Обществу с ограниченной ответственностью «Амуржби» проведен профилактический визит
18.07.2025 должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области завершен обязательный выездной профилактический визит в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амуржби», так как объект контроля отнесен к индикатору высокого риска.
В ходе профилактического визита были проанализированы журналы инструктажей, протоколы обучения, трудовые договоры, карты оценки рисков, отчет о проведенной специальной оценке условий труда, декларации, платежные документы, расчетные листки.
При проверке документов установлены нарушения, связанные допуском работников к трудовой деятельности без обучения по охране труда, по оказанию первой помощи, по использованию средств индивидуальной защиты. Также были выявлены нарушения связанные с выплатой заработной платы в не установленный срок.
По результатам профилактического визита работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. Его исполнение находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #Профилактическийвизит #Профвизит #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
18.07.2025 должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области завершен обязательный выездной профилактический визит в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амуржби», так как объект контроля отнесен к индикатору высокого риска.
В ходе профилактического визита были проанализированы журналы инструктажей, протоколы обучения, трудовые договоры, карты оценки рисков, отчет о проведенной специальной оценке условий труда, декларации, платежные документы, расчетные листки.
При проверке документов установлены нарушения, связанные допуском работников к трудовой деятельности без обучения по охране труда, по оказанию первой помощи, по использованию средств индивидуальной защиты. Также были выявлены нарушения связанные с выплатой заработной платы в не установленный срок.
По результатам профилактического визита работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений трудового законодательства. Его исполнение находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #Профилактическийвизит #Профвизит #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Индивидуальному предпринимателю Тамбовского района объявлено предостережение
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено обращение работника, поступившее в июле 2025 года. В обращении он сообщил о нарушении работодателем - Индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сфере ресторанов и услуг по доставке продуктов питания, его трудовых прав.
Заявитель пожаловался на не оформление трудовых отношений, невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении, не выплаты компенсации расходов за прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу, не выдачи средств индивидуальной защиты у данного предпринимателя.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого и среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на надлежащее проведение за счет средств работодателя обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю - Индивидуальному предпринимателю направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства.
Предпринимателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства при оформлении работников на работу и заключении с ними письменного трудового договора.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено обращение работника, поступившее в июле 2025 года. В обращении он сообщил о нарушении работодателем - Индивидуальным предпринимателем, осуществляющим деятельность в сфере ресторанов и услуг по доставке продуктов питания, его трудовых прав.
Заявитель пожаловался на не оформление трудовых отношений, невыплаты заработной платы и окончательного расчета при увольнении, не выплаты компенсации расходов за прохождение предварительного медицинского осмотра при приеме на работу, не выдачи средств индивидуальной защиты у данного предпринимателя.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого и среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на надлежащее проведение за счет средств работодателя обязательного предварительного (при поступлении на работу) медицинского осмотра.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю - Индивидуальному предпринимателю направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства.
Предпринимателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства при оформлении работников на работу и заключении с ними письменного трудового договора.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Опоздали на работу из-за транспорта? Инспекция труда дала разъяснения!
Руководитель Государственной инспекции труда в Амурской области разъяснил вопросы относительно действий работников, оказавшихся в затруднительной ситуации, связанной с невозможностью своевременного прибытия на работу из-за сбоев транспортной системы.
• Существуют ли в настоящий момент дела, связанные с возвращением работников из отпусков с задержкой?
• Что конкретно должен предпринять сотрудник, если возникли обстоятельства, мешающие ему вернуться из отпуска вовремя?
• Какие причины считаются достаточно весомыми и уважительным, чтобы оправдать отсутствие на рабочем месте?
• Какие документы важно сохранить, если ваше возвращение осложнено отменой рейса самолета или поезда?
• Что делать, если невозможно немедленно известить работодателя о возникших проблемах?
• Представьте ситуацию: работник отправился в путешествие на автомобиле и столкнулся с неожиданными сложностями. Как ему поступить?
• По каким вопросам могут обратиться граждане в инспекцию труда?
А со всеми вопросами можно подробно ознакомиться на официальном сайте «Вести — Амурская область».
Смотрим ↓
https://gtrkamur.ru/video/broadcasts/interview/470246
Дополнительную информацию можно получить по официальным каналам связи Государственной инспекции труда в Амурской области.
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: +7 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail: [email protected]
Сайт: https://clck.ru/3NXzXk
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Руководитель Государственной инспекции труда в Амурской области разъяснил вопросы относительно действий работников, оказавшихся в затруднительной ситуации, связанной с невозможностью своевременного прибытия на работу из-за сбоев транспортной системы.
• Существуют ли в настоящий момент дела, связанные с возвращением работников из отпусков с задержкой?
• Что конкретно должен предпринять сотрудник, если возникли обстоятельства, мешающие ему вернуться из отпуска вовремя?
• Какие причины считаются достаточно весомыми и уважительным, чтобы оправдать отсутствие на рабочем месте?
• Какие документы важно сохранить, если ваше возвращение осложнено отменой рейса самолета или поезда?
• Что делать, если невозможно немедленно известить работодателя о возникших проблемах?
• Представьте ситуацию: работник отправился в путешествие на автомобиле и столкнулся с неожиданными сложностями. Как ему поступить?
• По каким вопросам могут обратиться граждане в инспекцию труда?
А со всеми вопросами можно подробно ознакомиться на официальном сайте «Вести — Амурская область».
Смотрим ↓
https://gtrkamur.ru/video/broadcasts/interview/470246
Дополнительную информацию можно получить по официальным каналам связи Государственной инспекции труда в Амурской области.
Контактная информация:
Государственная инспекция труда в Амурской области Адрес: ул. Амурская, д. 145, г. Благовещенск, Амурская обл.,
Тел.: +7 (924) 580-25-08, 8 (4162)498-300
E-mail: [email protected]
Сайт: https://clck.ru/3NXzXk
#Трудинспекция #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Вести - Амурская область
Что делать, если опоздал на работу из-за проблем с транспортом. Гость – главный государственный инспектор труда в Амурской области…
Число случаев задержек и переносов авиарейсов в последнее время стало все больше по всей стране. Сбои вносят корректировки в личное расписание каждого. - 05.08.2025, Интервью
🔥4❤2
Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» объявлено предостережение
В Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение работника о нарушении трудового законодательства работодателем — Частным учреждением здравоохранения «Больница «РЖД-Медицина» города Тында» о нарушении его прав. Заявитель сообщил, что ему не были выданы расчетные листы работодателем.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого или среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на получение заработной платы в полном объеме.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю — Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» города Тында» направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства. Работодателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства. В частности, ему предложено извещать работников в письменной форме о составных частях заработной платы, согласно части 1 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
В Государственную инспекцию труда в Амурской области поступило обращение работника о нарушении трудового законодательства работодателем — Частным учреждением здравоохранения «Больница «РЖД-Медицина» города Тында» о нарушении его прав. Заявитель сообщил, что ему не были выданы расчетные листы работодателем.
Достоверность сведений о причинении вреда жизни и тяжкого или среднего вреда здоровью граждан или угрозе причинения такого вреда не подтверждена, но указанная в заявлении информация свидетельствует о возможной угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям — правам работника на получение заработной платы в полном объеме.
В целях предупреждения нарушения трудового законодательства и трудовых прав работника Государственной инспекцией труда в Амурской области работодателю — Частному учреждению здравоохранения «Больница «Ржд-Медицина» города Тында» направлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства. Работодателю предложено принять меры по обеспечению исполнения требований трудового законодательства. В частности, ему предложено извещать работников в письменной форме о составных частях заработной платы, согласно части 1 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
#Трудинспекция #ТКРФ #предостережение #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
❤1👍1
Должностное лицо Региональной сервисной компании оштрафовано за нарушения трудового законодательства
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное прокуратурой Благовещенского района в отношении должностного лица — генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания».
Как следовало из поступивших в Инспекцию материалов, в прокуратуру поступило обращение от работника о заключении с ним 17.09.2024 договора гражданско-правового характера. При этом трудовой договор не заключался.
Прокуратурой была проведена проверка, по результатам которой был установлен факт заключения с работником договора гражданско-правового характера, фактически регулирующего трудовые правоотношения. Кроме того, решением Благовещенского районного суда от 12.05.2025 был признан факт трудовых отношений между работником и Обществом с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» по данным обстоятельствам.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, за которое предусмотрена административная ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждено дело об административном правонарушении.
Дело было рассмотрено должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дела об административном правонарушении вышеуказанное должностное лицо Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенное правонарушение ему назначен административный штраф в размере 10000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрено дело об административном правонарушении, возбужденное прокуратурой Благовещенского района в отношении должностного лица — генерального директора Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания».
Как следовало из поступивших в Инспекцию материалов, в прокуратуру поступило обращение от работника о заключении с ним 17.09.2024 договора гражданско-правового характера. При этом трудовой договор не заключался.
Прокуратурой была проведена проверка, по результатам которой был установлен факт заключения с работником договора гражданско-правового характера, фактически регулирующего трудовые правоотношения. Кроме того, решением Благовещенского районного суда от 12.05.2025 был признан факт трудовых отношений между работником и Обществом с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» по данным обстоятельствам.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии состава административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, за которое предусмотрена административная ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждено дело об административном правонарушении.
Дело было рассмотрено должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дела об административном правонарушении вышеуказанное должностное лицо Общества с ограниченной ответственностью «Региональная сервисная компания» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенное правонарушение ему назначен административный штраф в размере 10000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍1
Завершена незамедлительная проверка в отношении Акционерного общества «Амурский уголь»
22.07.2025 в Государственную инспекцию труда в Амурской области из Следственного отдела по городу Благовещенск Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Амурской области поступила информация о несчастном случае, в котором пострадали два работника.
Должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области проведена незамедлительная выездная проверка в отношении Акционерного общества «Амурский уголь».
В ходе проведённой проверки акционерного общества «Амурский уголь» установлены нарушения действующего трудового законодательства. В частности, установлено, что контроль за применением работниками средств индивидуальной защиты в процессе исполнения ими трудовых обязанностей не осуществлялся, а инструктаж по охране труда проводился с нарушением установленных сроков.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений, предписание о привлечении виновных к дисциплинарной ответственности. Исполнение данных предписаний находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
22.07.2025 в Государственную инспекцию труда в Амурской области из Следственного отдела по городу Благовещенск Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Амурской области поступила информация о несчастном случае, в котором пострадали два работника.
Должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области проведена незамедлительная выездная проверка в отношении Акционерного общества «Амурский уголь».
В ходе проведённой проверки акционерного общества «Амурский уголь» установлены нарушения действующего трудового законодательства. В частности, установлено, что контроль за применением работниками средств индивидуальной защиты в процессе исполнения ими трудовых обязанностей не осуществлялся, а инструктаж по охране труда проводился с нарушением установленных сроков.
По результатам проверки работодателю выдано предписание об устранении выявленных нарушений, предписание о привлечении виновных к дисциплинарной ответственности. Исполнение данных предписаний находится на контроле Инспекции.
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍2
Должностное лицо Акционерного общества «БАГК» привлечено к административной ответственности
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрены дела об административных правонарушениях, возбужденных Тындинской городской прокуратурой в отношении должностного лица — генерального директора Акционерного общества «Байкало-Амурская горнорудная корпорация».
Как следовало из поступивших материалов, что был нарушен порядок выдачи трудовой книжки, несвоевременно был выплачен окончательный расчет в отношении слесаря по ремонту котельного оборудования 5 разряда. Согласно данным бухгалтеру 2 категории была произведена несвоевременная выплата заработной платы, монтеру пути, повару 4 разряда, старшему горному мастеру и юрисконсульту не выплачен окончательный расчет при увольнении.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии составов административных правонарушений, предусмотренных частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ (за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, а именно нарушение порядка выдачи трудовой книжки) и часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату окончательного расчета не в полном объеме и не своевременную выплату заработной платы), в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждены дела об административных правонарушениях.
Дела были рассмотрены должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дел об административных правонарушениях вышеуказанное должностное лицо Акционерного общества «Байкало-Амурская горнорудная корпорация» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначены административные штрафы в общей сумме 45000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Государственной инспекцией труда в Амурской области рассмотрены дела об административных правонарушениях, возбужденных Тындинской городской прокуратурой в отношении должностного лица — генерального директора Акционерного общества «Байкало-Амурская горнорудная корпорация».
Как следовало из поступивших материалов, что был нарушен порядок выдачи трудовой книжки, несвоевременно был выплачен окончательный расчет в отношении слесаря по ремонту котельного оборудования 5 разряда. Согласно данным бухгалтеру 2 категории была произведена несвоевременная выплата заработной платы, монтеру пути, повару 4 разряда, старшему горному мастеру и юрисконсульту не выплачен окончательный расчет при увольнении.
Данные правонарушения свидетельствовали о наличии составов административных правонарушений, предусмотренных частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ (за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, а именно нарушение порядка выдачи трудовой книжки) и часть 6 статьи 5.27 КоАП РФ (за выплату окончательного расчета не в полном объеме и не своевременную выплату заработной платы), в связи с чем, в отношении виновного лица возбуждены дела об административных правонарушениях.
Дела были рассмотрены должностным лицом Государственной инспекции труда в Амурской области.
По результатам рассмотрения дел об административных правонарушениях вышеуказанное должностное лицо Акционерного общества «Байкало-Амурская горнорудная корпорация» признано виновным в совершении административных правонарушений. За допущенные правонарушения ему назначены административные штрафы в общей сумме 45000 рублей.
