Суд разобрался в незаконном увольнении сотрудника ОВД
Невский районный суд г. Санкт-Петербурга рассмотрел иск Владимира Ефименко к УМВД России по Невскому району Санкт-Петербурга о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на службе, взыскании денежных средств.
Истец указал, что на основании приказа начальника УМВД России по Невскому району СПб служебный контракт был с ним расторгнут, и он был уволен со службы в органах внутренних дел по выслуге лет. Истец посчитал увольнение незаконным, поскольку оно было произведено ответчиком с грубым нарушением процедуры увольнения.
Представитель ответчика в судебное заседание явился, возражал против удовлетворения иска.
20.05.2022 на имя начальника УМВД России по Невскому району СПб истцом был подан рапорт с просьбой уволить его со службы в органах внутренних дел по выслуге лет. 23.05.2022 на истца было составлено представление к увольнению, с которым истец был ознакомлен лично под подпись, в этот же день служебный контракт с ним был расторгнут. Истец ссылался на то, что ответчиком была нарушена процедура увольнения, поскольку с ним фактически не была проведена беседа, в ходе которой сообщалось бы об основаниях увольнения, разъяснялись вопросы получения выплат, гарантий и компенсаций, а подписи, имеющиеся в листе беседы и послужном списке, истцу не принадлежали. По ходатайству истца судом была назначена судебная почерковедческая экспертиза, по результатам которой было установлено, что подписи от имени истца были выполнены не самим истцом, а каким-то другим лицом с подражанием подлинным подписям Ефименко.
Суд исковые требования удовлетворил частично, признав приказ начальника УМВД России по Невскому району СПб в части расторжения контракта и увольнения со службы в органах внутренних дел Ефименко незаконным, восстановив Ефименко на службе. Взыскал с ответчика средний заработок за время вынужденного прогула в размере 358 262, 89 рублей, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.
#невский_спб #гражданскиедела #опсспб #незаконноеувольнение #восстановлениенаслужбе #служебныйконтракт
Невский районный суд г. Санкт-Петербурга рассмотрел иск Владимира Ефименко к УМВД России по Невскому району Санкт-Петербурга о признании приказа об увольнении незаконным, восстановлении на службе, взыскании денежных средств.
Истец указал, что на основании приказа начальника УМВД России по Невскому району СПб служебный контракт был с ним расторгнут, и он был уволен со службы в органах внутренних дел по выслуге лет. Истец посчитал увольнение незаконным, поскольку оно было произведено ответчиком с грубым нарушением процедуры увольнения.
Представитель ответчика в судебное заседание явился, возражал против удовлетворения иска.
20.05.2022 на имя начальника УМВД России по Невскому району СПб истцом был подан рапорт с просьбой уволить его со службы в органах внутренних дел по выслуге лет. 23.05.2022 на истца было составлено представление к увольнению, с которым истец был ознакомлен лично под подпись, в этот же день служебный контракт с ним был расторгнут. Истец ссылался на то, что ответчиком была нарушена процедура увольнения, поскольку с ним фактически не была проведена беседа, в ходе которой сообщалось бы об основаниях увольнения, разъяснялись вопросы получения выплат, гарантий и компенсаций, а подписи, имеющиеся в листе беседы и послужном списке, истцу не принадлежали. По ходатайству истца судом была назначена судебная почерковедческая экспертиза, по результатам которой было установлено, что подписи от имени истца были выполнены не самим истцом, а каким-то другим лицом с подражанием подлинным подписям Ефименко.
Суд исковые требования удовлетворил частично, признав приказ начальника УМВД России по Невскому району СПб в части расторжения контракта и увольнения со службы в органах внутренних дел Ефименко незаконным, восстановив Ефименко на службе. Взыскал с ответчика средний заработок за время вынужденного прогула в размере 358 262, 89 рублей, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.
#невский_спб #гражданскиедела #опсспб #незаконноеувольнение #восстановлениенаслужбе #служебныйконтракт