🔥❗⚖️ #Памятка👉
⚖️ Защита авторских прав на маркетплейсе
❗К объектам авторского права на маркетплейсе относятся фото, видео, описание карточек, дизайн изделий, изображения персонажей. Все виды правонарушений в отношении этих объектов описать в рамках одного материала невозможно. Рассмотрим проблемы, с которыми селлеры сталкиваются чаще всего:
📌Другой продавец использует ваши фотографии, видео и инфографику.
📌Конкурент скопировал дизайн уникального изделия.
📌Изображение вашего персонажа нанесли на товар.
⚡Когда другой продавец использует ваши фотографии, придется доказывать свои авторство или владение исключительным правом. Это сложно сделать, если отсутствуют договоры между автором и заказчиком. Например, если фото товара делал фотограф или исходники в RAW-формате, если работу проводили самостоятельно - рекомендуем сохранять их. Черновые кадры видео тоже лучше оставить до востребования.
🔺Конечно, такие объекты можно задепонировать, но это затратно по времени и финансам, если у продавца огромное количество товара.
❗Если объект создавался в рамках трудовых обязанностей, то доказательством авторства и владения исключительными правами послужит трудовой договор, техническое задание, акт-приема передачи объекта.
⚡👉Относительно дизайна товара действуют аналогичные правила, но есть нюанс: в некоторых случаях дизайн защищают с помощью патента на промышленный образец. Тогда правообладателю легче доказать, что объект принадлежит ему. Помимо этого, патент выдают на изобретения и полезные модели. Это подойдет для регистрации способов изготовления, составов и устройств.
💥Персонажи – объекты авторского права, но иногда их регистрируют в Роспатенте в качестве товарных знаков. Это упрощает доказывание. Персонажи часто становятся объектами в судебных разбирательствах.
💡Патенты получают в Роспатенте. Правообладатель может запрещать конкурентам использовать запатентованные технологии, составы и устройства даже в немного измененном виде или в новом объекте.
⚡Патентование – затратный, но надежный метод защиты объектов. Роспатент, выдавая патент, подтверждает, что ваше изобретение, полезная модель, промобразец не имеют аналогов в мире. Это высокая оценка.
По информации Юрия Горбачева, управляющего партнера компании «Лирейт».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Документ #Закон #Маркетплейс #Патент #Бренд #ТоварныйЗнак #Памятка #Патентование #АвторскоеПраво
⚖️ Защита авторских прав на маркетплейсе
❗К объектам авторского права на маркетплейсе относятся фото, видео, описание карточек, дизайн изделий, изображения персонажей. Все виды правонарушений в отношении этих объектов описать в рамках одного материала невозможно. Рассмотрим проблемы, с которыми селлеры сталкиваются чаще всего:
📌Другой продавец использует ваши фотографии, видео и инфографику.
📌Конкурент скопировал дизайн уникального изделия.
📌Изображение вашего персонажа нанесли на товар.
⚡Когда другой продавец использует ваши фотографии, придется доказывать свои авторство или владение исключительным правом. Это сложно сделать, если отсутствуют договоры между автором и заказчиком. Например, если фото товара делал фотограф или исходники в RAW-формате, если работу проводили самостоятельно - рекомендуем сохранять их. Черновые кадры видео тоже лучше оставить до востребования.
🔺Конечно, такие объекты можно задепонировать, но это затратно по времени и финансам, если у продавца огромное количество товара.
❗Если объект создавался в рамках трудовых обязанностей, то доказательством авторства и владения исключительными правами послужит трудовой договор, техническое задание, акт-приема передачи объекта.
⚡👉Относительно дизайна товара действуют аналогичные правила, но есть нюанс: в некоторых случаях дизайн защищают с помощью патента на промышленный образец. Тогда правообладателю легче доказать, что объект принадлежит ему. Помимо этого, патент выдают на изобретения и полезные модели. Это подойдет для регистрации способов изготовления, составов и устройств.
💥Персонажи – объекты авторского права, но иногда их регистрируют в Роспатенте в качестве товарных знаков. Это упрощает доказывание. Персонажи часто становятся объектами в судебных разбирательствах.
💡Патенты получают в Роспатенте. Правообладатель может запрещать конкурентам использовать запатентованные технологии, составы и устройства даже в немного измененном виде или в новом объекте.
⚡Патентование – затратный, но надежный метод защиты объектов. Роспатент, выдавая патент, подтверждает, что ваше изобретение, полезная модель, промобразец не имеют аналогов в мире. Это высокая оценка.
По информации Юрия Горбачева, управляющего партнера компании «Лирейт».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Документ #Закон #Маркетплейс #Патент #Бренд #ТоварныйЗнак #Памятка #Патентование #АвторскоеПраво
🔥❗📈 #Статистика👉 Судебный департамент при Верховном суде РФ представил свою статистику о работе судов общей юрисдикции за прошлый год.
⚡Руководитель практики трудового права BGP Litigation Анна Иванова — о том, какие тренды постепенно становятся все более заметными в трудовых спорах…
📈📌Споры об отказе в приеме на работу показывают негативную тенденцию для работодателя. Так, до 2021 года споры об отказе в приеме на работу в большинстве случаев выигрывались работодателями. В исключительных случаях компании в письменном отказе писали дискриминационные основания, позволяющие кандидату выиграть суд. Остальные мотивы были труднодоказуемы, поэтому суды вставали на сторону компаний. Если в 2021 году споры выигрывались работниками в 17% случаев, то в 2022-м — уже в 40% случаев.
📈🔺Дела связаны с оспариванием найма самозанятых и работников платформенной занятости. Лица с гражданскими договорами идут двумя путями: они могут подать в суд иск о признании договора трудовым, или же они могут написать заявление в компанию о заключении с ними трудового договора и уже при отказе пойти в суд с требованием признать его незаконным. Второй случай как раз дает увеличение статистики проигрышей, потому что спор идет не о новом кандидате, которому отказали, а о лице, работавшем на компанию по гражданскому договору несколько месяцев или лет.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Статистика #Труд
⚡Руководитель практики трудового права BGP Litigation Анна Иванова — о том, какие тренды постепенно становятся все более заметными в трудовых спорах…
📈📌Споры об отказе в приеме на работу показывают негативную тенденцию для работодателя. Так, до 2021 года споры об отказе в приеме на работу в большинстве случаев выигрывались работодателями. В исключительных случаях компании в письменном отказе писали дискриминационные основания, позволяющие кандидату выиграть суд. Остальные мотивы были труднодоказуемы, поэтому суды вставали на сторону компаний. Если в 2021 году споры выигрывались работниками в 17% случаев, то в 2022-м — уже в 40% случаев.
