Охлаждение рынка труда Еврозоны подпитывает призывы к более быстрому снижению процентных ставок ЕЦБ
•После нескольких лет неожиданной устойчивости на рынке труда еврозоны наконец-то появились трещины, что побуждает Европейский центральный банк быстрее снижать процентные ставки.
•Несмотря на рекордно низкий уровень безработицы после инфляционного шока и трудности в экономике, политики видят признаки изменений, которые помогли им убедить себя в необходимости ещё одного снижения стоимости заимствований на этой неделе.
•Несмотря на отсутствие двойного мандата, с помощью которого Федеральная резервная система стремится обеспечить как стабильность цен, так и полную занятость, потрясения на европейском рынке труда могут тем не менее оказать значительное влияние на прогноз инфляции ЕЦБ.
•Поскольку крупные компании, такие как BASF SE и Thyssenkrupp AG, уже сокращают штат, некоторые чиновники опасаются внезапного ухудшения ситуации, которое может ещё больше ослабить регион, балансирующий на грани рецессии.
•“Я думаю, что они собираются сократить в октябре и продолжат сокращать — даже несмотря на то, что некоторые ястребы говорят, что в цикле смягчения нет автоматизма”, - сказал Сорен Радде, экономист Point72. “Они идут по этому пути, и так и должно быть. На самом деле ключевой проблемой является рынок труда ”.
•Только в июле президент Кристин Лагард назвала сильные позиции европейского рынка труда причиной того, что ЕЦБ может “потратить время на сбор новой информации” при определении денежно-кредитной политики. Теперь, похоже, это время истекло.
•На данный момент данные указывают только на умеренное охлаждение, а не на быстрый спад. Но рост занятости замедлился всего до 0,2% во втором квартале, а доля вакантных рабочих мест упала до 2,6% за тот же период с пика, превысившего 3%. Опросы, подобные ежемесячным опросам менеджеров по закупкам, проводимым S & P Global, также рисуют ухудшающуюся картину.
•“Замедление числа вакансий и темпов найма являются сигналами, на которые следует обратить внимание — очевидно, что это было важной мотивацией для выбора ФРС 50 базисных пунктов”, - сказала Михала Маркуссен, главный экономист Societe Generale, имея в виду снижение ставки в США в сентябре.
•Глава Центрального банка Португалии Марио Сентено, экономист по труду по образованию, видит первые признаки смягчения ситуации в еврозоне, при этом «некоторые из них более тревожны, чем другие, но все они указывают на потенциальный переломный момент на рынке труда».
•Ключевой проблемой является производство, которое страдает из-за слабого спроса в Китае и конкурентных недостатков внутри страны. Хотя так было уже некоторое время, популярной теорией было то, что компании сохраняли персонал на случай, если позже будет трудно его снова нанять.
@Bloomberg4you 🇪🇺 #ЕС #работы #рынок #дкп #ставки #экономика
•После нескольких лет неожиданной устойчивости на рынке труда еврозоны наконец-то появились трещины, что побуждает Европейский центральный банк быстрее снижать процентные ставки.
•Несмотря на рекордно низкий уровень безработицы после инфляционного шока и трудности в экономике, политики видят признаки изменений, которые помогли им убедить себя в необходимости ещё одного снижения стоимости заимствований на этой неделе.
•Несмотря на отсутствие двойного мандата, с помощью которого Федеральная резервная система стремится обеспечить как стабильность цен, так и полную занятость, потрясения на европейском рынке труда могут тем не менее оказать значительное влияние на прогноз инфляции ЕЦБ.
•Поскольку крупные компании, такие как BASF SE и Thyssenkrupp AG, уже сокращают штат, некоторые чиновники опасаются внезапного ухудшения ситуации, которое может ещё больше ослабить регион, балансирующий на грани рецессии.
•“Я думаю, что они собираются сократить в октябре и продолжат сокращать — даже несмотря на то, что некоторые ястребы говорят, что в цикле смягчения нет автоматизма”, - сказал Сорен Радде, экономист Point72. “Они идут по этому пути, и так и должно быть. На самом деле ключевой проблемой является рынок труда ”.
•Только в июле президент Кристин Лагард назвала сильные позиции европейского рынка труда причиной того, что ЕЦБ может “потратить время на сбор новой информации” при определении денежно-кредитной политики. Теперь, похоже, это время истекло.
•На данный момент данные указывают только на умеренное охлаждение, а не на быстрый спад. Но рост занятости замедлился всего до 0,2% во втором квартале, а доля вакантных рабочих мест упала до 2,6% за тот же период с пика, превысившего 3%. Опросы, подобные ежемесячным опросам менеджеров по закупкам, проводимым S & P Global, также рисуют ухудшающуюся картину.
•“Замедление числа вакансий и темпов найма являются сигналами, на которые следует обратить внимание — очевидно, что это было важной мотивацией для выбора ФРС 50 базисных пунктов”, - сказала Михала Маркуссен, главный экономист Societe Generale, имея в виду снижение ставки в США в сентябре.
•Глава Центрального банка Португалии Марио Сентено, экономист по труду по образованию, видит первые признаки смягчения ситуации в еврозоне, при этом «некоторые из них более тревожны, чем другие, но все они указывают на потенциальный переломный момент на рынке труда».
•Ключевой проблемой является производство, которое страдает из-за слабого спроса в Китае и конкурентных недостатков внутри страны. Хотя так было уже некоторое время, популярной теорией было то, что компании сохраняли персонал на случай, если позже будет трудно его снова нанять.
@Bloomberg4you 🇪🇺 #ЕС #работы #рынок #дкп #ставки #экономика
