ЗабастКом
2.03K subscribers
801 photos
320 videos
17 files
9.51K links
Общественный инициативный проект по агрегации новостей о забастовках и трудовых конфликтах.
Для связи: @zabastcom_bot
Соцсети: zabastcom.taplink.ws
加入频道
📃 В Костромской области прокурор защитил права 257 работников жилищно-коммунального предприятия

Буйской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения трудового законодательства в части своевременной оплаты труда.

❗️Поводом для организации проверки послужила публикация в группе сообщества социальной сети «Интернет» о нарушении трудовых прав граждан при получении заработной платы.

Установлено, что перед 257 работниками муниципального предприятия, оказывающего коммунальные услуги, в августе 2024 года образовалась задолженность по заработной плате на сумму около 3,5 млн рублей.

По данному факту межрайонный прокурор принял комплекс мер прокурорского реагирования.

Директору предприятия внес представление, а также возбудил дело об административном правонарушении по ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение).

Благодаря вмешательству надзорного ведомства трудовые права работников восстановлены. Всем работникам начислена и выплачена причитающаяся денежная компенсация.

Виновное лицо привлечено к административной ответственности.
Если вам нравится наша работа, вы можете поддержать проект финансово. Все вырученные средства пойдут на оплату используемых серверов, а также позволят нам и дальше развивать проект. Просим всех поддержать проект рублем, репостом, лайком или добрым словом.

💪 Реквизиты:
Карта Тинькофф: 2200 7009 8719 3447
Boosty: https://boosty.to/zabastcom
Monero: 42h8vz3rV89T9wrAQZhWVM1sjMkfW8YGkCZQ978PrfgC5Vtyz4Mye4zifxRVpVZnR7cqyFdM2FMDb48z1WGrr8ES2gvijT5

Если у вас в наличии только фиатная валюта (рубли, доллары и т.д.), вы можете пополнить счет указанного выше крипто-кошелька через онлайн-обменник. Выбрать оптимальный вариант с наименьшей комиссией можно на площадке bestchange (https://www.bestchange.ru/): выберите валюту, которую отдаете, и криптовалюту Monero (например, https://www.bestchange.ru/sberbank-to-monero.html). Выбрав сайт, выполните обмен, указав в качестве кошелька-получателя приведенный выше. Таким образом вы сделаете криптовалютное пожертвование без создания своего кошелька.

С уважением, благодарная команда ЗабастКома.

💪 Сайт | Android | iOS
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Налоговая заморозила счета градообразующего предприятия Бакала

По счетам Бакальского рудоуправления приостановлены операции. На расчетном счете предприятия в ВТБ зафиксировано отрицательное сальдо в 1 миллиард рублей. И это только по недоимкам и страховкам. Общая сумма долгов, по которым уже есть исполнительные производства, составляет уже почти 1,5 миллиарда. Например, с начала года Бакальское рудоуправление не платит горноспасателям за обслуживание опасного производства — «набежало» уже больше 3 миллионов.

В то же время рабочие Бакальского рудоуправления, по данным мониторинга ГМПР, получают 29,4 тысячи рублей в месяц. Это более чем в 2 раза ниже уровня средней зарплаты по добывающей отрасли. Да и те деньги выплачиваются нерегулярно: сотрудники рудоуправления заявляют, что заработная плата за август им еще не выплачена.
В Вешкайме работники МУП «Водоканал» отказываются выходить на работу, так как долг по зарплате составил более 12 млн. рублей. Губернатор дал указание главе правительства разобраться в сложившейся ситуации и разработать план решения проблемы.

на сайте; источник
Forwarded from Комната 404
Трудящиеся Приморского края!

С радостью сообщаем, что в нашем регионе открывается отделение профсоюза «Наёмный рабочий». Мы приглашаем вас присоединиться к нашему движению, чтобы вместе отстаивать права, улучшать условия труда и защищать свои интересы.

Профсоюз — это сила, которая способна изменить жизнь каждого из нас к лучшему.

Вступив в ряды «Наёмного рабочего», вы сможете участвовать в коллективных переговорах с работодателями, получать юридическую помощь и консультации, а также присоединяться к акциям и мероприятиям, направленным на защиту прав трудящихся. Мы верим, что вместе мы сможем добиться справедливости и улучшить условия труда.

Мы каждый день сталкиваемся с вызовами, которые требуют от нас силы и мужества. Мы видим, как наши коллеги трудятся в условиях неопределенности, часто без должной защиты и поддержки. Профсоюз «Наёмный рабочий» — это платформа, на которой ваши заботы и требования станут приоритетом.