📈🔺Дела связаны с оспариванием найма самозанятых и работников платформенной занятости. Лица с гражданскими договорами идут двумя путями: они могут подать в суд иск о признании договора трудовым, или же они могут написать заявление в компанию о заключении с ними трудового договора и уже при отказе пойти в суд с требованием признать его незаконным. Второй случай как раз дает увеличение статистики проигрышей, потому что спор идет не о новом кандидате, которому отказали, а о лице, работавшем на компанию по гражданскому договору несколько месяцев или лет.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Статистика #Труд
Коммерсантъ
«Споры об отказе в приеме на работу показывают негативную тенденцию для работодателя»
Руководитель практики трудового права BGP Litigation Анна Иванова — о статистике Судебного департамента при ВС РФ за 2022 год
🔥❗🖊 #МнениеИзСМИ👉Губернатор Калининградской области Антон Алиханов, председатель комиссии Государственного совета Российской Федерации по направлению "Малое и среднее предпринимательство", выступил с инициативой продления финансирования системы центров "Мой бизнес" в регионах после 2024 года.
⚡👉С просьбой рассмотреть этот вопрос глава региона обратился к премьер-министру РФ Михаилу Мишустину на заседании правительственной комиссии по вопросам развития малого и среднего предпринимательства:
💬"Хотели бы попросить сохранить финансирование этой системы, этой инфраструктуры и после 2024 года. Считаем ее крайне важной. Она очень эффективно себя зарекомендовала за последние годы", - сказал Алиханов, пояснив, что речь идет о продлении финансирования после достижения целей национального проекта "Малое и среднее предпринимательство" (МСП).
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Бизнес #МСП
⚡👉С просьбой рассмотреть этот вопрос глава региона обратился к премьер-министру РФ Михаилу Мишустину на заседании правительственной комиссии по вопросам развития малого и среднего предпринимательства:
💬"Хотели бы попросить сохранить финансирование этой системы, этой инфраструктуры и после 2024 года. Считаем ее крайне важной. Она очень эффективно себя зарекомендовала за последние годы", - сказал Алиханов, пояснив, что речь идет о продлении финансирования после достижения целей национального проекта "Малое и среднее предпринимательство" (МСП).
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Бизнес #МСП
TACC
Алиханов предложил сохранить финансирование центров "Мой бизнес" после 2024 года
Губернатор Калининградской области отметил, что эта система эффективно себя зарекомендовала за последние годы
🔥❗⚖️Минэкономразвития предложило комплекс мер по донастройке поддержки четырех категорий МСП.
⚡Обновленная стратегия поддержки малого и среднего бизнеса до 2030 года предложит сосредоточить ресурсы на помощи недавно созданным фирмам, растущим микропредприятиям, фирмам из приоритетных отраслей и тем, кто «перерос» МСП.
🔺Минэкономразвития и Корпорация МСП подготовили концепцию донастройки для стратегии поддержки малого и среднего предпринимательства до 2030 года, которая предполагает помощь четырем наиболее перспективным категориям бизнеса.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #МСП
⚡Обновленная стратегия поддержки малого и среднего бизнеса до 2030 года предложит сосредоточить ресурсы на помощи недавно созданным фирмам, растущим микропредприятиям, фирмам из приоритетных отраслей и тем, кто «перерос» МСП.
🔺Минэкономразвития и Корпорация МСП подготовили концепцию донастройки для стратегии поддержки малого и среднего предпринимательства до 2030 года, которая предполагает помощь четырем наиболее перспективным категориям бизнеса.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #МСП
🔥❗Сегодня представители оргкомитета независимого профсоюза «Новый Труд» приняли участие в работе V Московского академического экономического форума.
⚡Традиционно мероприятие относят к вектору, созданному в противовес ПМЭФ. Хотя его участники больше настроены на академическое изучение проблем и задач, которые жизнь сейчас ставит перед экономикой России.
❗💬Руководитель независимого профсоюза "Новый Труд" Дарья Митина рассказала о заседании: «В первый пленарный день форума обсуждаются макроэкономические проблемы. И надо сказать, к сожалению, что авторитеты МАЭФ тоже пока что не разглядели новый сектор российской экономики – цифровой. О цифровой экономике здесь говорится много, но не применительно к социальным отношениям внутри цифровой экономики, а именно применительно к технологиям», – отметила Дарья - «Нам бы хотелось, чтобы следующий экономический форум качественно структурно поменялся. Чтобы наконец-то надлежащую роль здесь заняли представители трудящихся, руками которых и создаются все наши национальные богатства».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #МАЭФ
⚡Традиционно мероприятие относят к вектору, созданному в противовес ПМЭФ. Хотя его участники больше настроены на академическое изучение проблем и задач, которые жизнь сейчас ставит перед экономикой России.
❗💬Руководитель независимого профсоюза "Новый Труд" Дарья Митина рассказала о заседании: «В первый пленарный день форума обсуждаются макроэкономические проблемы. И надо сказать, к сожалению, что авторитеты МАЭФ тоже пока что не разглядели новый сектор российской экономики – цифровой. О цифровой экономике здесь говорится много, но не применительно к социальным отношениям внутри цифровой экономики, а именно применительно к технологиям», – отметила Дарья - «Нам бы хотелось, чтобы следующий экономический форум качественно структурно поменялся. Чтобы наконец-то надлежащую роль здесь заняли представители трудящихся, руками которых и создаются все наши национальные богатства».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #МАЭФ
YouTube
Руководитель независимого профсоюза "Новый Труд" Дарья Митина экспресс интервью 7 июня 2023 г
Сегодня представители оргкомитета независимого профсоюза «Новый Труд» приняли участие в работе V Московского академического экономического форума.
