Должностное лицо оштрафовано за нарушения трудового законодательства и законодательство в сфере охраны труда
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное Благовещенской транспортной прокуратурой в отношении должностного лица — начальника Государственного автономного учреждения Амурской области «Авиабаза».
Как следовало из поступивших материалов, трем работникам в период с июля 2024 по декабрь 2024 окончательный расчет производился не в полном объеме в день увольнения. Кроме этого, водитель организации был допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения им психиатрического освидетельствования. Также не был организовал контроль за состоянием условий труда на рабочем месте, не осуществил контроль за правильностью применения пострадавшим средств индивидуальной защиты.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии составов административных правонарушений, предусмотренных частью 1 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, а именно необеспечение работника средствами индивидуальной защиты), частью 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без предварительного медицинского осмотра работником) и часть 6 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за выплату окончательного расчета не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
Дела были рассмотрены должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дел об административных правонарушениях вышеуказанное должностное лицо Государственного автономного учреждения Амурской области «Авиабаза» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначены административные штрафы в общей сумме 27000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное Благовещенской транспортной прокуратурой в отношении должностного лица — начальника Государственного автономного учреждения Амурской области «Авиабаза».
Как следовало из поступивших материалов, трем работникам в период с июля 2024 по декабрь 2024 окончательный расчет производился не в полном объеме в день увольнения. Кроме этого, водитель организации был допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения им психиатрического освидетельствования. Также не был организовал контроль за состоянием условий труда на рабочем месте, не осуществил контроль за правильностью применения пострадавшим средств индивидуальной защиты.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии составов административных правонарушений, предусмотренных частью 1 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, а именно необеспечение работника средствами индивидуальной защиты), частью 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без предварительного медицинского осмотра работником) и часть 6 статьи 5.27.1 КоАП РФ (за выплату окончательного расчета не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
Дела были рассмотрены должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дел об административных правонарушениях вышеуказанное должностное лицо Государственного автономного учреждения Амурской области «Авиабаза» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначены административные штрафы в общей сумме 27000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Интервью с руководителем Государственной инспекции труда в Амурской области
На днях состоялось интервью руководителя Государственной инспекции труда в Амурской области Нарскина Алексея Николаевич. В ходе беседы были освещены значимые вопросы, касающиеся трудовой сферы региона, такие как:
• Что такое легализация трудовых отношений?
• Чем опасно неофициальное трудоустройство для работников и работодателей?
• Как ведомство борется с серыми схемами?
• Как выявляются факты неофициального трудоустройства?
• Наблюдается ли тенденция к снижению нелегальной занятости?
• Какие меры принимает государство?
Подробнее ознакомиться с полной версией интервью можно на официальном сайте Амурского областного телевидения
Ссылка на интервью ↓
http://amurobl.tv/video/tv-projects/oblast-ekonomiki
На днях состоялось интервью руководителя Государственной инспекции труда в Амурской области Нарскина Алексея Николаевич. В ходе беседы были освещены значимые вопросы, касающиеся трудовой сферы региона, такие как:
• Что такое легализация трудовых отношений?
• Чем опасно неофициальное трудоустройство для работников и работодателей?
• Как ведомство борется с серыми схемами?
• Как выявляются факты неофициального трудоустройства?
• Наблюдается ли тенденция к снижению нелегальной занятости?
• Какие меры принимает государство?
Подробнее ознакомиться с полной версией интервью можно на официальном сайте Амурского областного телевидения
Ссылка на интервью ↓
http://amurobl.tv/video/tv-projects/oblast-ekonomiki
👍3
Дополнительную информацию можно получить по официальным каналам связи Государственной инспекции труда в Амурской области.
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: 8 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail:[email protected]
Сайт:https://git28.rostrud.gov.ru/
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: 8 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail:
Сайт:
👍1🕊1
По результатам обращения в Государственную инспекцию труда в Амурской области восстановлены права 1 работника
Ранее в Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение иностранного гражданина о нарушении трудовых прав работодателем Обществом с ограниченной ответственностью «СтройИндустрия». В обращении было указано о выплате окончательного расчета не в полном объеме.
Инспектором было предложено добровольно восстановить права работника. В Инспекцию поступили документы об устранении нарушений трудового законодательства и пояснение генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «СтройИндустрия», из которого следует, что при расчете по причине невнимательности сотрудника произошла ошибка в выплатах.
По итогам взаимодействия работодатель добровольно устранил нарушение трудовых прав работника и выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку заработной платы, вахтовую надбавку.
Общая сумма выплат составила 30012,26 рублей.
Восстановлены права 1 работника.
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Восстановлениеправ #Амурская_область #Амурскаяобласть
Ранее в Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение иностранного гражданина о нарушении трудовых прав работодателем Обществом с ограниченной ответственностью «СтройИндустрия». В обращении было указано о выплате окончательного расчета не в полном объеме.
Инспектором было предложено добровольно восстановить права работника. В Инспекцию поступили документы об устранении нарушений трудового законодательства и пояснение генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «СтройИндустрия», из которого следует, что при расчете по причине невнимательности сотрудника произошла ошибка в выплатах.
По итогам взаимодействия работодатель добровольно устранил нарушение трудовых прав работника и выплатил компенсацию за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку заработной платы, вахтовую надбавку.
Общая сумма выплат составила 30012,26 рублей.
Восстановлены права 1 работника.
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Восстановлениеправ #Амурская_область #Амурскаяобласть
❤2
Восстановлены права 8 работников Октябрьской районной больницы
Ранее Государственной инспекцией труда в Амурской области при проведении внеплановой документарной проверки в отношении Государственного бюджетного Учреждения здравоохранения Амурской области «Октябрьская районная больница» были выявлены нарушения государственных нормативных требований охране труда.
Установлено, что восьми работникам организации заработная плата(экстренность) в период с января 2024 по февраль 2025 была выплачена с нарушением установленных сроков.
Об устранении данного нарушения работодателю было выдано предписание. Работодатель предписание исполнил в полном объёме.
Общая сумма выплат составила 9339,70 рублей.
Восстановлены права 8 работников.
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Восстановлениеправ #Амурская_область #Амурскаяобласть
Ранее Государственной инспекцией труда в Амурской области при проведении внеплановой документарной проверки в отношении Государственного бюджетного Учреждения здравоохранения Амурской области «Октябрьская районная больница» были выявлены нарушения государственных нормативных требований охране труда.
Установлено, что восьми работникам организации заработная плата(экстренность) в период с января 2024 по февраль 2025 была выплачена с нарушением установленных сроков.
Об устранении данного нарушения работодателю было выдано предписание. Работодатель предписание исполнил в полном объёме.
Общая сумма выплат составила 9339,70 рублей.
Восстановлены права 8 работников.
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Восстановлениеправ #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍2
Свободненская городская больница оштрафована за нарушение сроков выплат сотрудникам
Государственной инспекцией труда в Амурской области по результатам документарной проверки Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Амурской области «Свободненская городская поликлиника» выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда.
В частности, при исследовании платежных документов, установлено, что заработная плата работнику за апрель 2025г. выплачивалась с нарушением установленного законом срока. А именно, были нарушены сроки выплаты надбавки за качество по критериям эффективности, с учетом надбавки за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях и районного коэффициента. Аналогичные нарушения были выявлены также в отношении четырех медработников.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату выплату заработной платы не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
По результатам рассмотрения дела об административных правонарушениях юридическое лицо - Государственное бюджетное учреждение здравоохранение Амурской области «Свободненская городская поликлиника» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначен административный штраф в общей сумме 30000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области по результатам документарной проверки Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Амурской области «Свободненская городская поликлиника» выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда.
В частности, при исследовании платежных документов, установлено, что заработная плата работнику за апрель 2025г. выплачивалась с нарушением установленного законом срока. А именно, были нарушены сроки выплаты надбавки за качество по критериям эффективности, с учетом надбавки за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях и районного коэффициента. Аналогичные нарушения были выявлены также в отношении четырех медработников.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату выплату заработной платы не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
По результатам рассмотрения дела об административных правонарушениях юридическое лицо - Государственное бюджетное учреждение здравоохранение Амурской области «Свободненская городская поликлиника» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначен административный штраф в общей сумме 30000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Октябрьская районная больница получила штраф за неполные выплаты зарплаты медикам
Государственной инспекцией труда в Амурской области по результатам документарной проверки Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Амурской области «Октябрьская районная больница» выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда.
В ходе проверки было установлены факты нарушений сроков выплаты заработной платы за период 2024-2025. В частности, выявлено нарушение в части начисления надбавки за экстренные часы, вредные условия труда, районного коэффициент и дальневосточной надбавки стаж работы. Указанные нарушения были выявлены в отношении 7 медработников.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату выплату заработной платы не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
По результатам рассмотрения дела об административных правонарушениях юридическое лицо - Государственное бюджетное учреждение здравоохранение Амурской области «Октябрьская районная больница» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначен административный штраф в общей сумме 30000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области по результатам документарной проверки Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Амурской области «Октябрьская районная больница» выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда.
В ходе проверки было установлены факты нарушений сроков выплаты заработной платы за период 2024-2025. В частности, выявлено нарушение в части начисления надбавки за экстренные часы, вредные условия труда, районного коэффициент и дальневосточной надбавки стаж работы. Указанные нарушения были выявлены в отношении 7 медработников.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату выплату заработной платы не в полном объеме), в связи с чем, в отношении виновных лиц возбуждены дела об административных правонарушениях.
По результатам рассмотрения дела об административных правонарушениях юридическое лицо - Государственное бюджетное учреждение здравоохранение Амурской области «Октябрьская районная больница» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначен административный штраф в общей сумме 30000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
❤1👍1
Обществу с ограниченной ответственностью «Амуржби» проведен профилактический визит
18.07.2025 должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области завершен обязательный выездной профилактический визит в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амуржби», так как объект контроля отнесен к индикатору высокого риска.
В ходе профилактического визита были проанализированы журналы инструктажей, протоколы обучения, трудовые договоры, карты оценки рисков, отчет о проведенной специальной оценке условий труда, декларации, платежные документы, расчетные листки.
При проверке документов установлены нарушения, связанные допуском работников к трудовой деятельности без обучения по охране труда, по оказанию первой помощи, по использованию средств индивидуальной защиты. Также были выявлены нарушения связанные с выплатой заработной платы в не установленный срок.
По результатам профилактического визита работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. Его исполнение находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #Профилактическийвизит #Профвизит #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
18.07.2025 должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области завершен обязательный выездной профилактический визит в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амуржби», так как объект контроля отнесен к индикатору высокого риска.
В ходе профилактического визита были проанализированы журналы инструктажей, протоколы обучения, трудовые договоры, карты оценки рисков, отчет о проведенной специальной оценке условий труда, декларации, платежные документы, расчетные листки.
При проверке документов установлены нарушения, связанные допуском работников к трудовой деятельности без обучения по охране труда, по оказанию первой помощи, по использованию средств индивидуальной защиты. Также были выявлены нарушения связанные с выплатой заработной платы в не установленный срок.
По результатам профилактического визита работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. Его исполнение находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #Профилактическийвизит #Профвизит #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Индивидуальному предпринимателю Тамбовского района объявлено предостережение
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено обращение работника, поступившее в июле 2025 года. В обращении он сообщил о нарушении работодателем - Индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сфере ресторанов и услуг по доставке продуктов питания, его трудовых прав.
Заявитель пожаловался на не оформление трудовых отношений, невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении, не выплаты компенсации расходов за прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу, не выдачи средств индивидуальной защиты у данного предпринимателя.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого и среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на надлежащее проведение за счет средств работодателя обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю - Индивидуальному предпринимателю направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства.
Предпринимателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства при оформлении работников на работу и заключении с ними письменного трудового договора.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено обращение работника, поступившее в июле 2025 года. В обращении он сообщил о нарушении работодателем - Индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сфере ресторанов и услуг по доставке продуктов питания, его трудовых прав.
Заявитель пожаловался на не оформление трудовых отношений, невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении, не выплаты компенсации расходов за прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу, не выдачи средств индивидуальной защиты у данного предпринимателя.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого и среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на надлежащее проведение за счет средств работодателя обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю - Индивидуальному предпринимателю направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства.
Предпринимателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства при оформлении работников на работу и заключении с ними письменного трудового договора.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Опоздали на работу из-за транспорта? Инспекция труда дала разъяснения!
Руководитель Государственной инспекции труда в Амурской области разъяснил вопросы относительно действий работников, оказавшихся в затруднительной ситуации, связанной с невозможностью своевременного прибытия на работу из-за сбоев транспортной системы.
• Существуют ли в настоящий момент дела, связанные с возвращением работников из отпусков с задержкой?
• Что конкретно должен предпринять сотрудник, если возникли обстоятельства, мешающие ему вернуться из отпуска вовремя?
• Какие причины считаются достаточно весомыми и уважительным, чтобы оправдать отсутствие на рабочем месте?
• Какие документы важно сохранить, если ваше возвращение осложнено отменой рейса самолета или поезда?
• Что делать, если невозможно немедленно известить работодателя о возникших проблемах?
• Представьте ситуацию: работник отправился в путешествие на автомобиле и столкнулся с неожиданными сложностями. Как ему поступить?
• По каким вопросам могут обратиться граждане в инспекцию труда?
А со всеми вопросами можно подробно ознакомиться на официальном сайте «Вести — Амурская область».
Смотрим ↓
https://gtrkamur.ru/video/broadcasts/interview/470246
Дополнительную информацию можно получить по официальным каналам связи Государственной инспекции труда в Амурской области.
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: +7 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail: [email protected]
Сайт: https://clck.ru/3NXzXk
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Руководитель Государственной инспекции труда в Амурской области разъяснил вопросы относительно действий работников, оказавшихся в затруднительной ситуации, связанной с невозможностью своевременного прибытия на работу из-за сбоев транспортной системы.
• Существуют ли в настоящий момент дела, связанные с возвращением работников из отпусков с задержкой?
• Что конкретно должен предпринять сотрудник, если возникли обстоятельства, мешающие ему вернуться из отпуска вовремя?
• Какие причины считаются достаточно весомыми и уважительным, чтобы оправдать отсутствие на рабочем месте?
• Какие документы важно сохранить, если ваше возвращение осложнено отменой рейса самолета или поезда?
• Что делать, если невозможно немедленно известить работодателя о возникших проблемах?
• Представьте ситуацию: работник отправился в путешествие на автомобиле и столкнулся с неожиданными сложностями. Как ему поступить?
• По каким вопросам могут обратиться граждане в инспекцию труда?
А со всеми вопросами можно подробно ознакомиться на официальном сайте «Вести — Амурская область».
Смотрим ↓
https://gtrkamur.ru/video/broadcasts/interview/470246
Дополнительную информацию можно получить по официальным каналам связи Государственной инспекции труда в Амурской области.
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: +7 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail: [email protected]
Сайт: https://clck.ru/3NXzXk
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Вести - Амурская область
Что делать, если опоздал на работу из-за проблем с транспортом. Гость – главный государственный инспектор труда в Амурской области…
Число случаев задержек и переносов авиарейсов в последнее время стало все больше по всей стране. Сбои вносят корректировки в личное расписание каждого. - 05.08.2025, Интервью
🔥4❤2
Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» объявлено предостережение
В Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение работника о нарушении трудового законодательства работодателем — Частным учреждением здравоохранения «Больница «РЖД-Медицина» города Тында» о нарушении его прав. Заявитель сообщил, что ему не были выданы расчетные листы работодателем.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого или среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на получение заработной платы в полном объеме.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю — Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» города Тында» направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства. Работодателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства. В частности, ему предложено извещать работников в письменной форме о составных частях заработной платы, согласно части 1 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
В Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение работника о нарушении трудового законодательства работодателем — Частным учреждением здравоохранения «Больница «РЖД-Медицина» города Тында» о нарушении его прав. Заявитель сообщил, что ему не были выданы расчетные листы работодателем.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого или среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на получение заработной платы в полном объеме.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю — Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» города Тында» направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства. Работодателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства. В частности, ему предложено извещать работников в письменной форме о составных частях заработной платы, согласно части 1 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
❤1👍1
Должностное лицо Региональной сервисной компании оштрафовано за нарушения трудового законодательства
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное прокуратурой Благовещенского района в отношении должностного лица — генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания».
Как следовало из поступивших в Инспекцию материалов, в прокуратуру поступило обращение от работника о заключении с ним 17.09.2024 договора гражданско-правового характера. При этом трудовой договор не заключался.
Прокуратурой была проведена проверка, по результатам которой был установлен факт заключения с работником договора гражданско-правового характера, фактически регулирующего трудовые правоотношения. Кроме того, решением Благовещенского районного суда от 12.05.2025 был признан факт трудовых отношений между работником и Обществом с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» по данным обстоятельствам.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, за которое предусмотрена административная ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждено дело об административном правонарушении.
Дело было рассмотрено должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дела об административном правонарушении вышеуказанное должностное лицо Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенное правонарушение ему назначен административный штраф в размере 10000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное прокуратурой Благовещенского района в отношении должностного лица — генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания».
Как следовало из поступивших в Инспекцию материалов, в прокуратуру поступило обращение от работника о заключении с ним 17.09.2024 договора гражданско-правового характера. При этом трудовой договор не заключался.
Прокуратурой была проведена проверка, по результатам которой был установлен факт заключения с работником договора гражданско-правового характера, фактически регулирующего трудовые правоотношения. Кроме того, решением Благовещенского районного суда от 12.05.2025 был признан факт трудовых отношений между работником и Обществом с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» по данным обстоятельствам.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, за которое предусмотрена административная ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждено дело об административном правонарушении.
Дело было рассмотрено должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дела об административном правонарушении вышеуказанное должностное лицо Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенное правонарушение ему назначен административный штраф в размере 10000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍2