Всем добрый день!

Позвольте представиться. Меня зовут Антонина и я rewards аналитик. В HR уже почти десять лет, работала в in-house HR в большой четвёрке, а также в центре экспертиз Rewards одной глобальной MedTech компании.
Закончила магистратуру НИУ-ВШЭ, причём дважды. Один раз по специальности управления человеческими ресурсами, а второй раз - анализ данных. Оказалась таким образом и среди гуманитариев, и среди математиков, что логичным образом привело меня в compensation & benefits и HR-аналитику.


В этом канале планирую писать про compensation management, а также про основы анализа данных, необходимых для понимания, как работает рынок заработных плат, про наиболее частые ошибки в  представлении эйчаров, сотрудников, руководителей и соискателей о том, что такое честная заработная плата, хороший бонус, компенсационный пакет.

Также приглашаю к обсуждению топиков в комментариях. Предупреждаю: бан за неуважительные комментарии и комментарии, никак не связанные с темой.