❗️О негативных последствиях теневой занятости

Одной из самых актуальных проблем в отношениях между работодателем и работником по-прежнему продолжает быть неформальная занятость, последствия которой достаточно серьезны.
Соглашаясь работать неофициально, работник рискует получать заниженную заработную плату, либо не получить ее в установленный законом срок. Существует риск не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск.
Такие работники лишены возможности получать пособия по временной нетрудоспособности, по уходу за ребенком, выходные пособия в случае увольнения по сокращению штатов и иные выплаты, предусмотренные трудовым законодательством. Кроме того, с зарплаты работника не будут осуществляться пенсионные начисления.
Для работодателя установлена административная ответственность статьями 5.27, 15.11 КоАП РФ.

Александр Бородихин в прямом эфире «Наше радио Воронеж» об охране труда

27 апреля в преддверии Всемирного дня охраны труда в вечернем эфире программы «Тема дня» «Наше радио Воронеж» с 18.00 до 18-50 выступит заместитель руководителя по охране труда Александр Бородихин.
В эфире обсудят вопросы расследования несчастных случаев на производстве, обстановку в регионе и многое другое. Не пропустите.

Гострудинспекция осуществила профилактический визит в АО «Дороги и Мосты»

В адрес государственной инспекции труда в Воронежской области поступил запрос из филиала АО «Дороги и Мосты» Мостоотряд-81 о направлении представителя для проведения разъяснительной беседы с работниками по вопросам соблюдения правил по охране труда, разъяснения изменений в ТК РФ.
Старшим государственным инспектором труда на основании решения был осуществлен профилактический визит, в ходе которого была проведена беседа по интересующим вопросам.
По всем вопросам трудового законодательства и охраны труда можно проконсультироваться у специалистов гострудинспекции по номеру телефона горячей линии 8 (473) 221-06-66, время работы с 9.00 до 21.00 без выходных, либо направив заявление через электронный сервис онлайнинспекция.рф.

Всемирный день охраны труда отмечается сегодня в 175 странах, в том числе и в России.

📌 Праздник учредила Международная организация труда в 2003 году.
☝️День охраны труда призван обратить внимание к проблемам в области охраны труда, производственному травматизму, профессиональным заболеваниям, безопасности труда.

‼️Каждый год праздник проходит под определенным лозунгом. В этом году девиз звучит так - "Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда".

Немного истории❗️

📍В 1818 г. был принят закон призванный повысить безопасность заводских рабочих.
📍В 1882 г. был запрещен труд детей до 12 лет, подросткам до 15 лет разрешено работать только днем.
📍В 1899 г. появился орган контроля – Главное по фабричным и горнозаводским делам присутствие, утверждены санитарные правила работы с ртутью, свинцом, хромпиком.
📍В 1918 г. были определены вредные производства и профессии.

Поздравляем всех с праздником желаем здоровья и успешной, безопасной работы‼️

27 апреля в вечернем эфире программы «Тема дня» «Наше радио Воронеж», который был приурочен к Всемирному дню охраны труда заместитель руководителя по охране труда Александр Бородихин рассказал о квалификации несчастных случаев, в зависимости от полученных травм в результате несчастных случаев на производстве, а также непосредственно сам порядок проведения расследования, оформления и учета несчастных случаев. В каких случаях несчастный случай проводится комиссией работодателя, а когда под председательством гострудинспекции.
Помимо расследований несчастных случаев, внимание было уделено понятию микротравмы, которое появилось в Трудовом Кодексе Российской Федерации с 1 марта 2022 года. Теперь работодатели обязаны учитывать микротравмы и расследовать причины их возникновения.
В настоящее время в рамках Федерального закона № 248ФЗ деятельность гострудинспекции направлена на проведение профилактических мероприятий в отношение работодателей.

🔹 В начале мая россиян ожидают две короткие рабочие недели и длинные выходные в связи с празднованием 1 мая – Дня весны и труда, а также Дня Победы – 9 мая.

