяч рублей и уже не находит в себе сил работать сутками, а заодно предупредила: «Не дождутся ваши дети, соседи там, товарищи, друзья… просто не дождутся скорой». Пациенты УЖЕ ждут врачей по 12 часов – настолько не хватает бригад из-за увольнений сотрудников.
Уволившиеся врачи ищут пропитание в коммерческих службах скорой помощи – там платят лучше. Для обычного гражданина платная скорая – недоступная роскошь: такой вызов, по словам участников пикета, стоит 5000 рублей.
Бороться вместе с врачами за улучшение условий их труда и повышение зарплат – в интересах самих граждан РФ.
#пикет #увольнение #здравоохранение #зарплата #новосибирск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Новосибирске медики скорой помощи собрались на пикет, протестуя против низких зарплат, тяжелейших переработок и вранья властей.
Накануне в СМИ пронеслась лавина публикаций о чрезвычайной, бедственной ситуации в новосибирской скорой помощи: о микроскопических зарплатах, огромных нагрузках, массовых увольнениях, сокращении бригад и т.д. Медики стали намного чаще обращаться к журналистам, рассказывая правду о реалиях своей работы.
В Минздраве Новосибирской области в ответ запустили свою лавину – лавину безудержного вранья. Заместитель министра здравоохранения региона Лада Шалыгина заявила, что средняя заработная плата врачей скорой помощи в Новосибирской области достигает почти 100 тысяч рублей, а у среднего медицинского персонала она превышает 51 тысячу рублей.
Поэтому 16 сентября медики и активисты вышли на пикет под главным слоганом «Нет – развалу «скорой помощи» Новосибирска!».
Сотрудники скорой действительно массово увольняются. Об этом на пикете они рассказали журналистам. Чтобы получать хоть какие-то деньги, медики вынуждены работать на 1,5 и даже 2 ставки, то есть, фактически, жить на работе. Такой график сотрудники не выдерживают и бросают работу. Зарплаты при этом – крошечные. Участник пикета Сергей Крупенько рассказал о том, что зарплата на две ставки достигает лишь 56 тысяч рублей. При обычном графике работы – около 30 тысяч рублей. Молодёжь без категории зарабатывает 20–25 тысяч.
Фельдшер Ольга Левдина рассказала, что получает зарплату в 30 тысяч рублей и уже не находит в себе сил работать сутками, а заодно предупредила: «Не дождутся ваши дети, соседи там, товарищи, друзья… просто не дождутся скорой». Пациенты УЖЕ ждут врачей по 12 часов – настолько не хватает бригад из-за увольнений сотрудников.
Уволившиеся врачи ищут пропитание в коммерческих службах скорой помощи – там платят лучше. Для обычного гражданина платная скорая – недоступная роскошь: такой вызов, по словам участников пикета, стоит 5000 рублей.
Бороться вместе с врачами за улучшение условий их труда и повышение зарплат – в интересах самих граждан РФ.
#пикет #увольнение #здравоохранение #зарплата #новосибирск #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Свердловскому министру образования не дают покоя купальники учительниц – о своей проблеме чиновник рассказал на телевидении
Министр образования и молодёжной политики Свердловской области Юрий Биктуганов решил в эфире местного телеканала обсудить важнейшие проблемы российского образования – женские трусы.
Купальники крайне обеспокоили чиновника, и он заявил, что их надо прятать даже на пляже: Биктуганов осудил фотографии учительниц в соцсетях, которые они постят со своего отдыха.
Чиновник, прилюдно ищущий проблемы образования в женских трусах, заявил, что учительницы «порочат всё педагогическое сообщество» и «провоцируют общество и школьников на негативные вещи».
«С бокалом шампанского или купальнике — зачем?» – задался вопросом министр. (Пишите в комментариях ваши варианты).
«Я против того, чтобы учитель стал предметом обсуждения. При таких случаях сразу начинают думать обо всех учителях» – эти слова чиновника прокомментируем подробнее: заставить общество забыть, что учителя – обычные люди, которые помимо работы хотят отдыхать, развлекаться, а главное – ЕСТЬ, – первейшая задача властей. Проблема выгорания учителей в российских школах огромна, зарплаты крошечны, а нагрузка – чрезмерна. Помимо прочего, учителей постоянно заставляют участвовать в сомнительных чиновничьих затеях и неоплачиваемых переработках. Проблемы эти никак не решаются, поэтому сейчас в России нарастает повальный дефицит учительских кадров – педагоги перестали терпеть и теперь покидают школы.
Новости о массовых увольнениях появляются регулярно. В Хакасии учителя массово уволились после того, как власти обманули их в зарплате. (https://yangx.top/Antijobnet/3539)
20 учителей в Екатеринбурге уволились из школы из-за самодурства директора, теперь детям вместо уроков включают мультики. (https://yangx.top/Antijobnet/3575)
Аналитики агентства A2:Research выяснили, что идут на работу как на каторгу и мечтают уволиться 71% российских педагогов. (https://yangx.top/Antijobnet/3512)
Придирки к купальникам врачей и учителей – тема не новая. На фотографии женщин в соцсетях набрасываются давно.
❗️К примеру, в марте 2019 года учительницу из Барнаула Татьяну Кувшинникову затравили и вынудили уволиться начальство и родители школьников. Учительница выложила фотографии в купальнике с медалями и грамотой у заснеженного озера – она занимается спортом и состоит в Алтайской федерации закаливания и зимнего плавания «Белые медведи».
❗️Учительницу из Омска Викторию уволили за фотосессию в закрытом купальнике, которую выложила даже не она, а модельное агентство. «Я не понимала, я же не в белье, не в чулках стою. Здесь просто реклама магазина» — изумлялась Виктория в интервью журналистам. Её выгнали из школы через ультиматум: или увольнение по собственному желанию, или за выдуманные систематические дисциплинарные нарушения. Учительница сбежала от ненормального начальства.
❗️Широко известен случай во время ковидной пандемии – медсестру из Тулы травили за фото, которое выложил один из пациентов. На фото медсестра была в защитном костюме, через который просвечивал купальник. Из-за этого фото женщина даже получила дисциплинарное взыскание. По словам коллеги медсестры, которая замкнулась в себе и перестала с кем-либо общаться, в таком виде ходила половина отделения: «Нам просто ходить больше не в чем. Пижам, которые по регламенту мы должны надевать под комбинезоны, на всех не хватает. Получил – повезло. Нет – тогда ходи полуголый, и жди пока какой-нибудь идиот тебя сфотографирует».
#учитель #образование #запрет #купальник #фото #свердловская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Министр образования и молодёжной политики Свердловской области Юрий Биктуганов решил в эфире местного телеканала обсудить важнейшие проблемы российского образования – женские трусы.
Купальники крайне обеспокоили чиновника, и он заявил, что их надо прятать даже на пляже: Биктуганов осудил фотографии учительниц в соцсетях, которые они постят со своего отдыха.
Чиновник, прилюдно ищущий проблемы образования в женских трусах, заявил, что учительницы «порочат всё педагогическое сообщество» и «провоцируют общество и школьников на негативные вещи».
«С бокалом шампанского или купальнике — зачем?» – задался вопросом министр. (Пишите в комментариях ваши варианты).
«Я против того, чтобы учитель стал предметом обсуждения. При таких случаях сразу начинают думать обо всех учителях» – эти слова чиновника прокомментируем подробнее: заставить общество забыть, что учителя – обычные люди, которые помимо работы хотят отдыхать, развлекаться, а главное – ЕСТЬ, – первейшая задача властей. Проблема выгорания учителей в российских школах огромна, зарплаты крошечны, а нагрузка – чрезмерна. Помимо прочего, учителей постоянно заставляют участвовать в сомнительных чиновничьих затеях и неоплачиваемых переработках. Проблемы эти никак не решаются, поэтому сейчас в России нарастает повальный дефицит учительских кадров – педагоги перестали терпеть и теперь покидают школы.
Новости о массовых увольнениях появляются регулярно. В Хакасии учителя массово уволились после того, как власти обманули их в зарплате. (https://yangx.top/Antijobnet/3539)
20 учителей в Екатеринбурге уволились из школы из-за самодурства директора, теперь детям вместо уроков включают мультики. (https://yangx.top/Antijobnet/3575)
Аналитики агентства A2:Research выяснили, что идут на работу как на каторгу и мечтают уволиться 71% российских педагогов. (https://yangx.top/Antijobnet/3512)
Придирки к купальникам врачей и учителей – тема не новая. На фотографии женщин в соцсетях набрасываются давно.
