Премия — самая привлекательная часть зарплаты, которая может исчезнуть в любой момент.
✅ Не дай себя обмануть! Требуй оклад!
Подписывайтесь на РТФ
Подписывайтесь на РТФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Отмечается каждый третий четверг ноября. Был учреждён в 1977 году Американским онкологическим обществом. Ведь курение — одна из самых распространённых причин развития онкологии.
Курение ежегодно убивает более 8 миллионов человек. Но страдают от него не только сами курильщики. Пассивное курение, т.е. нахождение рядом с курильщиками в задымленном помещении, наносит организму не меньший вред. Особенно если организм детский.
Получается, что от табака страдают все. Кроме владельцев табачных компаний. С чьей-то никотиновой зависимости они получают миллиардные прибыли.
Из этой уверенности большинства курильщиков тоже можно извлечь прибыль. Продажа всевозможных заменителей: никотиновой жвачки, пластырей, вейпов. Специальные курсы, дорогостоящее лечение в клиниках. И всё это часто даёт лишь временный эффект.
А значит, стричь купоны с уверенности человека в непреодолимости никотиновой зависимости можно так же регулярно, как и с самой зависимости.
Да. И он гораздо проще, чем кажется. Достаточно просто понять, что выкуренная сигарета не даёт тебе ничего полезного. Совсем.
Всё, что тебе нужно сделать — это перестать вдыхать и выдыхать канцерогенный дым.
Подписывайтесь на РТФ
#в_этот_день
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Безопасно ли пройти или проехать по этому мосту? Обычно мы не задаёмся этим вопросом, а просто идём или едем. Ведь наверняка кто-то проверяет качество сооружения.
💬 О своей непростой работе, дополнительно усложнённой рыночной экономикой, #нампишут инженер-инспектор мостов
🔵 Работаю в полугосударственной конторе, которая занимается аудитом мостов по всей России.
Что мы делаем? Приезжаем на объект, проводим различные проверки, выносим заключение, пригоден мост для эксплуатации или нет. Работаем как с новыми объектами, которые только должны сдать в эксплуатацию, так и со старыми, у которых пришёл срок проверок.
Профессия специфическая. Специалистов крайне мало. Молодые специалисты работать не хотят. Потому что работа нестабильная.
Раз в полгода ваша контора получает заказ. Вы несколько месяцев гоняете по всей стране, проверяете мосты, пишете заключения. И получаете приличный гонорар. Если поделить его на 6 месяцев, получится хорошая зарплата. Но когда упадёт следующий заказ, никто не знает. А без заказа вы получаете гроши: 7-10 тыс. руб.
Как в таких условиях начать работать молодому специалисту?
Представь, ты приехал откуда-нибудь из Свердловска, закончил ВУЗ и аспирантуру и пришёл работать инспектором. Полгода ты сидишь без денег. Совсем. На что жить? На что снимать квартиру? По сути, твои родители должны тебя содержать до первой премии. Кому это надо? Вот и нет специалистов.
К тому же этот бизнес (а это именно бизнес) очень хитро устроен.
Государство объявляет большой тендер на проверку 400-500 мостов. Его невозможно выполнить одной конторе. Потому есть договорённость: тот, кто «выиграл» контракт, раздаёт остальным субподряд.
🔵 Однажды контора, которая «выиграла» тендер на 400 мостов, взяла и зажала субподряд, сказав, что они сами всё устроят. Все понимали, что это невозможно: у них не хватит специалистов. Переманить спецов из других организаций не получилось. Тогда они просто «нарисовали» все цифры.
В итоге обман, конечно же, раскрылся. Директора посадили. Но все эти «мутки» оставили обычных работяг-инженеров без денег, т.к. не было контрактов.
Раньше всё это дело входило в юрисдикцию министерства транспорта. Все контракты крутились вокруг министра. Сейчас всё почему-то перешло под министерство образования. Главным подрядчиком стал брат министра. И вот мы сидим и думаем, кому и сколько контрактов упадёт в новом году».
Расскажите о своей профессии. Пишите в комментариях или на [email protected].
Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #все_работы
Что мы делаем? Приезжаем на объект, проводим различные проверки, выносим заключение, пригоден мост для эксплуатации или нет. Работаем как с новыми объектами, которые только должны сдать в эксплуатацию, так и со старыми, у которых пришёл срок проверок.
Профессия специфическая. Специалистов крайне мало. Молодые специалисты работать не хотят. Потому что работа нестабильная.
Раз в полгода ваша контора получает заказ. Вы несколько месяцев гоняете по всей стране, проверяете мосты, пишете заключения. И получаете приличный гонорар. Если поделить его на 6 месяцев, получится хорошая зарплата. Но когда упадёт следующий заказ, никто не знает. А без заказа вы получаете гроши: 7-10 тыс. руб.
Как в таких условиях начать работать молодому специалисту?
Представь, ты приехал откуда-нибудь из Свердловска, закончил ВУЗ и аспирантуру и пришёл работать инспектором. Полгода ты сидишь без денег. Совсем. На что жить? На что снимать квартиру? По сути, твои родители должны тебя содержать до первой премии. Кому это надо? Вот и нет специалистов.
К тому же этот бизнес (а это именно бизнес) очень хитро устроен.
Государство объявляет большой тендер на проверку 400-500 мостов. Его невозможно выполнить одной конторе. Потому есть договорённость: тот, кто «выиграл» контракт, раздаёт остальным субподряд.
В итоге обман, конечно же, раскрылся. Директора посадили. Но все эти «мутки» оставили обычных работяг-инженеров без денег, т.к. не было контрактов.
Раньше всё это дело входило в юрисдикцию министерства транспорта. Все контракты крутились вокруг министра. Сейчас всё почему-то перешло под министерство образования. Главным подрядчиком стал брат министра. И вот мы сидим и думаем, кому и сколько контрактов упадёт в новом году».
Расскажите о своей профессии. Пишите в комментариях или на [email protected].
Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #все_работы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Трагедия произошла в ночь со 2 на 3 октября в казанском поселке Юдино.
Дочь погибшего винит в его смерти управляющую компанию «Заречье», не обеспечившую своевременную замену ветхих труб. Хотя жалобы на их состояние поступали от жителей неоднократно.
Управляющая компания своей вины не признаёт. Причинно-следственной связи между прорывом трубы и смертью человека не усматривает:
Не усматривают её и правоохранители. Уголовное дело по статье «Причинение смерти по неосторожности» было заведено не сразу, а расследование продолжается до сих пор.
Дочери погибшего удалось достучаться до высоких кабинетов. Следствие взял под контроль председатель СК РФ Бастрыкин.
Остальным жильцам дома твёрдо сказано: «Ждите».
Чего ждать, в управляющей компании не уточнили. Но люди догадываются.
Подписывайтесь на РТФ
#новости
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Южный федеральный
Представитель РТФ рассказал, какими должны быть условия труда на предприятиях
Создание комфортных условий труда – основополагающий аспект, который напрямую влияет на производительность, здоровье и общее благополучие трудящегося.
У главы фонда капитального ремонта Свердловской области Станислава Суханова более взвешенный подход.
Напомним, что еще летом уважаемый человек призывал рожать электриков:
Подписывайтесь на РТФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Российский трудовой фронт продолжает рассказывать о рабочих и для рабочих.
✅ Поэтому в Редакцию всегда требуются дизайнеры
Кроме горячего желания соединять теорию с практикой от тебя потребуются навыки работы в программах:
🔘 Adobe Photoshop;
🔘 Adobe Illustrator или CorelDraw;
🔘 Adobe AcrobatPro;
🔘 Adobe Indesign — необязательно, но будет плюсом.
А также минимально необходимые знания:
🔘 форматов графических файлов;
🔘 форматов сжатия, конвертации;
🔘 особенностей работы с полиграфией;
🔘 требований к макетам.
Со своей стороны гарантируем нормальные ТЗ, адекватные сроки и дружелюбный коллектив (т.е. да, денег мы не платим).
Заинтересовался? Подавай заявку в проект Редакция на нашем сайте.
Самым талантливым и дисциплинированным может быть предложено участие в подготовке выпусков «Галопом по Европам».
Подписывайтесь на РТФ
#присоединяйся
Кроме горячего желания соединять теорию с практикой от тебя потребуются навыки работы в программах:
🔘 Adobe Photoshop;
🔘 Adobe Illustrator или CorelDraw;
🔘 Adobe AcrobatPro;
🔘 Adobe Indesign — необязательно, но будет плюсом.
А также минимально необходимые знания:
🔘 форматов графических файлов;
🔘 форматов сжатия, конвертации;
🔘 особенностей работы с полиграфией;
🔘 требований к макетам.
Со своей стороны гарантируем нормальные ТЗ, адекватные сроки и дружелюбный коллектив (т.е. да, денег мы не платим).
Заинтересовался? Подавай заявку в проект Редакция на нашем сайте.
Подписывайтесь на РТФ
#присоединяйся
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Перспективы завода туманны, от нас это никто не скрывает.
Руководство предупредило, что в течении двух-трех месяцев большинство работников будут сидеть на простоях. А это сокращение зарплаты на 40%.