⚡️Традиционно мероприятие относят к вектору, созданному в противовес ПМЭФ. Хотя его участники больше настроены…
⚡️Традиционно мероприятие относят к вектору, созданному в противовес ПМЭФ. Хотя его участники больше настроены…
🔥❗В текущем 2023 году изменится порядок и правила оформления больничных листов. В частности, право брать больничный получат граждане, работающие по договорам гражданско-правового характера (ГПХ).
💡❗Однако взять больничный смогут только те сотрудники, за которых работодатель в 2022 году платил страховые взносы. Те работники, что в 2022 году работали не по трудовому договору, выплату получить не смогут.
⚡💬По словам профессора кафедры мировых финансовых рынков и финтеха РЭУ им. Г. В. Плеханова Юлия Ахвледиани: "В 2023 году максимальная сумма пособия по временной нетрудоспособности при стаже от восьми лет составит 83 204 рубля в месяц. При этом оплата больничных по беременности и родам осуществляется в размере 100% заработной платы вне зависимости от стажа. Больничные выдают на фиксированный срок: 140 дней — в стандартном случае, 156 дней — при осложненных родах, 196 дней — при рождении двойни и тройни".
❗Что касается самозанятых, то до 2023 года они не могли получить больничный лист, так как не платили страховые взносы. В новом же году, если будет принята инициатива Минтруда, таких сотрудников могут включить в обновленную программу добровольного социального страхования. Сумма выплат по больничному будет определяться взносами самозанятых. К примеру, если со своего дохода сотрудник перечисляет 1 247,38 рубля, то выплата составит два МРОТ за полный месяц.
⚡Если предложение будет одобрено и законодательно закреплено, то в 2023 году самозанятые смогут получать оплачиваемые больничные.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #ГПХ #Самозанятые #Больничные
💡❗Однако взять больничный смогут только те сотрудники, за которых работодатель в 2022 году платил страховые взносы. Те работники, что в 2022 году работали не по трудовому договору, выплату получить не смогут.
⚡💬По словам профессора кафедры мировых финансовых рынков и финтеха РЭУ им. Г. В. Плеханова Юлия Ахвледиани: "В 2023 году максимальная сумма пособия по временной нетрудоспособности при стаже от восьми лет составит 83 204 рубля в месяц. При этом оплата больничных по беременности и родам осуществляется в размере 100% заработной платы вне зависимости от стажа. Больничные выдают на фиксированный срок: 140 дней — в стандартном случае, 156 дней — при осложненных родах, 196 дней — при рождении двойни и тройни".
❗Что касается самозанятых, то до 2023 года они не могли получить больничный лист, так как не платили страховые взносы. В новом же году, если будет принята инициатива Минтруда, таких сотрудников могут включить в обновленную программу добровольного социального страхования. Сумма выплат по больничному будет определяться взносами самозанятых. К примеру, если со своего дохода сотрудник перечисляет 1 247,38 рубля, то выплата составит два МРОТ за полный месяц.
⚡Если предложение будет одобрено и законодательно закреплено, то в 2023 году самозанятые смогут получать оплачиваемые больничные.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #ГПХ #Самозанятые #Больничные
🔥📩❗Минпромторг не стал поддерживать Почту России с её идеей взимания налога в размере 0,5% от оборота каждого крупного е-коммерса в пользу покрытия убытков Почты.
❗💡Что предлагала Почта: донатить ей по 0,5% с оборота каждого маркетплейса и каждого игрока E-commerce, чей оборот больше 1 млрд рублей в год, чтобы у нее улучшилась экономика.
❗Против ввода этого сбора выступил почти весь крупный ретейл в Е-коме, депутаты Справедливой России, представители малого и среднего предпринимательства, различных общественных и бизнес-структур. К несогласию присоединился и Минпромторг.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #ПочтаРоссии #Ретейл #Ecommerce #Минпромторг
❗💡Что предлагала Почта: донатить ей по 0,5% с оборота каждого маркетплейса и каждого игрока E-commerce, чей оборот больше 1 млрд рублей в год, чтобы у нее улучшилась экономика.
❗Против ввода этого сбора выступил почти весь крупный ретейл в Е-коме, депутаты Справедливой России, представители малого и среднего предпринимательства, различных общественных и бизнес-структур. К несогласию присоединился и Минпромторг.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #ПочтаРоссии #Ретейл #Ecommerce #Минпромторг
🔥❗🖊 #МнениеИзСМИ👉Власти проанализировали результаты нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы», его результаты в отраслевом разрезе: данные ФНС, Корпорации МСП, эффективность господдержки и другие наборы информации.
💬Об этом сообщил министр экономического развития на заседании правкомиссии по развитию сектора под председательством премьера Михаила Мишустина. В правительстве пришли к выводу, что для качественных изменений малого бизнеса нужно сконцентрировать усилия на четырех приоритетных направлениях, это должно обеспечить качественные изменения малого бизнеса.
❗Первое – это поддержка начинающих предпринимателей. Главная задача – это помочь им пережить первые два года после открытия бизнеса: именно в этот период закрывается половина стартапов, следует из результатов обработки данных, заявил Решетников.
❗Второй приоритет – это растущие МСП, продолжил министр. Лишь 3% микропредприятий переходят на следующую стадию, поскольку не могут справиться с барьерами роста: повышенной налоговой нагрузкой, более сложной отчетностью, урегулированием вопросов с контрольно-надзорными органами.
❗Третий приоритет – это также растущие МСП, но из приоритетных отраслей. К ним относятся обрабатывающая промышленность, IT, инжиниринговые центры, малые технологические компании, туризм. Это отрасли, ориентированные на обеспечение растущего внутреннего спроса, перечислил Решетников. Доля таких компаний в секторе должна расти, поэтому для них предусмотрены наиболее ресурсоемкие меры поддержки: льготное кредитование, зонтичные поручительства, биржевые инструменты, создание производственной инфраструктуры.
❗Еще один отдельный и новый приоритет – это так называемая категория МСП+, то есть юрлица, которые преодолели рубеж среднего бизнеса и продолжают развиваться. После этого они перестают считаться субъектами МСП и лишаются сразу всех льгот, констатировал Решетников.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Бизнес #МСП
💬Об этом сообщил министр экономического развития на заседании правкомиссии по развитию сектора под председательством премьера Михаила Мишустина. В правительстве пришли к выводу, что для качественных изменений малого бизнеса нужно сконцентрировать усилия на четырех приоритетных направлениях, это должно обеспечить качественные изменения малого бизнеса.