❗️К примеру, в марте 2019 года учительницу из Барнаула Татьяну Кувшинникову затравили и вынудили уволиться начальство и родители школьников. Учительница выложила фотографии в купальнике с медалями и грамотой у заснеженного озера – она занимается спортом и состоит в Алтайской федерации закаливания и зимнего плавания «Белые медведи».
❗️Учительницу из Омска Викторию уволили за фотосессию в закрытом купальнике, которую выложила даже не она, а модельное агентство. «Я не понимала, я же не в белье, не в чулках стою. Здесь просто реклама магазина» — изумлялась Виктория в интервью журналистам. Её выгнали из школы через ультиматум: или увольнение по собственному желанию, или за выдуманные систематические дисциплинарные нарушения. Учительница сбежала от ненормального начальства.
❗️Широко известен случай во время ковидной пандемии – медсестру из Тулы травили за фото, которое выложил один из пациентов. На фото медсестра была в защитном костюме, через который просвечивал купальник. Из-за этого фото женщина даже получила дисциплинарное взыскание. По словам коллеги медсестры, которая замкнулась в себе и перестала с кем-либо общаться, в таком виде ходила половина отделения: «Нам просто ходить больше не в чем. Пижам, которые по регламенту мы должны надевать под комбинезоны, на всех не хватает. Получил – повезло. Нет – тогда ходи полуголый, и жди пока какой-нибудь идиот тебя сфотографирует».
#учитель #образование #запрет #купальник #фото #свердловская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
🔥 Бот в помощь для защиты трудовых прав
@antifund_bot – ваш контакт для обращения за бесплатной юридической помощью, если ваши трудовые права нарушаются в связи с нарастающим кризисом.
Учтя полученный за время жизни фонда опыт, мы консультируем по двум направлениям: проблемы на работе из-за гражданской позиции и экономические последствия внешней политики, которые впрямую сказываются на работниках. Если вас сокращают или отправляют в простой, вы с коллегами готовы коллективно защищать свои права — мы поддержим.
Пишите в АнтиФонд, если хотите придать огласке вашу историю — можно анонимно.
Распространите ссылку на @antifund_bot и покажите тем, кому нужна помощь!
@antifund_bot – ваш контакт для обращения за бесплатной юридической помощью, если ваши трудовые права нарушаются в связи с нарастающим кризисом.
Учтя полученный за время жизни фонда опыт, мы консультируем по двум направлениям: проблемы на работе из-за гражданской позиции и экономические последствия внешней политики, которые впрямую сказываются на работниках. Если вас сокращают или отправляют в простой, вы с коллегами готовы коллективно защищать свои права — мы поддержим.
Пишите в АнтиФонд, если хотите придать огласке вашу историю — можно анонимно.
Распространите ссылку на @antifund_bot и покажите тем, кому нужна помощь!
Дед донёс на учительницу за рекламные фотографии – девушку заставили уволиться с работы
Очередному проблемному деду помешала жить красивая учительница.
В Ишиме (Тюменская область) в школу №8 сразу после вуза пришла работать молодая учительница Анастасия Шумилова.
Руководство должно было бы рыдать от счастья и кланяться в ноги молодой специалистке, которая из одного лишь человеколюбия снизошла до работы в их дыре, но не тут-то было. В дело вмешался озабоченный дед. (В последнее время в России озабоченный дед решает слишком многое).
67-летний подполковник в отставке Владимир Воронов ведёт интересный образ жизни – просматривает фотографии девушек, возмущается разврату и пописывает доносы. Его увлечение коснулось и Анастасии. С 15 лет она подрабатывает моделью – рекламирует одежду для ишимских магазинов. Деду это не понравилось – он выложил фотографии девушки у себя на странице и возопил о разврате.
В тот же день директор школы поставила учительнице ультиматум – снести все свои фотографии из интернета или уволиться по собственному желанию.
Что же выбрать? – подумала Анастасия, чья зарплата в школе составляла 15 тыс. рублей. Учительница не только моментально уволилась, но и написала заявление в прокуратуру, требуя провести проверку по факту вмешательства в частную жизнь.
Дед, узнав о заявлении, приуныл, но решил бодриться: «Меня личная жизнь Шумиловой не интересует. Я её фамилию узнал только после звонка журналистов».
Антиджоб напоминает озабоченным дедам и скудоумным начальникам: в положение о нормах этики педагогических работников, разработанном Минпросвещения России и Профессиональным союзом работников народного образования и науки РФ, нет ни единого указания на то, как одеваться учителю вне рабочего времени и о публикации своих фотографий.
Единственное требование к одежде учителя работодатель (и все остальные) вправе предъявлять лишь на рабочем месте: драные джинсы, купальники, шорты или костюм ктулху могут быть запрещены только В ШКОЛЕ.
#учитель #образование #запрет #фото #тюменская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Очередному проблемному деду помешала жить красивая учительница.
В Ишиме (Тюменская область) в школу №8 сразу после вуза пришла работать молодая учительница Анастасия Шумилова.
Руководство должно было бы рыдать от счастья и кланяться в ноги молодой специалистке, которая из одного лишь человеколюбия снизошла до работы в их дыре, но не тут-то было. В дело вмешался озабоченный дед. (В последнее время в России озабоченный дед решает слишком многое).
67-летний подполковник в отставке Владимир Воронов ведёт интересный образ жизни – просматривает фотографии девушек, возмущается разврату и пописывает доносы. Его увлечение коснулось и Анастасии. С 15 лет она подрабатывает моделью – рекламирует одежду для ишимских магазинов. Деду это не понравилось – он выложил фотографии девушки у себя на странице и возопил о разврате.
В тот же день директор школы поставила учительнице ультиматум – снести все свои фотографии из интернета или уволиться по собственному желанию.
Что же выбрать? – подумала Анастасия, чья зарплата в школе составляла 15 тыс. рублей. Учительница не только моментально уволилась, но и написала заявление в прокуратуру, требуя провести проверку по факту вмешательства в частную жизнь.
Дед, узнав о заявлении, приуныл, но решил бодриться: «Меня личная жизнь Шумиловой не интересует. Я её фамилию узнал только после звонка журналистов».
Антиджоб напоминает озабоченным дедам и скудоумным начальникам: в положение о нормах этики педагогических работников, разработанном Минпросвещения России и Профессиональным союзом работников народного образования и науки РФ, нет ни единого указания на то, как одеваться учителю вне рабочего времени и о публикации своих фотографий.
Единственное требование к одежде учителя работодатель (и все остальные) вправе предъявлять лишь на рабочем месте: драные джинсы, купальники, шорты или костюм ктулху могут быть запрещены только В ШКОЛЕ.
#учитель #образование #запрет #фото #тюменская #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Кто виноват? – во Владимире не дождались новых троллейбусов из-за санкций и мобилизации
Это Владимир. Город, который остался без новых троллейбусов – их просто не смогла произвести компания «Транс-Альфа».
В компании сразу рассказали, что срыв контракта произошёл: 1) из-за санкций – закупить комплектующие в Евросоюзе и Японии теперь невозможно, а производство зависело от зарубежных запчастей на 70%, от электроники – на 100%; 2) из-за мобилизации – 20 сборщиков троллейбусов попали под мобилизацию ещё осенью 2022 года, теперь специалистов крайне мало, чтобы собрать троллейбус пусть даже из мусора.
Владимирские власти потребовали включить компанию в реестр недобросовестных поставщиков. Федеральная антимонопольная служба сочла объяснения «Транс-Альфа» убедительными и отказалась выполнять требования чиновников.
Но те подали в суд – и тот отменил решение ФАС. Суд посчитал санкции и мобилизацию несущественными причинами для срыва контракта, компания могла бы придумать что-нибудь поинтереснее. Суд признал производителей троллейбусов виновными в случившемся, поскольку они «были информированы об экономической ситуации в России и мире».
#дефициткадров #троллейбус #санкции #экономика #владимир #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Это Владимир. Город, который остался без новых троллейбусов – их просто не смогла произвести компания «Транс-Альфа».
В компании сразу рассказали, что срыв контракта произошёл: 1) из-за санкций – закупить комплектующие в Евросоюзе и Японии теперь невозможно, а производство зависело от зарубежных запчастей на 70%, от электроники – на 100%; 2) из-за мобилизации – 20 сборщиков троллейбусов попали под мобилизацию ещё осенью 2022 года, теперь специалистов крайне мало, чтобы собрать троллейбус пусть даже из мусора.
Владимирские власти потребовали включить компанию в реестр недобросовестных поставщиков. Федеральная антимонопольная служба сочла объяснения «Транс-Альфа» убедительными и отказалась выполнять требования чиновников.
