📃Дала комментарий "Российской газете" о поправках в Трудовой кодекс о том, чтобы поднять лимит сверхурочной работы до четырех часов в день.

❕Эти поправки не получили поддержки Государственно-правового управления (ГПУ) президента.

🗣"Изменения в Трудовой кодекс могут негативно сказаться на правах и социальной защите работников, включая самозанятых и платформеннозанятых. Увеличение лимитов сверхурочной работы до четырех часов в день и 240 часов в год может привести к ухудшению условий труда и увеличению нагрузки на тех, кто работает по Трудовому кодексу. При этом предложенная схема двойной оплаты за сверхурочные часы, превышающие 120 часов в год, не решает проблему, а лишь создает иллюзию защиты прав работников.

ГПУ справедливо отметило, что многие положения законопроекта могут оказаться неприемлемыми с точки зрения социальной защиты работников. Мы полностью поддерживаем эту позицию и подчеркиваем необходимость отраслевого регулирования переработок через коллективные соглашения. Это позволит создать более устойчивую систему защиты прав работников и обеспечит баланс интересов между работодателями и работниками".

❕Переработки представляют собой серьезную проблему для работников и общества в целом, и их негативные последствия многогранны.

"В первую очередь, речь про ухудшение здоровья работников. По данным Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ), длительная работа сверх нормы повышает риск сердечно-сосудистых заболеваний, депрессии и других психических расстройств. Исследования показывают, что работники, которые регулярно трудятся более 55 часов в неделю, имеют на 33% больший риск инсульта и на 13% - сердечно-сосудистых заболеваний. Кроме того, переработки оказывают негативное влияние на производительность труда.

Согласно исследованию, проведенному ОЭСР, у работников, которые испытывают постоянную нагрузку и стресс из-за переработок, продуктивность снижается на 20-30%. Это связано с тем, что усталость и выгорание приводят к ухудшению концентрации и качества выполняемой работы. В результате работодатели могут не только терять деньги из-за снижения эффективности, но и сталкиваться с высокой текучестью кадров, что требует дополнительных затрат на найм и обучение новых сотрудников".

❕Согласно данным Росстата, более 40% работников в России регулярно сталкиваются с переработками. При этом 60% из них не получают соответствующей компенсации за дополнительные часы работы. Это создает атмосферу несправедливости и недовольства среди работников, что может привести к конфликтам внутри коллектива и росту социального недовольства в обществе.

🗣"Необходимо также учитывать социальные последствия переработок. Увеличение рабочего времени приводит к снижению качества жизни работников. По данным исследований, более 70% людей, работающих сверхурочно, сообщают о нехватке времени для семьи и личных дел. Это может негативно сказаться на семейных отношениях, демографической ситуации. Кроме того, переработки могут усугублять социальное неравенство. Работники с низкими доходами чаще всего оказываются в ситуациях, где они вынуждены работать сверхурочно просто для того, чтобы свести концы с концами. Это создает замкнутый круг: низкие зарплаты заставляют людей работать больше, а высокая нагрузка снижает их шансы на карьерный рост и улучшение финансового положения.

Таким образом, переработки - это не только вопрос индивидуального здоровья и благополучия работников, но и серьезная экономическая проблема для общества в целом. Увеличение лимитов сверхурочной работы может привести к еще большему ухудшению ситуации, создавая дополнительные риски как для работников, так и для работодателей. Необходимы меры по ограничению переработок и защите прав работников, чтобы обеспечить устойчивое развитие экономики и социальной сферы, а не их увеличению".

👉🏻Подробнее читайте на RG.ru.

#КомментарийСМИ #цитаты #законопроект #поправки #ТрудовойКодекс #СверхурочнаяРабота