👩👩👧👧 🇺🇦#политика #гендер #праваженщин #женскиеправа #право #закон #достижения #украина #украинскийженскийконгресс #гендерныеквоты
«Женское лидерство — это мировой тренд, и Украина является частью процесса». Какие возможности получили женщины
В 2017 году Кабмин отменил перечень из 450 «не женских» профессий. Таким образом женщины получили возможность трудоустроиться на новые должности в таких сферах, как горная промышленность и металлургия, электротехническое производство, лесозаготовительные работы и прочее.
В январе 2019 года в Украине вступил в силу Закон О предотвращении и противодействии домашнему насилию. Документ имеет целью усиление механизмов защиты пострадавших от домашнего насилия и введение уголовной ответственности за принуждение к браку.
11 июля 2019 года Верховная Рада Украины приняла новый Избирательный кодекс, одна из задач которого — соблюдение гендерного баланса в партийных избирательных списках.
А в декабре 2020-го поддержала в первом чтении законопроект, предоставляющий одинаковые возможности для получения декретного отпуска по уходу за ребенком как для женщин, так и для мужчин.Как повлияли на жизнь украинских женщин эти нововведения и остались ли преграды на пути к реализации равных прав и возможностей во всех сферах общественно-политической жизни — об этом в общем спецпроекте НВ и Украинского Женского Конгресса рассказывают женщины-лидеры из парламента, КГГА и ЦИК, а также эксперт гражданской сети ОПОРА.
https://nv.ua/ukraine/events/ravnopravie-dlya-zhenshchin-i-muzhchin-prava-zhenshchin-stali-mirovym-trendom-ukrainskiy-zhenskiy-kongress-50136568.html
«Женское лидерство — это мировой тренд, и Украина является частью процесса». Какие возможности получили женщины
В 2017 году Кабмин отменил перечень из 450 «не женских» профессий. Таким образом женщины получили возможность трудоустроиться на новые должности в таких сферах, как горная промышленность и металлургия, электротехническое производство, лесозаготовительные работы и прочее.
В январе 2019 года в Украине вступил в силу Закон О предотвращении и противодействии домашнему насилию. Документ имеет целью усиление механизмов защиты пострадавших от домашнего насилия и введение уголовной ответственности за принуждение к браку.
11 июля 2019 года Верховная Рада Украины приняла новый Избирательный кодекс, одна из задач которого — соблюдение гендерного баланса в партийных избирательных списках.
А в декабре 2020-го поддержала в первом чтении законопроект, предоставляющий одинаковые возможности для получения декретного отпуска по уходу за ребенком как для женщин, так и для мужчин.Как повлияли на жизнь украинских женщин эти нововведения и остались ли преграды на пути к реализации равных прав и возможностей во всех сферах общественно-политической жизни — об этом в общем спецпроекте НВ и Украинского Женского Конгресса рассказывают женщины-лидеры из парламента, КГГА и ЦИК, а также эксперт гражданской сети ОПОРА.
https://nv.ua/ukraine/events/ravnopravie-dlya-zhenshchin-i-muzhchin-prava-zhenshchin-stali-mirovym-trendom-ukrainskiy-zhenskiy-kongress-50136568.html
NV
«Женское лидерство — это мировой тренд, и Украина является частью процесса». Какие возможности получили женщины и мужчины и чего…
Тема гендерного равенства в различных сферах украинской общественной жизни стала одной из самых обсуждаемых в течение последних четырех лет.
👩🏼💼🇺🇦 #властьженщинам #женскаядолжность #гендерныеквоты #украина
В Раде стало больше женщин, гендерную квоту выполнили две политсилы, но в парламенте и правительстве женщинам предлагают заниматься образованием и здравоохранением, «не подпуская» к налоговой или правоохранительной сферам.
В Верховной Раде первого созыва было только 2% женщин, а сейчас в парламенте их 21%. Украинское законодательство меняется в сторону увеличения количество женщин в политике, местные выборы 2020 года состоялись по новому избирательному законодательству, которое предусматривало обязательную гендерную квоту.
Самое большое представительство женщин в девятом созыве Рады в партиях «Голос» и «Европейская солидарность», за что эти партии получают дополнительное финансирование по гендерной квоте в размере 88,6 млн грн, пишет аналитик «Руху ЧЕСНО» Наталия Патрикеева.
Во фракции «Голос» из 20 депутатов девять женщин, то есть 45%. В этой фракции больше всего соблюдено гендерное равенство. Во фракции ЕС восемь женщин из 27 депутатов, это 30%. В президиуме и политическом совете партии 30% женщин.
«В политике действительно стало больше женщин, но они часто до сих пор сконцентрированы в нескольких комитетах, остается стереотип тех или иных направлений работы», - пишет автор.
Традиционно больше всего женщин в комитетах по вопросам образования или медицины. Но в предыдущем созыве в правоохранительном комитете не было ни одной женщины, сейчас – две.
По словам депутата «Евросолидарности» Марии Ионовой, в прошлый созыв женщин в парламенте было меньше, но они чаще возглавляли комитеты и занимали высокие должности в правительстве.
В восьмом созыве ВР женщины возглавляли семь комитетов: иностранных дел, по вопросам науки и образования, здравоохранения, налоговой и таможенной политики, свободы слова и информационной политики и по вопросам социальной политики, занятости и пенсионного обеспечения.
Сейчас в Раде работают 23 комитета и только три из них возглавляют женщины: по вопросам антикоррупционной политики, интеграции Украины в ЕС, социальной политики и защиты прав ветеранов.
Депутат Марина Бардина («Слуга народа») признает, что «продвижение женщин на руководителей комитетов еще надо активизировать в парламенте». Во фракции 55 народных депутаток, это 23% от общего количества. Среди членов политсовета партии 15 женщин и 39 мужчин, то есть соотношение 28% к 72%.
«У нас много депутаток, которые могли бы возглавлять комитеты. Да, депутатки сами могли выбирать комитеты, где работать, но вместе с тем продвижение женщин на руководителей комитетов нам еще надо активизировать в парламенте», – утверждает Бардина.
Соглашается с тем, что вопрос доступа женщин к руководящим должностям ВР до сих пор проблемный, и представитель «Батькивщины» Алена Шкрум.
«Меня меньше беспокоят комитеты, потому что женщины в парламенте очень активные, а вот на правительственном уровне мало женщин, есть эта история, что женщина в правительстве должны заниматься здравоохранением или социальными вопросами, но точно не финансами, не быть министром экономики, и эту историю надо убирать», – считает депутат.
Хотя партию «Батьківщина» и возглавляет женщина, в самой политической силе в парламенте гендерное равенство не соблюли.
Среди заместителей главы партии нет ни одной женщины и только восемь женщин из 50 участников политического совета партии. В президиуме политического совета партии две женщины из 16 участников. Во фракции в ВР четыре женщины из 26 депутатов (15%).
Во фракции партии ОПЗЖ всего 44 депутата, из них пять женщин (11%). Среди руководителей партии нет ни одной женщины. В депутатской группе «За майбутнє» из 22 депутатов только две женщины, в группе «Довіра» из 20 членов одна женщина.
В Раде стало больше женщин, гендерную квоту выполнили две политсилы, но в парламенте и правительстве женщинам предлагают заниматься образованием и здравоохранением, «не подпуская» к налоговой или правоохранительной сферам.
В Верховной Раде первого созыва было только 2% женщин, а сейчас в парламенте их 21%. Украинское законодательство меняется в сторону увеличения количество женщин в политике, местные выборы 2020 года состоялись по новому избирательному законодательству, которое предусматривало обязательную гендерную квоту.
Самое большое представительство женщин в девятом созыве Рады в партиях «Голос» и «Европейская солидарность», за что эти партии получают дополнительное финансирование по гендерной квоте в размере 88,6 млн грн, пишет аналитик «Руху ЧЕСНО» Наталия Патрикеева.
Во фракции «Голос» из 20 депутатов девять женщин, то есть 45%. В этой фракции больше всего соблюдено гендерное равенство. Во фракции ЕС восемь женщин из 27 депутатов, это 30%. В президиуме и политическом совете партии 30% женщин.
«В политике действительно стало больше женщин, но они часто до сих пор сконцентрированы в нескольких комитетах, остается стереотип тех или иных направлений работы», - пишет автор.
Традиционно больше всего женщин в комитетах по вопросам образования или медицины. Но в предыдущем созыве в правоохранительном комитете не было ни одной женщины, сейчас – две.
По словам депутата «Евросолидарности» Марии Ионовой, в прошлый созыв женщин в парламенте было меньше, но они чаще возглавляли комитеты и занимали высокие должности в правительстве.
В восьмом созыве ВР женщины возглавляли семь комитетов: иностранных дел, по вопросам науки и образования, здравоохранения, налоговой и таможенной политики, свободы слова и информационной политики и по вопросам социальной политики, занятости и пенсионного обеспечения.
Сейчас в Раде работают 23 комитета и только три из них возглавляют женщины: по вопросам антикоррупционной политики, интеграции Украины в ЕС, социальной политики и защиты прав ветеранов.
Депутат Марина Бардина («Слуга народа») признает, что «продвижение женщин на руководителей комитетов еще надо активизировать в парламенте». Во фракции 55 народных депутаток, это 23% от общего количества. Среди членов политсовета партии 15 женщин и 39 мужчин, то есть соотношение 28% к 72%.
«У нас много депутаток, которые могли бы возглавлять комитеты. Да, депутатки сами могли выбирать комитеты, где работать, но вместе с тем продвижение женщин на руководителей комитетов нам еще надо активизировать в парламенте», – утверждает Бардина.
Соглашается с тем, что вопрос доступа женщин к руководящим должностям ВР до сих пор проблемный, и представитель «Батькивщины» Алена Шкрум.
«Меня меньше беспокоят комитеты, потому что женщины в парламенте очень активные, а вот на правительственном уровне мало женщин, есть эта история, что женщина в правительстве должны заниматься здравоохранением или социальными вопросами, но точно не финансами, не быть министром экономики, и эту историю надо убирать», – считает депутат.
Хотя партию «Батьківщина» и возглавляет женщина, в самой политической силе в парламенте гендерное равенство не соблюли.
Среди заместителей главы партии нет ни одной женщины и только восемь женщин из 50 участников политического совета партии. В президиуме политического совета партии две женщины из 16 участников. Во фракции в ВР четыре женщины из 26 депутатов (15%).
Во фракции партии ОПЗЖ всего 44 депутата, из них пять женщин (11%). Среди руководителей партии нет ни одной женщины. В депутатской группе «За майбутнє» из 22 депутатов только две женщины, в группе «Довіра» из 20 членов одна женщина.
Зеркало недели | Дзеркало тижня | Mirror Weekly
В Раде стало больше женщин, гендерную квоту выполнили две политсилы – аналитик
В парламенте и правительстве женщинам предлагают заниматься образованием и здравоохранением, «не подпуская» к налоговой или правоохранительной сферам.