#Штраф #Трудинспекция #КоАПРФ #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
❤2
Завершено расследование несчастного случая со смертельным исходом на станции Призейская
Завершено расследование тяжелого несчастного случая, произошедшего со стрелком на станции Призейская.
Несчастный случай произошел на территории Белогорского отряда ведомственной охраны - структурного подразделения Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации». Обстоятельства несчастного случая свидетельствуют о следующем: 21.05.2025 года, в рабочий день, начальник караула не получил доклада от стрелка-постового относительно состояния проходящего поезда. На неоднократные запросы начальника караула по радиосвязи постовой не реагировал. Начальник караула попросил сотрудника с соседнего поста выяснить причину отсутствия связи. Сотрудник обнаружил постового без признаков жизни рядом с постовой вышкой и незамедлительно сообщил о происшествии.
Основной причиной несчастного случая, квалифицированного материалами расследования, является смерть вследствие преднамеренных действий, направленных против собственного здоровья.
Комиссия по расследованию несчастного случая классифицировала данный несчастный случай со смертельным исходом как несчастный случай, не связанный с производством и не подлежащий учету и регистрации в Белогорском отряде ведомственной охраны - структурном подразделении Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации».
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Завершено расследование тяжелого несчастного случая, произошедшего со стрелком на станции Призейская.
Несчастный случай произошел на территории Белогорского отряда ведомственной охраны - структурного подразделения Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации». Обстоятельства несчастного случая свидетельствуют о следующем: 21.05.2025 года, в рабочий день, начальник караула не получил доклада от стрелка-постового относительно состояния проходящего поезда. На неоднократные запросы начальника караула по радиосвязи постовой не реагировал. Начальник караула попросил сотрудника с соседнего поста выяснить причину отсутствия связи. Сотрудник обнаружил постового без признаков жизни рядом с постовой вышкой и незамедлительно сообщил о происшествии.
Основной причиной несчастного случая, квалифицированного материалами расследования, является смерть вследствие преднамеренных действий, направленных против собственного здоровья.
Комиссия по расследованию несчастного случая классифицировала данный несчастный случай со смертельным исходом как несчастный случай, не связанный с производством и не подлежащий учету и регистрации в Белогорском отряде ведомственной охраны - структурном подразделении Федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации».
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
👍3🔥1
Forwarded from Роструд
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Уходя в отпуск, мы стараемся забыть рабочие вопросы и отдохнуть. Однако, бывают случаи, когда работодатель просит вернуться из отпуска раньше времени, чтобы решить рабочие дела.
Рассказываем, каким работникам нельзя прерывать отдых и что будет с отпуском, если работник согласился приступить к работе раньше окончания отпуска.
🤝 Прежде всего отметим, что отзыв работника из ежегодного оплачиваемого отпуска допускается только с его согласия.
🗓 Оставшуюся часть отпуска работник может использовать по своему выбору - в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединить к отпуску в следующем рабочем году.
💡День непосредственного отзыва с отдыха относится к рабочему времени независимо от того, в какое время суток сотрудник был вызван на работу. Этот день исключают из дней отдыха и оплачивают согласно отработанному времени.
❌ При отказе выйти из отпуска досрочно работодатель не вправе применять санкции к работнику.
Кого нельзя отзывать из отпуска?
✔️беременных женщин;✔️работников в возрасте до 18 лет;
✔️работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
#роструд #отзыв #отпуск #трудовыеправа
Рассказываем, каким работникам нельзя прерывать отдых и что будет с отпуском, если работник согласился приступить к работе раньше окончания отпуска.
🤝 Прежде всего отметим, что отзыв работника из ежегодного оплачиваемого отпуска допускается только с его согласия.
🗓 Оставшуюся часть отпуска работник может использовать по своему выбору - в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединить к отпуску в следующем рабочем году.
💡День непосредственного отзыва с отдыха относится к рабочему времени независимо от того, в какое время суток сотрудник был вызван на работу. Этот день исключают из дней отдыха и оплачивают согласно отработанному времени.
❌ При отказе выйти из отпуска досрочно работодатель не вправе применять санкции к работнику.
Кого нельзя отзывать из отпуска?
✔️беременных женщин;✔️работников в возрасте до 18 лет;
✔️работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
#роструд #отзыв #отпуск #трудовыеправа
👍3❤1
Работодатель не сообщил о несчастном случае. Расследование проведет государственный инспектор труда самостоятельно
11.08.2025 в адрес Государственной инспекции труда в Амурской области поступило обращение работника Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс» о нарушении работодателем его трудовых прав. В обращении заявитель сообщил о произошедшем с ним 18.07.2025 несчастном случае, о котором в установленном порядке руководством Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс» не было сообщено в государственную инспекцию труда.
