🔺Унифицированы требования к предоставлению сведений государственными гражданскими и муниципальными служащими.
📌Предусматривается утверждение единой формы анкеты, представляемой гражданами при поступлении на государственную или муниципальную службу. Ее форма, в том числе перечень включаемых в нее сведений, а также порядок и сроки их актуализации устанавливаются Президентом РФ.
▪️Федеральным законом предусмотрена обязанность государственных и муниципальных служащих в письменной форме сообщать представителю нанимателя (работодателю) о ставших им известными изменениях сведений, содержащихся в анкете, а также право представителя нанимателя проводить проверку достоверности предоставленных в анкете сведений.
#ВАРМСУ #госслужба #местноесамоуправление
📌Предусматривается утверждение единой формы анкеты, представляемой гражданами при поступлении на государственную или муниципальную службу. Ее форма, в том числе перечень включаемых в нее сведений, а также порядок и сроки их актуализации устанавливаются Президентом РФ.
▪️Федеральным законом предусмотрена обязанность государственных и муниципальных служащих в письменной форме сообщать представителю нанимателя (работодателю) о ставших им известными изменениях сведений, содержащихся в анкете, а также право представителя нанимателя проводить проверку достоверности предоставленных в анкете сведений.
#ВАРМСУ #госслужба #местноесамоуправление
Опубликован Указ Президента Российской Федерации от 22.01.2024 № 61 "О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации"
#ВАРМСУ #указ #кадры #госслужба
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
publication.pravo.gov.ru
Указ Президента Российской Федерации от 22.01.2024 № 61 ∙ Официальное опубликование правовых актов
Указ Президента Российской Федерации от 22.01.2024 № 61
"О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации"
"О федеральном кадровом резерве на государственной гражданской службе Российской Федерации"