Всегда открыты для людей: Воронежский областной центр занятости населения стал образцом федерального уровня
⚡В рамках национального проекта «Демография» служба занятости населения Воронежской области проходит комплексную модернизацию.
⚡Деятельность кадровых центров перестраивается в соответствии с принципами бережливого производства, клиентоориентированности, внедряются новые формы работы с клиентами, проводится поэтапное переобучение персонала.
Применение бережливого управления изменило работу в Воронежском областном центре занятости населения: сейчас учреждение – «образец» бережливого управления. И не просто образец, а федерального уровня!
⚡Совместно с кураторами Центра эффективности Правительства Воронежской области командой центра занятости населения была проведена огромная внутренняя работа, главная цель которой – повышение удобства получения услуг для людей.
⚡Всего было реализовано более 20 проектов, и все – с положительным результатом, о чем свидетельствует обратная связь от граждан. О проделанной работе, ее результатах и о пользе бережливого управления рассказали участники бережливой команды учреждения.
⚡В состав комиссии партнерской проверки вошли начальник отдела организации предоставления государственных услуг управления социальной политики Липецкой области Мария Маслакова, директор проекта АО «ПСР» Сергей Ильин и директор управления социальной защиты населения Советского района Любовь Шабанова. На защите также присутствовали министр труда и занятости населения Воронежской области Майя Мандрыкина, руководитель Центра эффективности Правительства Воронежской области Александр Рогачев и многие другие эксперты в сфере бережливого управления. Все участники с огромным интересом ознакомились с представленными проектами и задали свои вопросы, уточнив, различается ли работа в центрах занятости населения Воронежа и районов области.
⚡«Территориальные центры занятости реализуют несколько бережливых проектов. Все бережливые проекты направлены на внешнего клиента, где основной целью являются процессы работы с гражданами.Так, в Павловском территориальном центре занятости населения в рамках бережливого проекта организован клуб для молодежи, в рамках работы которого проводятся встречи с работодателями. Это помогает заинтересовать молодых людей, мотивировать их жить и работать в родном городе», - отметила Майя Мандрыкина.
⚡В завершение мероприятия благодарственное письмо от заместителя генерального директора по развитию производственной системы ГК Росатом Сергея Обозова получила первый заместитель директора Воронежского областного центра занятости населения Анна Звездинская. Был отмечен ее огромный вклад в реализацию концепции бережливого управления и развития образца в Воронежском областном центре занятости населения.
⚡Успешная защита почетного звания образца федерального уровня - это итог огромной работы, которая продолжалась в течение нескольких лет. Менять себя сложнее всего, но результаты этой работы тем ценнее, потому что их видят, их ощущают сами люди. #министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #минтрудво #службазанятости
⚡В рамках национального проекта «Демография» служба занятости населения Воронежской области проходит комплексную модернизацию.
⚡Деятельность кадровых центров перестраивается в соответствии с принципами бережливого производства, клиентоориентированности, внедряются новые формы работы с клиентами, проводится поэтапное переобучение персонала.
Применение бережливого управления изменило работу в Воронежском областном центре занятости населения: сейчас учреждение – «образец» бережливого управления. И не просто образец, а федерального уровня!
⚡Совместно с кураторами Центра эффективности Правительства Воронежской области командой центра занятости населения была проведена огромная внутренняя работа, главная цель которой – повышение удобства получения услуг для людей.
⚡Всего было реализовано более 20 проектов, и все – с положительным результатом, о чем свидетельствует обратная связь от граждан. О проделанной работе, ее результатах и о пользе бережливого управления рассказали участники бережливой команды учреждения.
⚡В состав комиссии партнерской проверки вошли начальник отдела организации предоставления государственных услуг управления социальной политики Липецкой области Мария Маслакова, директор проекта АО «ПСР» Сергей Ильин и директор управления социальной защиты населения Советского района Любовь Шабанова. На защите также присутствовали министр труда и занятости населения Воронежской области Майя Мандрыкина, руководитель Центра эффективности Правительства Воронежской области Александр Рогачев и многие другие эксперты в сфере бережливого управления. Все участники с огромным интересом ознакомились с представленными проектами и задали свои вопросы, уточнив, различается ли работа в центрах занятости населения Воронежа и районов области.
⚡«Территориальные центры занятости реализуют несколько бережливых проектов. Все бережливые проекты направлены на внешнего клиента, где основной целью являются процессы работы с гражданами.Так, в Павловском территориальном центре занятости населения в рамках бережливого проекта организован клуб для молодежи, в рамках работы которого проводятся встречи с работодателями. Это помогает заинтересовать молодых людей, мотивировать их жить и работать в родном городе», - отметила Майя Мандрыкина.
⚡В завершение мероприятия благодарственное письмо от заместителя генерального директора по развитию производственной системы ГК Росатом Сергея Обозова получила первый заместитель директора Воронежского областного центра занятости населения Анна Звездинская. Был отмечен ее огромный вклад в реализацию концепции бережливого управления и развития образца в Воронежском областном центре занятости населения.
⚡Успешная защита почетного звания образца федерального уровня - это итог огромной работы, которая продолжалась в течение нескольких лет. Менять себя сложнее всего, но результаты этой работы тем ценнее, потому что их видят, их ощущают сами люди. #министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #минтрудво #службазанятости
🔔Платформа обратной связи «Госуслуги. Решаем вместе» - это возможность для граждан быстро и просто сообщить о своей проблеме. Потребуется лишь подтверждённая учётная запись на портале Госуслуг.
✅С помощью платформы отправить сообщение в ответственные ведомства можно в несколько нажатий кнопки. Больше не нужно искать адресата вопроса. За Вас это сделает сам сервис. Ответ на обращение будет направлен по электронной почте и в личный кабинет на Госуслугах.
📌Оставить сообщение на Платформе обратной связи можно:
• на портале «Госуслуги» (clck.ru/9vdC3)
• на официальных сайтах органов власти или ведомственных организаций через специальный виджет;
• через мобильное приложение «Госуслуги. Решаем вместе»
✅С помощью платформы отправить сообщение в ответственные ведомства можно в несколько нажатий кнопки. Больше не нужно искать адресата вопроса. За Вас это сделает сам сервис. Ответ на обращение будет направлен по электронной почте и в личный кабинет на Госуслугах.
📌Оставить сообщение на Платформе обратной связи можно:
• на портале «Госуслуги» (clck.ru/9vdC3)
• на официальных сайтах органов власти или ведомственных организаций через специальный виджет;
• через мобильное приложение «Госуслуги. Решаем вместе»
📢Как не стать жертвой мошенников, когда ищешь работу?
☝️Вот несколько основных признаков, на которые стоит обратить внимание, при поиске работы:
Мошенники, зачастую:
❗️Просят деньги за предварительное обучение, за оформление документов и т.д.
❗️Предлагают быстрый и большой заработок за минимальную трудовую деятельность
❗️Предлагают испытательный срок без подписания договора и без оплаты труда
❗️Втягивают в противозаконную деятельность
❗️Не заключают трудовые договоры и предлагают работу безо всякого оформления, обещая высокую зарплату "в конверте"
❗️Предлагают странные способы расчёта
✅Также предлагаем посмотреть вебинар, на котором представители полиции с экспертами в сфере рынка труда рассказывают, какие уловки используют мошенники при публикации предложений о работе на сайтах вакансий.
🤝Напоминаем, что все актуальные вакансии от прямых работодателей на территории Воронежской области размещены на портале "Работа России".
📸 Изображение Freepik
☝️Вот несколько основных признаков, на которые стоит обратить внимание, при поиске работы:
Мошенники, зачастую:
❗️Просят деньги за предварительное обучение, за оформление документов и т.д.
❗️Предлагают быстрый и большой заработок за минимальную трудовую деятельность
❗️Предлагают испытательный срок без подписания договора и без оплаты труда
❗️Втягивают в противозаконную деятельность
❗️Не заключают трудовые договоры и предлагают работу безо всякого оформления, обещая высокую зарплату "в конверте"
❗️Предлагают странные способы расчёта
✅Также предлагаем посмотреть вебинар, на котором представители полиции с экспертами в сфере рынка труда рассказывают, какие уловки используют мошенники при публикации предложений о работе на сайтах вакансий.
🤝Напоминаем, что все актуальные вакансии от прямых работодателей на территории Воронежской области размещены на портале "Работа России".
📸 Изображение Freepik
10 декабря в Крокус Экспо (г. Москва) открылась 28-я Международная специализированная выставка - деловой форум «Безопасность и охрана труда» (БИОТ 2024)
⚡БИОТ - крупнейшее межотраслевое событие России и СНГ, посвященное культуре безопасности, вопросам создания и обеспечения безопасных условий труда, средствам индивидуальной и коллективной защиты, экологии и пожарной безопасности.
⚡На площадке БИОТ собрались руководители Правительства Российской Федерации, топ-менеджеры предприятий, российские и иностранные производители и поставщики средств индивидуальной защиты, журналисты, эксперты.
⚡С видео-приветствием к участникам обратилась заместитель председателя Правительства Российской Федерации Татьяна Голикова:
«Для повышения культуры безопасности важно транслировать и тиражировать имеющийся положительный опыт с помощью таких мероприятий, как БИОТ. Участники форума – это руководители различного уровня, ученые, специалисты в области охраны труда, промышленной безопасности, здравоохранения, производители. Именно профессиональное сообщество играет ключевую роль в практическом применении и модернизации подходов к управлению безопасностью на рабочих местах» – подчеркнула Татьяна Голикова.
⚡О значении взаимодействия власти, бизнеса, профессиональных сообществ в деле развития культуры безопасности заявил первый заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Алексей Вовченко. Он назвал БИОТ «праздником трехстороннего партнерства».
⚡В рамках БИОТ 2024 состоялся I Съезд Общероссийского общественного движения «Человек труда», собравший представителей (делегатов) общественных организаций, политических партий, социальных, профессиональных, национальных, молодежных и иных групп с целью запуска в Российской Федерации Общероссийского общественного движения «Человек труда». На Съезде прошла церемония награждения представителей отраслей, достигших наилучших результатов в работе.
⚡За трудовые достижения на Съезде наградили:
- за выдающиеся заслуги в сфере культуры, медицины и образования Сертификатом «Человек труда» Мошурова Ивана Петровича, доктора медицинских наук, профессора, заслуженного врача Российской Федерации, главного врача БУЗ ВО «Воронежский областной клинический онкологический диспансер»;
- за выдающиеся заслуги в сфере охраны труда Знаком отличия «Трудовая доблесть» и Сертификатом «Человек труда» - Лукьянова Николая Васильевича, заместителя главного инженера по охране труда ООО «Газпром Трансгаз Москва» Острогожского линейного производственного управления магистральных газопроводов;
- за выдающиеся заслуги в сфере производства Сертификатом «Человек труда» Борисенко Евгения Викторовича, оператора станков 5 разряда АО «Конструкторское бюро химавтоматики».
⚡Делегацию от Воронежской области возглавила министр труда и занятости населения Воронежской области Майя Мандрыкина, которая отметила, что торжественное чествование работников, показавших выдающихся достижения в своей трудовой деятельности, является прекрасной инициативой, призванной усилить внимание к крайне важной роли рабочего человека и безопасности его труда.
⚡БИОТ - крупнейшее межотраслевое событие России и СНГ, посвященное культуре безопасности, вопросам создания и обеспечения безопасных условий труда, средствам индивидуальной и коллективной защиты, экологии и пожарной безопасности.
⚡На площадке БИОТ собрались руководители Правительства Российской Федерации, топ-менеджеры предприятий, российские и иностранные производители и поставщики средств индивидуальной защиты, журналисты, эксперты.
⚡С видео-приветствием к участникам обратилась заместитель председателя Правительства Российской Федерации Татьяна Голикова:
«Для повышения культуры безопасности важно транслировать и тиражировать имеющийся положительный опыт с помощью таких мероприятий, как БИОТ. Участники форума – это руководители различного уровня, ученые, специалисты в области охраны труда, промышленной безопасности, здравоохранения, производители. Именно профессиональное сообщество играет ключевую роль в практическом применении и модернизации подходов к управлению безопасностью на рабочих местах» – подчеркнула Татьяна Голикова.
