Академия АНД приглашает на новый поток программы «Независимый директор»! Старт обучения 2 декабря!

Для кого она?
▫️ топ-менеджеров и генеральных директоров, которым необходимо систематизировать знания о стратегическом управлении и выйти на новый профессиональный уровень;
▫️ владельцев бизнеса, кто хочет внедрить в своей компании корпоративное управление и создать совет директоров;
▫️ действующих независимых директоров, которым интересно расширить свои компетенции и развиваться в СД, а также пополнить список деловых связей.

👉 Программа знакомит с современными моделями корпоративного управления и ролью совета директоров.

👉 80% учебного времени посвящено практике. Это работа с реальными кейсами компаний государственного и частного секторов.

👉 Удобный гибридный формат, который позволит гибко планировать график.

👉 После окончания обучения выдается удостоверение о повышении квалификации Финансового университета при Правительстве РФ

🗓 Старт потока: 2 декабря.
📌 Формат проведения: гибридный

Узнать подробности и записаться можно по ссылке
Или задать вопросы руководителю программы по телефону:
8 977 479 42 31
Александра Ломакина

НА ПОРОГЕ СИСТЕМНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ

🗓 7 октября в Ташкенте состоялся Первый Международный Бизнес-Саммит «Корпоративное управление на Шелковом пути».

Его посетило более 250 участников. Это представители государственных структур, члены советов директоров, топ-менеджеры компаний из стран Центральной Азии, России, Закавказья, Европейского союза, Великобритании и других стран.

Основатель Silk Road Board and Governance Institute Александр Иконников во вступительной речи сообщил, что задачей Форума является создание площадки для дискуссий, обмена опытом и изучения лучших практик корпоративного управления, что будет способствовать скорейшему и эффективному их претворению в жизнь.

«Корпоративное управление стало сегодня международным бизнес-языком, посредником между бизнесом, инвесторами и партнерами. Страны Центральной Азии находятся на наиболее сложном этапе внедрения советов директоров. Остро стоит вопрос дефицита квалифицированных кадров, трансформации корпоративной среды к новым стандартам, специфике и этапу развития региона. Впереди большой путь. Его можно преодолеть, объединяя усилия директоров, экспертов, бизнеса и государства», — отметил он.

«Чтобы советы директоров как в государственных, так и в частных компаниях могли эффективно работать, важно формирование полноценного института независимых директоров. Это опытные, мотивированные и профессиональные люди. Они способны помогать собственникам компаний и менеджменту развивать бизнес и повышать его устойчивость. Во многом от них будет зависеть доверие владельцев, инвесторов и всех стейкхолдеров к системе корпоративного управления», — подчеркнул генеральный директор Академии АНД Игорь Розанов.

«У предпринимателей с самого начала есть драйв, упорство и нежелание останавливаться на середине пути. Для того, чтобы развивать и масштабировать бизнес, им нужны эксперты, советники, наставники, независимые директора. Именно это сочетание создает крутые истории бизнес-успеха. Этот Саммит — начало нашего пути. Наша цель — формировать сообщество и вместе развивать корпоративное управление», — отметил Хикмат Абдурахманов, сооснователь TEAM University.

👉 Узнать подробнее о ПЕРВОЙ В УЗБЕКИСТАНЕ ПРОГРАММЕ ПО КОРПОРАТИВНОМУ УПРАВЛЕНИЮ

👉 Ознакомиться с ИТОГАМИ САММИТА «КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ НА ШЕЛКОВОМ ПУТИ»

🔹 Организатор Саммита: Silk Road Board and Governance Institute.
🔹 Соорганизаторы: TEAM University, KPMG, IFC, Ассоциация профессиональных директоров (АНД).
🔹 Партнеры и спонсоры: НПК «Химпром», СДЭК, ГК «Астра Альянс», ООО «Кредендо – Ингосстрах Кредитное Страхование», Ucell, First Development Group, SOGD Advisory, RETAIL & LOYALTY, Franchising Expo Uzbekistan.

#Cаммит_директоров_Ташкент

Как успешно начать карьеру в совете директоров?

Если вы решили продолжить свою управленческую карьеру в советах директоров, то вам следует определить верную стратегию вхождения в желаемый совет, а также быть готовым к собеседованию с акционерами компании.

Определяя план по вхождению в совет директоров вам следует понимать👇

▪️ обладаете ли вы компетенциями, востребованными для работы в СД в современных реалиях, какие ваши свои сильные стороны или пробелы и как их восполнить?

▪️ как определить, какие компании максимально подходят вам для работы в СД?

▪️ как правильно себя позиционировать в качестве потенциального члена СД?

Что касается акционеров — они ищут кандидата, который не только обладает нужной квалификацией и стратегическим видением пути развития компании, но и может взять на себя ответственность за ее будущее.

Акционеры проводят собеседования с большим количеством кандидатов, и многие отсеиваются именно на этой стадии. Ваша задача — убедить их, что вы как раз тот человек, который нужен.

Чтобы помочь вам построить верную стратегию вхождения в СД и успешно пройти интервью с акционерами, АНД проводит осенью две программы👇

🔹 Семинар «Совет директоров: как подготовиться к интервью с акционерами и успешно его пройти?»
Дата: 15 ноября
Время: 16:00—20:00 (МСК)
Формат проведения: онлайн (Zoom)

🔹 Программа «Стратегия вхождения в совет директоров в текущих условиях»
Даты проведения: 24 ноября — 19 января, 8 сессий, каждый четверг
Время: 17:00-20:00 (МСК)
Формат проведения: онлайн

#Новости_корпоративного_управления

🔹 Назначен новый независимый неисполнительный директор в составе совета директоров горно-металлургической компании Evraz. Им стал член ассоциации профессиональных директоров АНД Руслан Ибрагимов.

🔹 Сменился глава совета директоров АО «КазТрансГаз Аймак». Им избран Арман Касенов. Совет директоров компании теперь состоит из трех человек.

🔹 Министр информации и общественного развития Казахстана Дархан Кыдырали войдет в состав советов директоров и наблюдательных советов нескольких АО и ТОО.

🔹 Акционеры Global Ports Investments PLC на внеочередном общем собрании, проведенном под председательством Артемиса Томаидеса, избрали новых членов совета директоров. Ими стали представители «Русатом Карго».

🔹 В составе совета директоров компании «Евроопт» произошли изменения. Председателем совета директоров стал Александр Литвин. Также в совет вошли директор по правовым вопросам Владимир Кукурузин и финансовый директор Алеся Сапунова.

🔹 Основателя и генерального директора DNS Дмитрия Алексеева пригласили войти в состав наблюдательного совета крупнейшей сети розничной торговли в России X5 Retail Group.

🔹 Совет директоров «Smartavia» назначил новым генеральным директором авиакомпании Сергея Чернышева. Ранее он занимал пост исполнительного директора.

«Формирование и реализация стратегии трансформации и развития в среднем бизнесе».

Приглашаем собственников бизнеса, руководителей и членов советов директоров присоединиться к встрече в рамках проекта «Стратегическая среда»!

На встрече участники и эксперты разберут кейс реальной компании в формате бизнес-игры «заседание совета директоров», где каждый сможет принять участие в дискуссии среди профессионалов управления из разных отраслей и примерить на себя роль независимого директора.

▪️Тема встречи: «Формирование и реализация стратегии трансформации и развития в среднем бизнесе».
▪️Дата и время: 2 ноября, в 19:00 (очно).
▪️Место: г. Москва, Ленинградский пр-т., 36 строение 11.
Регистрация 👉 по ссылке

В рамках встречи мы обсудим:
🔹 Какие основные составляющие должна включать стратегия трансформации и развития для среднего бизнеса;
🔹 Как сформировать эффективную команду экспертов для создания и реализации и как управлять ими;
🔹 Как компании успешно пройти путь трансформации: от идеи до реализации и результата.

Спикеры:
▫️ Татьяна Вавилова – директор направления стратегических партнерств и комплексных цифровых решений для бизнеса VK.
▫️ Альгис Давыдов – консультант по стратегии и развитии (частная практика), ex-операционный директор розничной сети МТС, занимал руководящие должности в таких компаниях, как re:Store (Apple), mir-kubikov (LEGO), Unode50 (испанский ювелирный бренд).
▫️ Андрей Белоногов — директор по персоналу и управлению знаниями ПАО «ВымпелКом».

Модератор и автор кейса:
▫️ Анастасия Кудрявцева — управляющий директор «Академии АНД», эксперт в области формирования компетенций членов советов директоров, фасилитатор.

👉 Для участия зарегистрируйтесь на сайте

20 октября 2022 года Банк России и Академия АНД подписали соглашение о взаимодействии в подготовке членов советов директоров.

Документ подписан Директором Университета Банка России Андреем Афониным и Генеральным директором «Академии АНД» Игорем Розановым в здании ПАО «Московская Биржа».

Начало сотрудничества вызвано возросшим за последнее время спросом на специалистов в области корпоративного управления. Это обусловлено следующими причинами.👇

🔹 В 2022 году российская экономика столкнулась с новыми вызовами, которые потребовали применения нестандартных решений в управлении.

🔹 Также в этом году иностранные независимые директора начали массово покидать российские компании. В связи с этим появился недостаток таких специалистов.

🔹 Многие иностранные корпорации покинули рынок. Часть их бизнесов выкупили российские команды топ-менеджеров. До сих пор их ответственность в основном была ограничена операционным управлением. Сейчас перед ними стоит задача стратегического развития своих компаний. Для этого необходимы знания и навыки в области корпоративного управления.

Академия АНД уже много лет готовит независимых директоров и имеет большой опыт в этом направлении. Выпускники Академии успешно работают в советах директоров российских компаний.

Подписанное соглашение станет новым этапом в развитии корпоративного управления в России.

Больше информации о событии читайте ЗДЕСЬ

#Новости_корпоративного_управления

🔹 Акционеры «Трансконтейнера» избрали новый совет директоров. В него вошли девять членов, в том числе представители «Росатома».

🔹 Новым председателем правления АО «Банк ЦентрКредит» (БЦК) в Казахстане назначен Руслан Владимиров, ранее возглавлявший Eco Center Bank.

🔹 Наталья Воеводина станет новым председателем правления Росбанка. Ранее она состояла в должности зампреда правления, а также курировала управление и развитие операционной деятельности, информационные технологии и централизованное управление данными, инновациями.

🔹 Совет директоров «ФСК – Россети» утвердил численный состав правления компании в количестве 7 членов и избрал четырех из них: Краинского Даниила, Мурова Андрея, Мольского Алексея, Полинова Алексея.

🔹 Полномочия принятия решений по всем инвестиционным проектам АО «Роснано» переданы совету директоров. К компетенции СД относится определение объемов финансирования инвестпроектов, утверждение основных параметров реализации инвестпроектов и основных параметров участия компании в инвестиционных фондах.

🔹 Совет директоров казахстанской компании Kaspi одобрил третью в этом году программу обратного выкупа (buyback) глобальных депозитарных расписок (ГДР), говорится в ее сообщении о финансовых результатах за третий квартал и девять месяцев

В Ташкенте стартовала международная программа по корпоративному управлению.

Программа будет полезна для членов советов директоров, владельцев и руководителей компаний.

Корпоративное управление вызывает сегодня в Узбекистане растущий интерес как со стороны государственных компаний, так и частного бизнеса. Разгосударствление, рост экономики, потребность в финансировании — все это помогает владельцев и руководителей задумываться над эффективностью управления компаний. В частности, эти вопросы недавно обсуждались на директорском бизнес-саммите в Узбекистане «Корпоративное управление на Шелковом пути». В нем приняли участие представители государства, бизнеса и инвестиционного сообщества.

🗓 26 октября в Ташкенте состоялся запуск международной программы профессионального развития для владельцев и руководителей «Независимый директор Silk Road: глобальные практики управления». Для участия в ней собрались члены советов директоров, руководители и первые лица компаний из региона Центральной Азии и России, такие как АКБ «Капиталбанк», cеть супермаркетов «Корзинка», «Узавтосаноат», Uzbekistan Airways, Узбекская республиканская валютная биржа, АКБ «НР Банк» (Россия), ГК «Фаровон» (Таджикистан) и многих других.

«У каждого участника разная ситуация и разные задачи. Но вопросы эффективности совета директоров, работы с независимыми директорами, преемственности основного акционера, разработки долгосрочной стратегии вызвали высокий интерес у всей аудитории», — сказал Игорь Розанов, руководитель компании-организатора программы Board and Governance Institute.

«Вся информация отлично приземлена и адаптирована к задачам, стоящими перед компаниями из Узбекистана и региона Центральной Азии в целом», — поделился впечатлениями один из участников курса.

Программу ведут международные спикеры из стран СНГ, Европы, региона EMEA, каждый из которых имеет значительный опыт работы в советах директоров. Участники разбирают на модулях реальные примеры мировой практики корпоративного управления, анализируют влияние совета директоров на успех бизнеса.

«Наша организация одной из первых в Узбекистане внедрила практики корпоративного управления. Мы видим в них значительную ценность для развития и устойчивости бизнеса. Считаем, что программа „Независимый директор Silk Road“ окажет системное влияние на эффективность компаний в нашей стране и во всем регионе», — отметил Хикмат Абдурахманов, со-основатель партнера программы TEAM University.

«Мы в начале большого пути. Наша миссия — развитие компетенций у директоров и владельцев компаний в сфере корпоративного управления. Это помогает бизнесу расти и быть устойчивым, а директорам — достигать профессиональных и карьерных целей», — сказал Игорь Розанов, BGI.

«Для нас в ТEAM подобные программы, для состоявшейся аудитории успешных управленцев. очень важны. Мы будем и дальше развивать линейку таких программ в партнерстве с BGI», — подчеркнул Хикмат Абдурахманов, TEAM University.

🔹 Организаторы программы
Silk Road Board and Governance Institute (SR BGI) — международное сообщество директоров для продвижения ведущих практик корпоративного управления в регионе Шелкового пути с целью реализации его экономического и инвестиционного потенциала.

🔹 TEAM University — частный предпринимательский вуз Узбекистана, который готовит молодых людей с предпринимательским мышлением, конкурентоспособных и технологически продвинутых лидеров, способных создавать стартапы и выводить отечественную продукцию и услуги на внешние рынки.