❗Первое – это поддержка начинающих предпринимателей. Главная задача – это помочь им пережить первые два года после открытия бизнеса: именно в этот период закрывается половина стартапов, следует из результатов обработки данных, заявил Решетников.
❗Второй приоритет – это растущие МСП, продолжил министр. Лишь 3% микропредприятий переходят на следующую стадию, поскольку не могут справиться с барьерами роста: повышенной налоговой нагрузкой, более сложной отчетностью, урегулированием вопросов с контрольно-надзорными органами.
❗Третий приоритет – это также растущие МСП, но из приоритетных отраслей. К ним относятся обрабатывающая промышленность, IT, инжиниринговые центры, малые технологические компании, туризм. Это отрасли, ориентированные на обеспечение растущего внутреннего спроса, перечислил Решетников. Доля таких компаний в секторе должна расти, поэтому для них предусмотрены наиболее ресурсоемкие меры поддержки: льготное кредитование, зонтичные поручительства, биржевые инструменты, создание производственной инфраструктуры.
❗Еще один отдельный и новый приоритет – это так называемая категория МСП+, то есть юрлица, которые преодолели рубеж среднего бизнеса и продолжают развиваться. После этого они перестают считаться субъектами МСП и лишаются сразу всех льгот, констатировал Решетников.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Бизнес #МСП
Ведомости
Решетников назвал четыре новых приоритета в развитии МСП
Для качественных изменений сектора нужно сконцентрировать усилия
🔥❗📈 #Статистика👉Более 30% российских компаний работают с персоналом на аутсорсе, у большинства работодателей доля таких сотрудников не превышает 10%. Об этом свидетельствуют результаты исследования сервиса по поиску работы "Работа.ру" и сервиса по работе с самозанятыми "Подработка".
❗Исследование было проведено в мае 2023 года, в нем приняли участие более 350 работодателей из всех регионов России.
📈💬"Почти треть опрошенных компаний (32%) работают с персоналом на аутсорсе. При этом средний процент аутсорсеров составляет 12,5% от численности персонала. С сотрудниками на аутсорсе в большей степени взаимодействуют средний и крупный бизнес (48% и 36% соответственно). Микробизнес (75%) и малый бизнес (77%) обычно не рассматривают такой формат занятости работников", - указано в итогах исследования.
🔺Согласно результатам опроса, чем крупнее компания, тем чаще она потенциально готова работать с персоналом на аутсорсе. Так, 36% респондентов готовы нанять до 10% персонала на аутсорс, 18% компаний - от 11% до 25% сотрудников, 9% компаний - 26-50% сотрудников, 3% компаний - 51-76% сотрудников, и еще 2% компаний - 76-100% сотрудников. При этом 31% не готовы нанимать персонал на аутсорс ни при каких обстоятельствах.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Статистика #Аутсорс #Труд
❗Исследование было проведено в мае 2023 года, в нем приняли участие более 350 работодателей из всех регионов России.
📈💬"Почти треть опрошенных компаний (32%) работают с персоналом на аутсорсе. При этом средний процент аутсорсеров составляет 12,5% от численности персонала. С сотрудниками на аутсорсе в большей степени взаимодействуют средний и крупный бизнес (48% и 36% соответственно). Микробизнес (75%) и малый бизнес (77%) обычно не рассматривают такой формат занятости работников", - указано в итогах исследования.
🔺Согласно результатам опроса, чем крупнее компания, тем чаще она потенциально готова работать с персоналом на аутсорсе. Так, 36% респондентов готовы нанять до 10% персонала на аутсорс, 18% компаний - от 11% до 25% сотрудников, 9% компаний - 26-50% сотрудников, 3% компаний - 51-76% сотрудников, и еще 2% компаний - 76-100% сотрудников. При этом 31% не готовы нанимать персонал на аутсорс ни при каких обстоятельствах.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Статистика #Аутсорс #Труд
🛠🔥Комментарий Анатолия Баранова – руководителя отдела по массовым коммуникациям и СМИ Независимого Профсоюза "Новый Труд"
❗48% работающих россиян четыре дня в неделю недосыпают
⚡Работодатели в России переплачивают около 3,5 трлн руб. в год из-за неэффективности невыспавшихся сотрудников. Недосып четыре раза в неделю ощущает 48% россиян, следует из результатов исследования Аналитического центра НАФИ. В опросе НАФИ принимали участие 1,6 тыс. работающих по найму россиян. Его провели в мае текущего года.
💬«Снижение эффективности работы в дни, когда работник не выспался, ведет к снижению производительности труда, а значит, работодатель в эти дни переплачивает работнику... Переплаты за неэффективность невыспавшихся сотрудников составляют в среднем 291 млрд руб. в месяц, или 3,5 трлн руб. в год, по всей России».
🔺Среди причин, которые мешают высыпаться, респонденты называли — вечерний досуг (43%), проблемы со здоровьем (31%) и необходимость работать или учиться сверхурочно (30%).
💡👉Я, конечно, рад, что у нас такая интенсивная ночная жизнь, но каждый третий недосыпает именно потому, что с одной работы бежит на другую. Иначе денег не хватает. А еще треть имеет проблемы со здоровьем, но все равно вкалывает наравне с другими - и тоже из-за денег. Бесплатная медицина часто дорого обходится...
🔺Естественно, львиная доля перерабатывающих граэждан приходится на самозанятых, ИП и работающих в рамках "платформенной занятости", где вопросы охраны труда, как правило, вообще отсутствуют.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #Труд #Статистика #Статья #Недосып #Самозанятые #ИП #ПлатформеннаяЗанятость #ОхранаТруда #Работа
❗48% работающих россиян четыре дня в неделю недосыпают
⚡Работодатели в России переплачивают около 3,5 трлн руб. в год из-за неэффективности невыспавшихся сотрудников. Недосып четыре раза в неделю ощущает 48% россиян, следует из результатов исследования Аналитического центра НАФИ. В опросе НАФИ принимали участие 1,6 тыс. работающих по найму россиян. Его провели в мае текущего года.
