Могут ли уволить беременную женщину после окончания срока действия договора?

🤰 Расторгнуть трудовой договор по инициативе работодателя с беременной женщиной нельзя, за исключением случаев ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

📄 Срочный трудовой договор с беременной сотрудницей продлевается до окончания беременности, а при предоставлении ей отпуска по беременности и родам - до окончания этого отпуска.

💼 Если срочный трудовой договор был заключен с женщиной на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, и срок этого договора истек (то есть работник вышел на работу), работодатель должен предложить беременной сотруднице другую работу из имеющихся в компании вакансий.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #работа #увольнение #минтруд_работа #семья #беременные #материнство

Материнский капитал на улучшение жилищных условий.
Отвечаем на частые вопросы.

🏠 Материнский капитал на улучшение жилищных условий — самое популярное направление использования средств материнского капитала. С момента запуска программы почти 8,6 млн семей смогли приобрести квартиру, построить дом или реконструировать его за счет средств сертификата.

В одном посте собрали ответы на частые вопросы по материнскому капиталу на улучшение жилищных условий🔽

📌 Когда можно использовать средства маткапитала на улучшение жилищных условий?

🔷 При достижении ребенком возраста 3-х лет.
🔷 Сразу после рождения ребенка — если средства требуются на первоначальный взнос по жилищному кредиту или займу, а также на погашение жилищных кредитов и займов.

📌 Можно использовать средства маткапитала на покупку жилья?

Да. Семья может использовать средства материнского капитала на приобретение квартиры как в новостройке, так и на вторичном рынке или частного дома. Можно приобрести готовый дом, либо потратить маткапитал на его строительство или реконструкцию.

❗️При этом средства можно использовать только для покупки жилого дома, но не участка. Также нельзя использовать маткапитал на покупку апартаментов.

📌 Можно ли купить жилье, не дожидаясь достижения ребенком возраста 3-х лет?

Да. До наступления 3-х лет ребенка средствами материнского капитала можно рассчитаться за первоначальный взнос, либо погасить кредитный долг или проценты, если родители приобретали жилье в ипотеку или брали кредит на строительство дома.

📌 Можно ли использовать маткапитал на рефинансирование ипотеки?

Да. Семья может потратить средства сертификата на рефинансирование ипотечного кредита. Заёмщику достаточно предоставить в Пенсионный фонд документ о получении кредита от банка, изначально выдавшего ипотеку.

📌 Можно потратить средства маткапитала на покупку жилья у родственников?

Ограничений на приобретение жилья у бабушек и дедушек ребенка нет.

📌 Нужно выделять доли детям в приобретаемом жилье?

Да. Если семья купила жилье и использовала средства господдержки, родители должны выделить в этом жилье доли себе и детям.

🔷 Если средства маткапитала перечисляют напрямую продавцу квартиры и в сделке нет кредитных денег — доли детям выделяют в жилье в течение 6 месяцев после перечисления Пенсионным фондом материнского капитала продавцу недвижимости.
🔷 Если маткапитал вложили в ипотеку — то в течение 6 месяцев с момента, когда родители выплатили кредит и сняли обременение.

❗️Если родители детей не женаты — отец в число собственников жилья не включается.

📌 Можно потратить средства маткапитала на реконструкцию жилища?

Да. Семья может использовать средства на реконструкцию дома, при этом должны соблюдаться условия:

- Помещение должно иметь статус жилого дома;
- Предназначено для постоянного проживания;
- У владельца сертификата есть право собственности (пользования, владения, аренды) на землю и жилой дом, а также разрешение на строительство жилья, либо уведомление о планируемом строительстве.

❗️Важно: материнский капитал нельзя использовать для ремонта в квартире.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #пособия #выплата #минтруд_разъясняет #маткапитал #материнскийкапитал #родителям

Какие родители могут работать неполный рабочий день?

Право на неполный рабочий день имеют:
🔹беременные женщины;
🔹один из родителей, опекун или попечитель ребёнка до 14 лет;
🔹один из родителей, опекун или попечитель ребёнка с инвалидностью до 18 лет;
🔹работники, которые ухаживают за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением.

