🇫🇮🚩🇷🇺🇺🇦 Русскоязычные соискатели работы стали реже получать приглашения на собеседования

По данным исследования, опубликованного Министерством труда и занятости Финляндии, устроиться на работу с иностранным именем в Финляндии стало немного проще, чем восемь лет назад. Однако для русскоязычных соискателей ситуация ухудшилась.

– Имя соискателя всё ещё играет важную роль при поиске работы. Это означает, что равноправия на рынке труда пока нет, – говорит доцент социологии Акхлак Ахмад.

Дискриминация по имени

Согласно исследованию, проведённому Ахмадом, соискатели с финскими именами по-прежнему получают значительно больше приглашений на собеседования. Из 1000 отправленных заявлений приглашения получили:
- Финские имена – 416 приглашений,
- Английские – 303,
- Русские – 221,
- Иракские – 202,
- Сомалийские – 168.

Хотя для соискателей с сомалийскими и иракскими именами ситуация улучшилась по сравнению с 2016 годом, русские имена стали встречать больше трудностей. Ахмад связывает это с текущей политической обстановкой, включая войну России в Украине.

– Я ожидал, что падение для русских имён будет более значительным, но даже небольшое ухудшение указывает на влияние глобальной политики, – отметил он.

Особенности исследования

Ахмад подал 1000 фиктивных заявлений с одинаковым опытом, образованием и языковыми навыками. Все кандидаты учились в Финляндии, свободно говорили по-фински и находились в возрасте от 24 до 28 лет. Половина заявлений была подана от имени женщин, половина – от мужчин.

Риски для молодёжи

Ахмад выражает беспокойство по поводу дискриминации по имени, особенно в отношении молодёжи с иммигрантским происхождением, выросшей в Финляндии.

– Дискриминация может повлиять на самооценку молодых людей, вызвать изоляцию и проблемы с психическим здоровьем. Если человек чувствует себя исключённым из общества, это может иметь серьёзные последствия, – предупредил он.

Несмотря на разговоры о разнообразии и нехватке рабочей силы, Финляндии ещё предстоит решить проблему структурных барьеров на рынке труда.

@fin_rus #Финляндия #трудоваяжизнь #дискриминация #рыноктруда #иммигранты