🇷🇺⚡️Нехватку рабочих кадров испытывают 75% промышленных предприятий России
В целом 75% промышленных производств испытывают в текущий момент дефицит рабочих кадров. В 90% случаев предприятиям нужны квалифицированные рабочие, а каждое третье нуждается в низкоквалифицированных рабочих.
Самыми дефицитными профессиями на производстве стали: фрезеровщик, токарь, слесарь и оператор автоматизированной производственной линии.
Дефицит кадров, как правило, не связан с тяжелой ситуацией на производстве и отсутствием зарплат или роста оплаты труда. Напротив, согласно опросу, 45% промышленных предприятий отмечают рост спроса на свою продукцию более, чем на 10% год, а четверть опрошенных указывает, что спрос на их продукцию за последний год вырос в 1,5-2 раза и более. Только 10,5% предприятий за последний год не поднимали заработную плату.
Причем, 47,4% респондентов индексировали оплату труда в пределах инфляции, а 42,1% увеличили оплату труда более чем на 10-12% в течение года.
#РФ_кадры
@eurasiamoldova
В целом 75% промышленных производств испытывают в текущий момент дефицит рабочих кадров. В 90% случаев предприятиям нужны квалифицированные рабочие, а каждое третье нуждается в низкоквалифицированных рабочих.
Самыми дефицитными профессиями на производстве стали: фрезеровщик, токарь, слесарь и оператор автоматизированной производственной линии.
Дефицит кадров, как правило, не связан с тяжелой ситуацией на производстве и отсутствием зарплат или роста оплаты труда. Напротив, согласно опросу, 45% промышленных предприятий отмечают рост спроса на свою продукцию более, чем на 10% год, а четверть опрошенных указывает, что спрос на их продукцию за последний год вырос в 1,5-2 раза и более. Только 10,5% предприятий за последний год не поднимали заработную плату.
Причем, 47,4% респондентов индексировали оплату труда в пределах инфляции, а 42,1% увеличили оплату труда более чем на 10-12% в течение года.
#РФ_кадры
@eurasiamoldova