❗️ Вторая победа в Московском областном суде состоялась по делам об отстранении из-за отказа работников от вакцинации.
Дело №33-22736/2022, ответчиком выступал ГУП Московский метрополитен.

ГУП «Московский метрополитен» по роду и характеру своей деятельности не отнесено к группам работ, перечень которых определен в Постановлении Правительства Российской Федерации от 15.07.1999 года № 825 «Об утверждении перечня работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционным болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок».

Кроме того, ответчик, как работодатель, не имеет полномочий обязывать своих работников пройти профилактические прививки, так как в силу положений ч. 2 ст. 11 Федерального закона от 17.09.1998 года № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней» профилактические прививки проводятся при наличии информированного добровольного согласия на медицинское вмешательство гражданина.

Фактически же, в действиях ГУП «Московский метрополитен» имело место принуждение истца к вакцинации против новой коронавирусной инфекции COVID-19.

Главные санитарные врачи регионов не вправе обязывать работодателей организовать вакцинацию сотрудников, тем более обеспечить определенный процент охвата сотрудников организаций или предприятий профилактической вакцинацией.

Полномочия главных государственных санитарных врачей регионов определены ст. 50 и ст. 51 Федерального закона от 30.03.1999 года № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения». Перечень указанных полномочий является закрытым.

У ГУП «Московский метрополитен» отсутствовали какие-либо реальные основания, предусмотренные законодательством Российской Федерации, для отстранения сотрудника от работы.

Отстранение истца от осуществления трудовой деятельности является незаконным.

Приказом истец отстранен от работы с 16.07.2021 года, с учетом приказа о внесении изменений в приказ «Об отстранении от работы» и до прохождения обязательной вакцинации или прекращения действия Постановления главного государственного санитарного врача по городу Москве от 15.06.2021 года № 1 «О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям».

Конкретный срок отстранения от работы не указан.

Судебная коллегия определила
- признать незаконным Приказ об отстранении от работы.
- взыскать с ГУП «Московский метрополитен» в пользу истца средний заработок за время отстранения от работы за период с 21 июля 2021 года по 13 сентября 2021 года в размере 78 853,22 рублей, компенсацию морального вреда в размере 20 000 рублей, судебные расходы в размере 3 000 рублей.

#судебноерешение : https://oblsud--mo.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=doc&number=6795645&delo_id=5&new=5&text_number=1
#ЗаДобровольность

-------------------------------—

📎Подборка №1⃣ https://vk.com/wall-206082782_14770
📎Подборка №2⃣ https://vk.com/wall-206082782_19364
📎Подборка №3⃣ https://vk.com/wall-206082782_21655
📎Подборка №4⃣ https://vk.com/wall-206082782_22011

📣📝Алгоритм действия работника при отстранении от работы в связи с отказом от вакцинации https://vk.com/wall-206082782_11459

⚡📚 Алгоритм для работодателей: как соблюсти требования госорганов по вакцинации и не ущемить права своих сотрудников https://vk.com/wall-206082782_6718

‼🔍Если ваша профессия в ПП 825 https://vk.com/wall-206082782_1878

🌐✍🏻Контакты юристов, консультирующих отстраняемых от работы сограждан https://vk.com/wall-206082782_22314

Источник: https://vk.com/wall-206082782_22950
#вакцинация #метро #москва #суд