АнтиИИ🚫

Всё чаще мне жалуются рекрутеры (и не только), что кандидаты используют ChatGPT для выполнения тестовых заданий. Вроде бы, что тут такого — важен же результат. Но потом оказывается, что в работе показать такой же блестящий результат не получается, даже с той же нейросетью под рукой.

Никого не осуждаю, но если хотите честно оценить реальные навыки — вот несколько помощников:
💡 ZeroGPT — распознаёт тексты, сгенерированные ИИ, за считанные секунды.
💡 ByPass — для тех, кто хочет заглянуть за "маску" текста и понять, где были применены нейросети.
💡 GPTZero — анализирует стиль письма и ищет следы машинного интеллекта.

@Kris_AIHR #AI

HR на автопилоте✈️

Пока в США решают блокировать или нет Tik-Tok, я собрала для вас подборочку зарубежных AI-сервисов для HR😉

🤩Crystal – ваш личный детектив по соцсетям
Что делает: анализирует профили кандидатов в соцсетях (LinkedIn, Facebook, Twitter) и определяет их личностные характеристики.
Чем полезен: подскажет, как лучше общаться с кандидатом – формально или дружелюбно, как его мотивировать и на какие триггеры он реагирует.
💰 Бесплатно для 10 аккаунтов.

🤩Metaview – ваш личный секретарь на собеседовании
Что делает: записывает интервью и автоматически создаёт подробные заметки, выделяя ключевые моменты.
Чем полезен: больше не нужно тратить время на ручные записи – всё уже оформлено и готово для анализа.
💰 Бесплатная версия – 25 диалогов в месяц.

🤩HireVue – ИИ-аналитика видеоинтервью
Что делает: проводит видеособеседования и анализирует поведение кандидатов (мимику, тон голоса, ключевые слова).
Чем полезен: помогает понять, подходит ли кандидат по личностным качествам и soft skills.
💰 Стоимость от $35 000 в год.

🤩SeekOut – охота за талантами по всему миру
Что делает: ищет кандидатов в публичных базах и профессиональных соцсетях, используя продвинутые фильтры (опыт, навыки, разнообразие и пр.).
Чем полезен: находит редких специалистов, даже если они не ищут работу.

🤩Eightfold AI – искусственный интеллект для управления талантами
Что делает: анализирует глобальную базу данных по навыкам и подсказывает, как развивать сотрудников и привлекать лучших кандидатов.
Чем полезен: помогает не только нанимать, но и повышать вовлечённость и удерживать кадры.

🤩Visier – аналитика кадровых потребностей
Что делает: анализирует внутренние и рыночные данные, помогая предсказать, какие специалисты понадобятся компании в будущем.
Чем полезен: помогает грамотно планировать кадровую стратегию и избежать нехватки специалистов.

Используете уже какие-то похожие инструменты? Поделитесь ими и впечатлениями от использования в комментариях👇

@Kris_AIHR #AI

DeepSeek vs ChatGPT: кто кого? 🥊

Не могла пройти мимо ИИ-бомбы. Вчера решила попробовать DeepSeek вместо привычного ChatGPT (тариф Plus). Делюсь инсайтами:

✅ Работает без VPN
✅ Бесплатно – да, вы не ослышались. Я даже всплакнула, вспомнив, что вчера отдала $24,8 за ChatGPT.
✅ Удобство: есть веб-версия и мобильные приложения для iOS и Android.
✅ Отлично понимает и русский, и английский языки
✅ Помимо основного режима, еще два:
- Search – для поиска в интернете.
- DeepThink – для решения логических задач и размышлений.
✅ Анализ документов: можно загружать несколько файлов сразу и просить их проанализировать. В ChatGPT такая функция доступна только в платном тарифе. Анализ DeepSeek мне понравился больше - конкретнее и подробнее.
✅ Открытый исходный код – разработчики оценят.
✅ Креативность: тексты генерирует с приятным слогом, без лишней воды. В ChatGPT у меня такие результаты только после детальных промптов или в кастомных ИИ-агентах с огромной базой знаний.

Но, конечно, есть и минусы:
⚠️ Проблемы с регистрацией: при регистрации через почту код подтверждения может не прийти или идти долго. Через Google-аккаунт всё работает норм.
⚠️ Перегрузка серверов: веб-версия иногда падает из-за наплыва пользователей. Последний час пишет, что перегружен. Мобильное приложение работает без сбоев пока.
⚠️ Неактуальные данные: обучался на данных до октября 2023 или июля 2024 (точно не знаю).

В общем, DeepSeek – это мощный конкурент, который уверенно отжимает нишу.

@Kris_AIHR #AI #DeepSeek

ИИ-тренажер для собеседований 🟢

Сбер запустил ИИ-тренажер для подготовки к собесам — подарок джуникам ко Дню студента 🎓

✔️В разработке участвовали нейропсихологи и бихевиористы — тренажер задаёт 10 типичных вопросов для собеседования, а затем анализирует твой уровень стресса во время ответов.
✔️После теста получаешь фидбэк: как волнуешься, что можно прокачать, как снизить тревогу.
✔️Можно проходить раз в день, есть пауза на 30 минут (система запомнит твои ответы).

💡 Попробовать можно тут 👈 Я уже затестила, иии... он сказал, что я не настроена на разговор — пропустила кучу вопросов😅
@Kris_AIHR #AI

Mind map за пару секунд🤩

Помните, я рассказывала про метод 5W для сегментации кандидатов?
Визуализировала этот пост в симпатичную mind map c помощью ИИ. Теперь её можно вставить в презентацию или использовать на встрече с командой.

А помог мне с этим👉Whimsical
@Kris_AIHR #AI

Лендинг с помощью ИИ🦄

На видео – пример лендинга, который я сделала за 7 минут, когда срочно попросили прислать краткую презентацию о себе. Делала в сервисе Gamma.App

А еще часто использую этот инструмент для вакансий. Например, недавно создала сразу 3 лендинга для одной вакансии с разными описаниями и дизайном, чтобы протестировать, какой вариант привлечёт больше кандидатов. Обычно на Тильде я трачу около двух часов на один сайт. А тут на все три ушло всего 40 минут! И то, потому что я их дотюнивала до Perfecto 🤌

Какие есть ограничения:
📍Количество шаблонов в бесплатной версии ограничено.
📍Для доступа к премиум-функциям нужен Pro-доступ. Например, статистики посещаемости сайта.
📍Лендинг публикуется на поддомене Gamma.
📍Иногда случаются баги с мобильной версткой (редко, но бывает).

Теперь можно давать ссылку не только на гугл док😉
@Kris_AIHR #AI

ИИ для CV

Февральский бум карьерных консультаций навел меня на две мысли:
1️⃣Поделиться с вами AI-сервисами для создания резюме.
2️⃣ Возможно, запустить отдельный канал с бесплатными рекомендациями кандидатов из IT и Digital. (Как думаете, идея 🔥 или 🤔?)

А пока — ловите подборку сервисов:

Resumake.ai — бесплатный онлайн-генератор резюме с ИИ.
VisualCV — не только резюме, но и сайт-портфолио в пару кликов.
Cake.me — анализирует ваше резюме и дает рекомендации по улучшению.
Novoresume — ИИ-анализатор подскажет, как выгоднее описать навыки.
Kickresume — создаёт профессиональное резюме и портфолио.
Enhancv — простой и стильный генератор резюме.
Zety — поможет оформить резюме и сопроводительное письмо для любой вакансии.

@Kris_AIHR #AI #рекрутинг