Налоговый оффшор в Британии, новая версия. Более короткая, но более удобная
Новый налоговый режим FIG!
Теперь всего на 4 года, для новых налоговых резидентов, но! Можно тратить деньги на территории Великобритании
КАК ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ?
Программа FIG (Foreign Income Exemption for Global) в Великобритании автоматически применяется к новым резидентам, которые соответствуют критериям, но необходимо правильно задекларировать свои доходы и соблюдать налоговые требования.
Как подать заявку на участие в программе FIG?
1. Определите свое право на участие
Вы можете воспользоваться программой FIG, если:
• Вы не были резидентом Великобритании в течение последних 10 лет.
• Вы стали налоговым резидентом Великобритании после 6 апреля 2025 года.
• Ваш иностранный доход и прирост капитала получены вне Великобритании.
2. Зарегистрируйтесь как налоговый резидент Великобритании
Чтобы участвовать в программе FIG, вам нужно зарегистрироваться в HM Revenue & Customs (HMRC) как налогоплательщик:
• Если вы впервые переезжаете в Великобританию, вам нужно подать форму P85 или зарегистрироваться для уплаты налогов через Self Assessment (онлайн через gov.uk).
• Если у вас есть работодатель в Великобритании, он будет удерживать налог через PAYE, но вам все равно может понадобиться Self Assessment, если у вас есть иностранный доход.
3. Указать FIG-статус в налоговой декларации
При заполнении налоговой декларации (Self Assessment Tax Return) вам нужно:
• Указать, что вы претендуете на налоговые льготы FIG.
• Подтвердить, что ваш иностранный доход не подлежит налогообложению в Великобритании в течение первых 4 лет.
• Декларировать только те доходы, которые были получены внутри Великобритании.
4. Соблюдайте отчетность и налоговые требования
• Если вы выводите иностранные доходы в Великобританию, они освобождаются от налогов только в течение первых 4 лет.
• После этого периода весь ваш мировой доход будет облагаться налогом в Великобритании.
• Следите за изменениями в налоговом законодательстве, чтобы вовремя подготовиться к новым обязательствам.
Программа FIG значительно упрощает налоговые обязательства для новых резидентов Великобритании, но важно правильно декларировать доходы и соблюдать условия участия.
Новый налоговый режим FIG!
Теперь всего на 4 года, для новых налоговых резидентов, но! Можно тратить деньги на территории Великобритании
КАК ВОСПОЛЬЗОВАТЬСЯ?
Программа FIG (Foreign Income Exemption for Global) в Великобритании автоматически применяется к новым резидентам, которые соответствуют критериям, но необходимо правильно задекларировать свои доходы и соблюдать налоговые требования.
Как подать заявку на участие в программе FIG?
1. Определите свое право на участие
Вы можете воспользоваться программой FIG, если:
• Вы не были резидентом Великобритании в течение последних 10 лет.
• Вы стали налоговым резидентом Великобритании после 6 апреля 2025 года.
• Ваш иностранный доход и прирост капитала получены вне Великобритании.
2. Зарегистрируйтесь как налоговый резидент Великобритании
Чтобы участвовать в программе FIG, вам нужно зарегистрироваться в HM Revenue & Customs (HMRC) как налогоплательщик:
• Если вы впервые переезжаете в Великобританию, вам нужно подать форму P85 или зарегистрироваться для уплаты налогов через Self Assessment (онлайн через gov.uk).
• Если у вас есть работодатель в Великобритании, он будет удерживать налог через PAYE, но вам все равно может понадобиться Self Assessment, если у вас есть иностранный доход.
3. Указать FIG-статус в налоговой декларации
При заполнении налоговой декларации (Self Assessment Tax Return) вам нужно:
• Указать, что вы претендуете на налоговые льготы FIG.
• Подтвердить, что ваш иностранный доход не подлежит налогообложению в Великобритании в течение первых 4 лет.
• Декларировать только те доходы, которые были получены внутри Великобритании.
4. Соблюдайте отчетность и налоговые требования
• Если вы выводите иностранные доходы в Великобританию, они освобождаются от налогов только в течение первых 4 лет.
• После этого периода весь ваш мировой доход будет облагаться налогом в Великобритании.
• Следите за изменениями в налоговом законодательстве, чтобы вовремя подготовиться к новым обязательствам.
Программа FIG значительно упрощает налоговые обязательства для новых резидентов Великобритании, но важно правильно декларировать доходы и соблюдать условия участия.
www.gov.uk
Welcome to GOV.UK
GOV.UK - The best place to find government services and information.
Может ли фотограф податься на global talent?
Да, фотограф может податься на Global Talent Visa UK в категории Arts and Culture через Arts Council England. Однако важно соответствовать критериям визы, которые ориентированы на выдающихся или многообещающих профессионалов в сфере искусства.
Кто из фотографов может податься?
Программа ориентирована на творческих фотографов, а не на коммерческих или свадебных фотографов. Подходят кандидаты, которые:
• Создают оригинальные художественные работы (например, выставки, арт-проекты).
• Работают в документальной или концептуальной фотографии.
• Имеют международное признание (участие в выставках, публикации в крупных медиа, награды).
• Вносят вклад в индустрию (преподавание, участие в жюри, мастер-классы).
Какие доказательства нужны?
Для подачи на визу требуется:
1. Рекомендательные письма от признанных экспертов или организаций в сфере искусства.
2. Доказательства достижений – выставки, публикации, гранты, резиденции, награды.
3. Примеры работ, демонстрирующие вклад в искусство.
Если фотограф работает в жанре моды или рекламы, он может подаваться в категорию Design через Arts Council England.
Да, фотограф может податься на Global Talent Visa UK в категории Arts and Culture через Arts Council England. Однако важно соответствовать критериям визы, которые ориентированы на выдающихся или многообещающих профессионалов в сфере искусства.
Кто из фотографов может податься?
Программа ориентирована на творческих фотографов, а не на коммерческих или свадебных фотографов. Подходят кандидаты, которые:
• Создают оригинальные художественные работы (например, выставки, арт-проекты).
• Работают в документальной или концептуальной фотографии.
• Имеют международное признание (участие в выставках, публикации в крупных медиа, награды).
• Вносят вклад в индустрию (преподавание, участие в жюри, мастер-классы).
Какие доказательства нужны?
Для подачи на визу требуется:
1. Рекомендательные письма от признанных экспертов или организаций в сфере искусства.
2. Доказательства достижений – выставки, публикации, гранты, резиденции, награды.
3. Примеры работ, демонстрирующие вклад в искусство.
Если фотограф работает в жанре моды или рекламы, он может подаваться в категорию Design через Arts Council England.
Forwarded from Михаил Мижинский
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Бесплатные консультации в Relocode
Пишите в телеграм @relocode_dm
Мы проводим консультации в формате звонка. Для ее организации просим сразу написать ответы всего на 3 вопроса:
Какое у Вас гражданство и в какой Вы сейчас стране?
Чем Вы занимаетесь профессионально последние 5 лет?
Есть ли у Вас высшее образование и по какой специальности?
Очень ждём эти ответы в свободной форме коротко - пишите в телеграм @relocode_dm
Пишите в телеграм @relocode_dm
Мы проводим консультации в формате звонка. Для ее организации просим сразу написать ответы всего на 3 вопроса:
Какое у Вас гражданство и в какой Вы сейчас стране?
Чем Вы занимаетесь профессионально последние 5 лет?
Есть ли у Вас высшее образование и по какой специальности?
Очень ждём эти ответы в свободной форме коротко - пишите в телеграм @relocode_dm
Какие творческие профессии могут подаваться на Global Talent
Вы — творческий человек? Работаете в искусстве, музыке, театре или других креативных областях? Тогда виза Global Talent — это шанс, который нельзя упускать.
Мы часто делимся успешными кейсами получения визы GT среди IT-специалистов, однако эта виза также предназначена для профессионалов, работающих в творческих областях. Она даёт вам возможность жить и работать в Великобритании, развивая своё искусство и получая признание на международной арене.
Процесс подачи заявки по своей сути схож с тем, который проходят специалисты цифровых технологий, но отличается Endorsement Body. Вместо Tech Nation заявки на GT визу от деятелей культуры рассматривают офицеры Arts Council England.
Доступные маршруты
◽ Exceptional Talent — для признанных лидеров в своей сфере с более чем 5 годами опыта и значительными достижениями.
◽ Exceptional Promise — для тех, кто только начинает свою карьеру (менее 5 лет), но уже демонстрирует потенциал стать лидером в своей области.
Поддерживаемые дисциплины
◽ Combined Arts — продюсеры и кураторы фестивалей, специалисты, работающие в различных областях искусства (танец, музыка, театр и т.д.).
◽ Dance — профессиональные танцоры, хореографы и специалисты в области популярных и социальных танцев.
◽ Literature — писатели и литераторы (поэзия, проза, графические романы и другие формы).
◽ Music — исполнители, музыканты и композиторы в различных жанрах.
◽ Theatre — актеры, драматурги и театральные постановщики.
◽ Visual Arts — художники, скульпторы, фотографы, а также кураторы и организаторы выставок.
Какие специальности не поддерживаются?
Если ваша работа не относится к одной из поддерживаемых дисциплин, то, к сожалению, вы не сможете подать заявку на эту визу:
❌ Фильм и телевидение — для этой сферы существуют другие программы.
❌ Мода — дизайнеры и другие специалисты модной индустрии не могут претендовать на эту визу.
❌ Архитектура — для архитекторов есть специализированные визовые маршруты.
❌ Коммерческий дизайн и массовое производство — работа, не имеющая ярко выраженного творческого аспекта.
Команда Relocode также работает с кейсами специалистов из творческих областей, и мы готовы помочь вам на каждом этапе этого процесса. Записывайтесь на бесплатную консультацию, и мы поможем вам разобраться в тонкостях этой визовой программы.
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Вы — творческий человек? Работаете в искусстве, музыке, театре или других креативных областях? Тогда виза Global Talent — это шанс, который нельзя упускать.
Мы часто делимся успешными кейсами получения визы GT среди IT-специалистов, однако эта виза также предназначена для профессионалов, работающих в творческих областях. Она даёт вам возможность жить и работать в Великобритании, развивая своё искусство и получая признание на международной арене.
Процесс подачи заявки по своей сути схож с тем, который проходят специалисты цифровых технологий, но отличается Endorsement Body. Вместо Tech Nation заявки на GT визу от деятелей культуры рассматривают офицеры Arts Council England.
Доступные маршруты
Поддерживаемые дисциплины
Какие специальности не поддерживаются?
Если ваша работа не относится к одной из поддерживаемых дисциплин, то, к сожалению, вы не сможете подать заявку на эту визу:
❌ Фильм и телевидение — для этой сферы существуют другие программы.
❌ Мода — дизайнеры и другие специалисты модной индустрии не могут претендовать на эту визу.
❌ Архитектура — для архитекторов есть специализированные визовые маршруты.
❌ Коммерческий дизайн и массовое производство — работа, не имеющая ярко выраженного творческого аспекта.
Команда Relocode также работает с кейсами специалистов из творческих областей, и мы готовы помочь вам на каждом этапе этого процесса. Записывайтесь на бесплатную консультацию, и мы поможем вам разобраться в тонкостях этой визовой программы.
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🇬🇧 Что происходит с зарплатами и вакансиями в финансовом секторе Великобритании в 2025 году?
В 2025 году финансовый сектор Великобритании демонстрирует активный рост доходов и восстановление найма. На фоне снятия ограничений по бонусам и увеличения прибыли крупнейшие банки усилили выплаты топ-менеджерам и готовятся к масштабному рекрутингу.
Зарплаты:
— После отмены лимитов на бонусы для банкиров, крупные игроки, такие как Barclays и HSBC, значительно увеличили вознаграждения.
— В HSBC один из топ-менеджеров получил до 20 млн евро в 2024 году, что стало рекордом для сектора.
— Barclays первым воспользовался отменой лимита, разрешив бонусы до 10-кратного размера зарплаты.
— Lloyds Banking Group поднял максимальные бонусы до 8-кратной зарплаты.
Вакансии и спрос на специалистов:
— Инвестиционные банки планируют активный найм в 2025 году на фоне восстановления доходов.
— JPMorgan, Deutsche Bank, Goldman Sachs и другие ищут лучших специалистов для сделок и расширения команд.
— Несмотря на сокращения в прошлом году, ожидается резкий рост числа вакансий и усиление конкуренции за кадры.
Оптимизм в секторе:
— 70% компаний в Великобритании ждут роста оборотов уже в I квартале 2025 года.
— Почти 75% бизнеса прогнозируют увеличение прибыли.
— Более половины работодателей планируют расширять штаты, несмотря на повышение социальных взносов.
🔗 Источники:
• The Guardian
• Financial News London
• The Times
В 2025 году финансовый сектор Великобритании демонстрирует активный рост доходов и восстановление найма. На фоне снятия ограничений по бонусам и увеличения прибыли крупнейшие банки усилили выплаты топ-менеджерам и готовятся к масштабному рекрутингу.
Зарплаты:
— После отмены лимитов на бонусы для банкиров, крупные игроки, такие как Barclays и HSBC, значительно увеличили вознаграждения.
— В HSBC один из топ-менеджеров получил до 20 млн евро в 2024 году, что стало рекордом для сектора.
— Barclays первым воспользовался отменой лимита, разрешив бонусы до 10-кратного размера зарплаты.
— Lloyds Banking Group поднял максимальные бонусы до 8-кратной зарплаты.
Вакансии и спрос на специалистов:
— Инвестиционные банки планируют активный найм в 2025 году на фоне восстановления доходов.
— JPMorgan, Deutsche Bank, Goldman Sachs и другие ищут лучших специалистов для сделок и расширения команд.
— Несмотря на сокращения в прошлом году, ожидается резкий рост числа вакансий и усиление конкуренции за кадры.
Оптимизм в секторе:
— 70% компаний в Великобритании ждут роста оборотов уже в I квартале 2025 года.
— Почти 75% бизнеса прогнозируют увеличение прибыли.
— Более половины работодателей планируют расширять штаты, несмотря на повышение социальных взносов.
🔗 Источники:
• The Guardian
• Financial News London
• The Times
the Guardian
Pay soars at Barclays and HSBC after end of UK banker bonus cap
One HSBC banker was paid up to £16.6m in 2024 while figure at Barclays was £14.8m after loosening of pay rules
🎉 Одобрение для Product Designer! 🚀
Отличные новости! Еще один талантливый профессионал получил одобрение Global Talent Visa UK!
💼 О кандидате:
Наш клиент опытный product designer и team leader, создающий цифровые продукты для миллионов пользователей. Идеальный кандидат для Global Talent? Как бы не так. Несмотря на впечатляющий опыт работы в FinTech, blockchain, социальных сетях, DAO и других digital-платформах, у клиента практически отсутствовал публичный профиль. Огромное количество параллельных проектов, которыми он занимался, могло запутать офицера при оценке кейса, ведь его деятельность была разрозненной и недостаточно структурированной.
Наша задача заключалась в том, чтобы грамотно выстроить стратегию, представить опыт клиента логично и убедительно, а также показать динамику его профессионального развития за последние пять лет. Мы акцентировали внимание на технологичности его работы, подчеркнув влияние на индустрию через внедрение user-centered design, управление дизайн-командами и создание инновационных цифровых продуктов. Работа над кейсом велась продолжительное время в тесном сотрудничестве с клиентом, чтобы его достижения выглядели не просто впечатляюще, но и были максимально понятны для рассмотрения.
Заявка была основана на трех критериях: Mandatory, Recognition и Contribution.
Мы соствали кейс так, чтобы убедительно продемонстрировать лидерство кандидата в индустрии. Для этого использовали доказательства его ключевого вклада в разработку цифровых продуктов в крупных технологических компаниях, высокий уровень дохода как показатель востребованности, а также публикации в глобальных медиа, экспертные выступления и активное участие в международном дизайнерском сообществе. Такой подход позволил подчеркнуть как его публичность и признание, так и значительное влияние на индустрию.
⏳ Сроки подачи:
📅 Заявка подана: 5 февраля 2025
✅ Одобрение получено: 19 февраля 2025
Мы гордимся подобными кейсами, в которых мы смогли преодолеть все трудности, но самое главное, что клиент остался доволен проделаной работой и теперь с удовольствием готовится к заветному переезду в Великобританию!
Если вы тоже хотите получить Global Talent Visa UK, Relocode поможет на каждом этапе — от подготовки кейса до подачи заявки. Пишите нам, и будем двигаться к вашему одобрению вместе!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Отличные новости! Еще один талантливый профессионал получил одобрение Global Talent Visa UK!
💼 О кандидате:
Наш клиент опытный product designer и team leader, создающий цифровые продукты для миллионов пользователей. Идеальный кандидат для Global Talent? Как бы не так. Несмотря на впечатляющий опыт работы в FinTech, blockchain, социальных сетях, DAO и других digital-платформах, у клиента практически отсутствовал публичный профиль. Огромное количество параллельных проектов, которыми он занимался, могло запутать офицера при оценке кейса, ведь его деятельность была разрозненной и недостаточно структурированной.
Наша задача заключалась в том, чтобы грамотно выстроить стратегию, представить опыт клиента логично и убедительно, а также показать динамику его профессионального развития за последние пять лет. Мы акцентировали внимание на технологичности его работы, подчеркнув влияние на индустрию через внедрение user-centered design, управление дизайн-командами и создание инновационных цифровых продуктов. Работа над кейсом велась продолжительное время в тесном сотрудничестве с клиентом, чтобы его достижения выглядели не просто впечатляюще, но и были максимально понятны для рассмотрения.
Заявка была основана на трех критериях: Mandatory, Recognition и Contribution.
Мы соствали кейс так, чтобы убедительно продемонстрировать лидерство кандидата в индустрии. Для этого использовали доказательства его ключевого вклада в разработку цифровых продуктов в крупных технологических компаниях, высокий уровень дохода как показатель востребованности, а также публикации в глобальных медиа, экспертные выступления и активное участие в международном дизайнерском сообществе. Такой подход позволил подчеркнуть как его публичность и признание, так и значительное влияние на индустрию.
⏳ Сроки подачи:
📅 Заявка подана: 5 февраля 2025
✅ Одобрение получено: 19 февраля 2025
Мы гордимся подобными кейсами, в которых мы смогли преодолеть все трудности, но самое главное, что клиент остался доволен проделаной работой и теперь с удовольствием готовится к заветному переезду в Великобританию!
Если вы тоже хотите получить Global Talent Visa UK, Relocode поможет на каждом этапе — от подготовки кейса до подачи заявки. Пишите нам, и будем двигаться к вашему одобрению вместе!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
🇬🇧 Двойное налогообложение: Великобритания приостанавливает Конвенцию с Россией 🇷🇺
С апреля 2025 года Великобритания официально приостанавливает действие соглашения об избежании двойного налогообложения с Россией.
В августе 2023 года Россия приостановила действие почти всех положений соглашения с Великобританией и рядом других стран, включая ЕС, США, Канаду, Швейцарию и Японию. Британское правительство тогда не приняло эти изменения, заявив, что соглашение остается в силе. Однако в феврале 2025 года Великобритания изменила свою позицию и уведомила Россию о приостановке конвенции.
📅 Когда вступает в силу?
▪️ С 6 апреля 2025 года – отменяется действие соглашения для налога на доходы физлиц и прирост капитала.
▪️ С 1 апреля 2025 года – прекращается действие для налога на прибыль компаний.
📊 Что это значит для налогоплательщиков?
Без соглашения доходы, полученные в одной стране резидентами другой, теперь будут облагаться налогами по внутреннему законодательству обеих стран без смягчающих механизмов.
Великобритания допускает возможность восстановления соглашения, если Россия возобновит выполнение своих обязательств.
Relocode всегда держит руку на пульсе быстро меняющейся новостной повестки, что позволяет нам оперативно адаптироваться к новым реалиям. Если вам нужна квалифицированная помощь, хотите своевременно принимать верные решения и корректировать свою налоговую стратегию, записывайтесь на бесплатную консультацию! 💼💰
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
С апреля 2025 года Великобритания официально приостанавливает действие соглашения об избежании двойного налогообложения с Россией.
В августе 2023 года Россия приостановила действие почти всех положений соглашения с Великобританией и рядом других стран, включая ЕС, США, Канаду, Швейцарию и Японию. Британское правительство тогда не приняло эти изменения, заявив, что соглашение остается в силе. Однако в феврале 2025 года Великобритания изменила свою позицию и уведомила Россию о приостановке конвенции.
📅 Когда вступает в силу?
▪️ С 6 апреля 2025 года – отменяется действие соглашения для налога на доходы физлиц и прирост капитала.
▪️ С 1 апреля 2025 года – прекращается действие для налога на прибыль компаний.
📊 Что это значит для налогоплательщиков?
Без соглашения доходы, полученные в одной стране резидентами другой, теперь будут облагаться налогами по внутреннему законодательству обеих стран без смягчающих механизмов.
Великобритания допускает возможность восстановления соглашения, если Россия возобновит выполнение своих обязательств.
Relocode всегда держит руку на пульсе быстро меняющейся новостной повестки, что позволяет нам оперативно адаптироваться к новым реалиям. Если вам нужна квалифицированная помощь, хотите своевременно принимать верные решения и корректировать свою налоговую стратегию, записывайтесь на бесплатную консультацию! 💼💰
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Как доказать "выдающийся талант" или "обещающий потенциал" по Global Talent Visa в Великобритании?
Выбор между категориями Exceptional Talent и Exceptional Promise в Global Talent Visa играет ключевую роль в успешном одобрении заявки. Важно понимать их различия, чтобы выбрать оптимальный путь. Давайте напрямую обратимся к формулировкам из гайда от Tech Nation:
Exceptional Talent – для признанных лидеров с опытом более 5 лет.
Exceptional Promise – для перспективных специалистов, у которых менее 5 лет опыта, но есть значительный потенциал.
Критерии оценки одинаковы для обеих категорий, но для Exceptional Promise требования к объему доказательств могут быть менее строгими. Подготовьте доказательства по двум из четырех критериев, соответствующих вашей категории. Давайте разберем ключевые критерии и примеры доказательств, которые можно предоставить:
✅ OC1: Инновационная деятельность: создание продуктов или концепций, которые стали важным вкладом в развитие технологий, желательно подтвержденных наличием патента на регистрацию данной технологии.
✅ OC2: Вклад в развитие отрасли за пределами основной работы: выступления на профильных конференциях, менторство или наставничество в акселераторах, обучающих программах, публикации в отраслевых СМИ или блогах, участие в дискуссиях, подкастах, а также активное участие в развитии профессионального сообщества.
✅ OC3: Технические, коммерческие или предпринимательские достижения: работа в крупной технологической компании, где ваш вклад оказал влияние на бизнес, развитие стартапа или технологического проекта, привлечение инвестиций.
✅ OC4: Академический вклад: публикации научных работ в рецензируемых изданиях, участие в исследованиях, которые признаны экспертным сообществом, получение наград или грантов за исследовательскую деятельность.
Выбор категории зависит от вашего опыта и достижений: если вы уже признанный эксперт с опытом работы свыше 5 лет, выбирайте Exceptional Talent. Если у вас еще нет столь значительного опыта, но есть подтвержденный потенциал, вы подходите под категорию Exceptional Promise.
Для правильной подготовки заявки и выбора оптимальной категории команда экспертов Relocode готова предоставить вам профессиональную поддержку. Запишитесь на бесплатную консультацию и получите помощь на каждом этапе подачи!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Выбор между категориями Exceptional Talent и Exceptional Promise в Global Talent Visa играет ключевую роль в успешном одобрении заявки. Важно понимать их различия, чтобы выбрать оптимальный путь. Давайте напрямую обратимся к формулировкам из гайда от Tech Nation:
Exceptional Talent – для признанных лидеров с опытом более 5 лет.
Exceptional Promise – для перспективных специалистов, у которых менее 5 лет опыта, но есть значительный потенциал.
Критерии оценки одинаковы для обеих категорий, но для Exceptional Promise требования к объему доказательств могут быть менее строгими. Подготовьте доказательства по двум из четырех критериев, соответствующих вашей категории. Давайте разберем ключевые критерии и примеры доказательств, которые можно предоставить:
✅ OC1: Инновационная деятельность: создание продуктов или концепций, которые стали важным вкладом в развитие технологий, желательно подтвержденных наличием патента на регистрацию данной технологии.
✅ OC2: Вклад в развитие отрасли за пределами основной работы: выступления на профильных конференциях, менторство или наставничество в акселераторах, обучающих программах, публикации в отраслевых СМИ или блогах, участие в дискуссиях, подкастах, а также активное участие в развитии профессионального сообщества.
✅ OC3: Технические, коммерческие или предпринимательские достижения: работа в крупной технологической компании, где ваш вклад оказал влияние на бизнес, развитие стартапа или технологического проекта, привлечение инвестиций.
✅ OC4: Академический вклад: публикации научных работ в рецензируемых изданиях, участие в исследованиях, которые признаны экспертным сообществом, получение наград или грантов за исследовательскую деятельность.
Выбор категории зависит от вашего опыта и достижений: если вы уже признанный эксперт с опытом работы свыше 5 лет, выбирайте Exceptional Talent. Если у вас еще нет столь значительного опыта, но есть подтвержденный потенциал, вы подходите под категорию Exceptional Promise.
Для правильной подготовки заявки и выбора оптимальной категории команда экспертов Relocode готова предоставить вам профессиональную поддержку. Запишитесь на бесплатную консультацию и получите помощь на каждом этапе подачи!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Переезд в Великобританию для многих кажется несбыточной мечтой. Страна не идеальная! Но идеальных стран нет )
Много плюсов и минусов и у каждого они свои. Мы помогаем тем, кто хочет туда попасть или уже и там находится и хочет легализоваться, получить ВНЖ, ПМЖ и Паспорт Великобритании
Relocode работает с двумя самыми популярными направлениями переезда и легализации внутри страны:
Стартап-виза (новатор фаундер) - не нужно инвестиций, нужна идея проекта и знание англ. языка.
Global talent - лучшее решение - не нужен работодатель, не нужен проект, но нужно быть крутым.
Кто подойдет на эти два направления:
Пишите на @relocode_uk и разберем Вашу ситуацию. Дадим оценку шансов.
Много плюсов и минусов и у каждого они свои. Мы помогаем тем, кто хочет туда попасть или уже и там находится и хочет легализоваться, получить ВНЖ, ПМЖ и Паспорт Великобритании
Relocode работает с двумя самыми популярными направлениями переезда и легализации внутри страны:
Стартап-виза (новатор фаундер) - не нужно инвестиций, нужна идея проекта и знание англ. языка.
Global talent - лучшее решение - не нужен работодатель, не нужен проект, но нужно быть крутым.
Кто подойдет на эти два направления:
Пишите на @relocode_uk и разберем Вашу ситуацию. Дадим оценку шансов.
Как выбрать между Innovator Founder Visa и Global Talent Visa в Великобритании?
Если Вы хотите переехать в Великобританию и рассматриваете Innovator Founder Visa и Global Talent Visa, важно понимать ключевые различия между ними.
Обе визы дают возможность получить постоянное место жительства (ILR), но подходят разным категориям заявителей.
⸻
Innovator Founder Visa
Эта виза предназначена для предпринимателей, которые хотят запустить инновационный стартап в Великобритании.
Подходит, если:
✅ У Вас инновационный стартап, который отличается от существующих решений.
✅ Вы готовы запустить и развивать компанию, а не просто переехать.
✅ Вы можете получить поддержку от аккредитованного эндорсера.
✅ Вы не против ограничений на работу по найму (можно работать только в своем стартапе).
Не подходит, если:
❌ У Вас нет готового бизнес-плана или идея не является инновационной.
❌ Вы хотите работать в найме или на фрилансе – эта виза не дает таких прав.
❌ У Вас нет средств для запуска стартапа и его развития.
💡 Пример: IT-предприниматель, который разрабатывает AI-платформу для финтеха и хочет запустить стартап в Лондоне.
⸻
Global Talent Visa
Эта виза предназначена для выдающихся специалистов в IT, науке, искусстве и культуре.
Подходит, если:
✅ У Вас выдающиеся достижения в Вашей сфере.
✅ Вы можете доказать, что Ваши работы имеют международное влияние.
✅ У Вас есть рекомендации от Tech Nation, Arts Council, UKRI или другой аккредитованной организации.
✅ Вы хотите гибкость – можно работать в найме, запустить стартап, быть консультантом или фрилансером.
✅ Вы хотите быстрый путь к ПМЖ – через 3 года (если “exceptional talent”) или 5 лет (если “exceptional promise”).
Не подходит, если:
❌ У Вас нет значительных достижений или рекомендаций.
❌ Вы только начинаете карьеру и не имеете международного влияния.
❌ Ваша область не подпадает под категории Global Talent.
💡 Пример: Опытный блокчейн-разработчик, который работал в крупных проектах и хочет либо запустить собственную компанию, либо устроиться в международную компанию в Великобритании.
⸻
Какой вариант выбрать?
Выберите Innovator Founder Visa, если:
• У Вас четкий бизнес-план и инновационный стартап.
• Вы готовы работать только в своем стартапе.
• Вы НЕ планируете работать в найме.
• Вы не обладаете международными достижениями, но можете получить одобрение бизнес-экспертов.
Выберите Global Talent Visa, если:
• У Вас уникальные
профессиональные достижения и опыт мирового уровня.
• Вы хотите максимальную свободу – возможность работать в найме, вести бизнес или заниматься наукой.
• Вам нужен быстрый путь к ПМЖ – через 3–5 лет.
• Вы хотите развивать стартап, но без ограничений (можете быть фаундером и параллельно работать в других проектах).
💡 Если у Вас есть выбор – Global Talent всегда лучше, так как дает гибкость, право на ПМЖ и возможность работать в любой сфере.
⸻
Требования к знанию английского языка
🔹 Для Innovator Founder Visa:
• Необходимо подтвердить знание английского языка на уровне B2 (CEFR).
• Это можно сделать одним из способов:
✅ Сдать тест IELTS for UKVI (Academic или General) с баллом не ниже 5.5 в каждом разделе.
✅ Иметь степень бакалавра или выше, полученную в англоязычной стране.
✅ Быть гражданином страны, где английский является официальным языком.
🔹 Для Global Talent Visa:
• Подтверждение знания английского НЕ требуется при подаче на визу.
• Однако, если Вы подаете на ILR (постоянное место жительства) после 3–5 лет, Вам потребуется продемонстрировать знание английского на уровне B1 или выше.
💡 Вывод: если Вам важно избежать языкового теста – Global Talent проще, так как английский не требуется на этапе визы.
⸻
Заключение: какую визу проще получить?
✔ Innovator Founder Visa – подходит, если у Вас инновационный стартап, но нет выдающихся достижений.
✔ Global Talent Visa – лучше, если Вы эксперт мирового уровня, хотите работать без ограничений и избежать языкового теста.
🔹 Если Вы не уверены, какая виза подходит лучше – приходите на бесплатную консультацию @relocode_uk
Если Вы хотите переехать в Великобританию и рассматриваете Innovator Founder Visa и Global Talent Visa, важно понимать ключевые различия между ними.
Обе визы дают возможность получить постоянное место жительства (ILR), но подходят разным категориям заявителей.
⸻
Innovator Founder Visa
Эта виза предназначена для предпринимателей, которые хотят запустить инновационный стартап в Великобритании.
Подходит, если:
✅ У Вас инновационный стартап, который отличается от существующих решений.
✅ Вы готовы запустить и развивать компанию, а не просто переехать.
✅ Вы можете получить поддержку от аккредитованного эндорсера.
✅ Вы не против ограничений на работу по найму (можно работать только в своем стартапе).
Не подходит, если:
❌ У Вас нет готового бизнес-плана или идея не является инновационной.
❌ Вы хотите работать в найме или на фрилансе – эта виза не дает таких прав.
❌ У Вас нет средств для запуска стартапа и его развития.
💡 Пример: IT-предприниматель, который разрабатывает AI-платформу для финтеха и хочет запустить стартап в Лондоне.
⸻
Global Talent Visa
Эта виза предназначена для выдающихся специалистов в IT, науке, искусстве и культуре.
Подходит, если:
✅ У Вас выдающиеся достижения в Вашей сфере.
✅ Вы можете доказать, что Ваши работы имеют международное влияние.
✅ У Вас есть рекомендации от Tech Nation, Arts Council, UKRI или другой аккредитованной организации.
✅ Вы хотите гибкость – можно работать в найме, запустить стартап, быть консультантом или фрилансером.
✅ Вы хотите быстрый путь к ПМЖ – через 3 года (если “exceptional talent”) или 5 лет (если “exceptional promise”).
Не подходит, если:
❌ У Вас нет значительных достижений или рекомендаций.
❌ Вы только начинаете карьеру и не имеете международного влияния.
❌ Ваша область не подпадает под категории Global Talent.
💡 Пример: Опытный блокчейн-разработчик, который работал в крупных проектах и хочет либо запустить собственную компанию, либо устроиться в международную компанию в Великобритании.
⸻
Какой вариант выбрать?
Выберите Innovator Founder Visa, если:
• У Вас четкий бизнес-план и инновационный стартап.
• Вы готовы работать только в своем стартапе.
• Вы НЕ планируете работать в найме.
• Вы не обладаете международными достижениями, но можете получить одобрение бизнес-экспертов.
Выберите Global Talent Visa, если:
• У Вас уникальные
профессиональные достижения и опыт мирового уровня.
• Вы хотите максимальную свободу – возможность работать в найме, вести бизнес или заниматься наукой.
• Вам нужен быстрый путь к ПМЖ – через 3–5 лет.
• Вы хотите развивать стартап, но без ограничений (можете быть фаундером и параллельно работать в других проектах).
💡 Если у Вас есть выбор – Global Talent всегда лучше, так как дает гибкость, право на ПМЖ и возможность работать в любой сфере.
⸻
Требования к знанию английского языка
🔹 Для Innovator Founder Visa:
• Необходимо подтвердить знание английского языка на уровне B2 (CEFR).
• Это можно сделать одним из способов:
✅ Сдать тест IELTS for UKVI (Academic или General) с баллом не ниже 5.5 в каждом разделе.
✅ Иметь степень бакалавра или выше, полученную в англоязычной стране.
✅ Быть гражданином страны, где английский является официальным языком.
🔹 Для Global Talent Visa:
• Подтверждение знания английского НЕ требуется при подаче на визу.
• Однако, если Вы подаете на ILR (постоянное место жительства) после 3–5 лет, Вам потребуется продемонстрировать знание английского на уровне B1 или выше.
💡 Вывод: если Вам важно избежать языкового теста – Global Talent проще, так как английский не требуется на этапе визы.
⸻
Заключение: какую визу проще получить?
✔ Innovator Founder Visa – подходит, если у Вас инновационный стартап, но нет выдающихся достижений.
✔ Global Talent Visa – лучше, если Вы эксперт мирового уровня, хотите работать без ограничений и избежать языкового теста.
🔹 Если Вы не уверены, какая виза подходит лучше – приходите на бесплатную консультацию @relocode_uk
🇬🇧 Почему в Лондоне проще привлечь инвестиции, чем в Барселоне, Мадриде, Берлине или Амстердаме?
Лондон — это крупнейший финансовый центр Европы и одно из лучших мест для привлечения инвестиций в стартап. Вот несколько причин, почему:
💰 Самый развитый рынок бизнес-ангелов
В Великобритании более 40 000 активных бизнес-ангелов, тогда как в Германии около 10 000, а в Испании и Нидерландах — менее 5 000. Большинство сделок по раннему финансированию в стране проходят через частных инвесторов.
🔗 Сильные ангельские сети
Работает более 100 ангельских объединений, таких как UK Business Angels Association (UKBAA) и Angel Investment Network, а также краудинвестинговые платформы Seedrs и Crowdcube.
📈 Государственная поддержка инвесторов
Программы EIS (Enterprise Investment Scheme) и SEIS (Seed Enterprise Investment Scheme) позволяют инвесторам получать до 50% налогового вычета и освобождение от налога на прибыль. В Германии, Испании и Нидерландах таких выгодных условий нет.
🚀 Больше венчурных фондов и акселераторов
В Лондоне работают Techstars London, Founders Factory, Entrepreneur First и другие акселераторы, которые помогают стартапам находить инвесторов и масштабироваться.
🏆 Большие объемы инвестиций
В 2023 году бизнес-ангелы Великобритании вложили в стартапы более £2,5 млрд, тогда как в Германии — менее €1 млрд, а в Испании и Нидерландах — еще меньше.
🌍 Английский язык и международный доступ
Лондон — это глобальный город, а английский язык облегчает привлечение международных инвесторов. В
Мадриде и Берлине более локальные рынки, все намного медленнее.
Напоминаем, что в Англии работают классные программы релокации для предпринимателей — стартап-визы и виза талантов в сфере digital.
🔹 Для бесплатной оценки шансов пишите на @Relocode_uk
Лондон — это крупнейший финансовый центр Европы и одно из лучших мест для привлечения инвестиций в стартап. Вот несколько причин, почему:
💰 Самый развитый рынок бизнес-ангелов
В Великобритании более 40 000 активных бизнес-ангелов, тогда как в Германии около 10 000, а в Испании и Нидерландах — менее 5 000. Большинство сделок по раннему финансированию в стране проходят через частных инвесторов.
🔗 Сильные ангельские сети
Работает более 100 ангельских объединений, таких как UK Business Angels Association (UKBAA) и Angel Investment Network, а также краудинвестинговые платформы Seedrs и Crowdcube.
📈 Государственная поддержка инвесторов
Программы EIS (Enterprise Investment Scheme) и SEIS (Seed Enterprise Investment Scheme) позволяют инвесторам получать до 50% налогового вычета и освобождение от налога на прибыль. В Германии, Испании и Нидерландах таких выгодных условий нет.
🚀 Больше венчурных фондов и акселераторов
В Лондоне работают Techstars London, Founders Factory, Entrepreneur First и другие акселераторы, которые помогают стартапам находить инвесторов и масштабироваться.
🏆 Большие объемы инвестиций
В 2023 году бизнес-ангелы Великобритании вложили в стартапы более £2,5 млрд, тогда как в Германии — менее €1 млрд, а в Испании и Нидерландах — еще меньше.
🌍 Английский язык и международный доступ
Лондон — это глобальный город, а английский язык облегчает привлечение международных инвесторов. В
Мадриде и Берлине более локальные рынки, все намного медленнее.
Напоминаем, что в Англии работают классные программы релокации для предпринимателей — стартап-визы и виза талантов в сфере digital.
🔹 Для бесплатной оценки шансов пишите на @Relocode_uk
Global Talent Visa: как написать сильные рекомендательные письма?
Если Вы подаетесь на Global Talent Visa в Великобритании по направлению digital technology в Tech Nation, обязательной частью Вашей заявки будут три рекомендательных письма от признанных экспертов в digital-индустрии. Эти письма — не просто формальность, а ключевой элемент Вашей заявки. Поэтому давайте разберемся, как написать их правильно.
Портрет идеального рекомендателя
Для основных и дополнительных рекомендательных писем важно выбрать не коллег или руководителей, а признанных лидеров индустрии, которые знают Вас через совместные проекты или мероприятия. Это могут быть:
✅ Партнеры, инвесторы, внешние консультанты, с которыми Вы работали, но не состояли в одной компании, они знакомы с Вашими проектами и могут дать независимую оценку.
✅ Руководители известных digital-компаний, основатели стартапов, экспертиза которых смежна с Вашей, они наслышаны о Вашем продукте и могут оценить его вклад в индустрию.
✅ Если Вы задействованы в научной деятельности, то Вашим рекомендателем также могут быть академики, профессора или исследователи digital-индустрии.
✅ Вы также можете запросить письмо от членов профильных ассоциаций и экспертов с международным признанием, если, например, взаимодействуете с ними в рмках одной организации или часто пересекаетесь на каких-то экспертных площадках.
Как сделать письма уникальными?
Tech Nation внимательно проверяет письма на шаблонность! Чтобы избежать отказа из-за "дублирующегося контента", мы предлагаем следовать следующим простым правилам:
🔹 Разное оформление – используйте различные шрифты, размеры полей, по-разному оформляйте контактные данные рекомендателей и логотип.
🔹 Уникальные примеры – каждое письмо должно раскрывать разные аспекты ваших профессиональных достижений, включая рабочие проекты и публичные активности.
🔹 Индивидуальный стиль письма – избегайте повторяющихся устойчивых фраз и формулировок, разнообразьте вступительные и заключительные фразы.
По какой структуре оформлять письма?
Рекомендательное письмо должно включать:
📍 Экспертизу рекомендателя – краткое введение о его достижениях (можно также приложить CV);
📍 Детали знакомства – как эксперт знает Вас и на каком проекте Вы пересекались;
📍 Ваш вклад в индустрию – не просто список проектов из Вашего резюме, а конкретные результаты и влияние на отрасль;
📍 Польза для Великобритании – как Ваши навыки и знания помогут развитию digital-экономики в UK;
Формальные требования
Помимо основных вышеупомянутых критериев к рекомендательным письмам, важно строго следовать формальным требованиям к их оформлению, чтобы они соответствовали стандартам Tech Nation:
Письмо должно быть напечатанным, подписанным и датированным
Не превышать трех страниц A4 (без учета информации о рекомендателе)
Содержать логотип и адрес компании (если применимо)
Включать контакты рекомендателя (телефон, email, адрес, LinkedIn)
CV или доказательство статуса эксперта прилагается к письму
🤖 Не применяйте AI для написания рекомендательных писем – автоматически сгенерированный текст легко распознается, и это может негативно повлиять на Вашу заявку. Письма должны быть живыми, индивидуальными и отражать реальный опыт взаимодействия рекомендателя с Вами.
Надеемся, что этот пост будет для Вас полезен и поможет в подготовке рекомендательных писем для заявки на Global Talent Visa. Однако, если у Вас остались вопросы или Вы сомневаетесь, сможете ли самостоятельно оформить правильный и сильный пакет документов, обращайтесь за помощью к экспертам Relocode. Давайте начнем наше знакомство с бесплатной консультации!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Если Вы подаетесь на Global Talent Visa в Великобритании по направлению digital technology в Tech Nation, обязательной частью Вашей заявки будут три рекомендательных письма от признанных экспертов в digital-индустрии. Эти письма — не просто формальность, а ключевой элемент Вашей заявки. Поэтому давайте разберемся, как написать их правильно.
Портрет идеального рекомендателя
Для основных и дополнительных рекомендательных писем важно выбрать не коллег или руководителей, а признанных лидеров индустрии, которые знают Вас через совместные проекты или мероприятия. Это могут быть:
✅ Партнеры, инвесторы, внешние консультанты, с которыми Вы работали, но не состояли в одной компании, они знакомы с Вашими проектами и могут дать независимую оценку.
✅ Руководители известных digital-компаний, основатели стартапов, экспертиза которых смежна с Вашей, они наслышаны о Вашем продукте и могут оценить его вклад в индустрию.
✅ Если Вы задействованы в научной деятельности, то Вашим рекомендателем также могут быть академики, профессора или исследователи digital-индустрии.
✅ Вы также можете запросить письмо от членов профильных ассоциаций и экспертов с международным признанием, если, например, взаимодействуете с ними в рмках одной организации или часто пересекаетесь на каких-то экспертных площадках.
Как сделать письма уникальными?
Tech Nation внимательно проверяет письма на шаблонность! Чтобы избежать отказа из-за "дублирующегося контента", мы предлагаем следовать следующим простым правилам:
🔹 Разное оформление – используйте различные шрифты, размеры полей, по-разному оформляйте контактные данные рекомендателей и логотип.
🔹 Уникальные примеры – каждое письмо должно раскрывать разные аспекты ваших профессиональных достижений, включая рабочие проекты и публичные активности.
🔹 Индивидуальный стиль письма – избегайте повторяющихся устойчивых фраз и формулировок, разнообразьте вступительные и заключительные фразы.
По какой структуре оформлять письма?
Рекомендательное письмо должно включать:
📍 Экспертизу рекомендателя – краткое введение о его достижениях (можно также приложить CV);
📍 Детали знакомства – как эксперт знает Вас и на каком проекте Вы пересекались;
📍 Ваш вклад в индустрию – не просто список проектов из Вашего резюме, а конкретные результаты и влияние на отрасль;
📍 Польза для Великобритании – как Ваши навыки и знания помогут развитию digital-экономики в UK;
Формальные требования
Помимо основных вышеупомянутых критериев к рекомендательным письмам, важно строго следовать формальным требованиям к их оформлению, чтобы они соответствовали стандартам Tech Nation:
Письмо должно быть напечатанным, подписанным и датированным
Не превышать трех страниц A4 (без учета информации о рекомендателе)
Содержать логотип и адрес компании (если применимо)
Включать контакты рекомендателя (телефон, email, адрес, LinkedIn)
CV или доказательство статуса эксперта прилагается к письму
🤖 Не применяйте AI для написания рекомендательных писем – автоматически сгенерированный текст легко распознается, и это может негативно повлиять на Вашу заявку. Письма должны быть живыми, индивидуальными и отражать реальный опыт взаимодействия рекомендателя с Вами.
Надеемся, что этот пост будет для Вас полезен и поможет в подготовке рекомендательных писем для заявки на Global Talent Visa. Однако, если у Вас остались вопросы или Вы сомневаетесь, сможете ли самостоятельно оформить правильный и сильный пакет документов, обращайтесь за помощью к экспертам Relocode. Давайте начнем наше знакомство с бесплатной консультации!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Skilled Worker vs. Global Talent: в чем разница? 🤔🇬🇧
Вы мечтаете о переезде в Великобританию, но не знаете, какую визовую программу выбрать? Skilled Worker и Global Talent — два наиболее популярных маршрута для профессионалов, но они имеют существенные отличия. Давайте разберемся, какая из них подходит именно Вам!
🔹 Skilled Worker Visa — рабочая виза, которая требует предложения работы от британского работодателя-спонсора. Отличный вариант для тех, кто хочет трудоустроиться в Великобритании по контракту. Однако, привязка к работодателю означает, что любое изменение в карьере влечет за собой новый процесс оформления. Это может вызывать стресс: потеря работы = потеря визы. Неудивительно, что многие обладатели Skilled Worker Visa со временем начинают искать более надежные способы получить ПМЖ.
🔹 Global Talent Visa — виза для экспертов в области науки, технологий, искусства и культуры. Она сложнее в оформлении, требует подтверждения Ваших достижений, но дает главное преимущество — свободу! Вам не нужен работодатель-спонсор, Вы можете менять работу, работать на себя, запускать бизнес и гораздо быстрее выйти на получение ПМЖ.
Основные различия:
📌 Спонсорство:
Skilled Worker Visa — Вам нужно получить предложение работы от британского работодателя, который является одобренным спонсором.
Global Talent Visa — не требует спонсорства, но вместо этого необходимо получить подтверждение (endorsement) от аккредитованного органа, который признает Вас признанным или перспективным экспертом в Вашей области.
📌 Гибкость в трудоустройстве:
Skilled Worker Visa: если Вы меняете работодателя, необходимо подавать новую заявку, что усложняет карьерное развитие.
Global Talent Visa: Вы свободны! Можно менять работодателей, работать на себя, открывать бизнес и совмещать несколько проектов.
📌 Финансовые и профессиональные требования:
Skilled Worker Visa: минимальная зарплата — £38,700 в год (или соответствие "going rate" для профессии).
Global Talent Visa: нет требований к уровню дохода.
📌 Знание английского языка:
Skilled Worker Visa: необходимо подтверждение уровня B1.
Global Talent Visa: подтверждение не требуется при подаче, но понадобится при оформлении ПМЖ.
📌 Финансовые требования:
Skilled Worker Visa: на счету должно быть не менее £1,270.
Global Talent Visa: таких требований нет.
Основные преимущества
✅ Skilled Worker Visa:
✔ Возможность официального трудоустройства в Великобритании.
✔ Виза выдается на срок до 5 лет с возможностью продления и получения ПМЖ через 5 лет.
✔ Простота оформления (по сравнению с Global Talent Visa), если у Вас уже есть предложение от британского работодателя.
✅ Global Talent Visa:
✔ Если Вы признанный или перспективный специалист с достижениями (публикации, награды, участие в крупных проектах), эта виза может стать Вашим лучшим решением.
✔ Полная свобода — можно работать на себя и без ограничений менять работодателя.
✔ Быстрое получение ПМЖ — через 3 года, если подаетесь по пути ‘exceptional talent’.
В Relocode мы часто работаем с клиентами, которые уже находятся в Великобритании по Skilled Worker Visa, но стремятся к большей свободе и хотят быстрее получить ПМЖ. Они понимают, что их карьера может зависеть от одного работодателя, что создает дополнительные риски. Мы помогаем им перейти на Global Talent Visa, предоставляя поддержку на каждом этапе — от сбора документов до получения подтверждения (endorsement).
Обе визы открывают возможности для построения успешной карьеры в Великобритании. Skilled Worker Visa отлично подходит, если у Вас есть стабильное предложение работы, а Global Talent Visa дает больше гибкости и возможностей для профессионального роста.
Не уверены, какая виза подходит именно Вам? Эксперты Relocode помогут разобраться!
📩 Записывайтесь на бесплатную консультацию — обсудим Ваши шансы и наилучший путь для релокации!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk
Вы мечтаете о переезде в Великобританию, но не знаете, какую визовую программу выбрать? Skilled Worker и Global Talent — два наиболее популярных маршрута для профессионалов, но они имеют существенные отличия. Давайте разберемся, какая из них подходит именно Вам!
🔹 Skilled Worker Visa — рабочая виза, которая требует предложения работы от британского работодателя-спонсора. Отличный вариант для тех, кто хочет трудоустроиться в Великобритании по контракту. Однако, привязка к работодателю означает, что любое изменение в карьере влечет за собой новый процесс оформления. Это может вызывать стресс: потеря работы = потеря визы. Неудивительно, что многие обладатели Skilled Worker Visa со временем начинают искать более надежные способы получить ПМЖ.
🔹 Global Talent Visa — виза для экспертов в области науки, технологий, искусства и культуры. Она сложнее в оформлении, требует подтверждения Ваших достижений, но дает главное преимущество — свободу! Вам не нужен работодатель-спонсор, Вы можете менять работу, работать на себя, запускать бизнес и гораздо быстрее выйти на получение ПМЖ.
Основные различия:
📌 Спонсорство:
Skilled Worker Visa — Вам нужно получить предложение работы от британского работодателя, который является одобренным спонсором.
Global Talent Visa — не требует спонсорства, но вместо этого необходимо получить подтверждение (endorsement) от аккредитованного органа, который признает Вас признанным или перспективным экспертом в Вашей области.
📌 Гибкость в трудоустройстве:
Skilled Worker Visa: если Вы меняете работодателя, необходимо подавать новую заявку, что усложняет карьерное развитие.
Global Talent Visa: Вы свободны! Можно менять работодателей, работать на себя, открывать бизнес и совмещать несколько проектов.
📌 Финансовые и профессиональные требования:
Skilled Worker Visa: минимальная зарплата — £38,700 в год (или соответствие "going rate" для профессии).
Global Talent Visa: нет требований к уровню дохода.
📌 Знание английского языка:
Skilled Worker Visa: необходимо подтверждение уровня B1.
Global Talent Visa: подтверждение не требуется при подаче, но понадобится при оформлении ПМЖ.
📌 Финансовые требования:
Skilled Worker Visa: на счету должно быть не менее £1,270.
Global Talent Visa: таких требований нет.
Основные преимущества
✅ Skilled Worker Visa:
✔ Возможность официального трудоустройства в Великобритании.
✔ Виза выдается на срок до 5 лет с возможностью продления и получения ПМЖ через 5 лет.
✔ Простота оформления (по сравнению с Global Talent Visa), если у Вас уже есть предложение от британского работодателя.
✅ Global Talent Visa:
✔ Если Вы признанный или перспективный специалист с достижениями (публикации, награды, участие в крупных проектах), эта виза может стать Вашим лучшим решением.
✔ Полная свобода — можно работать на себя и без ограничений менять работодателя.
✔ Быстрое получение ПМЖ — через 3 года, если подаетесь по пути ‘exceptional talent’.
В Relocode мы часто работаем с клиентами, которые уже находятся в Великобритании по Skilled Worker Visa, но стремятся к большей свободе и хотят быстрее получить ПМЖ. Они понимают, что их карьера может зависеть от одного работодателя, что создает дополнительные риски. Мы помогаем им перейти на Global Talent Visa, предоставляя поддержку на каждом этапе — от сбора документов до получения подтверждения (endorsement).
Обе визы открывают возможности для построения успешной карьеры в Великобритании. Skilled Worker Visa отлично подходит, если у Вас есть стабильное предложение работы, а Global Talent Visa дает больше гибкости и возможностей для профессионального роста.
Не уверены, какая виза подходит именно Вам? Эксперты Relocode помогут разобраться!
📩 Записывайтесь на бесплатную консультацию — обсудим Ваши шансы и наилучший путь для релокации!
WhatsApp: +44 7378 582688
Telegram: @relocode_uk