⏰ Продолжительность рабочей смены и перерывов, время начала и окончания работы устанавливаются в соответствии с пожеланиями работника и по согласованию с работодателем.

💳 В этом случае зарплата рассчитывается пропорционально отработанному времени или выполненному объему работ.

📄 Для предоставления сокращенного рабочего дня необходимо написать заявление работодателю.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд_работа #минтруд_родителям #работа #родителям

10 постов о пособиях на детей

👨‍👩‍👧‍👦 В наших соцсетях мы регулярно публикуем полезные посты об условиях и важных деталях при назначении пособий для семей с детьми: как оформить пособия, какой размер выплаты, какие критерии будут оценивать при назначении, что делать в случае отказа.

Подготовили подборку публикаций с разъяснениями и важной информацией о пособиях на детей 👇🏻

🔸 Какие ежемесячные пособия могут получать семьи с детьми?
🔸 Что такое «правило нулевого дохода»?
🔸 Как учитываются доходы?
🔸 Как учитывается имущество?
🔸 Как учитываются доходы безработных родителей?
🔸 Размеры прожиточных минимумов по регионам
🔸 Таблицы расчетных периодов
🔸 Кто считается единственным родителем при назначении пособий?
🔸 Правда и мифы о пособиях на детей
🔸 Что делать, если вы не согласны с решением о назначении пособия на детей?

Сохраняйте пост себе и делитесь в друзьями 😉

Подписаться на Минтруд России

#минтруд_родителям #семья #дети #пособия #выплаты

Объективная причина отсутствия доходов нужна на все 12 месяцев расчетного периода?

📄 При назначении ряда пособий на детей применяется «правило нулевого дохода». То есть пособие назначается тем семьям, где взрослые члены семьи имеют доход или объективную причину для его отсутствия.

❗️Если суммарно доход отсутствовал по объективной причине на протяжении 10 месяцев из 12, то пособие будет назначено, несмотря на «нулевой доход».

Важно:

📌 Если в течение года у родителей был заработок - пусть даже кратковременный, то пособие будет назначено. Правило нулевого дохода применяется только при полном отсутствии дохода в расчетном периоде.

📌 Объективные причины на протяжении 10 месяцев могут быть разные. Периоды, «закрытые» уважительными причинами, суммируются. Например, женщина может 9 месяцев в расчетном периоде быть беременной, а потом еще 1 месяц - ухаживать за новорожденным малышом.

Это правило действует для:
🔸ежемесячного пособия беременным, вставшим на учет в ранние сроки;
🔸ежемесячного пособие на детей от 3 до 8 лет;
🔸ежемесячного пособия на детей от 8 до 17 лет.

Подробнее об условиях назначения пособий в наших постах:
🔹 О правиле нулевого дохода
🔹 Как учитываются доходы?
🔹 Как учитывается имущество?
🔹 Как учитываются доходы безработных родителей?

Подписаться на Минтруд России

#минтруд_родителям #семья #дети #пособия #выплаты

Единовременное пособие при рождении ребёнка и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет в 2023 году увеличатся

📌 Единовременное пособие при рождении ребёнка

С 1 февраля 2023 года выплата будет проиндексирована на 12,4% и увеличится с 20472 руб. до 23 011 руб.

👨‍👩‍👧‍👦 Получить единовременное пособие могут все семьи независимо от доходов. Комплексная оценка нуждаемости не применяется.

📄 Для работающих родителей пособие назначается проактивно — то есть, без заявления.
Безработные родители могут оформить пособие до конца 2022 года — в ПФР, а с 2023 года — в Социальном фонде России.

📆 Обратиться за выплатой можно в течение 6 месяцев после рождения ребёнка.

📌 Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет для работающих родителей

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2023 году увеличится с 31 282 руб. до 33 281 руб.
Минимальный — с 7 677 руб. до 8 629 руб.

💼 Размер пособия составляет 40% среднего заработка работника за предыдущие 2 года (но не выше величины, с которой выплачивались страховые взносы в предыдущие 2 года).