🔹 Эти даты относятся к нерабочим праздничным дням. Кроме того, по решению Правительства РФ выходной с субботы 1 января 2022 года перенесен на вторник 3 мая, а выходной с воскресенья 2 января 2022 года на вторник 10 мая.

🔹 При пятидневной рабочей неделе выходные продлятся с 30 апреля по 3 мая включительно, а также с 7 по 10 мая включительно.

❗ Напомним, что нерабочие праздничные дни не могут стать причиной для снижения заработной платы работникам, получающим оклад. А работникам, которым оклад не установлен, за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение, размер которого устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом.

Гострудинспекция расследует тяжелый несчастный случай, произошедший с работником Воронежского государственного театра оперы и балета
27.04.2022 примерно в 22.00 при переносе реквизита 60-летний работник не увидел открытую створку люка, предназначенного для перемещения сценического мебели с первого этажа в цокольный, в связи с чем провалился в его проем. В результате падения сотрудник получил многочисленные переломы ребер, следствием чего стал травматический шок 1 степени.
Характер полученных повреждений здоровья и степень их тяжести относится к категории тяжелых несчастных случаев.
В настоящее время государственным инспектором труда проводится расследование указанного несчастного случая.

В I квартале 2022 года государственной социальной помощью на основании соцконтракта было охвачено 217,8 тыс. граждан.
Было заключено более 73 тыс. соцконтрактов, в том числе 24,5 тыс. граждан (33%) обратились за господдержкой, чтобы открыть свое дело. Индивидуальное предпринимательство - самое популярное направление соцконтракта.
Публикация ТАСС.
⠀
Урожай зерна в РФ может составить 130 млн тонн, в том числе 87 млн тонн пшеницы.
Это позволит с запасом обеспечить внутренние потребности и нарастить поставки на глобальный рынок.
Публикация INTERFAX.RU.
⠀
Родители 440 тысяч детей уже получили выплаты на детей от 8 до 17 лет.
Подать заявление на получение выплаты можно на портале Госуслуги или в отделениях ПФР или МФЦ. Размер пособий составляет 50%, 75% или 100% регионального прожиточного минимума на ребенка.
Публикация РИА Новости.
⠀
"Лукойл" купит российскую "дочку" Shell.
Сделка будет завершена после одобрения ФАС. Помимо завода смазочных материалов в активы компании входят 411 АЗС.
Публикация РИА Новости.

19 мая 2022 года в общественной приёмной губернатора Воронежской области в Калачеевском муниципальном районе личный приём граждан будет проводить Мануковская Ирина Геннадиевна, врио руководителя Государственной инспекции труда в Воронежской области.

Место приёма: Воронежская обл., Калачеевский р-он, г. Калач, пл. Ленина, д. 8.

Телефон для записи: 8 (473 63) 2-14-30.

Врио руководителя гостудинспекции Ирина Мануковская приняла участие в заседании рабочей группы при губернаторе Воронежской области

12.05.2022 состоялось заседание рабочей группы по реализации реформы контрольной и надзорной деятельности на территории Воронежской области по вопросу соблюдения моратория на проведение плановых контрольных (надзорных) мероприятий, проверок в 2022 году.

В рамках заседания об обязательном соблюдении моратория на проведение контрольных (надзорных) мероприятий, проверок в 2022 году выступил руководитель департамента экономического развития Воронежской области Кустов Данил Александрович.

О практике прокурорского надзора за исполнением законодательства о государственном контроле (надзоре) рассказал Токарев Олег Викторович.

О федеральных аспектах реформы контрольной (надзорной) деятельности рассказал заместитель руководителя Аналитического центра при Правительстве Российской Федерации Прядильников Михаил Владимирович. Он отметил, что принятая мера поддержки в виде моратория на проверки является одной из важной, ключевой и востребованной среди бизнеса. Это отмечают и сами представители предпринимательского сектора.

Источник: https://www.govvrn.ru/novost/-/~/id/9911473

Адидас продолжит работу в регионе

Государственным инспектором труда в целях предупреждения нарушений трудовых прав работников объявлено предостережение ООО «Адидас» о недопустимости нарушений обязательных требований трудового законодательства.

