РТФ Российский Трудовой Фронт (РОТ ФРОНТ)
21.6K subscribers
7.8K photos
892 videos
54 files
11K links
Отстаиваем права трудящихся.

Хотите, чтобы мы осветили новость: [email protected]
Нужна поддержка в трудовом конфликте: [email protected]

Поддержать: https://boosty.to/rotfronttv
Присоединиться: https://rotfront.org/projects/
加入频道
#ртф_рабкоры
Почтальоны против «Почты России»

Смоленск.

Сегодня тоже был в трёх отделениях. Листовки раздал людям и положил на окна.

В одном из п/о женщина попросила побольше, чтобы поделиться с коллегами информацией. И я тоже попросил дать больше огласки. Ничем интересным не поделились. Обычные будни.

Не очень радушно встретили в другом п/о. Там вообще просили выйти и не мешать, а также по всем «общественно-политическим вопросам» ехать на Главпочтамт.

Товарищи, присоединяйтесь к акции. Поможем российским почтальонам бороться за свои права.
Наша сила — в единстве!

Не знаете, с чего начать, пишите нам на
[email protected]

#почта_России
#ртф_рабкоры #нампишут
🗣 Электромеханик — о работе на почте: грустная история непреходящего бардака

В 2011 году, спустя несколько лет неудачных попыток устроиться по специальности, зашёл в местный почтамт спросить о вакансиях, и мне с ходу предложили должность электротехника. Я занимался обслуживанием телефонных линий ОПС, франкировальных и штемпелевальных машин. О реальных обязанностях электротехника я знал только понаслышке, но к своей работе относился серьёзно.

Всё делалось на коленке. Нередко новая телефонная линия прокладывалась из обрезков старых. Чтобы проложить линию в соседнее помещение, приходилось искать щели — было нечем проделать отверстие. Однажды я 8 часов проталкивал провод рядом с кабелем электропитания, что могло привести к поломке или пожару.

Документации по ремонту машин не было, разбирался самостоятельно — позже узнал, что этим должен заниматься сертифицированный специалист. Учитывая немалую стоимость одной такой машины, я, мягко говоря, волновался, понимая, что со своей небольшой ЗП рассчитаюсь за неё не скоро.

С повышением до инженера начались бесконечные походы по отделениям. Обновления программ нам присылали, как будто нарочно, в самый пик оплаты за коммуналку. Кассиры работают не поднимая головы, очередь огромная — непередаваемые ощущения. Чтобы провести обновление, отключались клиентские ПК и всё отделение останавливалось. В эти дни оскорбления и угрозы были обычным делом.

Попутно я всё так же выполнял обязанности электротехника. Как-то раз месяц заправлял картриджи. Помещение непроветриваемое, перчатки закончились в первую неделю. Тогда я не знал, что тонер — это ядовитый порошок. За это я получил какую-то смешную сумму в районе 500 р. Я, конечно, возмутился, но не задался главным вопросом — а почему оплата наличными?

Работа по субботам и без обеда, задержки на работе, дежурства в праздничные дни — всё это было в порядке вещей. На вопрос о доплате начальник лишь пожимал плечами. Тогда я не знал, как можно отстоять свои права, поэтому работал, стиснув зубы.

Через некоторое время нас оформили на 0,25 ставки в частной конторе. Мне добавили 10% от ЗП за «безопасность» и доплату в 3000 р. за областные франкировальные машины — я был единственным, кто их обслуживал. Энтузиазм, вызванный выросшей ЗП, быстро иссяк, тем более почему-то приходилось отдавать процент заместителю начальника почтамта. Вскоре ставки начали объединять, и в последний месяц работы мне даже сняли 10% за безопасность. А вот многочисленные обязанности снять забыли.

Уже позже я узнал, что высшее руководство тесно «сотрудничало» с этой компанией, перераспределяя средства, выделяемые на обслуживание региона. Запчасти списывались просто так, некоторые этим пользовались и «барыжили». Также выяснилось, что начальники отдела присваивали себе мои сверхурочные.

Вы спросите — а что же профсоюз? Профком вам на этот вопрос не ответит, ведь он назначался начальником почтамта, как на должность секретаря. Люди на почте непросвещённые, зачастую не знают, что такое профсоюз и для чего нужен. А тот, который есть, паразитируя на рабочих, полностью дискредитировал саму идею в их глазах.

Расскажите свою историю: [email protected]
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Уганда: Профсоюз работает над организацией работников швейной промышленности

Профсоюз работников текстильной, швейной, кожевенной и смежных отраслей промышленности Уганды (UTGLAWU) прилагает усилия для объединения работников предприятий страны в сфере экономики, подвергшейся неолиберальным реформам, для которой характерны уход трудовых отношений в теневую сферу и жестокие эксплуататорские условия труда.
#Африка #профсоюз #рабочеедвижение
#нампишут
Нам пишут из Донецка. Редакция не ручается за полную достоверность информации.

Добрый день. Я живу в ДНР. Решил осветить небольшие новости из нашего региона.

Начну с данных за несколько предыдущих месяцев.
✍️ С апреля 2023 года правительство ДНР рассчитывало получить федеральное финансирование (учреждениям, которые сделали федеральными). Правительство ДНР рассчитало затраты с апреля, однако Госдума заявила, что федеральное финансирование будет назначено с июля. Соответственно, выплата зарплат не происходила вплоть до июня. В июне была выплачена часть задержанных зарплат за предыдущие месяцы.

✍️ С апреля по июль (пример из ангионеврологического отделения ИНВХ им. В.К. Гусака) в отделении ужасная нехватка мед. техники, также имела место быть нехватка препаратов. Медперсонал постепенно увольнялся.

✍️ С приходом федерального бюджета с июля планируются улучшения. С января следующего года планируется ввести ОМС в ДНР. Отдельно — планируется ввести в республику платную медицину.

✍️ По новым правилам Минздрава РФ в федеральном центре ИНВХ им. В.К. Гусака врачам будут платить зарплату в соответствии с тем, сколько пациентов лежит в отделении. Соответственно, если пациентов мало, то платить будут мало.

Да, было тяжело врачам при Минздраве ДНР, особенно в момент отсутствия финансирования (с апреля по июль), однако при Минздраве РФ медицина превратится в чистый бизнес и бюрократию.

Многие врачи будут рады, что с них снимут нагрузку и они будут уходить домой не в 9 вечера. Однако в корне ничего не изменится. Врач будет вкалывать, чтобы найти пациентов, а пациент будет вынужден тратить свои гроши.

Фото: ЛНР. Электронная очередь. На неё талон. Талон надо получить лично, заняв живую очередь.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
#нампишут Пишет наш подписчик.
Почтальоны против «Почты России»

г. Чайковский, Пермский край.

Планировал обойти сегодня перед работой две почты, но вспомнив, что я жил там, где совершал свой трудовой подвиг Стаханов, решил не останавливаться на достигнутом!

Около 7 км пешей прогулки, 2 часа времени, результат: шесть из восьми почтовых отделений.

Агитационные листовки распространялись возле информационных стендов (в отделениях) и дублировались в почтовые ящики при почте.

Также попутно использовал #книгодар для общей агитки.

Спасибо и уважение тебе, дорогой товарищ 💪

#почта_России
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Забастовка рабочих в Оренбурге. Власти, как всегда, врут

Рабочие-коммунальщики в Оренбурге утром 19 июля объявили забастовку и собрались у конторы предприятия «Благоустройство и озеленение» с требованием отменить «оптимизацию» системы оплаты труда.

Рабочие заявили, что не выйдут на работу: «Все работяги, все водители собрались. Мы не пойдем работать, потому что нам урезают зарплату по часам. То есть у нас почасовая оплата, но работаешь 8 часов, а платят за 6. Нас тут человек 50 — 70 собралось».

Забастовка коммунальщиков вызвала резонанс в местных СМИ. Прокурор Оренбурга в тот же день встретился с рабочими и инициировал прокурорскую проверку.

Власти Оренбурга заявили, что «все изменения в системе оплаты труда сотрудников направлены на увеличение зарплаты» и «зарплата выросла по сравнению с прошлым годом. Например, в июне у водителей она была больше 35 тысяч рублей».

Рабочие опровергли заверения властей города: «Про зарплату они врут: 24 тысячи за прошлый месяц вышло вместе с авансом. Они врут».

Рабочие настроены решительно и будут бороться за достойную з/п, не обращая внимания на пустые обещания властей Оренбурга.

Мы будем следить за ситуацией.

Напоминаем: забастовка — эффективный способ борьбы за права трудящихся. Если ваши права нарушают, объединяйтесь и сопротивляйтесь произволу начальников. Наша сила в единстве!

Не знаете, с чего начать, пишите нам на
[email protected]
#ртф_рабкоры
Почтальоны против «Почты России»

Ростовская область, город 200 тысяч человек.

После работы прошëл по трëм отделениям в центре города, два из которых внезапно оказались закрыты по техническим причинам. Расклеил листовки на входе, в самом крупном отделении оставил листовки на столах.

Поговорил с работницей о ситуации заработной платой. Она сказала, что еë ставки это не коснулось. Спросил про закрытие соседних и окраинных отделений, на что работница мило улыбнулась и сказала: «Я работаю в этом отделении, а не в тех».

Товарищи, присоединяйтесь к акции. Поможем российским почтальонам бороться за свои права.
Наша сила — в единстве!

Не знаете, с чего начать, пишите нам на
[email protected]

#почта_России
Жилищные сертификаты для детей сирот — государство избавляется от социальных обязательств?

Государство обязано обеспечить сирот жильем. Теоретически.

На практике же вопрос решается из региональных бюджетов, в которых часто не хватает средств. Поэтому многие квартиры не получают, а иногда получают жилье непригодное для жизни. Это проблема, ее надо решать.

И в Госдуме нашли решение, необременительное для государства. Теперь вместо квартиры человек сможет получать жилищный сертификат, на который теоретически может приобрести квартиру сам, по своему выбору в любом регионе. Вроде бы хорошо? Как посмотреть...

Право на сертификат получат только самые благополучные из детей сирот (п. 9 ст. 8 ФЗ 159).
А как же остальные? А остальные имеют право и дальше стоять в очереди на жилье.

Средняя стоимость 33 кв. м жилья на вторичном рынке — 3,1-3,2 млн руб., на первичном — 3,6-4,4 млн руб. В центрах регионов цены существенно выше.

Размер выплаты в среднем составит 2,8 млн руб. (из расчета минимальной рыночной стоимости 33 кв.м. на вторичном рынке).

Не хватает на квартиру? Ну остальное сами, бюджет не резиновый. Вместо обеспечения жильем детей сирот государство переходит к софинансированию.

Зато банковская сфера будет хорошо поддержана из бюджета — ведь сертификат можно использовать на погашение ипотеки.
В Смоленске новые причуды "оптимизации" здравоохранения. Администрация планирует объединить детское глазное отделение с детской травмой. После того, как врач поделилась своим возмущением по этому поводу на "Пикабу", её уволили.

Пока с телеэкранов нам рассказывают про "единство нации", за кадром остаётся ползучее уничтожение здоровья нации. Потом чиновники будут удивляться, отчего рождаемость низкая, а смертность высокая.
⚡️В «Почте России» - очередная «оптимизация». Тысячи работников, прежде всего – почтальоны, поставлены сейчас перед выбором: соглашаться на полставки или увольняться? Почему государственная служба переживает непрерывный кризис? Кто «рулит» процессом? Как работники могут защитить свои права? Возможно ли в этой отрасли создание независимых от работодателя профсоюзов? Возможно ли провести забастовку?
⚡️Об этом ведущий канала «Красный поворот» Сергей Крупенько беседует с Галиной Канаковой, председателем местного комитета Общероссийского профсоюза РПРиУ в составе Союза профсоюзов России работников УФПС Саратовской области в городе Энгельс.
⚡️Вопросы, замечания и предложения по организации борьбы почтовиков за свои права можно направлять Галине Михайловне Канаковой на почту по ее адресу [email protected], а также на почту Российского Трудового Фронта (РТФ) - [email protected] и на почту "Красного поворота" - [email protected].
https://youtu.be/7j4cOIOpZos
#ртф_рабкоры
Почтальоны против «Почты России»

Барнаул
.

Объехал 80% всех отделений города.
Треть сотрудников активно общается, интересуется, признает проблемы с работодателем.

Треть относится негативно, вроде: «ходят тут всякие» или «у нас все хорошо, не надо нам помогать». Причем не от отделения к отделению, а от человека к человеку. Даже в одном отделении бывают полярно разные мнения.

С последней третью не общался из-за высокой нагрузки. Оставлял листовки на стойках, чего делать было нельзя. Но это я узнал, к сожалению, в последнем посещенном отделении.

Товарищи, присоединяйтесь к акции. Поможем российским почтальонам бороться за свои права.
Наша сила — в единстве!

Не знаете, с чего начать, пишите нам на
[email protected]

#почта_России
🗣 #отредакции
Невыдуманные истории из Российского университета транспорта (МИИТ)

У одного из членов нашей редакции есть товарищ, который работает в РУТ (МИИТ), занимается мостовой инспекцией. В частных беседах он неоднократно говорил о коррупционных схемах в его университете, что руководство постоянно отмывает деньги и выписывает себе многомилионные премии.

При этом сотрудникам университета могут не платить зарплату в течение года под предлогом, что у университета нет денег, подрядчик не заплатил... Доходило до того, что работники готовы были объявить забастовку и прекратить работу. Многочисленные жалобы и образовавшийся шум вокруг всей этой ситуации в итоге дошли до Минтранса, и вопросы с выплатами зарплат порешали. Никого не уволили. Просто приехал кто надо и шепнул на ухо кому надо, чтобы не раздували скандал. Проблему замяли.

Мы попросили товарища написать об этом статью, но он отказался, сказав, что об этом уже было написано. На первый взгляд может показаться, что все это злая пропаганда, клевета. Но наш товарищ с места подтверждает, что проблемы очень серьезные.

Мы бы хотели обратиться к сотрудникам университета. Товарищи, не стоит молчать о проблемах, терпеть и ждать, когда же станет лучше. Не станет. Пока вы сами не поставите вопрос ребром, ситуация не изменится. Из вас так и будут выжимать все соки, а дядя — набивать карман. Вам будут рассказывать байки про трудные времена, сложное положение, что виноват кто-то еще. Не стоит вестись на эти сказки. Кроме вас работать некому. Вы — основа. Квалифицированных кадров в вашей сфере в стране мало. Вы имеете полное право диктовать свои условия.

Забастовка — по-прежнему лучший способ отстоять свои права. В РТФ всегда готовы вас поддержать, оказать методическую, юридическую, медийную и иную поддержку.

Не знаете, с чего начать, или вам есть, что рассказать о произволе работодателей и о трудовых конфликтах, пишите на
[email protected].
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM