📆 22 августа 1920 года родился Рэй Дуглас Брэдбери

Это произошло в небольшом городе Уокиган американского штата Иллинойс.

После школы Брэдбери не смог поступить в колледж. У семьи не было на это денег. Но будущий писатель не унывал. Родители научили его читать ещё в 4 года. С тех пор он полюбил чтение. Брэдбери говорил:

🔵 В 27 лет вместо университета я окончил библиотеку.

Книги помогли Брэдбери найти будущую и единственную жену — Маргарет Маклюр. Она работала в книжном магазине и не могла оторвать от Рэя глаз. Брэдбери решил, что понравился ей. Она же подозревала, что он хочет что-то украсть. Они познакомились и через год поженились.

Писательская жизнь Брэдбери началась в 12 лет. Он наблюдал выступление карнавального иллюзиониста мистера Электрико. В конце выступления тот протянул руку к Брэдбери, коснулся его мечом и приказал: «Живи вечно!» Впоследствии Брэдбери рассказывал:

🔵 Я решил, что это самая замечательная идея из всех, что мне доводилось слышать. Я начал писать каждый день. И с тех пор никогда не останавливался.

Первым успехом Брэдбери стал роман «Марсианские хроники», а «451° по Фаренгейту» принёс всемирную славу. Затем последовал автобиографический роман «Вино из одуванчиков» и многие другие.

Брэдбери сумел заново популяризировать жанр научной фантастики. Предсказал некоторые технические новинки. Например, беспроводные наушники – «ушные напёрстки».

Рэй Брэдбери покинул нас в 2012 году. Ему был 91 год. Он не дожил до ста, как хотел:

🔵 Сотня просто звучит солиднее. Мне сразу выдадут какую-нибудь премию: просто за то, что я ещё не умер.

Зато сумел воплотить замечательную идею из детства. Рэй Брэдбери будет жить вечно благодаря своим произведениям.

❔ Однажды писателя спросили, почему земляне не заселяют Марс?

🔵 Потому что люди — идиоты. Если бы люди больше развивали науку, осваивали космическое пространство, то трудно предсказать, каким бы был наш мир сейчас».

А вы как думаете, почему? Напишите в комментариях.

Подписывайтесь на РТФ
#в_этот_день

💬 О том, как в сети «Красное&Белое» ценят сотрудников, #нампишут #ртф_рабкоры

🔵 Сотруднику «Красное&Белое» города Сыктывкар знакомый отдал мелочь десятками — сумму меньше 100 руб. Деньги лежали рядом с кассой некоторое время. Сотрудник положил их в кассу, взял на эту сумму какой-то товар и попросил коллегу пробить. Сообщив при этом, что деньги уже в кассе.

Через несколько дней сотрудник был уволен с занесением в черный список КБ. То есть он не может больше работать ни в одном магазине сети. Причина — хищение.

🔵 От Редакции

Может ли руководство магазина быть уверено, что сотрудник не украл товар? Не может.

Можно ли проверить, как все было на самом деле? Да. Ситуацию можно отследить по камерам наблюдения.

Стало ли начальство разбираться в ситуации? Нет. Зачем? Честное имя сотрудника и его дальнейшая судьба не интересует руководство. Его проще и быстрее уволить.

Поддержите работников торговых сетей в своём городе — присоединяйтесь к кампании!

Пишите сюда и присылайте фото:
https://yangx.top/RTFCampaignFeedbackBot

Подписывайтесь на РТФ
#свободная_касса

❗️ Кампания «Свободная касса» продолжается в Перми

🔵 Обошёл несколько магазинов. Раздавал листовки кассирам с просьбой передать коллегам.

Поддержите работников торговых сетей в своём городе — присоединяйтесь к кампании!

Пишите сюда и присылайте фото:
https://yangx.top/RTFCampaignFeedbackBot

Подписывайтесь на РТФ
#свободная_касса

🌍 Набор в проект «Международная аналитика»

Хотите разбираться в международных событиях и ситуации за рубежом с точки зрения интересов рабочего класса?

Присоединяйтесь к коллективу проекта Российского Трудового Фронта «Международная аналитика»!

Если вы:
🔘 можете выполнять длительные задачи, рационально планируя своё время;
🔘 способны обрабатывать и анализировать большие объёмы информации;
🔘 владеете одним или несколькими иностранными языками (начиная с уровня B1);
🔘 умеете писать и редактировать тексты;
🔘 ответственно относитесь к взятым обязательствам,

🔲 подавайте заявку в проект по ссылке.

Международная солидарность трудящихся начинается здесь!
#присоединяйся

📼 Дзен
📼 RUTUBE
📼 YouTube

Подписывайтесь на РТФ

📆 23 августа — Международный день памяти жертв работорговли

В этот день в 1791 году началось восстание рабов на острове Гаити. Это было единственное в истории успешное восстание рабов. В результате его победы образовалось государство, свободное от рабства и управляемое бывшими рабами.

В честь этого события ЮНЕСКО был учрежден день памяти жертв работорговли и её ликвидации.

