Порекомендуйте кандидата на наши вакансии и получите бонус
20 000 / 40 000 / 60 000 рублей!
Если вы знаете подходящего кандидата на одну из наших вакансий – рекомендуйте его нам и получайте вознаграждение!💲
Вы получите бонус после успешного трудоустройства кандидата и прохождения им испытательного срока.
➡️ Здесь – подробности программы и форма для отправки резюме
Например, прямо сейчас мы ищем кандидатов на вакансии:
🔘 Steel Structure Field Engineer / бонус 60 000 рублей
🔘 Инженер авторского надзора (Общестроительные работы / Металлоконструкции) / бонус 40 000 рублей
🔘 Инженер авторского надзора (ОВиК) / бонус 40 000 рублей
🔘 Супервайзер авторского надзора (Piping / Mechanical) / бонус 40 000 рублей
🔘 Аналитик по продажам и прогнозированию спроса / бонус 40 000 рублей
🔘 Менеджер по внутренним коммуникациям / бонус 40 000 рублей
🔍 Поиск вакансий
🚀 Чат с координатором вакансий MPH Vostok
📱 +7 495 988 00 31
20 000 / 40 000 / 60 000 рублей!
Если вы знаете подходящего кандидата на одну из наших вакансий – рекомендуйте его нам и получайте вознаграждение!
Вы получите бонус после успешного трудоустройства кандидата и прохождения им испытательного срока.
Например, прямо сейчас мы ищем кандидатов на вакансии:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дайджест вакансий от MPH Vostok:
⚫️ Старший менеджер (МСФО) / г. Москва
⚫️ Старший финансовый менеджер / г. Москва
⚫️ Специалист-консультант 1C: ERP / г. Санкт-Петербург
⚫️ Руководитель группы административной поддержки (департамент финансов) / г. Москва
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
🚀 Чат с координатором вакансий MPH Vostok
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте
🔍 Поиск вакансий
#mph_exclusive_vacancy
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
#mph_exclusive_vacancy
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
С праздником 8 Марта! 🌷
❤️ Пусть у вас всегда будет на душе радость, тепло в доме и любовь в сердце!
🫴 Пусть весна станет временем новых возможностей и начинаний в вашей жизни!
🍀 Преуспевайте во всём и всегда, будьте на высоте!
Команда MPH Vostok
Команда MPH Vostok
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
#mph_exclusive_vacancy
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Онлайн-собеседования уже стали привычной частью трудоустройства. Особенно это удобно, когда филиалы работодателя находятся в разных концах страны. Однако не всегда такие интервью проходят успешно, в том числе из-за нежелания кандидатов использовать камеру.
В нашей статье рассказываем, для чего рекрутеры об этом просят и как подготовиться к видеозвонку:
✅ Проверить технику и интернет
✅ Выбрать подходящее место
✅ Вовремя подключиться
✅ Уделить внимание своему внешнему виду
Встреча с потенциальным работодателем даже в таком формате — это не репетиция, а ключевая часть процесса. И онлайн-интервью дает возможность показать, что вы готовы работать в современных условиях.
Также в статье мы дали рекомендации, как усилить впечатление о себе во время видео-собеседования.💫
#mph_expert
В нашей статье рассказываем, для чего рекрутеры об этом просят и как подготовиться к видеозвонку:
Встреча с потенциальным работодателем даже в таком формате — это не репетиция, а ключевая часть процесса. И онлайн-интервью дает возможность показать, что вы готовы работать в современных условиях.
Также в статье мы дали рекомендации, как усилить впечатление о себе во время видео-собеседования.
#mph_expert
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Приглашаем вас принять участие в опросе по использованию профессиональной социальной сети LinkedIn. 📊
Самые популярные способы ее использования - поиск работы и карьерное развитие, нетворкинг, профессиональная видимость и обмен новостями/знаниями.
Самые популярные способы ее использования - поиск работы и карьерное развитие, нетворкинг, профессиональная видимость и обмен новостями/знаниями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дайджест вакансий от MPH Vostok:
⚫️ Инженер-конструктор / г. Воскресенск, г. Ферзиково
⚫️ Главный технолог / Московская обл.
⚫️ Field Engineer (NVK) / г. Усть-Луга
⚫️ Electrical Field Engineer / г. Усть-Луга
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
🚀 Чат с координатором вакансий MPH Vostok
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте
🔍 Поиск вакансий
#mph_exclusive_vacancy
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
#mph_exclusive_vacancy
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Наш клиент – крупная добывающая компания.
Обязанности:
🟡 Организация и координация работы производства (щебёночный карьер)
🟡 Организация работы структурных подразделений и обеспечение их эффективного взаимодействия
🟡 Аудит и настройка существующих бизнес-процессов с целью повышения их эффективности
👉 Подробнее по ссылке
Требования:
🟡 Высшее образование
🟡 Опыт управления производственным предприятием (от 3х лет)
🟡 Опыт управления коллективом численностью от 50 человек
👉 Подробнее по ссылке
Условия:
🟡 Место работы – Сахалин, г.Шахтерск
🟡 Официальное трудоустройство, белая ЗП
🟡 Релокационный пакет: оплата переезда для сотрудника и членов семьи, предоставление квартиры
🟡 Оклад + годовой бонус (готовы обсудить индивидуально)
Откликнуться на вакансию:
📩 [email protected]
🚀 Чат с координатором вакансий MPH Vostok
📱 +7 495 988 00 31 доб. 108
#mph_exclusive_vacancy
Обязанности:
Требования:
Условия:
Откликнуться на вакансию:
#mph_exclusive_vacancy
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Рекрутеры — это не просто посредники между вами и работодателем. Их работа гораздо сложнее и важнее, чем кажется на первый взгляд. Сегодня разберем самые популярные мифы о рекрутерах и узнаем, как получить реальную пользу от сотрудничества.
1️⃣ Это только для неквалифицированных кадров
Стереотип, не имеющий ничего общего с реальностью. Рекрутинговые агентства подбирают сотрудников всех уровней — от линейного персонала до топ-менеджеров. Многие компании доверяют им поиск узкопрофильных специалистов, которых сложно найти стандартными методами.
2️⃣ Поверхностно оценивают кандидатов
Рекрутер работает в тесном контакте с заказчиком, учитывает все его требования. На первых этапах он сверяет свою оценку с мнением работодателя, чтобы точно понимать, какие нюансы важны. Без этого просто невозможно выстроить долгосрочные отношения с компаниями.
3️⃣ Думают только о своих бонусах
И это отличная новость для соискателей! Действительно: за успешно закрытую вакансию рекрутер получает бонус. Поэтому он заинтересован в том, чтобы кандидат успешно прошел цикл отбора, адаптировался и остался в компании. Для этого рекрутеры стараются предлагать соискателям действительно подходящие условия.
4️⃣ Встреча с рекрутером — это потеря времени
На самом деле рекрутер — ваш главный союзник в поиске работы. Он не только оценивает навыки, но и помогает подготовиться к собеседованию, дает рекомендации. Например, как лучше презентовать себя, какие вопросы могут задать на следующем этапе и даже какие «подводные камни» есть в корпоративной культуре.
Как взять максимум от работы с рекрутером?🚀
🧷 Будьте честны: открыто обсуждайте ожидания по зарплате, а если вы не готовы к переезду или смене графика – скажите сразу.
🧷 Слушайте рекомендации: рекрутер подскажет, на что обратить внимание в разговоре с работодателем.
🧷 Задавайте вопросы: узнайте больше о компании, ее культуре и перспективах. Это поможет принять взвешенное решение.
🧷 Доверяйте процессу: рекрутер заинтересован в вашем успехе так же, как и вы: ранее мы разбирали, друг рекрутер или враг.
Читайте больше советов по поиску работы в рубрике #mph_expert. А отзывы наших кандидатов можно найти по тегу #mph_candidates
Стереотип, не имеющий ничего общего с реальностью. Рекрутинговые агентства подбирают сотрудников всех уровней — от линейного персонала до топ-менеджеров. Многие компании доверяют им поиск узкопрофильных специалистов, которых сложно найти стандартными методами.
Рекрутер работает в тесном контакте с заказчиком, учитывает все его требования. На первых этапах он сверяет свою оценку с мнением работодателя, чтобы точно понимать, какие нюансы важны. Без этого просто невозможно выстроить долгосрочные отношения с компаниями.
И это отличная новость для соискателей! Действительно: за успешно закрытую вакансию рекрутер получает бонус. Поэтому он заинтересован в том, чтобы кандидат успешно прошел цикл отбора, адаптировался и остался в компании. Для этого рекрутеры стараются предлагать соискателям действительно подходящие условия.
На самом деле рекрутер — ваш главный союзник в поиске работы. Он не только оценивает навыки, но и помогает подготовиться к собеседованию, дает рекомендации. Например, как лучше презентовать себя, какие вопросы могут задать на следующем этапе и даже какие «подводные камни» есть в корпоративной культуре.
Как взять максимум от работы с рекрутером?
Читайте больше советов по поиску работы в рубрике #mph_expert. А отзывы наших кандидатов можно найти по тегу #mph_candidates
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дайджест вакансий от MPH Vostok:
🟢 Менеджер по охране труда
🟢 Программист 1С
🟢 Методолог по управлению мастер данными (1С)
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
🚀 Чат с координатором вакансий MPH Vostok
📱 +7 495 988 00 31
📎 Через форму обратной связи под каждой вакансией на сайте
🔍 Поиск вакансий
#mph_exclusive_vacancy
Откликнуться на вакансию можно любым удобным способом:
#mph_exclusive_vacancy
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM