🛎УВАЖАЕМЫЕ РОДИТЕЛИ!
ТЕМА: #ФОТО на память
💰В РУБРИКЕ: #ДЕНЬГИ #БИЗНЕС_СХЕМЫ
Как впаривают услуги школе, а школа вам - родители!
На примере фотографий (с "оживающим" эффектом)в ролике рассказывается, как устроена "схема" - заинтересовывают директора школы, ответственного (завуча) и ваших классных руководителей, которые в свою очередь продвигают различные услуги родителям, через чаты или родительские комитеты.
https://youtu.be/7UxNoFjmhBA
Таймкоды:
0:00 Вступительные пять копеек
0:43 Начало собеседования/Начало Шизы
6:56 Об обязанностях
9:30 Про откатики
11:43 Про зарплату
19:54 Про 228
22:45 Начало второго собеседования
32:40 Про зарплату успешных менеджеров
37:09 Вывод
P.S. Считаем необходимым пояснить - мы не против создания групповых фотографий на память, хотя сама технология "оживающих фото" оставляет почву для раздумий. Например - где сохраняются биометрические данные ваших детей? Вы отдаете себе в этом отчет?
Главное, понять - как работает система "продвижения услуг" в школах!
Практически по тем же "методичкам" устроено продвижение участия в различных "движениях" и "олимпиадах".
(Скоро мы расскажем это на примере "ВЗЛЁТ")
Помните, учителя люди подневольные и зачастую делают это даже не за процент, а по "долгу" или проще говоря под давлением.
Когда вам в очередной раз скажут, что "вам необходимо" где-то зарегистрироваться, то вспомните данный пример!
А в ваших школах навязывают "дополнительные услуги"?
Пишите ...
🔰Чат: https://yangx.top/himki_school26chat
♥️РОДИТЕЛИ школы "Флагман"
ТЕМА: #ФОТО на память
💰В РУБРИКЕ: #ДЕНЬГИ #БИЗНЕС_СХЕМЫ
Как впаривают услуги школе, а школа вам - родители!
На примере фотографий (с "оживающим" эффектом)в ролике рассказывается, как устроена "схема" - заинтересовывают директора школы, ответственного (завуча) и ваших классных руководителей, которые в свою очередь продвигают различные услуги родителям, через чаты или родительские комитеты.
https://youtu.be/7UxNoFjmhBA
Таймкоды:
0:00 Вступительные пять копеек
0:43 Начало собеседования/Начало Шизы
6:56 Об обязанностях
9:30 Про откатики
11:43 Про зарплату
19:54 Про 228
22:45 Начало второго собеседования
32:40 Про зарплату успешных менеджеров
37:09 Вывод
P.S. Считаем необходимым пояснить - мы не против создания групповых фотографий на память, хотя сама технология "оживающих фото" оставляет почву для раздумий. Например - где сохраняются биометрические данные ваших детей? Вы отдаете себе в этом отчет?
Главное, понять - как работает система "продвижения услуг" в школах!
Практически по тем же "методичкам" устроено продвижение участия в различных "движениях" и "олимпиадах".
(Скоро мы расскажем это на примере "ВЗЛЁТ")
Помните, учителя люди подневольные и зачастую делают это даже не за процент, а по "долгу" или проще говоря под давлением.
Когда вам в очередной раз скажут, что "вам необходимо" где-то зарегистрироваться, то вспомните данный пример!
А в ваших школах навязывают "дополнительные услуги"?
Пишите ...
🔰Чат: https://yangx.top/himki_school26chat
♥️РОДИТЕЛИ школы "Флагман"
YouTube
Работодатель с Манией Величия (ООО «Эм эн уай», ФотоКласс)
Мой телеграм канал - https://yangx.top/zhizn_anonima/
По рекламе - [email protected]
Мой бусти - https://boosty.to/zhizn_anonima/
Представляю вашему вниманию запись моего собеседования на должность "Региональный менеджер" в ООО «Эм эн уай».
Таймкоды:
0:00…
По рекламе - [email protected]
Мой бусти - https://boosty.to/zhizn_anonima/
Представляю вашему вниманию запись моего собеседования на должность "Региональный менеджер" в ООО «Эм эн уай».
Таймкоды:
0:00…