⚙️Стикеры Антиджоба в естественной среде!
Фото от подписчиков из Москвы.
Если хотите получить стикеры, напишите нам на [email protected] — мы отправим вам конверт. Это бесплатно и полезно.
Делитесь фотографиями украшенных улиц! Отправляйте их нам на @antijobov
Фото от подписчиков из Москвы.
Если хотите получить стикеры, напишите нам на [email protected] — мы отправим вам конверт. Это бесплатно и полезно.
Делитесь фотографиями украшенных улиц! Отправляйте их нам на @antijobov
Antijob.net — канал «Антиджоба»
Бернс стикер.pdf
🔝🔝🔝
А также файлы для самостоятельной печати стикеров!
А также файлы для самостоятельной печати стикеров!
Antijob.net — канал «Антиджоба»
«Икеа» сокращает сотрудников под видеонаблюдением Менеджеры покидающей российский рынок компании «Икеа» начали проводить индивидуальные встречи с сотрудниками по поводу прекращения трудовых отношений. Сотрудники рассказывают, что все беседы проводятся без…
Сотрудники ИКЕА отказываются увольняться по соглашению сторон
В новосибирском профсоюзе ИКЕА обеспокоены настойчивостью руководства увольнять сотрудников по соглашению сторон. По словам лидера профсоюза Нины Харитоновой, около 550 сотрудников могут остаться без работы и без денежных компенсаций, сумма которых при увольнении по соглашению сторон не оговорена законом и остаётся на усмотрение работодателя.
Профсоюз же хочет сохранить рабочие места в Новосибирске и потому настаивает на национализации компании. Это позволит запустить бизнес заново и сохранить рабочие места, в целом по России в ИКЕА трудоустроены порядка 19 тысяч человек.
Как поясняет лидер профсоюза, если вопрос национализации компании не разрешится должным образом, увольнение сотрудников ИКЕА следует проводить не по соглашению сторон, а по сокращению. В этом случае сотрудники получают больше плюсов, отмечает Нина Харитонова:
«Помимо гарантированных законом выплат, при сокращении у сотрудника появляется возможность оформить кредитные каникулы. Вдруг у него ипотека и он не нашёл работу, а деньги закончились. В целом ситуация на рынке труда сейчас складывается не самым лучшим образом, о чём наш работодатель не упоминает».
«При увольнении по сокращению человек получает оклад и выплаты за неиспользуемый отпуск, потом он встает на биржу труда и ещё два месяца получает выплаты. То есть всего 6 окладов в таком случае. А при увольнении по соглашению сторон сумма компенсации не оговорена законом и остаётся на усмотрение работодателя».
В пресс-службе ИКЕА информацию об увольнениях не комментируют, лишь сообщают о приостановке бизнес-процессов ИКЕА в России и Беларуси и сокращении масштабов бизнеса.
В новосибирском профсоюзе ИКЕА обеспокоены настойчивостью руководства увольнять сотрудников по соглашению сторон. По словам лидера профсоюза Нины Харитоновой, около 550 сотрудников могут остаться без работы и без денежных компенсаций, сумма которых при увольнении по соглашению сторон не оговорена законом и остаётся на усмотрение работодателя.
Профсоюз же хочет сохранить рабочие места в Новосибирске и потому настаивает на национализации компании. Это позволит запустить бизнес заново и сохранить рабочие места, в целом по России в ИКЕА трудоустроены порядка 19 тысяч человек.
Как поясняет лидер профсоюза, если вопрос национализации компании не разрешится должным образом, увольнение сотрудников ИКЕА следует проводить не по соглашению сторон, а по сокращению. В этом случае сотрудники получают больше плюсов, отмечает Нина Харитонова:
«Помимо гарантированных законом выплат, при сокращении у сотрудника появляется возможность оформить кредитные каникулы. Вдруг у него ипотека и он не нашёл работу, а деньги закончились. В целом ситуация на рынке труда сейчас складывается не самым лучшим образом, о чём наш работодатель не упоминает».
«При увольнении по сокращению человек получает оклад и выплаты за неиспользуемый отпуск, потом он встает на биржу труда и ещё два месяца получает выплаты. То есть всего 6 окладов в таком случае. А при увольнении по соглашению сторон сумма компенсации не оговорена законом и остаётся на усмотрение работодателя».
В пресс-службе ИКЕА информацию об увольнениях не комментируют, лишь сообщают о приостановке бизнес-процессов ИКЕА в России и Беларуси и сокращении масштабов бизнеса.
НГС - новости Новосибирска
Сократить или национализировать? В профсоюзе ИКЕА заявили, что сотрудники не хотят увольняться по соглашению сторон
Представитель профсоюза опасается увольнения по соглашению сторон
А также предлагаем поностальгировать по шведскому магазину и почитать отзывы на IKEA как работодателя у нас на сайте.
Вот, например, история сотрудника IKEA (Дыбенко) из Петербурга.
Вот, например, история сотрудника IKEA (Дыбенко) из Петербурга.
Antijob.net
ИКЕА (Дыбенко) в Питере - отзывы сотрудников о работе. | ИКЕА (Дыбенко) в Питере в городе Москва.
Отзывы сотрудников о работе в : Здравствуйте! Хочу рассказать о своем печальном опыте с одной из "белых" корпораций ИКЕА - Магазин ИКЕА Дыбенко в Питере. Работал у них 2 года, без проблем совершенно, единственное что промывание мозг…
Forwarded from АнтиФонд
Парадокс – мы знаем, что нас много. Но поскольку голос подать страшно, все-таки ощущаем себя одиноко среди громогласных любителей латинских букв. Спасибо тем, кто присылает нам свои истории, – в том числе анонимно. Это позволяет нам почувствовать, сколько нас на самом деле.
Кстати, 21 июня Госдума отклонила законопроект, который предлагал установить базовый оклад учителей на уровне не ниже двух региональных МРОТ. Причем исключительно голосами фракции «Единая Россия», все остальные были за. Главный их аргумент – на это нужны деньги... Около 500 млрд. рублей в год, по примерной оценке Алексея Куринного из КПРФ. Но, конечно, откуда их взять?
➡️ Если ваши права нарушаются в связи с войной, вы хотите рассказать свою историю и/или вам нужна юридическая помощь — обращайтесь в Антивоенный фонд! Мы поможем бесплатно и анонимно.
#нам_пишут
Кстати, 21 июня Госдума отклонила законопроект, который предлагал установить базовый оклад учителей на уровне не ниже двух региональных МРОТ. Причем исключительно голосами фракции «Единая Россия», все остальные были за. Главный их аргумент – на это нужны деньги... Около 500 млрд. рублей в год, по примерной оценке Алексея Куринного из КПРФ. Но, конечно, откуда их взять?
➡️ Если ваши права нарушаются в связи с войной, вы хотите рассказать свою историю и/или вам нужна юридическая помощь — обращайтесь в Антивоенный фонд! Мы поможем бесплатно и анонимно.
#нам_пишут
✊Забастовка в Туркестане
30 июня в Туркестане (Казахстан) отказались выходить на работу сотрудники пекарни, автобазы и работники завода по производству строительных материалов. Причиной забастовки явилась задержка зарплаты на четыре месяца, а также людей возмутили массовые сокращения штата сотрудников.
Многосотенная толпа с транспарантами устроила митинг и смогла привлечь внимание телевидения и инспекции по труду, которая начала проверку компании-должника.
30 июня в Туркестане (Казахстан) отказались выходить на работу сотрудники пекарни, автобазы и работники завода по производству строительных материалов. Причиной забастовки явилась задержка зарплаты на четыре месяца, а также людей возмутили массовые сокращения штата сотрудников.
Многосотенная толпа с транспарантами устроила митинг и смогла привлечь внимание телевидения и инспекции по труду, которая начала проверку компании-должника.
YouTube
Сокращение штата вместо выплаты долгов по зарплате привело к забастовке сотрудников
В Туркестане около 800 работников одной крупной компании сегодня шумно требовало зарплату. Ее люди не получали уже четыре месяца. Но вместо того чтобы раздать долги, дирекция якобы начала сокращать штат. В итоге раздосадованные сотрудники сегодня просто не…
Уровень безработицы в РФ может вырасти
Около 2 миллионов рабочих мест могут быть сокращены в России после ухода иностранных компаний, из-за чего уровень безработицы вырастет с 4,4% до 7,8%. Такую информацию передаёт кадровая компания ANCOR.
По прогнозам специалистов, улучшения ситуации стоит ждать к лету 2023 года, однако существует риск устойчивости высокой безработицы на несколько лет. От сокращения числа рабочих мест могут пострадать такие сферы, как автобизнес, металлургия, строительство. Появление новых рабочих мест прогнозируют в текстильном производстве, IT, телекоммуникации.
Около 2 миллионов рабочих мест могут быть сокращены в России после ухода иностранных компаний, из-за чего уровень безработицы вырастет с 4,4% до 7,8%. Такую информацию передаёт кадровая компания ANCOR.
По прогнозам специалистов, улучшения ситуации стоит ждать к лету 2023 года, однако существует риск устойчивости высокой безработицы на несколько лет. От сокращения числа рабочих мест могут пострадать такие сферы, как автобизнес, металлургия, строительство. Появление новых рабочих мест прогнозируют в текстильном производстве, IT, телекоммуникации.
История новостника, уволенного за публикацию об обысках у участников антивоенных чатов.
Мы оказываем юридическую помощь тем, на кого давят на работе из-за антивоенной позиции и/или заставляют поддерживать «спецоперацию».
Если на вас или ваших близких оказывают давление, пишите нам. Если хотите поделиться своей историей, пишите нам. Это бесплатно и анонимно.
ФОРМА ЗАЯВКИ
Мы оказываем юридическую помощь тем, на кого давят на работе из-за антивоенной позиции и/или заставляют поддерживать «спецоперацию».
Если на вас или ваших близких оказывают давление, пишите нам. Если хотите поделиться своей историей, пишите нам. Это бесплатно и анонимно.
ФОРМА ЗАЯВКИ
Росстат сообщает о падении реальных зарплат в России
По данным Росстата о социально-экономическом положении России за январь–май, реальная зарплата перешла к заметному снижению в апреле.
Номинальные зарплаты в апреле выросли на 9,4%, но реальные из-за инфляции упали на 7,2% в годовом выражении — это максимальное падение с 2015 года.
Как отмечают в Росстате, самое ощутимое падение реальных зарплат наблюдалось в добыче нефти и газа (на 73%), производстве автотранспортных средств (19%), финансовом секторе (13%) и образовании (8%).
Хоть безработица в мае и опустилась до 3,9%, при этом компании перешли к резкому сокращению зарплат. На фоне зарплатного падения наблюдается также и дефляция. Эксперты отмечают снижение спроса, от чего страдает розничная торговля, а также прогнозируют, что ситуация будет ухудшаться.
По данным Росстата о социально-экономическом положении России за январь–май, реальная зарплата перешла к заметному снижению в апреле.
Номинальные зарплаты в апреле выросли на 9,4%, но реальные из-за инфляции упали на 7,2% в годовом выражении — это максимальное падение с 2015 года.
Как отмечают в Росстате, самое ощутимое падение реальных зарплат наблюдалось в добыче нефти и газа (на 73%), производстве автотранспортных средств (19%), финансовом секторе (13%) и образовании (8%).
Хоть безработица в мае и опустилась до 3,9%, при этом компании перешли к резкому сокращению зарплат. На фоне зарплатного падения наблюдается также и дефляция. Эксперты отмечают снижение спроса, от чего страдает розничная торговля, а также прогнозируют, что ситуация будет ухудшаться.
Рабочие добиваются зарплаты у турецкого «Гемонта»
В Омске на нефтеперерабатывающем заводе «Газпром нефть» рабочие «Гемонта» заявили о задолженностях по зарплате. Вот уже полгода около ста рабочих не получают положенных денег.
В то же время рабочие «Гемонта» в Нижнекамске добились погашения долгов по зарплате и уже готовятся отправляться на родину в Турцию.
ООО «Гемонт» (дочерняя компания турецкой Gemont), занимавшаяся строительством нефтехимических установок в России, заявила о банкротстве и сейчас выступает в России ответчиком по 74 арбитражным делам.
В Омске на нефтеперерабатывающем заводе «Газпром нефть» рабочие «Гемонта» заявили о задолженностях по зарплате. Вот уже полгода около ста рабочих не получают положенных денег.
В то же время рабочие «Гемонта» в Нижнекамске добились погашения долгов по зарплате и уже готовятся отправляться на родину в Турцию.
ООО «Гемонт» (дочерняя компания турецкой Gemont), занимавшаяся строительством нефтехимических установок в России, заявила о банкротстве и сейчас выступает в России ответчиком по 74 арбитражным делам.