Напоминаем, что сегодня, в 11:00 состоится бесплатный вебинар «О формировании концепции развития безопасности и охраны труда в России или импортозамещение по-русски(Vision Zero)

Спикер:
Мажкенов Серик Абзалович, к.ф.-м.н., главный эксперт Центра исследований охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России

23 ноября в 11:00 мск. вр.

Смотреть вебинар

Инструкция к вебинару

На вебинаре «О формировании концепции развития безопасности и охраны труда в России или импортозамещение по-русски(Vision Zero)» мы разобрали:

• известные системы организации и управления охраной труда;
• основания для создания национальной Концепции развития безопасности и охраны труда в России;
• оценку потенциала будущей Концепции для возможности присоединения к ней других стран.

Если вы не успели присоединиться, предлагаем посмотреть запись вебинара

Следите за новостями! Анонсы следующих бесплатных вебинаров уже скоро💯

Суббота! Время интересных фактов об охране труда🤓

А вы знали, что на государственном уровне об охране труда впервые заговорил Михаил Васильевич Ломоносов в 18 веке? В одном из своих произведений «Первые основания металлургии, или рудных дел», он уделил внимание охране труда горняков.

А ещё ввел понятие вентиляции и сконструировал вентиляционные установки в шахтах💯

Видеозапись вебинара «Система управления охраной труда, практические аспекты создания, пути решения и оценка эффективности»

- обзор понятия системы управления охраной труда;
- значение и актуальность внедрения эффективной системы управления охраной труда.

Практические аспекты создания системы управления охраной труда:
- шаги и этапы создания системы управления охраной труда;
- разработка политики охраны труда и процедур безопасности процессов;
- роли и обязанности работников и руководства;
- информирование работников о системе управления охраной труда.
 
Спикер:
Томилова Екатерина Алексеевна, руководитель службы охраны труда ООО «Региональная сеть предприятий питания»

🖥 Посмотреть вебинар

📖 Презентационный материал

Новые чек-листы по пожарной безопасности вступили в силу с 26 ноября

Как пишет Гарант, МЧС России скорректировало чек-листы, которые применяются пожарными инспекторами при проведении проверок. Этими чек-листами обязательно пользуются при плановых выездных проверках и плановых рейдовых осмотрах.

Были внесены отдельные правки в чек-листы для объектов хранения угля и торфа, АЗС и иных объектов проведения пожароопасных работ.

Подробнее о нововведениях читайте по ссылке 🔗

Минтруд утвердил новую методику проведения СОУТ,
обновив четыре документа по СОУТ:

- методику проведения;
- классификатор ВОПФ;
- форму отчёта;
- инструкцию по заполнению отчёта.

📄 Соответствующий приказ Минтруда России от 21 ноября 2023 г. № 817н опубликован на портале правовой информации.

🌐 Минтруд считает, что новая методика усовершенствует процедуру проведения СОУТ, повысит качество и достоверность результатов, что лучше защитит работников, которые трудятся во вредных условиях труда.

Новая методика будет применяться на протяжении 6 лет, начиная с 1 сентября 2024 г. взамен действующей в соответствии с приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. № 33н.

Источник: Блог—Инженера™ Дата и время: 02.12.2023 13:56.

Готовы прокачать свои знания? Начинаем прямо сейчас.

После опроса подробно расскажем о правильном варианте ответа 💙

Привет, ответственные и трудолюбивые 💙

На этой неделе мы обсуждали тему вводного инструктажа: что это, зачем и кому нужно. А сегодня отвечаем на ваши вопросы: какой инструктаж по охране труда необходимо провести, если изменились должностные обязанности работников или локальные нормативные акты организации?

В случае изменения должностных обязанностей работников, связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющими на безопасность труда, и изменениями в локальных нормативных актах организации, затрагивающих требования охраны труда, проводится внеплановый инструктаж по охране труда для работников организации.

Основание: пп б, в п. 16 Правил обучения по охране труда (постановление Правительства РФ от от 24.12.2021 г. №2464)

Внеплановый инструктаж проводится:

▪️При введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;
▪️При изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приспособлений и инструмента, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на безопасность труда;
▪️При нарушении работающими требований безопасности труда, которые могут привести или привели к травме, аварии, взрыву или пожару;
▪️По требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля.
▪️При перерывах в работе: для работ с вредными и (или) опасными условиями более 30 календарных дней, а для остальных работ – более 2 месяцев;
▪️По решению работодателя (или уполномоченного им лица).

Внеплановый инструктаж проводят по программам, разработанным и утвержденным организатором обучения в установленном порядке, либо по новым инструкциям по охране труда и (или) безопасному выполнению работ на данном рабочем месте, или по иным необходимым для инструктажа локальным нормативным актам и документам в соответствии с целями внепланового инструктажа.

С заботой о вашей безопасности
Здоровье Ответственность Труд

Видеозапись вебинара «Вопросы совершенствования системы управления охраны труда на основе оценки профессиональных рисков»

Темы:
• Новации в области управления охраной труда в России;
• Методология проведения оценки профессиональных рисков в организациях;
• Электронные ресурсы для оценки и управления профессиональными рисками.

Спикеры:
• Мажкенов Серик Абзалович, к.ф.-м.н., главный эксперт Центра исследований охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России;
• Макеев Александр Игоревич, аналитик Центра исследований охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России;
• Носорев Павел Александрович, аналитик Центра исследований охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России.

🖥 Посмотреть вебинар

Как вы правильно ответили в квизе, именно должностная инструкция – это документ, который определяет обязанности, полномочия, права и ответственность сотрудника на определенной должности в организации. Разберемся, что она обычно содержит:

🔹 Название должности и подразделения, к которому она относится;

🔹 Краткое описание должности и цели, которые должны быть достигнуты;

🔹 Обязанности и задачи, которые сотрудник должен выполнять, включая выполнение определенных процедур, участие в проектах, обеспечение качества работы и т.д.;

🔹 Полномочия, которыми сотрудник обладает на своей должности, например, принятие решений, управление ресурсами и иные;

🔹 Коммуникационные и отчетные обязанности сотрудника;

🔹 Требования к квалификации и опыту работы, такие как образование, профессиональные навыки, знание языков и т.д.;

🔹 Права и льготы, которые предоставляются сотруднику;

🔹 Ответственность и санкции за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей.

Должностная инструкция является важным документом для организации, поскольку она помогает установить четкие ожидания и стандарты работы для каждой должности.

Приглашаем на бесплатный вебинар 💙

19 декабря 2023 г. в 11:00 по мcк пройдет онлайн-вебинар «Эффективность СОУТ на основе риск-ориентированного подхода ‑ составная часть бережливого производства».

Обсудим следующие вопросы:
- Результаты СОУТ как базовой платформы разработки мер безопасности на предприятии;
- Актуальность своевременного интегрирования СОУТ в систему управления охраны труда предприятия с учетом результатов проведенной оценки рисков;
- Разработка и внедрение в локальные нормативные акты предприятия требования к должностным лицам по реализации и контролю разработанных мер безопасности по результатам СОУТ и оценки рисков при осуществлении технологических процессов и эксплуатации оборудования и инструментов.

Спикер:
Черняев Сергей Васильевич ‑ ведущий эксперт в области трудового права, советник государственной гражданской службы 1 класса, член экспертного совета партии «Единая Россия» федеральной партийной программы «Выбирай свое» от комиссии «Живи и работай в России», практикующий коуч по трудовому праву РФ.

➡️ Записаться на вебинар

🖥 Смотреть вебинар