Из обращения пострадавшего следует, что во время выполнения работ, связанных с разгрузкой мусора на свалке, водитель не услышал просьбы пострадавшего не опускать кузова и не остановил опускание гидравлической крышки мусоровоза. В результате кисть правой руки пострадавшего была зажата гидравлической крышкой мусоровоза. С целью установления степени тяжести вреда должностным лицом инспекции был направлен запрос в медицинское учреждение. Согласно поступившего 12.08.2025 медицинского заключения степень тяжести полученных работником повреждений определена как тяжелая. Поскольку работодатель не направил извещение о данном несчастном случае, фактически сокрыв данный несчастный случай, работник вынужден был обратиться с заявлением в государственную инспекцию труда.
На основании поступившего от пострадавшего работника обращения начато расследования сокрытого несчастного случая. Его проводит государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Амурской области самостоятельно, без образования комиссии. По окончании расследования будут установлены причины несчастного случая, а также лица, допустившие нарушения требований охраны труда, явившиеся причинами несчастного случая.
Кроме этого, в целях предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников проводится незамедлительная выездная проверка в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс».
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
11.08.2025 в адрес Государственной инспекции труда в Амурской области поступило обращение работника Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс» о нарушении работодателем его трудовых прав. В обращении заявитель сообщил о произошедшем с ним 18.07.2025 несчастном случае, о котором в установленном порядке руководством Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс» не было сообщено в государственную инспекцию труда.
Из обращения пострадавшего следует, что во время выполнения работ, связанных с разгрузкой мусора на свалке, водитель не услышал просьбы пострадавшего не опускать кузова и не остановил опускание гидравлической крышки мусоровоза. В результате кисть правой руки пострадавшего была зажата гидравлической крышкой мусоровоза. С целью установления степени тяжести вреда должностным лицом инспекции был направлен запрос в медицинское учреждение. Согласно поступившего 12.08.2025 медицинского заключения степень тяжести полученных работником повреждений определена как тяжелая. Поскольку работодатель не направил извещение о данном несчастном случае, фактически сокрыв данный несчастный случай, работник вынужден был обратиться с заявлением в государственную инспекцию труда.
На основании поступившего от пострадавшего работника обращения начато расследования сокрытого несчастного случая. Его проводит государственный инспектор труда Государственной инспекции труда в Амурской области самостоятельно, без образования комиссии. По окончании расследования будут установлены причины несчастного случая, а также лица, допустившие нарушения требований охраны труда, явившиеся причинами несчастного случая.
Кроме этого, в целях предотвращения причинения вреда жизни и здоровью работников проводится незамедлительная выездная проверка в отношении Общества с ограниченной ответственностью «Амурспецтранс».
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
Проводится расследование несчастного случая в Акционерном обществе «680 Авиационный ремонтный завод»
В Акционерном обществе «680 Авиационный ремонтный завод» произошел несчастный случай на производстве.
Как следует из поступившего 11.08.2025 в Государственную инспекцию труда в Амурской области от работодателя извещения о несчастном случае на производстве, начальник планово-экономического отдела, находясь на рабочем месте, внезапно потерял сознание. В результате наступила внезапная смерть работника.
Обстоятельства несчастного случая устанавливаются.
Комиссией под председательством должностного лица Государственной инспекции труда в Амурской области проводится расследование данного несчастного случая.
По окончании расследования будут установлены причины несчастного случая, а также возможно и лица, допустившие нарушения требований охраны труда, явившиеся причинами несчастного случая.
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть
В Акционерном обществе «680 Авиационный ремонтный завод» произошел несчастный случай на производстве.
Как следует из поступившего 11.08.2025 в Государственную инспекцию труда в Амурской области от работодателя извещения о несчастном случае на производстве, начальник планово-экономического отдела, находясь на рабочем месте, внезапно потерял сознание. В результате наступила внезапная смерть работника.
Обстоятельства несчастного случая устанавливаются.
Комиссией под председательством должностного лица Государственной инспекции труда в Амурской области проводится расследование данного несчастного случая.
По окончании расследования будут установлены причины несчастного случая, а также возможно и лица, допустившие нарушения требований охраны труда, явившиеся причинами несчастного случая.
#Трудинспекция #НС #несчастныйслучай #Инспекциятруда #ГИТвАО #Амурская_область #Амурскаяобласть