Наша зарплата состоит из трёх частей: тариф, премия, мотивационные выплаты. Теперь мотивационные выплаты нам платить не будут. Значит, зарплата станет ещё меньше.
Тяжёлые времена. Заказов нет. Но допустить снижения прибыли нельзя. Это же деньги уважаемых людей. Приходится оптимизировать расходы. Например, зарплату рабочих. Они же всё равно работают, даже за меньшую зарплату. Так рассуждает руководство, лишая вас мотивационных выплат.
Вместе организованно объяснить руководству, что за работу надо достойно платить. Иначе работать будет некому.
Не знаете как? Напишите нам на [email protected] или @rabkor_rtf.
Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Вслед за исчезновением физраствора, появилась новость о дефиците жизненно важных препаратов для пациентов с хроническими заболеваниями почек.
Нехватку лекарств зафиксировали в Башкирии, Дагестане, Омской, Оренбургской, Орловской, Ленинградской областях и Санкт-Петербурге.
Проблема не новая. Пациенты жалуются: в Башкирии уже два года наблюдается дефицит, в Омской области – год, а в Орловской препараты получить всё же удаётся, но только через суд. В остальных регионах также постоянные перебои с получением лекарств.
Причины: нарушение цепочек поставок, проблемы с транспортировкой, ограничения на импорт лекарств и компонентов для их производства.
Мы, конечно, верим. Ведь ни разу не было такого, чтобы планы по импортозамещению проваливались?
Или... подождите-ка...
Подписывайтесь на РТФ
#новости
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Накануне.RU
Наконец-то стала известна реальная зарплата учителей. Власти никогда ее не озвучивали, ибо стыдно признаться, что учителя в России получают зарплату сторожа, а то и ниже. Однако "Родная школа" провела большой и уникальный анализ на основе данных самого Минпроса, и нищенская зарплата учителей стала официальным статистическим фактом.
Средняя зарплата учителей в регионах вычислена как фонд оплаты труда учителей в государственных школах, деленный на 12 месяцев и на среднесписочную численность за вычетом 13% НДФЛ. То есть сюда включаются ВСЕ надбавки, доплаты, отпускные и премии. Это та месячная сумма, которую учителя получают "на руки", а не какая-то мифическая "средняя начисленная" зарплата, то есть за полторы и более ставки с налогами для всей России.
Итак, медианная зарплата российского учителя составляла в 2023 году всего-то 28 тыс. рублей "чистыми". Это если рассчитывать по регионам. То есть в половине регионов учителя получают МЕНЬШЕ этой суммы!
На эти деньги вообще можно жить? Но именно столько платят учителям почти во всех регионах европейской части России. Их опустили вместе с зарплатами. Так, в 2024 году средняя зарплата учителей уже на 30% опустилась ниже средней по стране, что является худшим результатом за последние 15 лет. Это за всю нагрузку. А за одну ставку — в 1,5 раза меньше. Учителя в среднем получают в два раза ниже, чем средняя зарплата в регионе.
@nakanuneru
Средняя зарплата учителей в регионах вычислена как фонд оплаты труда учителей в государственных школах, деленный на 12 месяцев и на среднесписочную численность за вычетом 13% НДФЛ. То есть сюда включаются ВСЕ надбавки, доплаты, отпускные и премии. Это та месячная сумма, которую учителя получают "на руки", а не какая-то мифическая "средняя начисленная" зарплата, то есть за полторы и более ставки с налогами для всей России.
Итак, медианная зарплата российского учителя составляла в 2023 году всего-то 28 тыс. рублей "чистыми". Это если рассчитывать по регионам. То есть в половине регионов учителя получают МЕНЬШЕ этой суммы!
На эти деньги вообще можно жить? Но именно столько платят учителям почти во всех регионах европейской части России. Их опустили вместе с зарплатами. Так, в 2024 году средняя зарплата учителей уже на 30% опустилась ниже средней по стране, что является худшим результатом за последние 15 лет. Это за всю нагрузку. А за одну ставку — в 1,5 раза меньше. Учителя в среднем получают в два раза ниже, чем средняя зарплата в регионе.
@nakanuneru
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Помните знаменитый бассейн «Москва»? В самом большом открытом бассейне купаться можно было даже зимой.
🥶 Славную столичную традицию решили возродить коммунальщики Самары
Уже два месяца местные жители могут наслаждаться купанием в первом Самарском спа-бассейне.
Странно, но не все самарцы довольны новой услугой. Некоторые требуют заменить уникальное сооружение на банальные коммуникации.
Подписывайтесь на РТФ
#зима_близко
Уже два месяца местные жители могут наслаждаться купанием в первом Самарском спа-бассейне.
Странно, но не все самарцы довольны новой услугой. Некоторые требуют заменить уникальное сооружение на банальные коммуникации.
Подписывайтесь на РТФ
#зима_близко
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Завод был запущен в 1957 году. Это было современное высокотехнологичное производство, на котором трудилось более 15 тыс. человек.
Ассортимент завода был очень разнообразен:
С появлением полупроводниковой промышленности потребность в радиолампах снижалась. Но завод не отставал от прогресса. В 70-х годах на предприятии были разработаны лазерные установки и полупроводниковые оптроны. Впервые в стране было запущено серийное производство лазерных установок:
Изделия УРЛЗ брали на ВДНХ серебряные и золотые медали. На международной Лейпцигской ярмарке лазерный сварочный аппарат Квант-12 получил Большую золотую медаль.
Инструментальный цех завода славился изготовлением деталей микронной точности. Его продукцией пользовались многие предприятия как в нашей стране, так и за рубежом.
Именно здесь был создан первый советский компьютер «Радио-86РК».
Завод обанкротился.
Причин для такого исхода была масса. Уважаемым зарубежным партнерам не нужен был сильный конкурент. Cлишком много «паразитов» на нём висело: детские сады и лагеря, туристические базы и базы отдыха, спортивные кружки. Да и земля, на которой он стоял, была очень привлекательна для застройщиков.
Теперь на месте одного из самых прогрессивных предприятий расположились торговые центры.
Подписывайтесь на РТФ
#как_разлагалась_сталь
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Официально, через Госуслуги и МФЦ — можно!
А теперь вопрос к знатокам: А можно ли людям жить в бытовке, как в доме? Знатоки отвечают в комментариях:
Вопросы к демографам и радетелям за традиционные ценности:
Коммунальщиков не спрашиваем. Ведь коммунальщиков можно «оптимизировать» вместе с коммунальным хозяйством.
Массовое переселение в бытовки — это самое реальное решение проблемы умирающего коммунального хозяйства.
Нет хозяйства — нет проблем! Не нужно очистных, водопроводов, теплотрасс... Канализация? Фу! Еврогейские, чуждые традициям и дорогие излишества.
Да, бытовки — это возврат к истокам. Но лишь одной ногой.
Подписывайтесь на РТФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Устами атланта глаголет рыночная истина.
Чем образованнее человек приходит, например, к нам на работу, он себя считает сильно умным, всезнающим, что мы всё делаем не так. И от него только вред».
Атлант считает, что, чем выше у человека IQ, тем больше у него сомнений. Такие сотрудники любую компанию тащат в пропасть.
В данном случае сложно не согласиться с уважаемым человеком. Собственнику не выгодны образованные, всё подвергающие сомнению, работяги. Таких не получится ни уволить незаконным образом, ни оштрафовать.
А если еще и коллектив организовать сумеют, хозяину и вовсе одни убытки.
Хотите научиться защищать свои права? Пишите нам на [email protected] или @rabkor_rtf.
Подписывайтесь на РТФ
#новости
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В Татарстане, на тематической пресс-конференции, замначальника управления главы РТ по вопросам антикоррупционной политики Рустам Гаязов задался вопросом, почему люди, получившие медицинское образование, не идут работать в больницы.
Гаязов считает, что не обходится дело без коррупции ещё на стадии поступления в университеты на бюджетные места. И предлагает для исправления ситуации сделать невозможным возврат средств, потраченных государством на целевое обучение медиков. Сегодня многие студенты-медики после обучения на бюджетной основе не остаются, а выплачивают деньги за обучение.
Молодой врач, отучившийся в ординатуре по целевому договору, обязан отработать в медицинской организации 3-5 лет. Часто это единственная возможность отучиться «бесплатно». В случае отказа он должен оплатить штраф, исчисляемый сотнями тысяч рублей.
Но условия и оплата труда часто такие, что врачи готовы брать кредит, но не продолжать работу в госучреждении. Эту возможность и предлагает упразднить Рустам Гаязов.
Возникает шальная мысль, что для чиновников Татарстана решение любой наболевшей проблемы – это запрет. Как эта инициатива вообще сочетается с трудовым законодательством и со сложившейся в нашей стране рыночной экономикой? Последователи рыночной экономики говорят, что рынок – это полная свобода. Можно посвящать труду всё время в надежде, что когда-то повезёт и придёт успех. Однако запретить людям продавать свою рабочую силу на рынке труда – это прямое нарушение их же собственных правил.
Подписывайтесь на РТФ
#новости
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM