Петроградский районный суд г. Санкт-Петербурга рассмотрел иск Магомед-Хана Нурбагомедова к ООО ЧОО «Форсад СПБ» об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
Истец был принят ответчиком на должность охранника и допущен к работе по охране объекта ГБДОУ Детский сад Петроградского района. Трудовую деятельность осуществлял с 01.11.2022 по 31.12.2022, но заработную плату ответчик не выплатил, чем нарушил его трудовые права. Нурбагомедов просил установить факт трудовых отношений между ним и ответчиком с 01.11.2022 по 31.12.2022 в должности охранника, взыскать заработную плату в размере 50 550 руб., компенсацию морального вреда в сумме 25 000 руб.
Ответчик в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом.
Представленными доказательствами подтверждается, что Нурбагомедов был допущен к работе по охране объекта ГБДОУ Детский сад Петроградского района. Ответчиком ООО ЧОО «Форсад СПб» не представлено доказательств отсутствия трудовых отношений с истцом, возражений относительно исковых требований в суд не поступало, таким образом суд пришел к выводу о наличии трудовых отношений между истцом и ответчиком. В ходе судебного разбирательства установлено, что заработную плату за отработанный период общество истцу не выплачивало. Неправомерные действия работодателя – ответчика по настоящему делу – выразились в нарушении установленного срока выплаты истцу заработной платы. Таким образом, суд признал обоснованным требования о возмещении ответчиком морального вреда.
Суд исковые требования удовлетворил частично. Установил факт трудовых отношений между истцом и ответчиком с 01.12.2022 по 31.12.2022. Взыскал с ответчика заработную плату в размере 50 550 руб., компенсацию морального вреда в сумме 5 000 руб., а также госпошлину в размере 2 016,50 руб.
#петроградский_спб #гражданскиедела #опсспб #трудовыеотношения #детскийсад #охрана
Истец был принят ответчиком на должность охранника и допущен к работе по охране объекта ГБДОУ Детский сад Петроградского района. Трудовую деятельность осуществлял с 01.11.2022 по 31.12.2022, но заработную плату ответчик не выплатил, чем нарушил его трудовые права. Нурбагомедов просил установить факт трудовых отношений между ним и ответчиком с 01.11.2022 по 31.12.2022 в должности охранника, взыскать заработную плату в размере 50 550 руб., компенсацию морального вреда в сумме 25 000 руб.
Ответчик в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом.
Представленными доказательствами подтверждается, что Нурбагомедов был допущен к работе по охране объекта ГБДОУ Детский сад Петроградского района. Ответчиком ООО ЧОО «Форсад СПб» не представлено доказательств отсутствия трудовых отношений с истцом, возражений относительно исковых требований в суд не поступало, таким образом суд пришел к выводу о наличии трудовых отношений между истцом и ответчиком. В ходе судебного разбирательства установлено, что заработную плату за отработанный период общество истцу не выплачивало. Неправомерные действия работодателя – ответчика по настоящему делу – выразились в нарушении установленного срока выплаты истцу заработной платы. Таким образом, суд признал обоснованным требования о возмещении ответчиком морального вреда.
Суд исковые требования удовлетворил частично. Установил факт трудовых отношений между истцом и ответчиком с 01.12.2022 по 31.12.2022. Взыскал с ответчика заработную плату в размере 50 550 руб., компенсацию морального вреда в сумме 5 000 руб., а также госпошлину в размере 2 016,50 руб.
#петроградский_спб #гражданскиедела #опсспб #трудовыеотношения #детскийсад #охрана