Московские курьеры «Яндекс Еды» выступили против рабских условий труда и объявили забастовку
Скотское отношение к работникам и ничтожная оплата труда вынудили курьеров «Яндекс Еды» в Москве объявить забастовку и призвать к протестам курьеров из других регионов.
Политика «Яндекс Еды» по отношению к трудовым правам своих работников ясно показывает — курьеров руководство вовсе не считает за людей. Наживаться на изматывающем труде курьеров компании помогает микроскопическая зарплата — минимальные 70 рублей за заказ. Но даже эти деньги отнюдь не гарантированы работнику, если он не сможет обежать всю Москву в любую погоду с той скоростью, которую требует «Яндекс Еда», забравшая у курьеров машины и пересадившая всех сотрудников на велосипеды.
Пока курьеров штрафуют ДПС за то, что те ездят не по велодорожкам, которым просто неоткуда взяться, компания штрафует тех же курьеров за то, что те не приняли заказ в любое время суток. Зато существует система денежных поощрений за доносы на собрата-курьера.
Бастующие требуют прежде всего соблюдать их трудовые права — признать «Яндекс Еду» работодателем и ввести обязательный трудовой договор, поднять тариф до 100 рублей, уменьшить зону доставки и отменить штрафы.
#яндекс #курьеры #забастовка #несправедливаяоплататруда #нарушениетрудовыхправ #antijob
@antijobnet
Скотское отношение к работникам и ничтожная оплата труда вынудили курьеров «Яндекс Еды» в Москве объявить забастовку и призвать к протестам курьеров из других регионов.
Политика «Яндекс Еды» по отношению к трудовым правам своих работников ясно показывает — курьеров руководство вовсе не считает за людей. Наживаться на изматывающем труде курьеров компании помогает микроскопическая зарплата — минимальные 70 рублей за заказ. Но даже эти деньги отнюдь не гарантированы работнику, если он не сможет обежать всю Москву в любую погоду с той скоростью, которую требует «Яндекс Еда», забравшая у курьеров машины и пересадившая всех сотрудников на велосипеды.
Пока курьеров штрафуют ДПС за то, что те ездят не по велодорожкам, которым просто неоткуда взяться, компания штрафует тех же курьеров за то, что те не приняли заказ в любое время суток. Зато существует система денежных поощрений за доносы на собрата-курьера.
Бастующие требуют прежде всего соблюдать их трудовые права — признать «Яндекс Еду» работодателем и ввести обязательный трудовой договор, поднять тариф до 100 рублей, уменьшить зону доставки и отменить штрафы.
#яндекс #курьеры #забастовка #несправедливаяоплататруда #нарушениетрудовыхправ #antijob
@antijobnet
Antijob.net — канал «Антиджоба»
Московские курьеры «Яндекс Еды» выступили против рабских условий труда и объявили забастовку Скотское отношение к работникам и ничтожная оплата труда вынудили курьеров «Яндекс Еды» в Москве объявить забастовку и призвать к протестам курьеров из других регионов.…
YouTube
Курьеры Яндекс Еды призывают товарищей к забастовке. Обращение и требования
К нам обратились за помощью московские курьеры Яндекс Еды.
У них вновь отвратительные условия труда. С таким невозможно смириться и курьеры настроены на борьбу.
Минимальный размер оплаты заказа составляет 70 рублей, это ничтожная сумма, а ради неё курьер…
У них вновь отвратительные условия труда. С таким невозможно смириться и курьеры настроены на борьбу.
Минимальный размер оплаты заказа составляет 70 рублей, это ничтожная сумма, а ради неё курьер…
На Вайлдберриз начали продавать маски с принтом Антиджоба
Классическая история о том, как капитализм поглощает символы сопротивления и пытается на них заработать.
P.S. Надеемся, что в самом Вайлдберриз начальство съедят все-таки.
А наш мерч вы можете купить на сайте «Радикальных теорий и практик».
Если вы не в России, то футболки с Бендером можно заказать, написав нам на почту [email protected]
#мерч #antijob #wildberries
@antijobnet
Классическая история о том, как капитализм поглощает символы сопротивления и пытается на них заработать.
P.S. Надеемся, что в самом Вайлдберриз начальство съедят все-таки.
А наш мерч вы можете купить на сайте «Радикальных теорий и практик».
Если вы не в России, то футболки с Бендером можно заказать, написав нам на почту [email protected]
#мерч #antijob #wildberries
@antijobnet
Forwarded from АнтиФонд
Московские курьеры «Яндекс Еды» провели трехдневную забастовку
С 25 по 27 ноября московские курьеры «Яндекс Еды» провели стихийную забастовку против ужасных условий труда. В их числе:
• Мизерная оплата труда — всего 70 рублей за заказ в Москве и 50 в регионах.
• Таймер доставки, который практически гарантирует штраф за опоздания и не меняется от погодных условий.
• Неудобная география работы. Заказы назначаются хаотично и на больших расстояниях друг от друга.
• Насильственное назначение заказов. По закону курьер является свободным исполнителем и сам выбирает заказы. Однако курьерам ставят мультизаказы (двойной заказ на одном маршруте) без их согласия, при этом иногда вообще без доплаты.
В забастовке также приняли участие курьеры из Воронежа, Екатеринбурга и Санкт-Петербурга. Уже появились первые результаты:
— В Москве до 4 декабря ввели ежедневный бонус в размере 450 руб., выплачиваемый при выполнении 9 заказов за день.
— В Воронеже увеличили минимальную оплату за заказ с 55 до 140 руб.
Так держать!
#новости
♦️ @antifund_bot бесплатные консультации по трудовому праву в связи с войной
♦️ @antifund_strikebot бот для ваших историй о мобилизации на работе и забастовка
С 25 по 27 ноября московские курьеры «Яндекс Еды» провели стихийную забастовку против ужасных условий труда. В их числе:
• Мизерная оплата труда — всего 70 рублей за заказ в Москве и 50 в регионах.
• Таймер доставки, который практически гарантирует штраф за опоздания и не меняется от погодных условий.
• Неудобная география работы. Заказы назначаются хаотично и на больших расстояниях друг от друга.
• Насильственное назначение заказов. По закону курьер является свободным исполнителем и сам выбирает заказы. Однако курьерам ставят мультизаказы (двойной заказ на одном маршруте) без их согласия, при этом иногда вообще без доплаты.
В забастовке также приняли участие курьеры из Воронежа, Екатеринбурга и Санкт-Петербурга. Уже появились первые результаты:
— В Москве до 4 декабря ввели ежедневный бонус в размере 450 руб., выплачиваемый при выполнении 9 заказов за день.
— В Воронеже увеличили минимальную оплату за заказ с 55 до 140 руб.
Так держать!
#новости
♦️ @antifund_bot бесплатные консультации по трудовому праву в связи с войной
♦️ @antifund_strikebot бот для ваших историй о мобилизации на работе и забастовка
«Одного избиения недостаточно» — директор и бригадир ООО «Агро-Красноярск» покалечили рабочего, уголовное дело на них заводить отказываются
Разнорабочий компании ООО «Агро-Красноярск» Владимир Никитин оказался на больничной койке после избиения своими же директором и бригадиром. Из-за полученных травм у Владимира упало зрение, появились сильные головные боли и общее недомогание.
Рабочий пострадал за возражения против липового отчёта, выложенного директором Денисом Крючиным в общий чат предприятия. Владимир выразил сомнения в достоверности данных об «официальных» объёмах собранного урожая, в результате чего началась словесная перепалка с директором, а после тот вызвал Владимира по телефону «поговорить по-мужски».
Крючин, профессиональный боец UFC, позвал с собой на «разговор» бригадира, своего брата Ивана. Вместе они избили рабочего, а заодно объявили остальным сотрудникам и односельчанам, что «так будет с каждым несогласным».
В полиции Владимиру рассказали, что для возбуждения уголовного дела «одного избиения недостаточно», в итоге директор и бригадир продолжают на пару держать в страхе окружающих, охраняя свои отчёты по кормам для свиней.
#Красноярск #АгроКрасноярск #конфликтсначальством #рабочие #огласка #начальникизбилрабочего #antijob
@antijobnet
Разнорабочий компании ООО «Агро-Красноярск» Владимир Никитин оказался на больничной койке после избиения своими же директором и бригадиром. Из-за полученных травм у Владимира упало зрение, появились сильные головные боли и общее недомогание.
Рабочий пострадал за возражения против липового отчёта, выложенного директором Денисом Крючиным в общий чат предприятия. Владимир выразил сомнения в достоверности данных об «официальных» объёмах собранного урожая, в результате чего началась словесная перепалка с директором, а после тот вызвал Владимира по телефону «поговорить по-мужски».
Крючин, профессиональный боец UFC, позвал с собой на «разговор» бригадира, своего брата Ивана. Вместе они избили рабочего, а заодно объявили остальным сотрудникам и односельчанам, что «так будет с каждым несогласным».
В полиции Владимиру рассказали, что для возбуждения уголовного дела «одного избиения недостаточно», в итоге директор и бригадир продолжают на пару держать в страхе окружающих, охраняя свои отчёты по кормам для свиней.
#Красноярск #АгроКрасноярск #конфликтсначальством #рабочие #огласка #начальникизбилрабочего #antijob
@antijobnet
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Забастовки в Казахстане
Рабочие «Казфосфат» и «Казахтелекома» объявили забастовки и требуют повышения оплаты труда.
Пресс-служба телекоммуникационной компании, пытаясь сгладить ситуацию, утверждает, что сбор рабочих в Караганде не является забастовкой, но признаёт, что они обсуждают с руководством повышение зарплат.
Параллельно забастовки проходят и на предприятии, контролируемом родственниками бывшего спикера мажилиса Нурлана Нигматулина. Ранее там были протесты из-за недовольства управляющим из России, который позволял себе оскорбления в адрес рабочих. В результате сотрудники выдвинули экономические требования. Также они недовольны условиями труда на месторождении фосфатов.
А на видео начальник управления по цифровой трансформации «Казфосфат» и гражданин РФ Олег Куликов, получивший в глаз за то, что назвал рабочих «баранами».
#казахстан #забастовка #повышениезарплат #улучшенияусловийтруда #казфосфат #казахтелеком #рабочие #antijob
@antijobnet
Рабочие «Казфосфат» и «Казахтелекома» объявили забастовки и требуют повышения оплаты труда.
Пресс-служба телекоммуникационной компании, пытаясь сгладить ситуацию, утверждает, что сбор рабочих в Караганде не является забастовкой, но признаёт, что они обсуждают с руководством повышение зарплат.
Параллельно забастовки проходят и на предприятии, контролируемом родственниками бывшего спикера мажилиса Нурлана Нигматулина. Ранее там были протесты из-за недовольства управляющим из России, который позволял себе оскорбления в адрес рабочих. В результате сотрудники выдвинули экономические требования. Также они недовольны условиями труда на месторождении фосфатов.
А на видео начальник управления по цифровой трансформации «Казфосфат» и гражданин РФ Олег Куликов, получивший в глаз за то, что назвал рабочих «баранами».
#казахстан #забастовка #повышениезарплат #улучшенияусловийтруда #казфосфат #казахтелеком #рабочие #antijob
@antijobnet
Продолжение рубрики «Вакансии мечты 2022»
Полагаем, объявление висит в Новосибирске.
#Нетвойне
@antijobnet
Полагаем, объявление висит в Новосибирске.
#Нетвойне
@antijobnet
Фото наших стикеров из Москвы!
Если хотите получить стикеры Антиджоба, напишите нам на [email protected]
Это бесплатно и полезно.
Файлы для самостоятельной печати стикеров.
Делитесь фотографиями украшенных улиц! Отправляйте фото на @antijobov
***
Поддержать Антиджоб из России можно, например, заказав наши футболки.
Хотите проспонсировать антиджоб из-за границы? Закиньте нам немного чёрных флагов на краудфандинговой платформе Buymeacoffee!
#стикеры #antijob #мерч
@antijobnet
Если хотите получить стикеры Антиджоба, напишите нам на [email protected]
Это бесплатно и полезно.
Файлы для самостоятельной печати стикеров.
Делитесь фотографиями украшенных улиц! Отправляйте фото на @antijobov
***
Поддержать Антиджоб из России можно, например, заказав наши футболки.
Хотите проспонсировать антиджоб из-за границы? Закиньте нам немного чёрных флагов на краудфандинговой платформе Buymeacoffee!
#стикеры #antijob #мерч
@antijobnet
Иностранным рабочим на заводе в Челябинске раздали повестки
Гражданину Беларуси и нескольким уроженцам Узбекистана, трудящимся на Челябинском сахарном заводе, в понедельник вручили повестки прямо на работе.
В кабинете бригадира, куда мужчин вызвали для вручения, им рассказали, что новый указ Путина позволяет призывать абсолютно всех, при этом не имеют значения ни гражданство, ни вид на жительство в России. У рабочих не было ни того, ни другого.
Оценив обстановку, узбеки уволились и уехали домой. По словам беларуса, уехать он сейчас не может. Ему угрожают увольнением и вместе с тем успокаивают, что в военкомате у него только уточнят данные и тут же отпустят. Рабочий, не первый день живущий в России, не склонен верить никаким обещаниям и подозревает, что грести на фронт всех без разбора могут и без всяких указов.
Кстати, вот тут мы публиковали список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка в военкомат.
#мобилизация #повестки_на_работе #россия #Нетвойне #рабочие #челябинск #antijob
@antijobnet
Гражданину Беларуси и нескольким уроженцам Узбекистана, трудящимся на Челябинском сахарном заводе, в понедельник вручили повестки прямо на работе.
В кабинете бригадира, куда мужчин вызвали для вручения, им рассказали, что новый указ Путина позволяет призывать абсолютно всех, при этом не имеют значения ни гражданство, ни вид на жительство в России. У рабочих не было ни того, ни другого.
Оценив обстановку, узбеки уволились и уехали домой. По словам беларуса, уехать он сейчас не может. Ему угрожают увольнением и вместе с тем успокаивают, что в военкомате у него только уточнят данные и тут же отпустят. Рабочий, не первый день живущий в России, не склонен верить никаким обещаниям и подозревает, что грести на фронт всех без разбора могут и без всяких указов.
Кстати, вот тут мы публиковали список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка в военкомат.
#мобилизация #повестки_на_работе #россия #Нетвойне #рабочие #челябинск #antijob
@antijobnet
Страховую выплату семьям погибших от несчастного случая на производстве или профессионального заболевания проиндексируют впервые с 2014 года. Теперь она составит 2 млн руб.
Во внесённом правительством в Госдуму законопроекте предлагается в два раза увеличить размер страховой выплаты семьям погибших от несчастного случая на работе или умерших от полученного профзаболевания.
С 2014 года сумма компенсации, на которую может рассчитывать семья погибшего, выплачивается Федеральным фондом социального страхования в размере 1 млн руб.
В 2023 году Минтруда прогнозирует 2038 страховых случаев со смертельным исходом. В основном, указывается в расчётах, это будут погибшие от несчастных случаев на производстве — 1445 человек.
Почти четверть будущих страховых случаев составят умершие от профессиональных заболеваний. Минтруд обещает, что в 2023 году их будет 593 человека. Конечно, абсолютное большинство из них — это медработники, заразившиеся коронавирусом. Неутешительны и прогнозы Всемирного банка, согласно которым, в будущем возможны и другие опасные эпидемии, что создает постоянные риски для жизни медработников.
#рабочие #несчастные_случаи_на_работе #страховыевыплаты #россия #статистиканищеты
@antijobnet
Во внесённом правительством в Госдуму законопроекте предлагается в два раза увеличить размер страховой выплаты семьям погибших от несчастного случая на работе или умерших от полученного профзаболевания.
С 2014 года сумма компенсации, на которую может рассчитывать семья погибшего, выплачивается Федеральным фондом социального страхования в размере 1 млн руб.
В 2023 году Минтруда прогнозирует 2038 страховых случаев со смертельным исходом. В основном, указывается в расчётах, это будут погибшие от несчастных случаев на производстве — 1445 человек.
Почти четверть будущих страховых случаев составят умершие от профессиональных заболеваний. Минтруд обещает, что в 2023 году их будет 593 человека. Конечно, абсолютное большинство из них — это медработники, заразившиеся коронавирусом. Неутешительны и прогнозы Всемирного банка, согласно которым, в будущем возможны и другие опасные эпидемии, что создает постоянные риски для жизни медработников.
#рабочие #несчастные_случаи_на_работе #страховыевыплаты #россия #статистиканищеты
@antijobnet
Выдают повестки на работе?
Пишите в бот Антифонда!
▪️ @antifund_bot бесплатные консультации по трудовому праву в связи с войной
▪️@antifund_strikebot бот для ваших историй о мобилизации на работе и забастовка
Список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка.
Пишите в бот Антифонда!
▪️ @antifund_bot бесплатные консультации по трудовому праву в связи с войной
▪️@antifund_strikebot бот для ваших историй о мобилизации на работе и забастовка
Список правозащитных организаций, в которые можно обратиться за помощью, если вам или вашим близким пришла повестка.
Forwarded from Служба поддержки
Когда в России начнется вторая волна мобилизации? Версии
▪️10 декабря. В генштабе ВСУ говорят, что это будет скрытая волна мобилизации, и подготовка к ней уже идет.
▪️Декабрь-январь: об этом пишет Институт изучения войны, ссылаясь на аналитику телеграм-каналов
▪️Январь: Кирилл Михайлов из Conflict intelligence team считает, что вторая волна может начаться сразу после окончания осеннего призыва, «чтобы компенсировать потери из числа мобилизованных в сентябре и октябре».
Но фактически мобилизация продолжается:
▪️гарнизонный военный суд косвенно подтверждает, что мобилизация не окончена: мобилизованного осудили за нанесение побоев «в период мобилизации»
▪️в разных регионах России продолжают выдавать повестки — например, в Мордовии и Петербурге вручают повестки на январь
▪️госструктуры некоторых регионов продолжают обучать своих сотрудников, как проводить мобилизацию.
А в Кремле «никаких обсуждений на этот счет нет», — сказал пресс-секретарь президента России Песков.
Мобилизация продолжается — даже если вторая волна официально не объявлена. Если у вас есть вопросы — задайте их уже сейчас: поможем с ответом и подскажем, в какую организацию обратиться: @helpdeskmediabot. Все анонимно.
—
Читайте наш гайд по мобилизации, там мы ответили на все основные вопросы и продолжаем его дополнять. Если сайт не открывается, используйте VPN или попробуйте зайти через эту ссылку
▪️10 декабря. В генштабе ВСУ говорят, что это будет скрытая волна мобилизации, и подготовка к ней уже идет.
▪️Декабрь-январь: об этом пишет Институт изучения войны, ссылаясь на аналитику телеграм-каналов
▪️Январь: Кирилл Михайлов из Conflict intelligence team считает, что вторая волна может начаться сразу после окончания осеннего призыва, «чтобы компенсировать потери из числа мобилизованных в сентябре и октябре».
Но фактически мобилизация продолжается:
▪️гарнизонный военный суд косвенно подтверждает, что мобилизация не окончена: мобилизованного осудили за нанесение побоев «в период мобилизации»
▪️в разных регионах России продолжают выдавать повестки — например, в Мордовии и Петербурге вручают повестки на январь
▪️госструктуры некоторых регионов продолжают обучать своих сотрудников, как проводить мобилизацию.
А в Кремле «никаких обсуждений на этот счет нет», — сказал пресс-секретарь президента России Песков.
Мобилизация продолжается — даже если вторая волна официально не объявлена. Если у вас есть вопросы — задайте их уже сейчас: поможем с ответом и подскажем, в какую организацию обратиться: @helpdeskmediabot. Все анонимно.
—
Читайте наш гайд по мобилизации, там мы ответили на все основные вопросы и продолжаем его дополнять. Если сайт не открывается, используйте VPN или попробуйте зайти через эту ссылку
И еще один список организаций помощи призывникам от наших товарищей из «Антивоенного больничного».
Мало списков правозащитных организаций не бывает!
Мало списков правозащитных организаций не бывает!
Forwarded from Антивоенный Больничный
Напоминаем, что есть много инициатив, способных оказать правовую помощь и поддержку призывникам, мобилизуемым и военнослужащим, не желающим участвовать в путинской грабительской войне:
«Военный омбудсмен» — правовая помощь военнослужащим. Контакт помощника адвоката.
«Призыв к совести» объединяет юристов и правозащитников, которые помогают россиянам, сознательно решившим не служить в армии, избежать призыва.
«Солдатские матери Санкт-Петербурга», проект бесплатно защищает законные прав граждан, подлежащих призыву на военную службу и направлению на альтернативную гражданскую службу, а также военнослужащих, граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и членов их семей.
«Агора» — правозащитная организация, юристы которой консультируют по вопросам защиты прав призывников и военнослужащих.
«Гражданин и армия», проект оказывает правовую помощь гражданам, готовым защищать свои права при незаконных действиях либо бездействии военных чиновников.
«Движение сознательных отказчиков от военной службы» помогает призывникам избежать службы в армии, оказывает информационную, моральную и юридическую помощь.
«Школа призывника» консультирует по вопросам призыва на военную службу и обучает призывников, их родителей, военнослужащих и альтернативнослужащих самостоятельно защищать свои права.
«Свободная Бурятия» может помочь сориентировать по адвокатам и документам, у фонда успешный опыт защиты прав призывников и возвращения молодых людей из зоны боевых действий.
«Военный омбудсмен» — правовая помощь военнослужащим. Контакт помощника адвоката.
«Призыв к совести» объединяет юристов и правозащитников, которые помогают россиянам, сознательно решившим не служить в армии, избежать призыва.
«Солдатские матери Санкт-Петербурга», проект бесплатно защищает законные прав граждан, подлежащих призыву на военную службу и направлению на альтернативную гражданскую службу, а также военнослужащих, граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и членов их семей.
«Агора» — правозащитная организация, юристы которой консультируют по вопросам защиты прав призывников и военнослужащих.
«Гражданин и армия», проект оказывает правовую помощь гражданам, готовым защищать свои права при незаконных действиях либо бездействии военных чиновников.
«Движение сознательных отказчиков от военной службы» помогает призывникам избежать службы в армии, оказывает информационную, моральную и юридическую помощь.
«Школа призывника» консультирует по вопросам призыва на военную службу и обучает призывников, их родителей, военнослужащих и альтернативнослужащих самостоятельно защищать свои права.
«Свободная Бурятия» может помочь сориентировать по адвокатам и документам, у фонда успешный опыт защиты прав призывников и возвращения молодых людей из зоны боевых действий.
Забастовка рабочих на Киринском газоконденсатном месторождении парализовала работу подрядчиков «Газпрома» — более 1500 человек требуют погасить долги по зарплате
Киринское — перспективное месторождение углеводородов на шельфе Сахалина, которое входит в проект «Сахалин-3». Работы на нём проводят несколько подрядчиков, часть из которых и перестала платить рабочим зарплату.
Сообщается, что на сегодня уволилось около 200 сотрудников ООО «Нефтегазкомплектмонтаж». Зарплату им ненадолго задерживали и раньше, но быстро выплачивали полностью. Однако теперь работники получили лишь аванс за октябрь, аванса и зарплаты за ноябрь пока не предвидится. Из-за обилия жалоб была заблокирована группа компании в социальной сети «ВКонтакте». Все уволившиеся обратились в трудинспекцию и в прокуратуру, а также часть сотрудников в письменном виде уведомила работодателя в том, что пока им не выплатят зарплату, будет продолжаться забастовка.
Бастуют также не менее 1500 работников ООО «Энергомост». Всех их просят в бухгалтерии войти в положение и подождать, но ждать люди не могут — они хотят есть и платить за жильё.
Происходящим на Киринском месторождении уже занимается прокуратура Сахалинской области, а также прокуратура Ногликского района.
#забастовка #сахалин #добыча_сырья #рабочие #сахалин3 #энергомост #газпром #Нефтегазкомплектмонтаж #невыплатазарплаты #antijob
@antijobnet
Киринское — перспективное месторождение углеводородов на шельфе Сахалина, которое входит в проект «Сахалин-3». Работы на нём проводят несколько подрядчиков, часть из которых и перестала платить рабочим зарплату.
Сообщается, что на сегодня уволилось около 200 сотрудников ООО «Нефтегазкомплектмонтаж». Зарплату им ненадолго задерживали и раньше, но быстро выплачивали полностью. Однако теперь работники получили лишь аванс за октябрь, аванса и зарплаты за ноябрь пока не предвидится. Из-за обилия жалоб была заблокирована группа компании в социальной сети «ВКонтакте». Все уволившиеся обратились в трудинспекцию и в прокуратуру, а также часть сотрудников в письменном виде уведомила работодателя в том, что пока им не выплатят зарплату, будет продолжаться забастовка.
Бастуют также не менее 1500 работников ООО «Энергомост». Всех их просят в бухгалтерии войти в положение и подождать, но ждать люди не могут — они хотят есть и платить за жильё.
Происходящим на Киринском месторождении уже занимается прокуратура Сахалинской области, а также прокуратура Ногликского района.
#забастовка #сахалин #добыча_сырья #рабочие #сахалин3 #энергомост #газпром #Нефтегазкомплектмонтаж #невыплатазарплаты #antijob
@antijobnet
250 осуждённых пригласили работать на «Уралвагонзавод»
Концерн «Уралвагонзавод» — основной российский разработчик и производитель бронетанкового вооружения и техники — организовал на территории производства принудительные работы.
Теперь заключённые, отбывающие наказание в Нижнем Тагиле, смогут освоить такие специальности как оператор станков с программным управлением, шлифовщик, сверловщик, фрезеровщик, токарь, слесарь механосборочных работ, электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах, машинист крана.
С трудоустройством на производстве танков повезёт далеко не всем. По информации пресс-службы ГУ ФСИН по Свердловской области, туда будут брать только искренне раскаявшихся заключённых, отличившихся примерным поведением.
#Уралвагонзавод #Урал #оборонка #принудительныйтруд #заключенные #нетвойне #рабочие #antijob
@antijobnet
Концерн «Уралвагонзавод» — основной российский разработчик и производитель бронетанкового вооружения и техники — организовал на территории производства принудительные работы.
Теперь заключённые, отбывающие наказание в Нижнем Тагиле, смогут освоить такие специальности как оператор станков с программным управлением, шлифовщик, сверловщик, фрезеровщик, токарь, слесарь механосборочных работ, электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах, машинист крана.
С трудоустройством на производстве танков повезёт далеко не всем. По информации пресс-службы ГУ ФСИН по Свердловской области, туда будут брать только искренне раскаявшихся заключённых, отличившихся примерным поведением.
#Уралвагонзавод #Урал #оборонка #принудительныйтруд #заключенные #нетвойне #рабочие #antijob
@antijobnet
Forwarded from АнтиФонд
«Бастующие в сари»: как хрупкая женщина возглавила одну из крупнейших забастовок в истории Британии
В конце одного особенно жаркого лондонского дня 20 августа 1976 года фабричная рабочая Джаябен Десаи отказалась работать сверхурочно. Когда она выходила с фабрики по переработке пленки в Грюнвике, менеджер назвал её и её азиатских коллег «болтливыми обезьянами».
Десаи, услышав это, вернулась к своему боссу и произнесла свою самую известную фразу: «То, чем вы управляете, — это не фабрика, это зоопарк. Но в зоопарке есть разные животные. Некоторые из них — обезьяны, которые танцуют на кончиках ваших пальцев. Другие — львы, которые могут откусить вам голову. Мы и есть эти львы, господин управляющий». Потом она ушла.
Десаи возглавила забастовку женщин, которых вскоре стали называть «бастующими в сари». Эта забастовка проходила в течение следующих двух лет и стала одной из крупнейших в истории британского труда.
Благодаря усилиям Десаи по вербовке, движение быстро росло. К бастующим женщинам присоединились десятки других групп рабочих. Первая организованная демонстрация прошла в понедельник, 13 июня 1977 года. Полиция задержала 84 участника пикета из 100 присутствующих. В пятницу на пикет пришли уже 1300 человек. Произошли столкновения пикетчиков с полицией. А через месяц уже более 20000 рабочих соберутся на территории Grunwick's Dollis Hill, чтобы требовать лучших условий труда и справедливого представительства профсоюзов, особенно для расовых меньшинств и женщин.
События в Грюнвике привлекли большое внимание к несправедливому обращению с рабочими-мигрантами, многие из которых являются женщинами. Они бросили вызов стереотипам об азиатских женщинах как о покорных и тихих работницах, с которыми можно обращаться как угодно. Начавшись с одной женщины, забастовка в Грюнвике уже на протяжении многих лет остаётся примером для тысяч людей в разных странах, которые готовы бороться за свои права на рабочем месте.
Фото: Д. Десаи во время пикета с плакатом «Объединившись, рабочие не потерпят поражения»
#теория_и_практика
В конце одного особенно жаркого лондонского дня 20 августа 1976 года фабричная рабочая Джаябен Десаи отказалась работать сверхурочно. Когда она выходила с фабрики по переработке пленки в Грюнвике, менеджер назвал её и её азиатских коллег «болтливыми обезьянами».
Десаи, услышав это, вернулась к своему боссу и произнесла свою самую известную фразу: «То, чем вы управляете, — это не фабрика, это зоопарк. Но в зоопарке есть разные животные. Некоторые из них — обезьяны, которые танцуют на кончиках ваших пальцев. Другие — львы, которые могут откусить вам голову. Мы и есть эти львы, господин управляющий». Потом она ушла.
Десаи возглавила забастовку женщин, которых вскоре стали называть «бастующими в сари». Эта забастовка проходила в течение следующих двух лет и стала одной из крупнейших в истории британского труда.
Благодаря усилиям Десаи по вербовке, движение быстро росло. К бастующим женщинам присоединились десятки других групп рабочих. Первая организованная демонстрация прошла в понедельник, 13 июня 1977 года. Полиция задержала 84 участника пикета из 100 присутствующих. В пятницу на пикет пришли уже 1300 человек. Произошли столкновения пикетчиков с полицией. А через месяц уже более 20000 рабочих соберутся на территории Grunwick's Dollis Hill, чтобы требовать лучших условий труда и справедливого представительства профсоюзов, особенно для расовых меньшинств и женщин.
События в Грюнвике привлекли большое внимание к несправедливому обращению с рабочими-мигрантами, многие из которых являются женщинами. Они бросили вызов стереотипам об азиатских женщинах как о покорных и тихих работницах, с которыми можно обращаться как угодно. Начавшись с одной женщины, забастовка в Грюнвике уже на протяжении многих лет остаётся примером для тысяч людей в разных странах, которые готовы бороться за свои права на рабочем месте.
Фото: Д. Десаи во время пикета с плакатом «Объединившись, рабочие не потерпят поражения»
#теория_и_практика