Валерия Касамара
2.36K subscribers
2.34K photos
98 videos
35 files
1.44K links
Руководитель Всероссийской олимпиады студентов «Я — профессионал»

Заместитель генерального директора по образовательным проектам Российского квантового центра
加入频道
Поёте ли вы в душе?

Институт исследований культуры НИУ ВШЭ изучает музыкальные практики россиян и приглашает пройти опрос. Его результаты войдут в отчет, который будет доступен для всех. Ответы помогут понять, как сегодня люди в России слушают музыку. Опрос не займет более 10-15 минут.
Сбер вошел в рейтинг лучших работодателей мира, по версии американского Forbes. В нем банк стал единственной компанией из России, обойдя многие всем нам известные мировые бренды.

Соревнуются в рейтинге только крупные корпорации с сотнями тысяч сотрудников. У Сбера их почти 300 тысяч.

https://www.forbes.com/lists/worlds-best-employers/
Pew Research Center задал открытый вопрос о смысле жизни почти 19 000 взрослых респондентов в 17 странах развитой экономики. В 14 из 17 опрошенных стран чаще, чем какой-либо другой фактор, источником смысла жизни называют семью (38%). Семья - это преобладающая и объединяющая развитые общества ценность. Следующим массовым ответом стала карьера и занятость (25%). Многие также подчеркивают материальное благополучие (19%) как важный критерий удовлетворения основных финансовых потребностей. Здоровье (17%) является относительно приоритетным ответом. Общество и социальные институты в среднем назвали 14%, примечательно, что для тайванцев высшим источником смысла является общество. Многие отмечают свободу и независимость (12%), образование и обучение (5%). Кроме самых популярных ответов важно обратить внимание на пункт служение обществу и гражданская активность (3%), который также, согласно результатам исследования, делает жизнь людей значимой, респонденты, в частности, говорили о волонтерстве в период пандемии.
Директор Института прикладных политических исследований ВШЭ Валерия Касамара:

Следует говорить скорее не об усилении, а о своевременности плотного формата взаимодействия центра с региональным внутриполитическим корпусом. Сегодня неполитическая сфера становится предметом политики как никогда стремительно. В этих условиях центру важно иметь систему четких взаимных ориентиров с кураторами внутренней политики в регионах – как по результатам, так и по инструментам.

Говоря о востребованных компетенциях, крайне важно, чтобы в фокусе политических администраторов на местах оставалась работа по повышению уровня институционального доверия. Им необходимо стать сталкерами в вопросах доверия. При этом политизация работы с доверием тупикова, необходимо, отталкиваясь от понимания целей различных сообществ и акторов, уметь найти общий язык и общие точки взаимодействия.
https://yangx.top/russica2/42453
Проектный подход предполагает решение конкретных задач с самого первого курса. Впервые в нашей практике силами политологов-первокурсников было проведено исследование всех тридцати муниципалитетов региона. Сегодня представляли врио губернатора Тамбовской области Максиму Егорову предложения по благоустройству городской среды и налаживанию каналов коммуникации с молодежью шести муниципалитетов: Тамбовского и Первомайского районов, городов Мичуринск, Кирсанов, Уварово и Котовск. Затронули и тему ребрендинга муниципалитетов. Обсуждали меры, способные предотвратить отток молодежи из Тамбовской области. Впереди много работы, но сегодня наши политологи поняли, насколько востребованы их знания и навыки на региональном уровне.
Прошедшая неделя принесла +100 тысяч регистраций на олимпиаду «Я — профессионал».

Льготы при поступлении в ведущие вузы страны, стажировки в топ крупнейших российских компаний, денежные премии и консультации профессионалов HR

Успевайте:
https://yandex.ru/profi

До 7 декабря!
Об институтах развития

Основным институтом развития все равно остаётся семья. Как политолог часто обращаю внимание на уровень институционального доверия в стране, а каков его уровень в семье?

Писала о феномене “Helicopter Parents” около трех лет назад, а тренд только усиливается. Есть непосредственная зависимость между успехами ребёнка и уровнем домашнего микроменеджмента. Родители-микроменеджеры - трудолюбивые и целеустремленные люди. Как правило, они хорошо учились в школе и университете, получали высокие оценки, имеют красный диплом или другие значимые достижения. Они так рьяно желают успеха детям, что делают для них слишком много. У них есть четкий план, как именно должен расти ребенок. Если они видят сына футболистом, то никогда не отдадут его на танцы. Если математиком, то с презрением будут смотреть на литературный кружок. Да, но что с доверием, как базой для развития отношений с ребёнком? Со свободой выбора, о которой эти же родители так любят рассуждать в масштабах страны?

