#читаемкомменты_ртф про адовые случаи на работе

🔵 До пандемии я работала в офисе на адовой работе с начальством, как из концлагеря. В один прекрасный день потеряла сознание на совещании. Упала на пол и так лежала с открытыми глазами и без сознания. Кадровичка вызвала скорую, приехали, давление померили, позвонили мужу и скорее пытались за территорию меня вытолкать (типа если ласты склеит, то это не мы виноваты).

Я решила отлежаться пару дней. Так через день эти ублюдки позвонили и спросили, когда я выйду, чтобы прогулы не ставить… Потом пришла новая начальница и уволила меня все равно.

🔵 Если вам есть, что рассказать, пишите в комментариях или на [email protected].

💬 Обозреваем очередных атлантов #читаемкомменты_ртф

Сестра в силу закредитованности работает только вчёрную. Как правило, работает либо админом, либо продавцом. У нее эпилепсия и еще недавно выявили проблемы с позвоночником.

Работала сейчас у очередного атланта. В силу воспитания и характера сестра всегда вкладывает в работу всю себя. Сейчас работала в салоне красоты.Там проходила оптимизация — было много изменений как с помещениями, так и в организационном плане с мастерами и администраторами.

Сестра принимала телефонные звонки и после 8 часов, уже находясь дома, и налаживала какой-то софт для новой организации, и много чего ещё. Ах да, еще она подрабатывала там же уборщицей.

🙈 Вчера начальница уволила сестру с выходным пособием в 119 рублей. Не 119 тысяч, а просто 119 рублей.

В какой момент наша жизнь превратилась в киберпанк?

В одном из телеграм-каналов появилась реклама частного охранного агенства.

Частная полиция встает в один ряд с уже привычным частным образованием и частной медциной, о которой мы #читаемкомменты_ртф:

🔵 Намедни увидел на доске объявлений рекламу частной скорой помощи... Занавес! А потом вспомнил, как больше 12 часов ждал скорую помощь с аппендицитом. В итоге в 5 часов ночи уехал на такси в 30 градусный мороз. Нас просто уже заставляют переходить на все платное. А нет денег, что делать? Загибаться?

#читаемкомменты_ртф про охоту на ведьм на Крайнем Севере

Стал свидетелем и впоследствии одним из инициаторов составления претензионного акта на начальника базы производственного обслуживания одной из буровых (нефтедобывающей компании).

В городе, расположенном в районе Крайнего Севера, база производственного обслуживания неожиданно оказалась в плену неблагоприятных метеоусловий. Внезапно выяснилось, что трубы системы отопления за 30 лет износились и начали рваться на морозе -50°. После этого началась охота на ведьм или забавная традиция искать крайнего.

📼 Спойлер: организация знала о проблеме с системой отопления, и на руках у отдела главного энергетика имелись все акты и служебные записки о необходимости замены коммуникаций. 

Жертву решили сделать из инженера-теплотехника. Начальник базы предпринял попытку морального уничтожения того на планерках. Однако артериальное давление, замеренное инженеру, показало, что это может очень плохо отразиться на здоровье работника.

⚡ Была вызвана бригада скорой, которая оказала медицинскую помощь и зафиксировала давление 210/150. Разумеется, весь административно-управленческий персонал обделался от вида кареты скорой помощи. А так как слухи поползли очень быстро, инженера-теплотехника решили экстренно сократить. Но эта мера не сработала, так как человек был госпитализирован натурально с гипертоническим кризом.

Видя весь этот дурдом, мы с коллегами составили коллективную жалобу на начальника базы и передали ее в головной офис в Москве. Этот начальник был помечен как лицо неблагонадежное, а затем его сняли с должности.

Инженер-теплотехник после больничного и реабилитации в лечебном заведении проработал ещё полтора года, а затем уволился. Предприятие столкнулось с натуральным коллапсом в начале отопительного сезона. Замену ему не нашли и вряд ли найдут.

Не надо стесняться и бояться бороться за свои трудовые права.

💬 Если вам есть что рассказать, пишите в комментариях или на [email protected]

Про трудные будни учителей #читаемкомменты_ртф. Вот читатель пишет удивительное:

🔵 Я тут намедни с одноклассницами общался, которые работают в школе учителями же. И, знаете, что странно, они меня убеждали, что не должно быть у учителя нормальной зарплаты, потому как это "призвание" и все такое. Про то, что профессия учитель стала профессией с отрицательным отбором, меня не понимали. Возможно это какое то проявление стокгольмского синдрома, конечно. Печально, что учителям и самим голову засрали непонятно чем.

А у вас есть знакомые учителя? Как они оценивают условия труда в школе?

Ещё об учителях и их тяготах. Собрали некоторые ваши комментарии по теме #читаемкомменты_ртф

🔵 Мама — учитель английского языка, великолепный педагог — ушла из этой системы давно, наверное, лет 10 как уже. Живет на небольшие доходы от репетиторства. Оценивает [ситуацию] так, как должен оценивать человек с материалистическим пониманием действительности: образование разваливается. Она, даже не работая в школе, видит, какие стали дети, которые приходят к ней.

🔵 У меня сестра работает учителем в начальной школе (где-то лет 5 уже) и сваха в этой же школе — учителем физики старших классов и завучем по воспитательной части (стаж работы более 30 лет). И сестра, и сваха, которая поработала в школе ещё на излёте СССР, просто стонут от количества никому не нужной бюрократии. Больше занимаются составлением отчётов, чем подготовкой к обучению детей и работе с ними. Про оплату труда... это вообще отдельная печальная тема.

Расскажите нам про свой опыт в комментариях или на [email protected].

Вы по-прежнему сообщаете нам о тяготах учителей. Собрали некоторые ваши комментарии по теме #читаемкомменты_ртф

🔵 Есть друг учитель. Настолько он оценивает условия труда, что дорабатывает этот год и уходит из профессии. Хотя искренне её любит. Идёт в IT, как и всё мы.

🔵 Работаю в школе. Никто этот бред не поддерживает при том, что работаем в районе Крайнего Севера и зарплата тут на порядок выше. На одну ставку работают единицы. У всего персонала технического, педагогического и административного больше одной ставки. На одну [ставку] физически не прожить.

🔵 К сожалению, система школьного образования деградирует со времён перестройки и гласности просто с геометрической прогрессией. А какой это всё сопровождал информационный фон? Когда педагогов просто смешивали с грязью и пылью, кто пойдет учить детей? Только действительно самые идейные по призванию (и то обычно их хватает ненадолго, просто выгорают) и те, кто не смог найти работу, потому что берут всех подряд. Как там? Никуда не смог поступить — поступай на педагогический! Вот и весь расклад.

Расскажите нам про свой опыт в комментариях или на [email protected].

В продолжение рассказа о том, как я потерял страх перед начальниками #читаемкомменты_ртф

У меня был подобный случай. Год работы на шахте для меня каждую новую неделю начинался с того , что начальник шахты орал на меня. Мне было 23 года.

Потом как-то не попросил вывезти из шахты монтажный блок (ему нужен был для строительства дачного дома). А у нас был блок массой 5 тонн и соответствующей грузоподъёмностью. От того, что им долго не пользовались, он заржавел. И вот утром начальник шахты заходит ко мне за этим блоком, видит его состояние и начинает орать, что у меня не участке ничего не работает. На что я ему сказал:
🔵 Вы совесть имейте! Этот блок нужен лично вам, а не для производства. На каком основании вы на меня кричите прилюдно?

Он замолчал, развернулся и ушёл.
С тех пор больше голос на меня он не подымал.

💬 Если вам есть что рассказать, пишите в комментариях или на [email protected]

💬 Об антипримере солидарности трудящихся #читаемкомменты_ртф

Подруга рассказывала,что у них на работе коллектив очень не любит одну сотрудницу. Коллектив в основном женский. Этой работницей все недовольны, сочиняют про неё сплетни. Дескать, грязнуля, неряха, страшная, плохо работает и т.п.

Моя подруга долго не могла понять, чем же эта женщина заслужила к себе такое отношение. Оказалось, что она осмелилась просить прибавку к зарплате примерно через полгода после того, как пришла к ним работать.

Зарплату ей не повысили, но зато теперь ее тихо ненавидят всем коллективом. А слухи, охотно поддерживаемые коллегами, про неё распускает, естественно, начальство в своих корыстных (назидательных для работников) интересах.

❗️ И теперь эта несчастная женщина, вместо того, чтобы требовать повышения зарплаты, вынуждена отбиваться от нападок сотрудников. Вот такая «солидарность» трудящихся.

А как с солидарностью обстоит на вашей работе? Пишите в комментариях или на [email protected]

В продолжение рассказа учителя технологии #читаемкомменты_ртф


1⃣ Северодвинск. На технологию у девочек заставляют покупать швейные машинки. На технологию у мальчиков заставляют покупать доски, бруски, лобзики. Угрожают двойками в четвертях и аттестатах.

2⃣ У нас был один трудовик на весь посёлок – краснодеревщик. Свалил в Норвегию, когда я учился в 9-м классе, ибо был очень талантлив, а бухать всю жизнь с физруком было не так интересно.

3⃣ В родном педвузе, ныне слитом с политехническим вузом, последние 20 лет не выпускали учителей технологии.
В моей школе кабинета технологии для мальчиков нет. Был в подвале, что стало противоречить ТБ. В итоге оборудование сдали на металлом. Учителя технологии для мальчиков тоже нет! Найти не могут. Ведёт учитель технологии (ей 63 года) для девочек. Вдёт она его на весь класс, т. к. поделить, например, на группы напополам с английским нельзя. Не хватает 3 учителей английского. Один из самых любимых предметов у школьников превратился, извините, в один из самых отстойных...

4⃣ Мне прошлой осенью предлагали в одной из школ вести труды у мальчиков 5-9 классы. Прежний трудовик уехал в ближнее зарубежье по случаю мобилизации. Школа с ног сбилась. 2 месяца не могла найти кандидата. Оно и не удивительно: оборудования и материалов нет, ЗП 22к и самому надо придумывать, чем занимать 5 параллелей классов.
А вообще я ходила на должность психолога собеседоваться.