Но стать не просто рабочим, а настоящим рабом сегодня тоже возможно. Например, откликнуться на объявление «работа с проживанием». Сдать паспорт, сменить одежду, побриться налысо. Получить своё место на двухъярусной шконке. Утром — на работу.

Если повезёт — работа разнорабочим на стройке или в клининге. Там есть шанс сбежать. Не повезёт — в прачечной или на ферме. Там система охраны и программа лояльности отлажена. И под напряжением.

Формально могут обещать что-то заплатить. Но потом. Ещё через две недели. Работайте. Сами видите: вас кормят, одевают, крыша и койко-место есть. Это ж не бесплатно, да?

🔵 И самое страшное, что многие... остаются. Ведь им больше некуда идти. А тут кормят, одевают, крыша и койко-место.

Впрочем, даже если повезёт сбежать, доказать факт рабства юридически очень сложно. Во-первых, в полицию сбежавшие обычно не идут. Во-вторых, там, скорее всего, ничем не помогут.

А где есть рабы — там есть и работорговля. Так что говорить о ее ликвидации пока преждевременно.

❔ Сумеет ли человечество изжить это явление навсегда? Как думаете? Напишите в комментариях.

Подписывайтесь на РТФ
#в_этот_день

🌍 «Пятерочка». Как считают переработки?

Согласно ТК РФ (статья 152), «сверхурочная работа оплачивается за первые два часа не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере».

Но чтобы работу оплатить, ее надо сперва учесть. О том, как учитывают переработки в «Пятёрочке», рассказывают сотрудники сети:

🔵 Мы с коллегами решили задать вопрос о переработках генеральному директору компании.

В качестве примера взяли переработки при проведении полной инвентаризации. В письме мы указали на то, что все сотрудники, находящиеся на полной инвентаризации, находятся там незаконно. Приказов о выводе нет. Двойной оплаты нет.

Я уже молчу о том, что некоторые люди при графике 5/2 или 2/2 отрабатывают при инвентаризации сутки и больше или выходят в свой выходной. И максимум, что они получат — это оплата части часов и, возможно, дадут поспать на следующий день.

А еще есть работа админов в отсутствие директоров по 16 часов. И работа продавцов в период нехватки персонала также по 16 часов.

Ответил нам один из директоров макрорегионов:

🔵 Для сведения сообщаем, что выводы о фактах наличия/отсутствия сверхурочной работы при суммированном учете рабочего времени с учетным периодом в 1 год возможно сделать исключительно после окончания учетного периода (то есть по истечении календарного года).

Оказывается, уважаемые сотрудники, вы и не перерабатываете вовсе. Точнее, о своих переработках вы можете судить только по истечении года. Интересно, как же учитываются наши с вами переработки, если в табеле 10,5 часов?»

🔵От Редакции

Секрет прост. Увеличение учетного периода при суммированном учете позволяет работодателю экономить на оплате сверхурочных. Для этого можно компенсировать часы переработок, например, неоплачиваемым отгулом в течение того же периода. Чем больше период, тем больше экономия.

Поддержите работников торговых сетей в своём городе — присоединяйтесь к кампании!

Пишите сюда и присылайте фото:
https://yangx.top/RTFCampaignFeedbackBot

Подписывайтесь на РТФ
#свободная_касса

Кадровый дефицит затронул все отрасли, в том числе и воздушный транспорт. Но руководство «Аэрофлота» до сих пор верит в очередь за забором. А вслед за руководством верят и трудящиеся.

💬 О настроениях сотрудников авиакомпании #нампишут лётчик «Аэрофлота»

Летом в «Аэрофлоте» приостановили ввод в капитаны вторых пилотов. План не закрывается, много рейсов, людей не хватает. Людей просят не выходить в отпуска летом. Стажеров, вторых пилотов тоже не хватает. Говорят, осенью будет меньше работы, ситуация улучшится.

Появилось доп. соглашение к трудовому договору. «Многобазовость». То есть «дом» у нас теперь в любом городе, куда мы прилетаем. Жутко невыгодно сотрудникам и очень выгодно начальникам.

Официально говорят, что это добровольно: не хочешь — не подписывай. Но фактически вызывают в отряд и заставляют подписать. Коллега наотрез отказалась. Ей позвонило высокое начальство. Говорят: «Либо подпиши, либо мы найдём способ тебя уволить».

Люди недовольны: работаем много, получаем мало. Но держатся за рабочие места, боятся их потерять.

Перечить начальству может только тот, у кого уже выплачена ипотека, кто планирует завершать карьеру или уходить работать в другую страну.

В авиакомпании «Россия» народ тоже волнуется. Сидят который год без индексации.

Большинство людей либо молчат, не говорят о проблемах вслух. Либо просто ворчат. Но к активным действиям пока не готовы.

🔵 От Редакции

Когда начальству перечит один сотрудник, его можно уволить, а обязанности раздать тем, кто перечить не решается. Но что будет, если организованно «перечить» начнет весь экипаж воздушного судна? А если нескольких?

Без вас самолет не полетит и вместо прибыли принесет компании убытки. Прибыль приносят люди, а не самолёты. А очереди за забором больше нет.

Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на [email protected].

Подписывайтесь на РТФ
#нампишут #ртф_рабкоры