Ещё по теме:

О родительских стратегиях и детских результатах

Агентность

Локус контроля и жизненный успех
Forwarded from ЕЖ
Сбер получил высшую «платиновую» награду в рейтинге лучших работодателей страны от российского Forbes и KPMG. Всего в список попало 104 компании, платинового статуса удостоились всего 11 работодателей. Ранее Сбербанк стал единственной российской компанией в рейтинге лучших мировых работодателей по версии американского Forbes.
По данным Ipsos за ноябрь, 52% российских респондентов обеспокоены проблемами бедности и социального неравенства. По этому показателю Россия - лидер среди исследуемых стран. Проблемой коронавируса обеспокоены 30% наших сограждан
Проректор Высшей школы экономики Сергей Рощин в своей авторской колонке — о том, может ли высшее образование подготовить специалистов, которых не надо будет учить ничему новому.

📖 ... Несмотря на жалобы работодателей о дефицитах навыков среди своих сотрудников, среди молодых специалистов, инвестиции в обучение с стороны работодателей крайне ограничены. Фирмы рассчитывают, что кто-то за них сделает всю работу. По данным Росстата, дополнительным профессиональным обучением в России охвачено всего 22% работников, включая тех, кого обучили охране труда и технике безопасности. Согласно обследованию Лаборатории исследований рынка труда НИУ ВШЭ, меньше трети российских работодателей инвестируют в обучение сотрудников, в то время как в странах Европы их доля достигает 70%. В России же большинство компаний, высказывая недовольство качеством подготовки выпускников университетов и испытывая кадровые дефициты, делают это небескорыстно. Они пытаются переложить на систему образования ту работу, которая во многих других странах выполняется самими работодателями...

#мнение
Лаборатории креативности и мультилингвизма департамента психологии НИУ ВШЭ исследует взаимосвязь между языковыми, межкультурными и творческими компетенциями и эмоциональным выгоранием среди студентов.

Лаборатория предлагает пройти онлайн-опрос (это займёт около 30 минут), который поможет лучше понять феномен эмоционального выгорания, влияющие на него факторы и способы, с помощью которых с ним можно справиться.

Исследование полностью анонимно.
📈Кузбасс трясет (уже давно)

Вчера на угольной шахте «Листвяжная» в Кемеровской области произошел пожар, в результате погибло 52 человека. Это ужасная трагедия.

Проблемы с шахтами и угольными разрезами (карьерами) связаны не только с пожарами. Дело в том, что в Кузбассе происходит несколько сотен землетрясений в год. Да-да, ни на Камчатке, ни на Кавказе, а в Кузбассе. История очень мутная, сообщения в медиа ограничиваются сухими сводками о незначительных толчках. И правда, магнитуда большинства землетрясений не выходит за 3-4 балла и обходятся они без жертв. Но так бывает не всегда.

В 2013 году произошло самое крупное землетрясение магнитудой в 6 баллов. Тогда пострадало около 5 тысяч жилых домов, люди разом проснулись во всех домах в регионе (время было 6 утра). О его происхождении долго спорили — сначала было заявлено, что землетрясение вызвано техногенным факторами, позже все опровергли.

Споры о происхождении землетрясений ведутся очень вяло. Жители свыклись с жизнью в таких опасных районах, а властям города невыгодно бросать тень на индустрию, которая приносит основную часть денег в бюджет.

Напоследок расскажу историю про газовое Гронингенское месторождение в Нилерландах. Оно разрабатывалось с середины XX века и обеспечивало всю страну газом. Начиная с 1994 года район месторождения пережил более 900 землетрясений магнитудой до 3,6 баллов. Была доказана связь землетрясений с выработкой месторождения и тогда правительство Нидерландов ужесточило нормы добычи газа и приняло решение прекратить разработку месторождения до конца 2022 года.

Так и живем.

Посмотрите на данные о землетрясениях в Кузбассе
Во многих уголках страны и мира есть люди, для которых сегодня не просто очередной ноябрьский день. Скорее всего вы знаете этих людей. Их можно встретить во многих сферах - от экономики и IT до культурологии и урбанистики. Их отличает страсть к делу, высокая требовательность к себе и тому, что происходит вокруг, иногда даже излишняя требовательность, но зато какие результаты она даёт. Их отличает понимание происходящего, потому что не для школы, а для жизни они учились, широкий кругозор, разнообразные хобби, острый ум, специфический профессиональный сленг, чувство юмора и неравнодушие.

В далеком 1992 году началась история, которая стала частью истории страны и частью личной истории каждого из этих людей. 29 лет назад появилась Высшая школа экономики - сегодня ведущий университет России, но его уникальность даже не в достижениях, а в том, что такие разные люди в стенах Вышки становятся единомышленниками. Основателям удалось создать удивительно заразительную культуру, которая узнаваема и даже востребована уже во многих уголках страны и мира.

С Днём рождения, Вышка! С праздником, вышкинцы!
В течение ближайшего десятилетия состав элит начнёт меняться из-за возрастного сдвига, представители поколения Z «входят в силу» по всему миру, а для них вопросы справедливости будут стоять очень остро, - эксперты Форсайта “100-летний горизонт”
О возможной вакцинации детей от коронавирусной инфекции

Давайте обратим внимание на то, что и до коронавирусной нагрузки тема вакцинации детей вызывала настоящие холивары среди родителей. Даже если речь идёт о проверенных десятилетиями прививках, в родительском сообществе не было единства мнений. Таким образом, вакцинация от ковид по дефолту оказывается в контексте прений. Вообще пора переходить от ковидосенсаций к ковидореальности и не воспринимать многообразие мнений как противостояние. Плюрализм - не признак общественного раскола, а ключевой принцип свободы.

Как действовать в вопросах вакцинации детей? Принятие таких решений должно носить доказательный характер, то есть результаты клинических исследований должны быть открыты и, что немаловажно, понятны родителям. Также родители должны ясно представлять реальные риски заболевания детей. Потому что вакцина должна восприниматься как спасение от реальной угрозы здоровью детей, если таковая есть, а не как угроза сама по себе. И важно - у родителей должно быть право добровольного принятия решения. Принципы открытости данных и добровольности — основное, что сегодня важно при принятии решений о вакцинации детей.

https://yangx.top/russica2/42739
В игру врывается
новое число!
Пятерку сменила
цифра 6!
600 000 регистраций.
Это успех!

Ого! Вы мощные!
На сайте #япрофессионал 600 000 регистраций!

Спасибо! Нам очень приятно и радостно🔥
Конец регистраций сегодня в 23:59 (мск). Успевайте присоединиться к нам, если этого еще не сделали. И друзей зовите🚀

#РоссияСтранаВозможностей
Спасибо, Сергей Кужугетович!
624 295 регистраций поступило на V сезон студенческой олимпиады «Я — профессионал». Отдельно отмечу топ-вузов по числу регистраций:

Первый Московский государственный медицинский университет им. И.М. Сеченова - 19120

Высшая школа экономики - 16583

Московский государственный университет имени М.В. Ломоносова - 11065

Санкт-Петербургский государственный университет - 8907

Московский городской педагогический университет - 8875

Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ - 8104

Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б.Н. Ельцина - 7900

Московский физико-технический институт - 7652

Башкирский государственный медицинский университет - 7561

Сибирский федеральный университет - 7439

Кубанский государственный медицинский университет - 7198

Московский государственный технический университет им. Н.Э. Баумана - 7193

Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого - 7057

Дальневосточный федеральный университет - 6852

Волгоградский государственный медицинский университет - 6829

Университет ИТМО - 6560

Национальный исследовательский ядерный университет "МИФИ" - 6535

Ульяновский государственный университет - 6404

Российский государственный аграрный университет МСХА им. К.А. Тимирязева - 6284

Московский авиационный институт - 6184
Директор Института прикладных политических исследований ВШЭ Валерия Касамара:

Сегодня присутствие в популярных социальных сетях – гигиенический минимум политической коммуникации и один из наиболее значимых инструментов повышения открытости, как следствие, и доверия людей к власти. Во многих регионах социальные сети губернаторов становятся основным новостным источником для граждан. Кроме того,  Instagram - безусловно, инструмент обратной связи, дающий губернаторам дополнительную информацию о том, что происходит «на земле». 

При этом важно помнить, что социальные сети плюс ко всему и канал выброса негативных эмоций, который аккумулирует довольно активную часть граждан, готовых высказываться. Губернаторы, повышая публичную активность, берут на себя колоссальную нагрузку, сопряженную с характерными для соцсетей критикой и негативом. При этом открытость региональных глав способна активизировать и категорию «отмалчивающихся», обратная связь которых также важна для принятия решений. «Дефицит достижений», о котором упоминается в докладе Незыгаря, актуализирует тренд на выстраивание органичных для соцсетей горизонтальных коммуникаций. Губернаторы должны замечать проблемы, обсуждаемые в коллективном инфополе, и обеспечивать публичную реакцию и решение этих проблем.
https://yangx.top/russica2/42858