Но те подали в суд – и тот отменил решение ФАС. Суд посчитал санкции и мобилизацию несущественными причинами для срыва контракта, компания могла бы придумать что-нибудь поинтереснее. Суд признал производителей троллейбусов виновными в случившемся, поскольку они «были информированы об экономической ситуации в России и мире».
#дефициткадров #троллейбус #санкции #экономика #владимир #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Не на помойке себя нашли – российские дворники и мусорщики отказываются работать. Им не платят зарплату
В Красноярске в Железнодорожном, Октябрьском, Центральном и др. районах растут помойки. А лучше бы росли зарплаты – уборщицы и дворники объявили забастовку и не выходят на работу бесплатно, а горожане жалуются на смрад, хлам и грязь.
В сложившейся ситуации люди обвиняют начальство управляющей компании ЖСК. Городские мусорки, урны переполнены – их не убирают даже в непосредственной близости от городской администрации.
Местные жители рассказывают, что траву не косили ни разу за лето, во дворах не убирают на протяжении уже 2 месяцев, не вывозят мусор, не метут дворы, не моют подъезды и т.д. Люди опасаются нашествия крыс.
Активисты нанесли визит начальству УК, но не добились никаких ответов, кроме честного признания, что да – руководители получают зарплату в полном объёме. Дворникам не платят уже 2 месяца.
Активисты говорят, что собираемость денег за уборку территории составляет 95%. Куда уходят эти средства – можно легко догадаться.
В это время в Чите наступает мусорный апокалипсис – мусорщики увольняются, мусоровозы простаивают, а в городе неделями растут настоящие горы мусора. Причины – крошечные зарплаты водителей мусоровозов и грузчиков.
Водители в Чите в принципе превращаются в самых востребованных работников. Из-за того, что люди не идут в профессию, образуется не только Мордор из мусора, но и проблема с общественным транспортом. Острая нехватка водителей автобусов, троллейбусов и мусоровозов в городе только нарастает. Ещё в начале года пресс-служба администрации Читы сообщила, что без водителей простаивает половина автобусного парка. Ситуация никак не поменялась – ведь все ждут, что она решится сама собой.
Чита.Ру пишет, что водителям сейчас тихонько предлагают зарплату в 40 тыс. рублей. Тут же рядышком мощно агитируют уйти на фронт, обещая зарплату больше 200 тыс. рублей в месяц + единовременное пособие в 445 тыс. рублей.
Напомним, что мусорный коллапс опасен не только антисанитарией – малочисленные рабочие выполняют обязанности сверх меры, что незаконно и опасно. В Редино этим летом трагически погиб водитель мусоровоза – он в одиночку попытался ликвидировать свалку, задел линию электропередач и получил колоссальный удар током. https://yangx.top/Antijobnet/3276
#забастовка #мусор #дефициткадров #зарплата #красноярск #чита #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
В Красноярске в Железнодорожном, Октябрьском, Центральном и др. районах растут помойки. А лучше бы росли зарплаты – уборщицы и дворники объявили забастовку и не выходят на работу бесплатно, а горожане жалуются на смрад, хлам и грязь.
В сложившейся ситуации люди обвиняют начальство управляющей компании ЖСК. Городские мусорки, урны переполнены – их не убирают даже в непосредственной близости от городской администрации.
Местные жители рассказывают, что траву не косили ни разу за лето, во дворах не убирают на протяжении уже 2 месяцев, не вывозят мусор, не метут дворы, не моют подъезды и т.д. Люди опасаются нашествия крыс.
Активисты нанесли визит начальству УК, но не добились никаких ответов, кроме честного признания, что да – руководители получают зарплату в полном объёме. Дворникам не платят уже 2 месяца.
Активисты говорят, что собираемость денег за уборку территории составляет 95%. Куда уходят эти средства – можно легко догадаться.
В это время в Чите наступает мусорный апокалипсис – мусорщики увольняются, мусоровозы простаивают, а в городе неделями растут настоящие горы мусора. Причины – крошечные зарплаты водителей мусоровозов и грузчиков.
Водители в Чите в принципе превращаются в самых востребованных работников. Из-за того, что люди не идут в профессию, образуется не только Мордор из мусора, но и проблема с общественным транспортом. Острая нехватка водителей автобусов, троллейбусов и мусоровозов в городе только нарастает. Ещё в начале года пресс-служба администрации Читы сообщила, что без водителей простаивает половина автобусного парка. Ситуация никак не поменялась – ведь все ждут, что она решится сама собой.
Чита.Ру пишет, что водителям сейчас тихонько предлагают зарплату в 40 тыс. рублей. Тут же рядышком мощно агитируют уйти на фронт, обещая зарплату больше 200 тыс. рублей в месяц + единовременное пособие в 445 тыс. рублей.
Напомним, что мусорный коллапс опасен не только антисанитарией – малочисленные рабочие выполняют обязанности сверх меры, что незаконно и опасно. В Редино этим летом трагически погиб водитель мусоровоза – он в одиночку попытался ликвидировать свалку, задел линию электропередач и получил колоссальный удар током. https://yangx.top/Antijobnet/3276
#забастовка #мусор #дефициткадров #зарплата #красноярск #чита #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
Рука руку моет – как выкрутился директор екатеринбургской школы №22, из которой разбежались учителя
История с агрессивным директором, который разогнал штат учителей в школе №22 В Екатеринбурге, получила продолжение.
Никаких взысканий, а уж тем более увольнения директор не получит, – об этом заявил журналистам глава департамента образования Екатеринбурга Константин Шевченко. По его словам, «произошла штатная ситуация» – необходимых педагогов уже молниеносно набрали, все уроки вернули в расписание, а информация о хамстве директора Ильи Смирнова – не иначе как клевета.
Напомним – накануне родители учеников устроили митинг у крыльца школы №22, требуя встречи с директором. В обычное время их не пускают к нему на приём, а детям на уроках включают «Смешариков», потому что вести предметы некому – учителя разбежались от управленца-самодура.
На встречу, которую организовали для журналистов, главы департамента образования и директора, представителей родительского комитета снова не пустила охрана.
В интервью Смирнов рассказал журналистам, что он очень открытый парень и «всегда доступен»: «Мои двери всегда открыты. Я работаю при открытой двери, ко мне коллеги заходят и задают вопросы, я стараюсь ответить, если могу. А разговоры по-хамски? Я могу сказать, что опровергаю эту информацию. Обидно слушать, что 90% – наговор, а 10% – преувеличение».
Директор с главой департамента несколько путались в показаниях и одновременно заявили, что 1) штат педагогов полностью укомплектован; 2) как только ситуация возникла, они вдвоём работали все выходные – принимали новых учителей и перераспределяли нагрузку, т.е. навалили на штат свободные часы.
Обвинения по поводу мультиков вместо уроков директор разгромил неоспоримым аргументом: нельзя утверждать, что у детей не было биологии, ведь «Смешариков»-таки показывали.
А смешарики – всё же животные.
#увольнение #образование #учитель #угроза #екатеринбург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
История с агрессивным директором, который разогнал штат учителей в школе №22 В Екатеринбурге, получила продолжение.
Никаких взысканий, а уж тем более увольнения директор не получит, – об этом заявил журналистам глава департамента образования Екатеринбурга Константин Шевченко. По его словам, «произошла штатная ситуация» – необходимых педагогов уже молниеносно набрали, все уроки вернули в расписание, а информация о хамстве директора Ильи Смирнова – не иначе как клевета.
Напомним – накануне родители учеников устроили митинг у крыльца школы №22, требуя встречи с директором. В обычное время их не пускают к нему на приём, а детям на уроках включают «Смешариков», потому что вести предметы некому – учителя разбежались от управленца-самодура.
На встречу, которую организовали для журналистов, главы департамента образования и директора, представителей родительского комитета снова не пустила охрана.
В интервью Смирнов рассказал журналистам, что он очень открытый парень и «всегда доступен»: «Мои двери всегда открыты. Я работаю при открытой двери, ко мне коллеги заходят и задают вопросы, я стараюсь ответить, если могу. А разговоры по-хамски? Я могу сказать, что опровергаю эту информацию. Обидно слушать, что 90% – наговор, а 10% – преувеличение».
Директор с главой департамента несколько путались в показаниях и одновременно заявили, что 1) штат педагогов полностью укомплектован; 2) как только ситуация возникла, они вдвоём работали все выходные – принимали новых учителей и перераспределяли нагрузку, т.е. навалили на штат свободные часы.
Обвинения по поводу мультиков вместо уроков директор разгромил неоспоримым аргументом: нельзя утверждать, что у детей не было биологии, ведь «Смешариков»-таки показывали.
А смешарики – всё же животные.
#увольнение #образование #учитель #угроза #екатеринбург #россия #antijob
Написать нам | Подписаться | Сайт