⚡О значении взаимодействия власти, бизнеса, профессиональных сообществ в деле развития культуры безопасности заявил первый заместитель Министра труда и социальной защиты Российской Федерации Алексей Вовченко. Он назвал БИОТ «праздником трехстороннего партнерства».
⚡В рамках БИОТ 2024 состоялся I Съезд Общероссийского общественного движения «Человек труда», собравший представителей (делегатов) общественных организаций, политических партий, социальных, профессиональных, национальных, молодежных и иных групп с целью запуска в Российской Федерации Общероссийского общественного движения «Человек труда». На Съезде прошла церемония награждения представителей отраслей, достигших наилучших результатов в работе.
⚡За трудовые достижения на Съезде наградили:
- за выдающиеся заслуги в сфере культуры, медицины и образования Сертификатом «Человек труда» Мошурова Ивана Петровича, доктора медицинских наук, профессора, заслуженного врача Российской Федерации, главного врача БУЗ ВО «Воронежский областной клинический онкологический диспансер»;
- за выдающиеся заслуги в сфере охраны труда Знаком отличия «Трудовая доблесть» и Сертификатом «Человек труда» - Лукьянова Николая Васильевича, заместителя главного инженера по охране труда ООО «Газпром Трансгаз Москва» Острогожского линейного производственного управления магистральных газопроводов;
- за выдающиеся заслуги в сфере производства Сертификатом «Человек труда» Борисенко Евгения Викторовича, оператора станков 5 разряда АО «Конструкторское бюро химавтоматики».
⚡Делегацию от Воронежской области возглавила министр труда и занятости населения Воронежской области Майя Мандрыкина, которая отметила, что торжественное чествование работников, показавших выдающихся достижения в своей трудовой деятельности, является прекрасной инициативой, призванной усилить внимание к крайне важной роли рабочего человека и безопасности его труда.
12 декабря заместитель министра труда и занятости населения Воронежской области Николай Шилов принял участие в заседании Межведомственной рабочей группы по вопросу восстановления рынка труда под председательством Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голиковой.
⚡В ходе встречи рассмотрены вопросы снижения уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений.
⚡В рамках этой работы в Воронежской области в 2024 году проведено 411 заседаний муниципальных комиссий межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости, на которых рассматривались вопросы по снижению нелегальной занятости. Участие в заседаниях приняли 2613 работодателей.
⚡Всего за последние четыре года проведено более 1650 заседаний муниципальных комиссий, на которых было рассмотрено 9893 организации.
⚡На территории области ежегодно легализуется более 11 тыс. человек.
⚡В ходе встречи рассмотрены вопросы снижения уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений.
⚡В рамках этой работы в Воронежской области в 2024 году проведено 411 заседаний муниципальных комиссий межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости, на которых рассматривались вопросы по снижению нелегальной занятости. Участие в заседаниях приняли 2613 работодателей.
⚡Всего за последние четыре года проведено более 1650 заседаний муниципальных комиссий, на которых было рассмотрено 9893 организации.
⚡На территории области ежегодно легализуется более 11 тыс. человек.
Подведены итоги областного конкурса «Лучший коллективный договор», проведенного министерством труда и занятости населения Воронежской области в 2024 году
⚡ В номинации «Лучший коллективный договор в организациях производственной сферы» победителями признаны следующие организации, набравшие наибольшее число баллов:
🎉1-я группа – ОАО «Павловский судостроительно-ремонтный завод»;
🎉2-я группа – ООО «Восток-Агро»;
🎉3-я группа – ОАО «Газпром газораспределение Воронеж».
⚡В номинации «Лучший коллективный договор в организациях непроизводственной сферы» победителями признаны следующие организации, набравшие наибольшее число баллов:
🎉1-я группа – КУ ВО «Управление социальной защиты населения Верхнемамонского района»;
🎉2-я группа – ФБУ «Государственный региональный Центр стандартизации, метрологии и испытаний в Воронежской области»;
🎉3-я группа – Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Воронежский государственный лесотехнический университет им. Г.Ф. Морозова».
⚡ Участники конкурса ППО АО «Атомэнергоремонт», ОАО «Завод по выпуску тяжелых механических прессов», БУЗ ВО «Лискинская районная больница», непризнанные победителями, но продемонстрировавшие высокие результаты, будут поощрены благодарственными письмами министерства труда и занятости населения Воронежской области.
⚡ В номинации «Лучший коллективный договор в организациях производственной сферы» победителями признаны следующие организации, набравшие наибольшее число баллов:
🎉1-я группа – ОАО «Павловский судостроительно-ремонтный завод»;
🎉2-я группа – ООО «Восток-Агро»;
🎉3-я группа – ОАО «Газпром газораспределение Воронеж».
⚡В номинации «Лучший коллективный договор в организациях непроизводственной сферы» победителями признаны следующие организации, набравшие наибольшее число баллов:
🎉1-я группа – КУ ВО «Управление социальной защиты населения Верхнемамонского района»;
🎉2-я группа – ФБУ «Государственный региональный Центр стандартизации, метрологии и испытаний в Воронежской области»;
🎉3-я группа – Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Воронежский государственный лесотехнический университет им. Г.Ф. Морозова».
⚡ Участники конкурса ППО АО «Атомэнергоремонт», ОАО «Завод по выпуску тяжелых механических прессов», БУЗ ВО «Лискинская районная больница», непризнанные победителями, но продемонстрировавшие высокие результаты, будут поощрены благодарственными письмами министерства труда и занятости населения Воронежской области.
13 декабря состоялось заседание экспертного совета при министерстве труда и занятости населения Воронежской области под председательством заместителя министра Николая Шилова
⚡На заседании прошло обсуждение целесообразности введения на территории региона в 2025 году дополнительных запретов на привлечение хозяйствующими субъектами иностранных граждан, осуществляющих деятельность на основании патентов, по отдельным видам экономической деятельности.
⚡В ходе дискуссии эксперты пришли к выводу, что вопрос о введении запретов на привлечение иностранной рабочей силы требует учета всех возможных последствий. В тоже время было высказано единодушное мнение актуальности выбранного направления по ужесточению миграционной политики региона.
⚡По итогам заседания принято решение рекомендовать министерству труда и занятости населения Воронежской области продолжить работу по точечным ограничениям привлечения мигрантов по видам экономической деятельности, связанных с обслуживанием жителей Воронежской области.
#министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #мтзнво #службазанятости
⚡На заседании прошло обсуждение целесообразности введения на территории региона в 2025 году дополнительных запретов на привлечение хозяйствующими субъектами иностранных граждан, осуществляющих деятельность на основании патентов, по отдельным видам экономической деятельности.
⚡В ходе дискуссии эксперты пришли к выводу, что вопрос о введении запретов на привлечение иностранной рабочей силы требует учета всех возможных последствий. В тоже время было высказано единодушное мнение актуальности выбранного направления по ужесточению миграционной политики региона.
⚡По итогам заседания принято решение рекомендовать министерству труда и занятости населения Воронежской области продолжить работу по точечным ограничениям привлечения мигрантов по видам экономической деятельности, связанных с обслуживанием жителей Воронежской области.
#министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #мтзнво #службазанятости
📢Майя Мандрыкина приняла участие в совещании по итогам работы службы занятости населения в 2024 году
Мероприятие проходило под руководством министра труда и социальной защиты Российской Федерации Антона Котякова
👍В рамках совещания Воронежская область была отмечена с наилучшей стороны по вопросу реализации мероприятий комплексной модернизации службы занятости населения. Опыт нашего и других регионов, прошедших этот непростой, но в то же время важный путь, будет распространен на территорию всей страны до конца 2028 года.
🇷🇺Также Антон Котяков подвел итоги национального проекта "Демография" и обозначил задачи на 2025 год, в котором стартует национальный проект "Кадры".
В 2024 году Воронежская область вошла в число регионов второй волны комплексной модернизации службы занятости населения. В ходе неё были усовершенствованы все центры занятости населения области. Этот процесс коснулся не только материально-технического обеспечения, но и прежде всего профессиональных стандартов и навыков кадровых специалистов
Мероприятие проходило под руководством министра труда и социальной защиты Российской Федерации Антона Котякова
👍В рамках совещания Воронежская область была отмечена с наилучшей стороны по вопросу реализации мероприятий комплексной модернизации службы занятости населения. Опыт нашего и других регионов, прошедших этот непростой, но в то же время важный путь, будет распространен на территорию всей страны до конца 2028 года.
🇷🇺Также Антон Котяков подвел итоги национального проекта "Демография" и обозначил задачи на 2025 год, в котором стартует национальный проект "Кадры".
В 2024 году Воронежская область вошла в число регионов второй волны комплексной модернизации службы занятости населения. В ходе неё были усовершенствованы все центры занятости населения области. Этот процесс коснулся не только материально-технического обеспечения, но и прежде всего профессиональных стандартов и навыков кадровых специалистов
Делегация министерства труда и занятости населения Воронежской области приняла участие в форуме «Россия – время команд» в Мастерской управления «Сенеж»
⚡Заместитель министра труда и занятости населения ВО Олеся Коровина и представители Минтруда ВО приняли участие в работе Всероссийского управленческого форума «Россия – время команд», посвященного обсуждению различных аспектов управления командами и сообществами.
⚡Мероприятие состоялось 14-15 декабря на базе Мастерской управления «Сенеж». Участие приняли свыше 750 человек из России, а также зарубежных стран, в том числе Беларуси, Китая, Индии, Сербии, Колумбии.
⚡Программа мероприятия включала мастер-классы и интенсивы по управленческим практикам, а также стендовые кейс-сессии от партнеров форума и сессии по целеполаганию.
Ключевыми темами обсуждения стали оценка работы и эффективности команд, организация коммуникаций внутри коллектива, взаимодействие с другими сферами для достижения лучших результатов и оптимизации процессов, распределение ролей и формирование внутренней культуры, кадровые стратегии, а также обучение и развитие членов команды.
⚡Особое внимание уделялось управленческим навыкам и работе с лидерами сообществ
⚡Как отметила Олеся Коровина, форум «Россия - время команд» - это уникальная площадка, аккумулирующая лучшие управленческие кейсы разных команд из госсектора, спорта, производства, науки и образования.
⚡Среди спикеров Форума - исполнительный директор АНО «Россия – страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин; Герой Российской Федерации, офицер Росгвардии Сергей Белозеров; заместитель гендиректора по персоналу «Росатома» Татьяна Терентьева; российский киноактер, кинорежиссер, сценарист и продюсер, Председатель Комиссии по развитию культуры и туризма Общественной палаты Московской области Егор Кончаловский; режиссер, актриса, сценарист и продюсер Лина Арифулина; управляющий партнер консалтинговой компании ЭКОПСИ, кандидат психологических наук Марк Розин; автор, координатор проекта «Открытый тренерский университет Марка Кукушкина», совладелец, директор, ведущий тренер-консультант компаний «БЕСТ-Тренинг» и «Тренинг-бутик» Марк Кукушкин; практикующий эксперт, бизнес-консультант, спикер, модератор и Председатель Совета сети РУКОН Ольга Самоварова; основатель и совладелец компании-производителя мебели и предметов для спален «Аскона» Владимир Седов и другие топовые эксперты.
⚡Результатом двухдневной встречи станет создание Книги команд, содержащей каталог лучших командных практик, описание ключевых компетенций команд и их создателей, а также стратегию развития команд до 2030 года.
#министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #мтзнво #службазанятости
⚡Заместитель министра труда и занятости населения ВО Олеся Коровина и представители Минтруда ВО приняли участие в работе Всероссийского управленческого форума «Россия – время команд», посвященного обсуждению различных аспектов управления командами и сообществами.
⚡Мероприятие состоялось 14-15 декабря на базе Мастерской управления «Сенеж». Участие приняли свыше 750 человек из России, а также зарубежных стран, в том числе Беларуси, Китая, Индии, Сербии, Колумбии.
⚡Программа мероприятия включала мастер-классы и интенсивы по управленческим практикам, а также стендовые кейс-сессии от партнеров форума и сессии по целеполаганию.
Ключевыми темами обсуждения стали оценка работы и эффективности команд, организация коммуникаций внутри коллектива, взаимодействие с другими сферами для достижения лучших результатов и оптимизации процессов, распределение ролей и формирование внутренней культуры, кадровые стратегии, а также обучение и развитие членов команды.
⚡Особое внимание уделялось управленческим навыкам и работе с лидерами сообществ
⚡Как отметила Олеся Коровина, форум «Россия - время команд» - это уникальная площадка, аккумулирующая лучшие управленческие кейсы разных команд из госсектора, спорта, производства, науки и образования.
⚡Среди спикеров Форума - исполнительный директор АНО «Россия – страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин; Герой Российской Федерации, офицер Росгвардии Сергей Белозеров; заместитель гендиректора по персоналу «Росатома» Татьяна Терентьева; российский киноактер, кинорежиссер, сценарист и продюсер, Председатель Комиссии по развитию культуры и туризма Общественной палаты Московской области Егор Кончаловский; режиссер, актриса, сценарист и продюсер Лина Арифулина; управляющий партнер консалтинговой компании ЭКОПСИ, кандидат психологических наук Марк Розин; автор, координатор проекта «Открытый тренерский университет Марка Кукушкина», совладелец, директор, ведущий тренер-консультант компаний «БЕСТ-Тренинг» и «Тренинг-бутик» Марк Кукушкин; практикующий эксперт, бизнес-консультант, спикер, модератор и Председатель Совета сети РУКОН Ольга Самоварова; основатель и совладелец компании-производителя мебели и предметов для спален «Аскона» Владимир Седов и другие топовые эксперты.
⚡Результатом двухдневной встречи станет создание Книги команд, содержащей каталог лучших командных практик, описание ключевых компетенций команд и их создателей, а также стратегию развития команд до 2030 года.
#министерство_труда_и_занятости_населения_ВО #мтзнво #службазанятости
📢В открытый доступ выложена профессиональная фотосъемка БИОТ 2024
Фотографии торжественной части выставки-форума, деловой программы, конкурсов, награждений доступны для просмотра и скачивания
💪По словам Владимира Котова, Президента Ассоциации «СИЗ», организатора мероприятия, с каждым годом выставка-форум «Безопасность и охрана труда» «становится всё более масштабной и популярной. В этом году БИОТ вновь бьёт рекорды - 35254 человека из 89 региона России, ближнего и дальнего зарубежья посетили площадку, по праву признанную главной витриной отрасли».
📸Организаторы выставки-форума «Безопасность и охрана труда» привлекали профессиональных фотографов, работающих в федеральных СМИ, чтобы в течение 4 дней выставки вести непрерывную съемку.
✅Собраны сотни фотографий отличного качества, которые пригодятся посетителям БИОТ, спикерам, организаторам встреч, журналистам – для портфолио и контента.
📲Все это бесплатно, в открытом доступе – на сайте Ассоциации «СИЗ», организатора БИОТ https://asiz.ru/
Фотографии торжественной части выставки-форума, деловой программы, конкурсов, награждений доступны для просмотра и скачивания
💪По словам Владимира Котова, Президента Ассоциации «СИЗ», организатора мероприятия, с каждым годом выставка-форум «Безопасность и охрана труда» «становится всё более масштабной и популярной. В этом году БИОТ вновь бьёт рекорды - 35254 человека из 89 региона России, ближнего и дальнего зарубежья посетили площадку, по праву признанную главной витриной отрасли».
📸Организаторы выставки-форума «Безопасность и охрана труда» привлекали профессиональных фотографов, работающих в федеральных СМИ, чтобы в течение 4 дней выставки вести непрерывную съемку.
✅Собраны сотни фотографий отличного качества, которые пригодятся посетителям БИОТ, спикерам, организаторам встреч, журналистам – для портфолио и контента.
📲Все это бесплатно, в открытом доступе – на сайте Ассоциации «СИЗ», организатора БИОТ https://asiz.ru/