Рабочие Тамбовского мусороперерабатывающего завода «КОМЭК» продолжают борьбу за будущее предприятия. Поскольку областные чиновники не хотят слышать людей, коллектив обращается к председателю СК РФ и просит организовать проверку.
видео; на сайте; источник
видео; на сайте; источник
VK Видео
Обращение к главе СК РФ Бастрыкину А.И.
Уважаемый Александр Иванович! К вам обращается коллектив Тамбовского мусороперерабатывающего завода «Комэк», который работает уже 15 лет. В будущем году нас планируют закрыть. Более 200 человек потеряют работу. Так решили тамбовские чиновники, которые вычеркнули…
Forwarded from Наемный Рабочий
Профсоюз отстоял председателя своей первички в "Аггреко Евразия"
👨🏻⚖16 октября Тюменский областной суд подтвердил решение первой инстанции о том, что председателя первички сократили незаконно.
🤔Из интересного: представители ответчика пытались приобщить к материалам дела апелляционное определение, которое суд еще только может вынести. Они принесли распечатанное готовое определение, где судьям предлагалось поставить дату и подписи, а разбирательство компания «уже провела за них». Непонятно, что это было, - ошибка представителя, когда не тот документ случайно попал в стопку бумаг, или желание надавить на суд.
👍Так или иначе председатель первички профсоюза "Наемный рабочий" восстановлен на работе с 28 апреля 2023 года, ему положена компенсация морального вреда в размере 20 000 рублей и компенсация вынужденного прогула. И это значит, что профсоюз на предприятии и его руководитель не уничтожены!
Это не первое, по нашему мнению, незаконное действие со стороны руководства компании. Например, "Аггреко" ранее не исполнило должным образом решение суда. Суд указал восстановить работника с 28 апреля, а они это сделали только в июне. Подумаешь, несколько месяцев стажа работнику не зачтется. Ленинский суд встал на сторону истца и обязал работодателя действовать как положено.
Кроме того, председатель первички практически 1,5 года находится в простое. Работодатель согласен платить работнику, сидящему дома, зарплату годами, лишь бы он не ходил на работу и не просвещал трудовой коллектив? По этому поводу тоже подан иск.
Самое интересное нас ждет 23 октября. Тогда состоится заседание областного суда, на котором мы будем оспаривать сокращение еще 5 рабочих "Аггреко Евразия".
👨🏻⚖16 октября Тюменский областной суд подтвердил решение первой инстанции о том, что председателя первички сократили незаконно.
🤔Из интересного: представители ответчика пытались приобщить к материалам дела апелляционное определение, которое суд еще только может вынести. Они принесли распечатанное готовое определение, где судьям предлагалось поставить дату и подписи, а разбирательство компания «уже провела за них». Непонятно, что это было, - ошибка представителя, когда не тот документ случайно попал в стопку бумаг, или желание надавить на суд.
👍Так или иначе председатель первички профсоюза "Наемный рабочий" восстановлен на работе с 28 апреля 2023 года, ему положена компенсация морального вреда в размере 20 000 рублей и компенсация вынужденного прогула. И это значит, что профсоюз на предприятии и его руководитель не уничтожены!
Это не первое, по нашему мнению, незаконное действие со стороны руководства компании. Например, "Аггреко" ранее не исполнило должным образом решение суда. Суд указал восстановить работника с 28 апреля, а они это сделали только в июне. Подумаешь, несколько месяцев стажа работнику не зачтется. Ленинский суд встал на сторону истца и обязал работодателя действовать как положено.
Кроме того, председатель первички практически 1,5 года находится в простое. Работодатель согласен платить работнику, сидящему дома, зарплату годами, лишь бы он не ходил на работу и не просвещал трудовой коллектив? По этому поводу тоже подан иск.
Самое интересное нас ждет 23 октября. Тогда состоится заседание областного суда, на котором мы будем оспаривать сокращение еще 5 рабочих "Аггреко Евразия".
ВКонтакте
Наёмный Рабочий | Профсоюз
Наемный рабочий — независимый профсоюз, созданный теми, кто борется за соблюдение своих трудовых прав. Начальство задерживает зарплату? Заставляет перерабатывать? Хамит и нарушает условия труда? Расскажи об этом нам и мы предоставим помощь, а также бесплатную…
Глава Эстонского союза работников детских садов сообщила, что помимо школ к забастовке готовы и воспитатели детских садов. Повышение зарплаты на сегодняшний день является невыполненным обещанием. Согласно опросу к забастовке готовы более 80% педагогов.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Педагоги детских садов Эстонии примут участие в забастовке
Глава Эстонского союза работников детских садов сообщила, что помимо школ к забастовке готовы и воспитатели детских садов. Повышение зарплаты на сегодняшний день является невыполненным обещанием. Согласно опросу к забастовке готовы более 80% педагогов.
Forwarded from UFA1 | Новости Уфы и Башкортостана
Суд оправдал бывшего главврача Ишимбайской ЦРБ Валерия Шапочкина по уголовному делу об увольнении трех фельдшеров. Прокуратура не согласна с решением.
Его обвиняли в нарушении равенства прав и свобод человека и гражданина, а также в превышении должностных полномочий.
Напомним, Шапочкин уволил трех медиков, участвующих в «итальянской забастовке» в 2022 году. Однако суд признал увольнение незаконным и восстановил их на работе.
Его обвиняли в нарушении равенства прав и свобод человека и гражданина, а также в превышении должностных полномочий.
Напомним, Шапочкин уволил трех медиков, участвующих в «итальянской забастовке» в 2022 году. Однако суд признал увольнение незаконным и восстановил их на работе.
Сотрудники заволжского участка МБУ "Дорремстрой" опубликовали очередное видеообращение к губернатору и депутатам. В своем заявлении они сообщают, что зарплату им до сих пор не подняли, запчасти для техники поставили лишь частично, директор предприятия не уволен. Весь коллектив уже написал заявления на увольнение.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Коллектив заволжского “Дорремстроя” увольняется
Сотрудники заволжского участка МБУ "Дорремстрой" опубликовали очередное видеообращение к губернатору и депутатам. В своем заявлении они сообщают, что зарплату им до сих пор не подняли, запчасти для техники поставили лишь частично, директор предприятия не…
Forwarded from Прокуратура Хабаровского края
МРОТ – это законодательно установленный минимум оплаты труда в месяц.
На 2023 год в Хабаровском крае установлен МРОТ в размере 12 242 рубля.
Заработная плата должна быть не меньше МРОТ, с последующим начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в особых климатических условиях.
МРОТ учитывается при расчете компенсаций, пособий и иных выплат.
Очередное повышение МРОТ планируется с 1 января 2024 года.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудники городской поликлиники №4 в Атырау (Казахстан) пожаловались на главного врача. Руководитель игнорирует их обращения по части нагрузок, нехватки специалистов, неудовлетворительной зарплаты. Управление здравоохранения начало проверку.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Сотрудники ГП №4 в Атырау пожаловались на руководителя
Сотрудники городской поликлиники №4 в Атырау (Казахстан) пожаловались на главного врача. Руководитель игнорирует их обращения по части нагрузок, нехватки специалистов, неудовлетворительной зарплаты. Управление здравоохранения начало проверку.
Латвийский профсоюз работников здравоохранения и социального ухода добился соглашения с министерством здравоохранения о повышении зарплат. Забастовки медиков удалось избежать. На увеличение зарплат планируется направить дополнительно 76 млн. евро.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Латвийским медикам повысят зарплаты в новом году
Латвийский профсоюз работников здравоохранения и социального ухода добился соглашения с министерством здравоохранения о повышении зарплат. Забастовки медиков удалось избежать. На увеличение зарплат планируется направить дополнительно 76 млн. евро.
Forwarded from ⚡️Инсайд Ульяновск
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Однако произошло это только тогда, когда весь коллектив написал заявление об увольнении из-за отсутствия изменений в условиях работы🤬 Почему Болдакин после первого обращения работников прятался от ответственности?
☝️Стали свидетелем интересного события в регионе? Присылайте через @insaid73_bot . За эксклюзив можно получить вознаграждение 💵
Подписаться👈
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Уфимский районный суд Башкирии взыскал задолженность с компании ООО «Помощь» по зарплате на 1,8 млн. рублей. Иск подали 23 водителя, бывшие сотрудники перевозчика. Иск удовлетворили частично. В марте видители записали обращение к главе республики.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Суд взыскал долги с компании ООО «Помощь» в пользу водителей
Уфимский районный суд Башкирии взыскал задолженность с компании ООО «Помощь» по зарплате на 1,8 млн. рублей. Иск подали 23 водителя, бывшие сотрудники перевозчика. Иск удовлетворили частично. В марте видители записали обращение к главе республики.
Сотрудники Топчихинской ЦРБ пожаловались депутату Госдумы на произвол со стороны руководства. Сотрудников переставляют из одного отделения в другое, не считаясь с их желаниями и возможностями, не подписывают заявления на замещение отсутствующих коллег.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Жалоба на руководство Топчихинской ЦРБ
Сотрудники Топчихинской ЦРБ пожаловались депутату Госдумы на произвол со стороны руководства. Сотрудников переставляют из одного отделения в другое, не считаясь с их желаниями и возможностями, не подписывают заявления на замещение отсутствующих коллег.
Сотрудники авиакомпании Smartavia обратились к представителям власти с просьбой о помощи. Они заявили, что фирма собирается ликвидировать службу бортпроводников в Архангельске. 64 человека поставили перед выбором: перевестись в другой регион или уволиться.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Обращение бортпроводников Smartavia в Архангельске
Сотрудники авиакомпании Smartavia обратились к представителям власти с просьбой о помощи. Они заявили, что фирма собирается ликвидировать службу бортпроводников в Архангельске. 64 человека поставили перед выбором: перевестись в другой регион или уволиться.
Комитет Госсовета Татарстана по социальной политике подготовил проект поправок к ст. 265 ТК РФ. Депутаты хотят разрешить использовать труд подростков в возрасте от 16 до 18 лет «на работах с вредными и (или) опасными условиями труда по срочному трудовому договору для прохождения производственной практики по соответствующей профессии».
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Депутаты Татарстана хотят привлекать подростков к труду на вредных и ...
Комитет Госсовета Татарстана по социальной политике подготовил проект поправок к ст. 265 ТК РФ. Депутаты хотят разрешить использовать труд подростков в возрасте от 16 до 18 лет «на работах с вредными и (или) опасными условиями труда по срочному трудовому…
Forwarded from Телеканал "Реальный Тагил"
В поселке Висим воспитатели детского сада написали коллективное заявление в прокуратуру Пригородного района и попросили проверить дошкольное учреждение предмет на соблюдения в учреждении трудовых прав работников. Как сообщил ИА «Реальный Тагил» инсайдер, воспитатели не довольны низкими зарплатами и переработками, за которые им ничего не начисляется. Подробности на сайте.
Forwarded from Mash Iptash
Главврач детской альметьевской больницы увольняет докторов на авось. Они написали жалобу, но им посоветовали обратиться к... самому главврачу.
В начале октября мы писали об акушере-гинекологе Алсу Аглямовой, которую выживали с места руководители больницы, — спустя полгода работы засыпали накладными, а когда сломала руку, обещали уволить со скандалом, потому что якобы соврала. Девушка уверена: зам жаждет выселить её с детьми из служебной квартиры. Чтобы сохранить место, она ушла в декрет, подрабатывает в Лениногорске.
Алсу повезло, но ещё 12 врачей потеряли места. Оставшиеся работники написали жалобу на главврача Алмаза Аллиулина за кадровый произвол — в Управление здравоохранения. Спустя полтора месяца получили ответ: все доктора ушли по доброй воле — скоро появятся новые, а по всем вопросам лучше обратиться к самому Аллиулину. В больнице поговаривают, что он с замом "отпраздновал победу" на планёрке. Врачи не знают, что делать.
❤ Подписывайся на Mash Iptash
В начале октября мы писали об акушере-гинекологе Алсу Аглямовой, которую выживали с места руководители больницы, — спустя полгода работы засыпали накладными, а когда сломала руку, обещали уволить со скандалом, потому что якобы соврала. Девушка уверена: зам жаждет выселить её с детьми из служебной квартиры. Чтобы сохранить место, она ушла в декрет, подрабатывает в Лениногорске.
Алсу повезло, но ещё 12 врачей потеряли места. Оставшиеся работники написали жалобу на главврача Алмаза Аллиулина за кадровый произвол — в Управление здравоохранения. Спустя полтора месяца получили ответ: все доктора ушли по доброй воле — скоро появятся новые, а по всем вопросам лучше обратиться к самому Аллиулину. В больнице поговаривают, что он с замом "отпраздновал победу" на планёрке. Врачи не знают, что делать.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Фельдшеры Белорецкой центральной районной клинической больницы победили в суде против минздрава Башкирии. Разбирательства начались еще в мае. Медработники были недовольны тем, как рассчитывается вредность труда, оплачивается совместительство и работа в неполной бригаде.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
В Белорецке суд встал на стороне медиков
Фельдшеры Белорецкой центральной районной клинической больницы победили в суде против минздрава Башкирии. Разбирательства начались еще в мае. Медработники были недовольны тем, как рассчитывается вредность труда, оплачивается совместительство и работа в неполной…
19 октября шесть сотрудников Центра скорой помощи в Бишкеке вышли на акцию протеста к зданию министерства здравоохранения. Они заявили о своих жалобах на руководство, рассказав о сокращении зарплат. Со стороны начальства продолжает оказываться давление.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Демонстрация медиков у здания минздрава в Бишкеке
19 октября шесть сотрудников Центра скорой помощи в Бишкеке вышли на акцию протеста к зданию министерства здравоохранения Они заявили о своих жалобах на руководство, рассказав о сокращении зарплат. Со стороны начальства продолжает оказываться давление.
