Главный секрет, о котором молчат студенты

Ты тратишь годы на учебу, но выходишь с ненужными знаниями? Лекции по старым конспектам, преподаватели без практики, никакой актуальности — знакомо?

Но самое странное — никто не жалуется.

❌ "Я же на бюджете, какая разница?"
— Образование финансируется налогами, и ты имеешь право требовать качества.

❌ "За меня платят родители, не мое дело."
— Когда деньги не из собственного кармана, нет ощущения, что ты вложился и должен что-то получить.

❌ "Главное — диплом, потом разберусь."
— Но работодателю важны навыки, а не корочка. Будешь терять время на доп. обучение вместо нормальной работы.

❌ "Преподы давно отстали, но всем ок."
— Если студенты молчат, вуз думает, что всех устраивает. Пока никто не требует лучшего, ничего не изменится.

Итог? Четыре года в пустую, а на рынке труда ты никому не нужен.

@prepodmgimo

Как аналитики «подкручивают» цифры: 5 незаметных манипуляций в финансовых моделях

1️⃣ Сдвиг капитальных затрат – инвестиции смещают вправо, создавая иллюзию быстрой окупаемости.
🔍 Трудно заметить: инвесторы чаще смотрят на общую сумму инвестиций, а не на график финансирования.

2️⃣ Занижение оборотного капитала – недооценка дебиторки и запасов улучшает показатели в модели, но на практике приводит к кассовым разрывам.
🔍 Трудно заметить: оборотный капитал редко анализируют в деталях, но его нехватка быстро дает о себе знать.

3️⃣ Завышенный рост выручки – создает иллюзию высокой прибыльности.
🔍 Трудно заметить: небольшая корректировка CAGR (+2–3%) сильно раздувает прогноз.

4️⃣ Игнорирование затрат на поддержание – не учитываются расходы на ремонт и обслуживание основных средств.
🔍 Трудно заметить: затраты нерегулярные, аналитики часто их игнорируют.

5️⃣ Замалчивание негативных эффектов на другие проекты – проект рассматривают изолированно, без учета влияния на другие бизнес-направления.
🔍 Трудно заметить: без консолидированной модели сложно учесть эффект на всю компанию.

@prepodmgimo

Твои ожидания делают тебя слабее

Ты ждешь честности от людей.
Справедливости от мира.
Быстрого успеха от себя.

Но реальность не обязана соответствовать твоим ожиданиям.

✅ Снизь ожидания — меньше разочарований. Никто тебе ничего не должен.

✅ Повышай стандарты — больше успеха. Работай, живи и развивайся на максимуме, несмотря ни на что.

Этот принцип дает мотивацию, устойчивость и баланс. Он помогает в бизнесе, отношениях и личном развитии. С ним ты избежишь ненужных эмоций и сосредоточишься на росте.

@prepodmgimo

Как выбрать ВУЗ и не пожалеть?

В последнее время меня часто спрашивают, какой финансовый вуз выбрать? Если коротко, вот мой вывод:

✅ МГУ (ЭФ) – мощная теоретическая база и сильная математика. Но мало практики и слабые связи с бизнесом. Отличный вариант, если хочешь глубоко разбираться в теории и работать в аналитике.

✅ МГИМО – лучшие языковые программы и международные связи. Но дорого и сильный упор на госструктуры. Идеально для дипломатии и международного бизнеса.

✅ ВШЭ – прикладные навыки, стажировки, карьера в финансах и аналитике. Но нужно быть готовым к высокой конкуренции и интенсивному обучению.

@prepodmgimo

Не выходи из зоны комфорта — расширяй ее

Все говорят: «Хочешь расти — выходи из зоны комфорта».

Но зона комфорта это не клетка из которой надо сбежать. Рост — это не про резкие движения, а про постепенное расширение границ.

Не ломай свой комфорт. Расширяй свою зону комфорта постепенно.

#карьера

@prepodmgimo

Преподаватель 100 уровня vs. 500 уровня

😥 100 lvl:
– Посещение обязательно!
– Телефоны под запретом!
– Домашка на несколько часов каждую неделю!
– Три среза, следующий уже через неделю!

😊 500 lvl:
– Ребят, я скинул учебник в PDF, вот ссылка.
– Если что-то непонятно – пишите в WhatsApp.
– Если хотите, можем как-нибудь вместе в бар сходить!

@prepodmgimo

Почему инвесторы не торопятся, даже если идея прибыльная?

Иногда делаю финансовые модели для инвесторов и задаюсь вопросом: все сходится, идея интересная, но инвестор медлит. Почему?

1⃣ Берегут капитал и хотят стабильности — даже при точных расчетах риски остаются, а проверенные схемы кажутся надежнее.

2⃣ Нет голода — денег достаточно, поэтому нет внутреннего драйва запускать что-то новое.

3⃣ Выжидают — тайминг для них важнее энтузиазма, плюс может не быть подходящей команды для реализации.

@prepodmgimo

Вчера решил научить сына отличать факты от мнений.

Объяснил, что факт — это что-то объективное, что можно проверить, а мнение — это чья-то точка зрения, которая может быть разной у разных людей.

Сын слушал внимательно, а потом задал вопрос:
— Папа, а то, что нельзя рисовать на обоях, это факт или мнение?

Дети умеют задавать вопросы, которые заставляют задуматься ☺️

@prepodmgimo

Парадокс анализа: почему чрезмерная проработка убивает проекты

Обсуждали с другом, почему многие инвестиционные проекты в компании так и остаются на уровне размышлений.

Часто причина проста: слишком глубокая проработка приводит тому, что проект "хоронят" еще до старта.

Как это выглядит?
Начинаем обсуждать идею → прорабатываем все детали → находим сложности → понимаем, что слишком рискованно → откладываем → забываем.

Но парадокс в том, что большинство сложностей решаемы, просто решения становятся очевидными и понятными только в процессе работы!

@prepodmgimo

Главная ошибка тех, кто хочет увеличить свой доход

Чтобы заработать больше, многие просто увеличивают нагрузку, перерабатывают, работают в отпуске… Но это путь к выгоранию, а не к росту дохода.

Важно не тратить больше времени, а зарабатывать больше в расчете на час.

Ключ к этому:
1⃣ Искать более дорогие задачи
2⃣ Повышать квалификацию
3⃣ Автоматизировать и делегировать
4⃣ Поднимать свою ставку

@prepodmgimo

Почему сложные финансовые модели продаются лучше, хотя работают хуже?

Часто консультанты предлагают запутанные решения, создавая видимость высокой ценности. Однако сложность не гарантирует точность — скорее, наоборот: она увеличивает риск ошибок и затрудняет понимание.

Этот эффект называется парадоксом креативности: простые решения сложнее продать, потому что они кажутся очевидными, а их ценность — недооцененной. Это относится к финансам, дизайну, программированию и многим другим сферам.

Вывод:
Если ваше решение кажется простым, значит, вы проделали отличную работу. Простота — вершина мастерства, но ее редко ценят сразу.

@prepodmgimo

Напишите кому-то из прошлого – и посмотрите, что случится

Бывало у вас такое? Встретили знакомого, разговорились – и вдруг узнали что-то, что помогло принять решение, найти идею или просто почувствовать себя лучше.

Мы часто думаем, что важные вещи приходят от близких. Но на самом деле самые неожиданные идеи, советы и даже возможности дают люди, с которыми мы давно не общались.

✅ Старый приятель, встретившийся случайно.
✅ Бывший коллега, которому вы просто решили написать.
✅ Человек, с которым пересеклись на одном мероприятии.

Хотите убедиться? Попробуйте: откройте список контактов и напишите кому-то, с кем давно не разговаривали.

Без расчета – просто спросите, как дела.

Кто знает, куда приведет этот разговор? 😉

@prepodmgimo

Как оценить долю инвестора, если он дает не деньги, а связи?

Некоторые инвесторы помогают не деньгами, а связями: ускоряют процессы, привлекают контракты. Как рассчитать их долю?

✅ Экономия времени и затрат
Если запуск стартапа обходится в 1 млн руб./мес., а инвестор сокращает сроки запуска с 24 до 3 месяцев, экономия — 21 млн руб.

✅ Рост стоимости компании
Если инвестор привлек нового клиента и без него бизнес оценивался бы в 100 млн руб., с ним — в 200 млн руб. Рост стоимости бизнеса - 100 млн руб.

Как дать долю?

🔹 Фиксированная — например, 10% за экономию 5+ млн руб.

🔹 Опционная — например, 1% за каждые 10 млн руб. доп. роста стоимости бизнеса (но не более 15%)

Фиксируйте условия заранее!

@prepodmgimo

Не жди идеального момента

Ты думаешь, что нужно дождаться вдохновения, настроения или подходящего дня? Нет. В 90% случаев этот момент не наступит.

Все, кто добиваются успеха, начинают не тогда, когда готовы, а с кривого старта. С маленьких шагов, с несовершенных идей.

Мотивация приходит ПОСЛЕ действия. Один шаг сегодня — сильнее года ожидания.

Хватит ждать. Просто начни.

#карьера

@prepodmgimo

Делюсь чек-листом для подготовки к собеседованию — его можно адаптировать под любую встречу с работодателем 📎

План поможет структурировать подготовку и чувствовать себя увереннее 💪

@prepodmgimo