💬«Снижение эффективности работы в дни, когда работник не выспался, ведет к снижению производительности труда, а значит, работодатель в эти дни переплачивает работнику... Переплаты за неэффективность невыспавшихся сотрудников составляют в среднем 291 млрд руб. в месяц, или 3,5 трлн руб. в год, по всей России».
🔺Среди причин, которые мешают высыпаться, респонденты называли — вечерний досуг (43%), проблемы со здоровьем (31%) и необходимость работать или учиться сверхурочно (30%).
💡👉Я, конечно, рад, что у нас такая интенсивная ночная жизнь, но каждый третий недосыпает именно потому, что с одной работы бежит на другую. Иначе денег не хватает. А еще треть имеет проблемы со здоровьем, но все равно вкалывает наравне с другими - и тоже из-за денег. Бесплатная медицина часто дорого обходится...
🔺Естественно, львиная доля перерабатывающих граэждан приходится на самозанятых, ИП и работающих в рамках "платформенной занятости", где вопросы охраны труда, как правило, вообще отсутствуют.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #Труд #Статистика #Статья #Недосып #Самозанятые #ИП #ПлатформеннаяЗанятость #ОхранаТруда #Работа
🔥❗⚖️ Юристы обсудили проблемы бизнеса на круглом столе
❗👉Одной из проблем бизнеса является выбор персонала. В этой сфере эксперты фиксируют тренд на работу с самозанятыми. Специалисты отметили, что с такими сотрудниками важно оформлять договоры. Это необходимо для защиты бизнеса в случае конфликтов.
💬О трендах в сфере взаимодействия с персоналом рассказали сооснователи сервиса Tempojob Максим Абзалов, куратор стратегического продвижения компании, и Михаил Болгов, автор идеи.
⚡Абзалов отметил, что в ритейле происходит постоянная текучка кадров. Новая проблема для бизнеса в этой сфере — тренд на подработку. Речь о самозанятых гражданах и нюансах взаимодействия с ними. При работе с самозанятыми для бизнеса возникает ряд рисков, обратил внимание Абзалов. Во-первых, бизнес может не видеть тренд на частичную занятость в ритейле. Абзалов отметил, что за последний год число самозанятых выросло почти в два раза: с 2,5 млн до 7 млн человек. Во-вторых, бизнес может не знать о юридических рисках работы с самозанятыми.
⚖️Болгов объяснил, что один из таких рисков — отсутствие договора с самозанятыми. Это чревато проблемами в случаях конфликтов. Третий фактор риска для бизнеса — отсутствие оцифровки и оптимизации при работе с самозанятыми.
⚡Сейчас искусственный интеллект позволяет автоматизировать систему работы: от заявки до выхода персонала на работу и получения им денег за труд, отметил Болгов. И этим нужно пользоваться.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Самозанятые #Право #Ритейл
❗👉Одной из проблем бизнеса является выбор персонала. В этой сфере эксперты фиксируют тренд на работу с самозанятыми. Специалисты отметили, что с такими сотрудниками важно оформлять договоры. Это необходимо для защиты бизнеса в случае конфликтов.
💬О трендах в сфере взаимодействия с персоналом рассказали сооснователи сервиса Tempojob Максим Абзалов, куратор стратегического продвижения компании, и Михаил Болгов, автор идеи.
⚡Абзалов отметил, что в ритейле происходит постоянная текучка кадров. Новая проблема для бизнеса в этой сфере — тренд на подработку. Речь о самозанятых гражданах и нюансах взаимодействия с ними. При работе с самозанятыми для бизнеса возникает ряд рисков, обратил внимание Абзалов. Во-первых, бизнес может не видеть тренд на частичную занятость в ритейле. Абзалов отметил, что за последний год число самозанятых выросло почти в два раза: с 2,5 млн до 7 млн человек. Во-вторых, бизнес может не знать о юридических рисках работы с самозанятыми.
⚖️Болгов объяснил, что один из таких рисков — отсутствие договора с самозанятыми. Это чревато проблемами в случаях конфликтов. Третий фактор риска для бизнеса — отсутствие оцифровки и оптимизации при работе с самозанятыми.
⚡Сейчас искусственный интеллект позволяет автоматизировать систему работы: от заявки до выхода персонала на работу и получения им денег за труд, отметил Болгов. И этим нужно пользоваться.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Самозанятые #Право #Ритейл
🔥❗🖊 #МнениеИзСМИ👉Эксперты спрогнозировали отказ от ресепшен в отелях и упрощение контроля в аэропортах. При оптимистичном сценарии, развитие технологий к 2030-м годам упростит рутинные процедуры, улучшит качество цифрового контента, самозанятых будет больше, чем работающих по найму, говорят эксперты. Опасения у них вызывает и ChatGPT. Такой прогноз озвучил Кирилл Игнатьев, экономист, футуролог, председатель совета директоров "Русские инвестиции", выступая на конференции «Цифровая индустрия промышленной России».
🔺Также будет развиваться беспилотный транспорт, который начнется с сегмента грузовых перевозок, а к 2035–2036 годам займет и нишу пассажирских. Среди других трендов Игнатьев также отметил моментальное распознавание устной речи, отказ от наличных, перевес самозанятости на рынке труда по отношению к работе по найму, расширение sharing (использование сервисов совместного потребления) и т.д.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Транспорт #Прогноз
🔺Также будет развиваться беспилотный транспорт, который начнется с сегмента грузовых перевозок, а к 2035–2036 годам займет и нишу пассажирских. Среди других трендов Игнатьев также отметил моментальное распознавание устной речи, отказ от наличных, перевес самозанятости на рынке труда по отношению к работе по найму, расширение sharing (использование сервисов совместного потребления) и т.д.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Жизнь #МнениеИзСМИ #Транспорт #Прогноз
РБК
Эксперты заявили об отказе от людей на ресепшен и контроле в аэропортах
При оптимистичном сценарии развитие технологий к 2030-м годам упростит рутинные процедуры, улучшит качество цифрового контента, самозанятых будет больше, чем работающих по найму, говорят эксперты
🔥❗Wildberries разморозил баланс всех продавцов, которые использовали «серую» схему продвижения на маркетплейсе.
🔺По утверждению пресс-службы, продавцы пользовались рекламными услугами на платформе через Telegram-бот, но не оплачивали их.
❗Wildberries решил снять временные ограничения на вывод средств у продавцов. Они пропадут в течение 24 часов у всех, кому маркетплейс «замораживал» баланс из-за использования «серого» продвижения.
⚡Маркетплейс планирует предъявить официальные претензии всем, кто получил «необоснованную выгоду» от этой схемы.
🔺💬При этом компания предложит урегулировать их в досудебном порядке — путём «заключения соответствующих соглашений и проведения совместной работы для борьбы с цифровым мошенничеством». Маркетплейс готов отказаться от претензий и взыскания убытков в отношении продавцов, «готовых к деятельному сотрудничеству».
👉💡В мае 2023 года Wildberries завершил проверку 60% продавцов из 300, воспользовавшихся «серой» схемой продвижения: их причастность подтвердили, но компания сочла, что сумма ущерба, который они причинили — «невысокая». Ущерб от действий остальных продавцов сочли «значительным».
👉Для маркетплейса проводит расследование компания, специализирующаяся на борьбе с киберпреступностью — какая именно, не уточняется.
👉После этого продавцы вышли на митинг сначала у офиса компании в бизнес-центре «Демидов», а потом у офиса на станции метро «Автозаводская» в Москве из-за списания примерно 2 млрд рублей «за некие рекламные услуги».
👉После маркетплейс заявил, что достиг договоренности с продавцами, приостановил списания за рекламу, а большинство предпринимателей призналось, что действительно использовали «серое» продвижение.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Wildberries #Конфликт #Маркетплейс
🔺По утверждению пресс-службы, продавцы пользовались рекламными услугами на платформе через Telegram-бот, но не оплачивали их.
❗Wildberries решил снять временные ограничения на вывод средств у продавцов. Они пропадут в течение 24 часов у всех, кому маркетплейс «замораживал» баланс из-за использования «серого» продвижения.
⚡Маркетплейс планирует предъявить официальные претензии всем, кто получил «необоснованную выгоду» от этой схемы.
🔺💬При этом компания предложит урегулировать их в досудебном порядке — путём «заключения соответствующих соглашений и проведения совместной работы для борьбы с цифровым мошенничеством». Маркетплейс готов отказаться от претензий и взыскания убытков в отношении продавцов, «готовых к деятельному сотрудничеству».
👉💡В мае 2023 года Wildberries завершил проверку 60% продавцов из 300, воспользовавшихся «серой» схемой продвижения: их причастность подтвердили, но компания сочла, что сумма ущерба, который они причинили — «невысокая». Ущерб от действий остальных продавцов сочли «значительным».
👉Для маркетплейса проводит расследование компания, специализирующаяся на борьбе с киберпреступностью — какая именно, не уточняется.
👉После этого продавцы вышли на митинг сначала у офиса компании в бизнес-центре «Демидов», а потом у офиса на станции метро «Автозаводская» в Москве из-за списания примерно 2 млрд рублей «за некие рекламные услуги».
👉После маркетплейс заявил, что достиг договоренности с продавцами, приостановил списания за рекламу, а большинство предпринимателей призналось, что действительно использовали «серое» продвижение.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Wildberries #Конфликт #Маркетплейс
Telegram
WB Пресс-служба
Wildberries снимает временные ограничения на вывод средств продавцов, воспользовавшихся серыми методами продвижения, и продолжит защищать свою позицию
Компания Wildberries приняла решение о снятии временных ограничений, связанных с приостановкой работы функционала…
Компания Wildberries приняла решение о снятии временных ограничений, связанных с приостановкой работы функционала…
🔥❗В Москве пройдет фестиваль «Лидеры цифровой трансформации». Больше 7000 программистов, аналитиков, дизайнеров, маркетологов, проектных менеджеров и ИТ-предпринимателей подали заявки для участия в московском хакатоне. Заявки поступили из всех регионов России и 37 стран мира.
⚡Специалисты разработали решения реальных практических задач города и бизнеса. Авторы лучших работ получат денежные премии, а также возможность внедрить и масштабировать свои проекты, предварительно протестировав их в реальных условиях.
🔺Прошедшие регистрацию конкурсанты сформировали 1103 команды из двух-пяти человек, выбрали задания и разработали прототипы будущих сервисов. В финал вышло 210 коллективов. Теперь им предстоит представить проекты экспертному жюри.
❗Конкурс завершится трехдневным финалом в Москве. 10 июня состоится его открытие, которое стартует с конференции о развитии роботизации, а также будет представлена тематическая выставка, 11 июня пройдут презентации проектов участников, нетворкинг и серия открытых дискуссий на тему технологий, а на 12 июня, День России, запланирована церемония награждения.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Фестиваль #ИТ #Роботизация #Москва #Конкурс
⚡Специалисты разработали решения реальных практических задач города и бизнеса. Авторы лучших работ получат денежные премии, а также возможность внедрить и масштабировать свои проекты, предварительно протестировав их в реальных условиях.
🔺Прошедшие регистрацию конкурсанты сформировали 1103 команды из двух-пяти человек, выбрали задания и разработали прототипы будущих сервисов. В финал вышло 210 коллективов. Теперь им предстоит представить проекты экспертному жюри.
❗Конкурс завершится трехдневным финалом в Москве. 10 июня состоится его открытие, которое стартует с конференции о развитии роботизации, а также будет представлена тематическая выставка, 11 июня пройдут презентации проектов участников, нетворкинг и серия открытых дискуссий на тему технологий, а на 12 июня, День России, запланирована церемония награждения.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Фестиваль #ИТ #Роботизация #Москва #Конкурс
РБК Компании
В Москве пройдет фестиваль «Лидеры цифровой трансформации» | РБК Компании
Агентство инноваций Москвы: Больше 7000 программистов, аналитиков, дизайнеров, маркетологов, проектных менеджеров и ИТ-предпринимателей подали заявки для участия в московском хакатоне
🔥❗⚖️ #Памятка👉
⚖️ Как законно использовать чужие объекты авторского и патентного права и товарные знаки?
⚡Часто селлеры выходят на маркетплейсы с товарами других брендов или хотят использовать чужие объекты авторского и патентного права. В этом случае нужно обязательно взять разрешение у правообладателя на использование – заключить с ним, например, лицензионный договор.
❗Перед подписанием проверьте, действительно ли сторона соглашения владеет тем объектом, права на который вы хотите получить. Это важно. Проверить наличие прав можно по официальным реестрам, которые ведут государственные органы, либо по договорам, которые подтверждают переход исключительного права к конкретному лицу.
💡Лицензионный договор можно заключить с правообладателем персонажа, дизайна и других объектов авторских и патентных прав, чтобы свободно использовать их в своей деятельности, выплачивая законную плату владельцу.
По информации Юрия Горбачева, управляющего партнера компании «Лирейт».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Документ #Закон #Маркетплейс #Патент #Бренд #ТоварныйЗнак #Памятка
⚖️ Как законно использовать чужие объекты авторского и патентного права и товарные знаки?
⚡Часто селлеры выходят на маркетплейсы с товарами других брендов или хотят использовать чужие объекты авторского и патентного права. В этом случае нужно обязательно взять разрешение у правообладателя на использование – заключить с ним, например, лицензионный договор.
❗Перед подписанием проверьте, действительно ли сторона соглашения владеет тем объектом, права на который вы хотите получить. Это важно. Проверить наличие прав можно по официальным реестрам, которые ведут государственные органы, либо по договорам, которые подтверждают переход исключительного права к конкретному лицу.
💡Лицензионный договор можно заключить с правообладателем персонажа, дизайна и других объектов авторских и патентных прав, чтобы свободно использовать их в своей деятельности, выплачивая законную плату владельцу.
По информации Юрия Горбачева, управляющего партнера компании «Лирейт».
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Документ #Закон #Маркетплейс #Патент #Бренд #ТоварныйЗнак #Памятка
💥🔊❗️ В Тюмени начали массово продавать бизнес на «Яндекс Go»
🚕 Тюменцам предлагают приобрести готовый бизнес по цене ниже средней зарплаты в регионе. Покупателей приглашают стать официальным партнером «Яндекса» и обещают помочь с оформлением всех необходимых документов, говорится в объявлениях.
💢 Как сообщил в беседе с ИА "Ura.ru" один из работников такси, происходящее можно рассматривать как заманивание во франшизу, однако, скоро продажа бизнеса может стать вполне реальной. По словам работника, с сентября "поменяются законы и будет много новшеств", при этом, уже сейчас "работать почти не выгодно". Основными проблемами называются нестабильные цены у агрегатора и трудности с оформлением ОСАГО на автомобили, которые используются для извоза. По словам собеседника агенства, по мере ужесточения контроля перевозчиков, осенью "многие вылетят из бизнеса и будут вынуждены его продавать".
👉 Как сообщалось ранее, каждый второй таксист в РФ не может оформить страховой полис ОСАГО. Страховые компании в массовом порядке отказывают в заключении договора, ссылаясь на надуманные причины. В результате страховка достигает более 100 тысяч рублей.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Такси #ОСАГО #Самозанятые
🚕 Тюменцам предлагают приобрести готовый бизнес по цене ниже средней зарплаты в регионе. Покупателей приглашают стать официальным партнером «Яндекса» и обещают помочь с оформлением всех необходимых документов, говорится в объявлениях.
💢 Как сообщил в беседе с ИА "Ura.ru" один из работников такси, происходящее можно рассматривать как заманивание во франшизу, однако, скоро продажа бизнеса может стать вполне реальной. По словам работника, с сентября "поменяются законы и будет много новшеств", при этом, уже сейчас "работать почти не выгодно". Основными проблемами называются нестабильные цены у агрегатора и трудности с оформлением ОСАГО на автомобили, которые используются для извоза. По словам собеседника агенства, по мере ужесточения контроля перевозчиков, осенью "многие вылетят из бизнеса и будут вынуждены его продавать".
👉 Как сообщалось ранее, каждый второй таксист в РФ не может оформить страховой полис ОСАГО. Страховые компании в массовом порядке отказывают в заключении договора, ссылаясь на надуманные причины. В результате страховка достигает более 100 тысяч рублей.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Такси #ОСАГО #Самозанятые
💥🔊❗️ Изменились формы справок для самозанятых
🔴 ФНС сообщила о новых формах справок для самозанятых (на основании письма ФНС от 05.05.2023 № СД-4-3/5763@)
‼️ Были изменены:
🔹 справка о постановке на учет (снятии с учета) физлица в качестве плательщика налога на профессиональный доход (КНД 1122035);
🔹 справка о состоянии расчетов (доходах) по налогу на профессиональный доход (КНД 1122036).
➡️ В новых формах убрали строку, указывающую адрес (место жительства/место регистрации) плательщика НПД.
➡️ Справки можно сформировать в приложении «Мой налог» (прочее — справки). Также их можно получить в личном кабинете налогоплательщика.
❗️ Электронная справка равносильна бумажной, выданной в налоговом органе. Её можно скачать, распечатать и предоставить по месту требования или отправить по email.
✅ Справки могут понадобиться для подтверждения доходов, при оформлении кредита или социального контракта, получения визы.
❗️ Если вдруг банк откажется принять документ, можно сослаться на письмо ФНС «О налоге на профессиональный доход» от 13 сентября 2019 года № ЕД-4-20/18515. В нем ведомство подтверждает подлинность электронной справки и обязывает все организации (в том числе банки) ее учитывать.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Закон #Самозанятые #Право
🔴 ФНС сообщила о новых формах справок для самозанятых (на основании письма ФНС от 05.05.2023 № СД-4-3/5763@)
‼️ Были изменены:
🔹 справка о постановке на учет (снятии с учета) физлица в качестве плательщика налога на профессиональный доход (КНД 1122035);
🔹 справка о состоянии расчетов (доходах) по налогу на профессиональный доход (КНД 1122036).
➡️ В новых формах убрали строку, указывающую адрес (место жительства/место регистрации) плательщика НПД.
➡️ Справки можно сформировать в приложении «Мой налог» (прочее — справки). Также их можно получить в личном кабинете налогоплательщика.
❗️ Электронная справка равносильна бумажной, выданной в налоговом органе. Её можно скачать, распечатать и предоставить по месту требования или отправить по email.
✅ Справки могут понадобиться для подтверждения доходов, при оформлении кредита или социального контракта, получения визы.
❗️ Если вдруг банк откажется принять документ, можно сослаться на письмо ФНС «О налоге на профессиональный доход» от 13 сентября 2019 года № ЕД-4-20/18515. В нем ведомство подтверждает подлинность электронной справки и обязывает все организации (в том числе банки) ее учитывать.
🖊Профсоюз «Новый труд»
🤝Присоединяйтесь @npnovtrud
#НовыйТруд #Профсоюз #Экономика #ПлатформеннаяЭкономика #Закон #Самозанятые #Право
❗️🚕 Журнал учёта рабочего времени для самозанятых таксистов
🛑 С 1 сентября 2023 года вступит в силу Закон о легковом такси N 580-ФЗ. Правительство РФ утвердило нормы рабочего времени, времени отдыха и нормы времени управления транспортным средством для физлиц. Понятие "физлицо" используется в значении, установленном Законом N 580-ФЗ, а там прописано, что физлицо – это лицо, применяющее спецрежим "Налог на профессиональный доход" и не являющееся ИП. Правительство установило нормы и правила рабочего времени, времени отдыха и времени управления автомобилем:
🔹 В норме таксист должен работать не более 40 часов в календарную неделю.
🔹 Продолжительность ежедневного рабочего дня при пятидневной рабочей недели — не больше 8 часов.
🔹 Рабочее время в течение месяца может варьироваться, но не должно превышать 10 часов в день.
🔹 Рабочее время физлица включает:
➡️ время управления ТС;
➡️ время перерывов для отдыха от управления ТС;
➡️ время, не связанное с управлением ТС (к примеру, предрейсовый контроль, время ожидания получения заказа, время стоянки в ожидании посадки и высадки пассажиров и др.).
❗️ Важно: для учёта времени нужно будет вести журнал, по требованию инспектора ГИБДД самозанятый должен его предоставить. Журнал можно заменить тахографом и картой водителя, и тоже быть готовым предоставить эту информацию
#Самозанятые #Закон #ПлатформеннаяЭкономика #Такси #Новости
🛑 С 1 сентября 2023 года вступит в силу Закон о легковом такси N 580-ФЗ. Правительство РФ утвердило нормы рабочего времени, времени отдыха и нормы времени управления транспортным средством для физлиц. Понятие "физлицо" используется в значении, установленном Законом N 580-ФЗ, а там прописано, что физлицо – это лицо, применяющее спецрежим "Налог на профессиональный доход" и не являющееся ИП. Правительство установило нормы и правила рабочего времени, времени отдыха и времени управления автомобилем:
🔹 В норме таксист должен работать не более 40 часов в календарную неделю.
🔹 Продолжительность ежедневного рабочего дня при пятидневной рабочей недели — не больше 8 часов.
🔹 Рабочее время в течение месяца может варьироваться, но не должно превышать 10 часов в день.
🔹 Рабочее время физлица включает:
➡️ время управления ТС;
➡️ время перерывов для отдыха от управления ТС;
➡️ время, не связанное с управлением ТС (к примеру, предрейсовый контроль, время ожидания получения заказа, время стоянки в ожидании посадки и высадки пассажиров и др.).
❗️ Важно: для учёта времени нужно будет вести журнал, по требованию инспектора ГИБДД самозанятый должен его предоставить. Журнал можно заменить тахографом и картой водителя, и тоже быть готовым предоставить эту информацию
#Самозанятые #Закон #ПлатформеннаяЭкономика #Такси #Новости
♦️ Ранее сообщалось, что «Яндекс», «Лаборатория Касперского» и «Сбер» возглавили рейтинг IT-компаний России по технологичности, составленный АНО «Цифровая экономика» совместно с ИСИЭЗ НИУ ВШЭ. При этом многие другие крупные организации не попали туда из-за несоответствия критериям.
#экономика #ПлатформеннаяЭкономика #ЦифроваяЭкономика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔴 🚕"Яндекс" тестирует беспилотные такси
🔼Решение о введении автоматизированных такси без водителей может быть принято после эксперимента, который в данный момент проводит "Яндекс". По результатам, Минэкономразвития собирается ввести новый транспорт законодательно (на всероссийском уровне).
⚠️"Сейчас в вызываемой машине находится водитель-испытатель для большей безопасности движения. И сейчас очень важно накатать определенный объем километров без инцидентов и рисков, чтобы перейти на следующий этап развития беспилотного такси — когда в салоне не будет водителя в принципе. Вместо него может быть просто оператор, осуществляющий дистанционное наблюдение", — рассказал замминистра экономического развития РФ Максим Колесников.
🔴 😠 По всей видимости, "Яндекс", как агрегатор, вокруг которого в последнее время возникает множество споров, конфликтов и скандалов, считает, что проще вообще избавиться от водителей, чем обеспечить им реализацию трудовых прав и достойный заработок
🔥⛔Кстати, осенью цены на такси в России могут вырасти в несколько раз из-за новых правил для агрегаторов такси.
#Новости #Яндекс #Такси #ПлатформеннаяЭкономика #Технологии
🔼Решение о введении автоматизированных такси без водителей может быть принято после эксперимента, который в данный момент проводит "Яндекс". По результатам, Минэкономразвития собирается ввести новый транспорт законодательно (на всероссийском уровне).
⚠️"Сейчас в вызываемой машине находится водитель-испытатель для большей безопасности движения. И сейчас очень важно накатать определенный объем километров без инцидентов и рисков, чтобы перейти на следующий этап развития беспилотного такси — когда в салоне не будет водителя в принципе. Вместо него может быть просто оператор, осуществляющий дистанционное наблюдение", — рассказал замминистра экономического развития РФ Максим Колесников.
🔴 😠 По всей видимости, "Яндекс", как агрегатор, вокруг которого в последнее время возникает множество споров, конфликтов и скандалов, считает, что проще вообще избавиться от водителей, чем обеспечить им реализацию трудовых прав и достойный заработок
🔥⛔Кстати, осенью цены на такси в России могут вырасти в несколько раз из-за новых правил для агрегаторов такси.
#Новости #Яндекс #Такси #ПлатформеннаяЭкономика #Технологии