В ответ на предостережение ООО «Адидас» сообщил, что не прекращает свою деятельность на территории РФ. За сотрудниками сохранены рабочие места, социальные выплаты и гарантии, заработная плата выплачивается в полном объеме.

Однако компания вынуждена временно приостановить работу розничных магазинов до 31 мая 2022 года, о чем издано соответственное распоряжение о введении простоя по вине работодателя с оплатой выше минимального уровня, предусмотренного законодательством, и уведомлены центры занятости населения г. Воронежа.

ООО «АДИДАС» сообщает, что данные мер носят вынужденный и временный характер в связи с логистическими и финансовыми трудностями. Компания продолжает соблюдать действующее законодательство РФ, в том числе нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права в полном объеме.

❗ Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия

‼️ Важно! Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год

❌ Не допускается отзыв из отпуска:
- работников в возрасте до 18 лет
- беременных женщин
- работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

ЕСЛИ ВАШИ ТРУДОВЫЕ ПРАВА НАРУШЕНЫ - ОБРАЩАЙТЕСЬ
В ГОСУДАРСТВЕННУЮ ИНСПЕКЦИЮ ТРУДА
СЕРВИС "СООБЩИТЬ О ПРОБЛЕМЕ" НА ПОРТАЛЕ ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ

Совместительство
🔺 При совместительстве дополнительная работа выполняется в свободное от основной работы время
🔺 Работа может выполняться как у основного работодателя, так и у любого другого
🔺 На выполнение работы по совместительству заключается отдельный трудовой договор
🔺 При этом в трудовом договоре должно быть обязательно указано , что работа является совместительством

Совмещение
🔻 При совмещении дополнительная работа выполняется в течение рабочего дня за дополнительную плату
🔻 Работа выполняется у того же работодателя
🔻 Отдельный трудовой договор не заключается
🔻 Отношения в этом случае оформляются дополнительным соглашением к трудовому договору

❓Остались вопросы?
Задайте их «Дежурному инспектору» на портале «Онлайнинспекция.рф»

🤔Сложно разобраться в трудовом законодательстве? - У нас есть решение!

💡 Сервис «Памятки» на портале «Онлайнинспекция.рф»

🔹позволяет совершенно не подготовленному человеку разобраться в тонкостях трудового законодательства и повысить свою грамотность
🔹возможность выгрузить отдельную памятку, набор памяток или сразу все памятки в формате для печати
🔹более 200 памяток по самым разным темам
🔹 бесплатно

🤗Сервис "Памятки" - это основы трудового законодательства доступным языком

Пять новых проектов в ЯНАО
В ЯНАО центр «Мой бизнес» взял на сопровождение пять проектов: предприятие по производству сыров, торговый центр и еще три инвестпроекта.
Публикация: ТАСС.

РФ и Турция заинтересованы в решении продовольственных проблем
Москва и Анкара заинтересованы в решении возникающих в мире проблем в сфере продовольственной безопасности.
Публикация: ТАСС.

Всероссийский центр для незрячих школьников откроют в Москве
На базе школы-интерната № 1 откроется Всероссийский центр для слепых школьников, проявивших выдающиеся академические способности.
Публикация: «Известия».

Проект «Университетские смены» для детей и подростков из Донбасса
Программа предполагает посещение музеев, театров, памятников, расположенных в близости от вузов, а также экскурсии.
Публикация: ТАСС.

Поручено проработать запуск промышленной ипотеки под 5%
До 9 июня профильные ведомства при участии глав ряда регионов должны проработать вопрос о запуске в России промышленной ипотеки.
Публикация: «Известия».

В Государственную инспекцию труда в Воронежской области поступило извещение о несчастном случае со смертельным исходом.

24.05.2022 года работник ООО «Промэнергомонтаж» погиб при установке крышек на электрические лотки. 27-летний электрослесарь 5-го разряда получил смертельное поражение электрическим током.

В настоящее время государственным инспектором труда проводится расследование указанного несчастного случая со смертельным исходом.