Педколлектив ташкентской школы № 160 обратился к президенту с просьбой оградить их от постоянных проверок и попыток "убрать" нынешнего директора. Учителя заявили, что могут предоставить все доказательства невиновности директора.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Обращение учителей школы №160 в Ташкенте
Педколлектив ташкентской школы № 160 обратился к президенту с просьбой оградить их от постоянных проверок и попыток "убрать" нынешнего директора. Учителя заявили, что могут предоставить все доказательства невиновности директора.
#УрокиИстории@zabastcom
19 октября 2018 года горняки шахты им. Капустина компании «Лисичанскуголь» в Лисичанске (Украина) отказались подниматься на поверхность в знак протеста. Сначала под землей остались 18 шахтеров первой смены, затем 15 шахтеров второй, а третью смену администрация побоялась пустить на работу. Они потребовали выплатить задолженность по зарплате, которая составляла 126,6 млн гривен (примерно 4,5 млн долларов), причем зарплату шахтерам задолжали еще с 2015 года. Также в ходе забастовки шахтеры потребовали отстранения от работы действующей администрации шахты.
С 29 октября 2018 года горняки Лисичанска, привлекая семьи, начали блокировать дороги. В начале ноября к бастующим присоединились шахтёры «Селидовугля» и «Мирноградугля». Во Львове горняки пикетировали городскую администрацию с требованием погасить задолженность по зарплате.
Горняки шахты им. Капустина прекратили голодовку и поднялись на поверхность спустя 30 суток после ее начала. По словам главы Независимого профсоюза горняков Украины, работникам поверхностно-технологического комплекса пообещали частично погасить задолженность путем поступления средств от реализации угля.
https://www.zabastcom.org/conflicts/173
Сохраняйте карточки и делитесь ими с друзьями.
💪 Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
19 октября 2018 года горняки шахты им. Капустина компании «Лисичанскуголь» в Лисичанске (Украина) отказались подниматься на поверхность в знак протеста. Сначала под землей остались 18 шахтеров первой смены, затем 15 шахтеров второй, а третью смену администрация побоялась пустить на работу. Они потребовали выплатить задолженность по зарплате, которая составляла 126,6 млн гривен (примерно 4,5 млн долларов), причем зарплату шахтерам задолжали еще с 2015 года. Также в ходе забастовки шахтеры потребовали отстранения от работы действующей администрации шахты.
С 29 октября 2018 года горняки Лисичанска, привлекая семьи, начали блокировать дороги. В начале ноября к бастующим присоединились шахтёры «Селидовугля» и «Мирноградугля». Во Львове горняки пикетировали городскую администрацию с требованием погасить задолженность по зарплате.
Горняки шахты им. Капустина прекратили голодовку и поднялись на поверхность спустя 30 суток после ее начала. По словам главы Независимого профсоюза горняков Украины, работникам поверхностно-технологического комплекса пообещали частично погасить задолженность путем поступления средств от реализации угля.
https://www.zabastcom.org/conflicts/173
Сохраняйте карточки и делитесь ими с друзьями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Рабочие рыбоперерабатывающего завода «Сокра» написали коллективное письмо губернатору Камчатского края, прокурору и в СК РФ по краю из-за блокировки работы предприятия, вызванной действиями временного управляющего. Кроме того, сообщают о сокращении зарплат и угрозах увольнения.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Жалоба рабочих рыбоперерабатывающего завода «Сокра»
Рабочие рыбоперерабатывающего завода «Сокра» написали коллективное письмо губернатору Камчатского края, прокурору и в СК РФ по краю из-за блокировки работы предприятия, вызванной действиями временного управляющего. Кроме того, сообщают о сокращении зарплат…