Вручение повестки на рабочем месте, бронь и мобилизация
▪️Работодатель обязан вручить повестку или мобилизационное предписание своему работнику, если от него это потребует военкомат (ФЗ-31 от 26.02.1997).
Если у вас хорошие отношения с руководителем, вы можете договориться, чтобы он сделал вид, что не смог, и больше не выходить на работу. Можно не подписывать повестку, но с большой вероятностью после этого будет составлен акт об отказе от подписи.
В любом случае пока неявка в военкомат не имеет серьезных последствий.
▪️Бронь официально называется «отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации». Она вводится для работников по профессиям, типам занятости, предприятиям или отраслям деятельности постановлением Правительства. Пока есть одно такое постановление, которое касается IT-шников, работников предприятий связи. По крайней мере о нем пишет официальный канал Минобороны (см. список).
Скорее всего, есть документы «для служебного пользования», которыми также предусмотрена бронь.
▪️Если вы работаете в сфере, где бронь не предусмотрена, можно действовать через работодателя.
Работодатель может либо неформально договориться с военкоматом о том, чтобы не всем его работникам вручали повестки или не вручали никому, либо обратиться в районную (муниципальную) Межведомственную комиссию по вопросам бронирования граждан и представить предложения по профессиональным или персональным отсрочкам для тех или иных работников. Правила бронирования граждан утверждены Постановлением Правительства РФ от 17.03.2010 № 156.
▪️Если вы решили не выходить на работу, чтобы избежать получения повестки, вы можете попробовать договориться с руководством об очередном оплачиваемом отпуске или отпуске за свой счет. Это зависит только от доброй воли вашего начальника.
Если вы решили уволиться, то можно не выходить на работу уже на следующий день. Нужно отправить по почте ценным письмом с описью заявление об увольнении по собственному желанию. Отработка двух недель при увольнении по собственному формально нужна, но при получении заявления по почте руководитель не уволит за прогул, а оформит вам увольнение по собственному.
Если у вас официальное трудоустройство, то остатки зарплаты и компенсация за отпуск придут вам на карту в положенное время. Трудовую книжку можно попросить в заявлении выслать вам обычной почтой, а если работодатель это не сделает, кто-то из ваших знакомых сможет забрать по доверенности.
▪️Работодатель или сотрудник военкомата может вручить повестку или мобилизационное предписание не только самому человеку, но и его родственнику. Но привлечь к ответственности уклониста в этом случае очень сложно. В случае неявки на призывной пункт и возбуждения уголовного дела будет легко доказать, что вины человека нет. Родственник просто не передал ему повестку.
Остановите работу, чтобы остановить мобилизацию.
Взять больничный — это не только безопасный способ забастовки, но и хороший способ избежать получения повестки на работе.
♦ Делитесь своим опытом и задавайте вопросы в безопасный бот @antifund_strikebot или на почту [email protected]
#мобилизация #работа #повестки #antijob
▪️Работодатель обязан вручить повестку или мобилизационное предписание своему работнику, если от него это потребует военкомат (ФЗ-31 от 26.02.1997).
Если у вас хорошие отношения с руководителем, вы можете договориться, чтобы он сделал вид, что не смог, и больше не выходить на работу. Можно не подписывать повестку, но с большой вероятностью после этого будет составлен акт об отказе от подписи.
В любом случае пока неявка в военкомат не имеет серьезных последствий.
▪️Бронь официально называется «отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации». Она вводится для работников по профессиям, типам занятости, предприятиям или отраслям деятельности постановлением Правительства. Пока есть одно такое постановление, которое касается IT-шников, работников предприятий связи. По крайней мере о нем пишет официальный канал Минобороны (см. список).
Скорее всего, есть документы «для служебного пользования», которыми также предусмотрена бронь.
▪️Если вы работаете в сфере, где бронь не предусмотрена, можно действовать через работодателя.
Работодатель может либо неформально договориться с военкоматом о том, чтобы не всем его работникам вручали повестки или не вручали никому, либо обратиться в районную (муниципальную) Межведомственную комиссию по вопросам бронирования граждан и представить предложения по профессиональным или персональным отсрочкам для тех или иных работников. Правила бронирования граждан утверждены Постановлением Правительства РФ от 17.03.2010 № 156.
▪️Если вы решили не выходить на работу, чтобы избежать получения повестки, вы можете попробовать договориться с руководством об очередном оплачиваемом отпуске или отпуске за свой счет. Это зависит только от доброй воли вашего начальника.
Если вы решили уволиться, то можно не выходить на работу уже на следующий день. Нужно отправить по почте ценным письмом с описью заявление об увольнении по собственному желанию. Отработка двух недель при увольнении по собственному формально нужна, но при получении заявления по почте руководитель не уволит за прогул, а оформит вам увольнение по собственному.
Если у вас официальное трудоустройство, то остатки зарплаты и компенсация за отпуск придут вам на карту в положенное время. Трудовую книжку можно попросить в заявлении выслать вам обычной почтой, а если работодатель это не сделает, кто-то из ваших знакомых сможет забрать по доверенности.
▪️Работодатель или сотрудник военкомата может вручить повестку или мобилизационное предписание не только самому человеку, но и его родственнику. Но привлечь к ответственности уклониста в этом случае очень сложно. В случае неявки на призывной пункт и возбуждения уголовного дела будет легко доказать, что вины человека нет. Родственник просто не передал ему повестку.
Остановите работу, чтобы остановить мобилизацию.
Взять больничный — это не только безопасный способ забастовки, но и хороший способ избежать получения повестки на работе.
♦ Делитесь своим опытом и задавайте вопросы в безопасный бот @antifund_strikebot или на почту [email protected]
#мобилизация #работа #повестки #antijob
Иностранным рабочим на заводе в Челябинске раздали повестки
Гражданину Беларуси и нескольким уроженцам Узбекистана, трудящимся на Челябинском сахарном заводе, в понедельник вручили повестки прямо на работе.
В кабинете бригадира, куда мужчин вызвали для вручения, им рассказали, что новый указ Путина позволяет призывать абсолютно всех, при этом не имеют значения ни гражданство, ни вид на жительство в России. У рабочих не было ни того, ни другого.
Оценив обстановку, узбеки уволились и уехали домой. По словам беларуса, уехать он сейчас не может. Ему угрожают увольнением и вместе с тем успокаивают, что в военкомате у него только уточнят данные и тут же отпустят. Рабочий, не первый день живущий в России, не склонен верить никаким обещаниям и подозревает, что грести на фронт всех без разбора могут и без всяких указов.
Кстати, вот тут мы публиковали список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка в военкомат.
#мобилизация #повестки_на_работе #россия #Нетвойне #рабочие #челябинск #antijob
@antijobnet
Гражданину Беларуси и нескольким уроженцам Узбекистана, трудящимся на Челябинском сахарном заводе, в понедельник вручили повестки прямо на работе.
В кабинете бригадира, куда мужчин вызвали для вручения, им рассказали, что новый указ Путина позволяет призывать абсолютно всех, при этом не имеют значения ни гражданство, ни вид на жительство в России. У рабочих не было ни того, ни другого.
Оценив обстановку, узбеки уволились и уехали домой. По словам беларуса, уехать он сейчас не может. Ему угрожают увольнением и вместе с тем успокаивают, что в военкомате у него только уточнят данные и тут же отпустят. Рабочий, не первый день живущий в России, не склонен верить никаким обещаниям и подозревает, что грести на фронт всех без разбора могут и без всяких указов.
Кстати, вот тут мы публиковали список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка в военкомат.
#мобилизация #повестки_на_работе #россия #Нетвойне #рабочие #челябинск #antijob
@antijobnet
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
«Хоть всю ночь ходите. Без показателей можете не возвращаться» — московских дворников заставляют разносить повестки для срочников
Гонцами осеннего призыва снова назначают дворников. Вручать повестки и предупреждения об ответственности за неявку в военкомат приказывает сотрудникам московского «Жилищника» глава управы Ломоносовского района Ксения Кравцова.
Согласно аудиозаписям, опубликованным в СМИ, Кравцова повелевает дворниками с размахом. По её команде работники «Жилищника» должны разносить повестки по ночам, начиная с 7 часов вечера, при любых погодных условиях, и не имеют права возвращаться домой с нулевыми показателями. В среднем один сотрудник должен разнести 80 повесток на квартал.
Робкие высказывания сотрудников о том, что, по их мнению, им положена передышка хотя бы в выходные, вызывают в Кравцовой ярость, ведь, по словам главы управы, таким ничтожным людям «думать» она попросту не позволяет.
#москва #дворники #жкх #повестки #жилищник #работа #antijobnet
@antijobnet
Гонцами осеннего призыва снова назначают дворников. Вручать повестки и предупреждения об ответственности за неявку в военкомат приказывает сотрудникам московского «Жилищника» глава управы Ломоносовского района Ксения Кравцова.
Согласно аудиозаписям, опубликованным в СМИ, Кравцова повелевает дворниками с размахом. По её команде работники «Жилищника» должны разносить повестки по ночам, начиная с 7 часов вечера, при любых погодных условиях, и не имеют права возвращаться домой с нулевыми показателями. В среднем один сотрудник должен разнести 80 повесток на квартал.
Робкие высказывания сотрудников о том, что, по их мнению, им положена передышка хотя бы в выходные, вызывают в Кравцовой ярость, ведь, по словам главы управы, таким ничтожным людям «думать» она попросту не позволяет.
#москва #дворники #жкх #повестки #жилищник #работа #antijobnet
@antijobnet