60 камер на платных парковках Воронежа фиксируют, в том числе, закрытые номера. Всего за такие нарушения выписано 200 штрафов. А теперь машины с закрытыми номерами предлагают еще и эвакуировать – https://clck.ru/b2xMS. Даст ли новая мера эффект, рассуждает автоюрист Татьяна Арепьева:

«Не очень понятно, как это будет законодательно регулироваться. Пока по закону автомобиль нельзя эвакуировать, если у него закрыты номера. Более того, если он не находится в движении, он может стоять хоть без номеров. Единственное, если автомобиль подъехал или начал движение, с номерами, которые намеренно закрыл, то здесь владельцев можно привлечь к ответственности за движение с закрытыми номерами. Можно эвакуировать, если нарушены правила парковки. Но правила парковки и ее оплаты – это разное.

Что касается 200 штрафов, я думаю, на какое-то время это может сыграть свою роль и нарушать начнут действительно меньше. Наверняка же сейчас автовладельцы начнут выкладывать в соцсети штрафы, это будет репоститься и получит распространение. Но потом, если количество штрафов не увеличится, и они не будут приходить каждому нарушившему, все постепенно вернется на круги своя. Люди поймут, где камер нет, или, условно, от них загораживает дерево».

По любви или по расчету? 40% воронежцев готовы променять любимую работу на другую ради повышения зарплаты – https://clck.ru/bJtnd. Значит ли это, что материальная мотивация вновь выходит на первый план? И работодателям предстоит вязаться в гонку зарплат? Рассуждает гендиректор SPS GROUP Вячеслав Боричевский:

«Жизнь стала дороже из-за инфляции. Нужно учитывать, что многие взяли ипотеки, когда был бум сниженных ставок. Теперь их надо платить. Поэтому запрос на повышение зарплаты у большинства сотрудников есть. Вероятно, отсюда и такие результаты опроса. Но это не значит, что если сотруднику повысить зарплату, он станет работать лучше. Я бы как раз сказал, что хорошая зарплата – это необходимый фактор, а не мотивирующий. Да, на каком-то коротком этапе повышение зарплаты может повысить активность. Но уже через полгода такая мотивация сойдет на нет.

Я бы даже сказал, что на первый план выходят дополнительные мотивирующие факторы: близость работы к дому, ДМС (особенно во время пандемии и лечения последствий ковида), лояльность руководства. Люди стали гораздо больше ценить work-life balance. Сотрудники захотели уделять больше внимания личной жизни. Скорее всего, потому что долго работали дистанционно и провели это время с семьями, поняли насколько это важный фактор.

Зарплатную гонку же работодатели сами создали. Сейчас на рынке физически мало сотрудников в ряде сфер. Дело в серьезной демографической яме и в том, что сейчас самое активное население 40+. Остальной возраст просел. Есть компании, которые в такой ситуации откровенно говорят, что они подняли зарплату в 1,5 раза выше рынка и поэтому к ним пошел персонал».

#цифрадня 52,8 тыс. ИП работают в Воронежской области. По этой цифре регион занимает первое место в Черноземье – https://clck.ru/bSEeQ. При этом за прошлый год области, одной из немногих среди соседей, удалось сохранить положительный баланс: открывалось ИП больше, чем закрывалось. С чем связаны такие показатели, комментирует доктор экономических наук, профессор ВГУ Юрий Трещевский:

«В Воронежской области не так много предприятий-гигантов. Зато есть средние предприятия, и вокруг них тоже формируются ИП, обслуживающие их. Это одна из причин.

Во-вторых, насколько я знаю, категория ИП в одной строке с крестьянскими и фермерскими хозяйствами. А у нас развит аграрный сектор. И даже если там задействованы довольно крупные структуры – птицефабрики, свинофермы, они требуют передачи многих функций на аутсорсинг, которые как раз удобно делать малому бизнесу.

В области жилищное строительство идет очень неплохо. И это тоже требует сопровождения мастеровыми людьми. Сегодня строители делают черновую отделку, а дальше на усмотрение хозяина. Кто-то из ИП работает на подряде у застройщика, кто-то – напрямую с владельцами квартир.

Эти три обстоятельства и приводят к тому, что создается много ИП. Ну и нельзя не сказать о том, что те, кто столкнулся с проблемами в пандемию, например, небольшие кафе, ищут себе новое применение, открывают новое или еще одно ИП».

640 тыс. рублей штрафов заплатили воронежские производители и продавцы мяса в прошлом году - https://clck.ru/bZ9z2. 700 кг мяса Роспотребнадзор забраковал. Значит, если даже я закажу стейк в дорогом ресторане (а как мы знаем, многие закупаются как раз у местных), то есть риск, что попаду на некачественный? А в магазине и подавно? Разбирается руководитель общественной организации по защите прав потребителей «Лига потребителей» Александра Тищенко:

"В процентом соотношении к общему производству мяса в Воронежской области в целом - эта цифра невелика. Поэтому говорить о том, что в отрасли есть какие-то системные проблемы нельзя.

Но, учитывая , что средний штраф составил 20 тыс. рублей, полагаю , финансовые санкции не являются для производителей болезненным фактором и не станут ключевым мотивом для соблюдения условий производства.

Поэтому, конечно, риск попасть на некачественное мясо существует. Но я думаю, что кафе и рестораны, дорожащие своей репутацией, всё-таки должны ещё на своем уровне проводить контроль качества. Отследить некачественный продукт вполне в их силах и компетенции. Все зависит от желания".

В Воронеже на продажу выставлены 3 кофейни. И хотя владелец одной из них и утверждает, что дело в конкретной точке – https://clck.ru/bh77Z, все же тенденция настораживает. Все-таки мест, куда мы можем отправиться за ароматной чашкой кофе, может стать меньше? Рассуждает владелец кофейни «Желтый носорог» Алексей Николаев:

«Я бы не стал говорить про закрытие кофеен, как о какой-то тенденции. Кстати, пока никто особо и не закрылся – все выставленные на продажу кофейни сейчас работают. На мой взгляд, каждый случай стоит рассматривать индивидуально: неудачная локация, смена приоритетов владельцев и т.д.

Да, сейчас кто-то на удаленке, кто-то на больничном, но я бы не сказал, что из-за новой волны пандемии людей в кофейнях стало значительно меньше. Поэтому нельзя говорить о том, что бизнес переживает какие-то непростые времена. Другое дело, что есть разные концепции, какие-то из них окажутся более удачными. Одни ориентированы на работу на вынос, другие на то, что гости будут сидеть у них, у кого-то – смешанный тип. Например, у нас соотношение 80/20 в пользу того, чтобы гости оставались какое-то время. Разница в чеке из-за этого есть, но незначительная – около 100 рублей на десерт. На вынос берут, как правило, только напиток. На мой взгляд, такой подход интереснее. Но с другой стороны, если у вас большая кофейня, где можно посидеть, то потребуются дополнительные расходы на персонал, одним бариста можно не отделаться. Плюс периодически нужно обновлять интерьер. Поэтому все нужно считать. Покупатель же есть и там, и там – кофейная культура уже довольно плотно вошла в жизнь воронежцев».

«Чтобы продать что-нибудь ненужное, надо сначала купить что-нибудь ненужное. А у нас денег нет». В отличие от кота Матроскина, у воронежцев – есть? До 687,2 млрд рублей вырос оборот розничной торговли (почти на 7%) в прошлом году – https://clck.ru/bm5bY. С чем это связано и как на этой волне роста чувствует себя местный ритейл? Разбираемся с председателем комитета по предпринимательству в сфере общественного питания и торговли ТПП Воронежской области Дмитрием Тарасевичем:


«Я думаю, что главной причиной роста оборота розничной торговли в 2021 году стала инфляция. Все мы видим, что цены выросли практически на все, в том числе, и на продукты питания. По моим наблюдениям наполняемость среднего чека упала: количество покупок сократилось, но их стоимость компенсирует итоговую выручку. И даже дает небольшой плюс – как раз в пределах озвученных 5-10%.


Еще один фактор – стремительное развитие различных сервисов интернет-торговли. Сегодня отраслевые гиганты вкладываются в развитие – люди с разноцветными чемоданчиками за спиной в Воронеже получают больше, чем подавляющее большинство офисных работников. Оно и понятно: спрос на их услуги гигантский. Но если продуктовая доставка развивается в зависимости от размера города (и в Воронеже с этим, конечно, похуже, чем в Москве, но получше, чем в условном Липецке), то в непродуктовом сегменте ситуация равномерна по всей стране – и здесь розничный бизнес с каждым годом будет терять свои позиции куда быстрее. Поэтому местный ритейл вряд ли почувствовал озвученный рост – скорее, падение, потому что нужно учитывать, что немалая доля пришлась на интернет-торговлю, где деньги ушли к гигантам»

#цифрадня 2,5 тыс. беженцев из ДНР и ЛНР примет сегодня Воронежская область. Прибывающих встречают представители власти, сотрудники МЧС и волонтеры. Губернатор Александр Гусев заявил, что "Воронежская область не оставит в беде людей и окажет им всестороннюю поддержку".

В первой партии из чуть более 900 приехавших 358 детей - именно их, женщин и стариков в первую очередь стараются вывести из республик. Всего власти региона заявили о готовности разместить 4,5 тыс человек. После завершения кризиса (Россия активно ведёт переговоры с США и ключевыми европейскими странами для скорейшей нормализации обстановки) все они вернутся домой.

В Воронежскую область продолжают прибывать беженцы – https://clck.ru/bmygq. А как ситуация в ДНР и ЛНР может сказаться на местной бизнес-среде? Рассуждает глава строительной компании «Инстеп» Анатолий Шмыгалев:

«Очень сложно прогнозировать, как будет развиваться ситуация – не будет преувеличением сказать, что к этому вопросу сегодня приковано внимание всего мира. Что касается влияния обострения конфликта на Донбассе на деловую активность в Воронежской области, то, конечно, оно не пройдет бесследно. В первую очередь, это увеличение нагрузки на бюджет. Как это скажется на госзаказе и тех, кто с ним работает – пока сказать сложно, зависит от времени, которое продлится эта ситуация, ее масштабов. Аналогично и с крупными сделками, например, с коммерческой недвижимостью. Обычно в состоянии неопределенности рынок замирает. Но сейчас прошло ещё слишком мало времени, все зависит от того, что будет дальше.

В то же время я уверен, что, несмотря на все сложности, мы проявим гибкость, и со всем справимся. К тому же наверняка сейчас будут выделяться серьезные средства на поддержку переселенцев, а это, в свою очередь, поспособствует дополнительным вливаниям в экономику. Безусловно, региональный бизнес не останется в стороне и тоже готов протянуть руку помощи, в том числе и в плане трудоустройства. В строительном секторе, в сфере обслуживания и много где еще работы непочатый край – мы будем только рады новым людям. Да, возможно, спрос на рабочих-мужчин выше, но и женщины будут востребованы».

Владимир Путин подписал указы о признании ДНР и ЛНР.

Почти четверть воронежских работодателей в опросе DF заявили, что половина их сотрудников сейчас на больничном – https://yangx.top/factovrn/4245. Еще у 20% отсутствует по болезни больше трети коллектива.

Можно ли закрыть больничный дистанционно, без очередей? Где сдать ПЦР-тест? Как вызвать врача на дом?

«Если человек болеет в легкой форме, первичную информацию он может получить по номеру горячей линии 122. Или же — ему рекомендуют обратиться к врачу, в случае более тяжелого протекания болезни», – рассказал губернатор Воронежской области Александр Гусев.