📆 Подать заявление необходимо до 2-летия ребенка — деньги выплатят за весь период отпуска по уходу независимо от даты подачи заявления.

Подробнее о других мерах поддержки для семей с детьми в наших постах:
🔸 Универсальное пособие с 1 января 2023 года
🔸 Какие ежемесячные пособия могут получать семьи с детьми?
🔸 Материнский капитал на образование детей
🔸 Материнский капитал на улучшение жилищных условий
🔸 Материнский капитал на обучение старшего ребенка
🔸 Правда и мифы о материнском капитале

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_разъясняет #универсальное_пособие #минтруд_родителям #семья #дети #пособия #выплаты

Доходы мобилизованных граждан не будут учитываться при назначении детских выплат

Что это значит на практике❓

При расчете нуждаемости семьи не учитываются:
— прошлые доходы (зарплата, гонорары, предпринимательский доход);
— денежное довольствие, которое мобилизованные получают как военнослужащие.

На мобилизованных граждан не распространяется правило нулевого дохода: если у отца не было дохода без объективных причин, а семья признана нуждающейся — пособие все равно будет назначено.

Это касается следующих выплат:
— пособие беременным, вставшим на учет в ранние сроки;
— пособие на детей до 3 лет;
— пособие на детей от 3 до 8 лет;
— пособие на детей от 8 до 17 лет;
— социальный контракт.

❗️Важно: доходы мобилизованных граждан не будут учитываться и при назначении универсального пособия с 1 января 2023 года.

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям #универсальное_пособие #пособия #выплаты #семья #дети

Президент подписал закон о Едином пособии на детей и беременных женщин

Единое пособие на детей и беременных женщин начнет действовать с 1 января 2023 года. Оно объединит действующие меры поддержки семей с детьми от беременности женщины до исполнения 17 лет ребенку.

Напоминаем главное о едином пособии:
🔸Назначаться пособия на всех детей в возрасте до 17 лет будут по одному заявлению и по единым правилам.
🔸Увеличится максимальный размер выплат для беременных женщин, вставших на учет в ранние сроки — пособие будет назначаться в размере 50, 75 или 100% регионального прожиточного минимума трудоспособного, а пособие из бюджета на детей до 3 лет можно будет получать вне зависимости от очередности рождения ребенка.
🔸Период учета доходов приближается к дате назначения выплаты — расчетным периодом будут 12 месяцев, предшествующие 1 месяцу перед месяцем подачи заявления.

Подробнее об условиях назначения пособия на нашем сайте

Подписаться на Минтруд России

#единое_пособие #минтруд_родителям

Прямой эфир уже сегодня

В 16.00 в нашем телеграм-канале стартует прямой эфир по теме «Единое пособие на детей и беременных женщин».

Самые актуальные ваши вопросы обсудят первый заместитель главы Минтруда Ольга Баталина и председатель Совета матерей Татьяна Буцкая.

Партнер прямого эфира - Госуслуги для родителей.

Подписывайтесь на наш канал и до 16.00 присылайте вопросы в бот @MintrudInfoBot

Будет интересно!

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям
#прямойэфир #родители #пособия #дети #пособиенадетей #пособиедляродителей

Прямой эфир уже сегодня

⚡️В 17.00 (мск) в нашем телеграм-канале стартует вторая часть прямого эфира по теме «Единое пособие на детей и беременных женщин».

Продолжаем отвечать на вопросы наших подписчиков.

Самые актуальные вопросы обсудят первый заместитель главы Минтруда Ольга Баталина и председатель Совета матерей Татьяна Буцкая.

Партнер прямого эфира — Госуслуги для родителей.

Подписывайтесь на наш канал и до 17.00 (мск) присылайте вопросы в бот @MintrudInfoBot

Присоединяйтесь к трансляции! Будет интересно 😉

Подписаться на Минтруд России

#минтруд #минтруд_родителям
#прямойэфир #родители #пособия #дети #пособиенадетей #пособиедляродителей