Присоединяйтесь к нам! Ваша поддержка и активное участие помогут сделать наш профсоюз сильнее и эффективнее. Вместе мы сможем создать будущее, в котором каждый трудящийся будет услышан и защищён.

Пишите в наш телеграм-бот @nr_dv_bot

Телеграм-бот отделения «Наёмного рабочего» в Краснодарском крае: @nr_kd_bot

Мы ждём вас!


@kom404
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Власти Казбековского района провели встречу с коллективом школы с. Хубар, на которой призвали учителей вернуться к работе. Обсудили и возможность передачи земель МР, находящихся в пользовании ООО «Хубар», в собственность села.

на сайте; источник
Forwarded from Комната 404
#k404_гуманитарная_помощь

📣Снова объявляем сбор помощи детям Донецка!

Ранее мы помогли подготовить к первому сентября школьников, которые занимаются спортом и военно-патриотической подготовкой в клубе на базе Донецкого техникума профессиональных технологий с Артёмом Николаевичем, нашим товарищем и другом.

Теперь донецких школьников готовят в походы для обучения ориентированию на местности и оказанию первой медицинской помощи.

Всего детскому клубу необходимо 50 000 рублей на:
1. Курвиметр картографический двухсторонний (6 шт.)
2. Сухой паек (12 шт.)
3. Линейка офицерская, тактическая, многофункциональная (6 шт.)
4. Компас армейский тактический туристический складной для спортивного ориентирования (6 шт.)
5. Компас туристический жидкостный с вращающимся циферблатом лупой линейкой транспортиром и двумя шаблонами (6 шт.)
6. Учебная топографическая карта (10 шт. в тубусе, нужен один тубус)
7. Аптечка укомплектованная военная (2 шт.)
8. Манекен для СЛР (1 шт.)
9. Спортивная заморозка MLV, при ушибах и растяжениях (3 шт.)

Помимо указанных в списке предметов, детям нужны палатки и тёплая обувь. В случае, если соберём сумму больше указанной, сможем максимально укомплектовать школьников в походы.

📍Перевод средств осуществляется по следующим реквизитам:
Номер карты Сбербанка: 4276 5000 3644 7074 (Анастасия Владимировна Ш.)

🔻 При переводе оставьте пометку: «Детям Донецка».

Параллельно мы собираем медикаменты 114-й бригаде, которая занимается обучением оказания медицинской помощи в зоне боевых действий. В этом случае при переводе оставьте пометку: «Медицина».

@kom404
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В СМИ обратились бывшие сотрудники компании ЗабТЭК, их уволили ещё 4 октября. Весь коллектив котельной в Антипихе был переведён в компанию «Генерация», но расчёт люди до сих пор не получили. Руководство просит немножко подождать.

видео; на сайте; источник
15 октября работники культуры Эстонии собрались на пикет перед зданием Рийгикогу в знак протеста против сокращения расходов на область культуры. Правящая коалиция планирует сократить финансирование культуры более чем на 10%.

на сайте; источник
Во Владимире родители и педагоги 17 лицея направили в прокуратуру коллективное обращение. Они выступают против решения администрации города об объединении их учебного заведения с 15 школой и тремя детскими садами.

видео; на сайте; источник
Пилотный график: «Аэрофлоту» вынесли предостережение из-за переработок экипажей

Ространснадзор объявил «Аэрофлоту» предостережение из-за нарушений при формировании полетных смен, режимов труда и отдыха, а также несоблюдения процедуры медосмотров членов экипажей и диспетчеров воздушного движения. По оценке контролирующего органа, это повышает риски безопасности полетов. Проверки проводились по жалобам трудового коллектива и отраслевого профсоюза. Надзорный орган потребовал устранить нарушения, компания взяла время на подготовку ответа для проверки обоснованности сведений, указанных в предостережении. Эксперты отмечают, что на деле ситуация может быть не столь однозначной и у перевозчика есть шансы оспорить решение контролирующего органа.

Ространснадзор зафиксировал, что продление полетных смен в «Аэрофлоте» осуществлялось без согласования с уполномоченным профсоюзом, то есть с нарушениями требований приказа № 139 Минтранса. Также указано о фактах нарушения порядка проведения медицинских осмотров членов экипажей и диспетчеров воздушного движения.

Ространснадзор потребовал у «Аэрофлота» провести корректирующие мероприятия по исправлению нарушений и не допускать их впредь.

Как заявили в авиакомпании, предостережение Ространснадзора получено 14 октября 2024 года. В документе установлен срок его рассмотрения до 20 ноября, в связи с чем у перевозчика есть время, чтобы проанализировать указанные регулятором доводы, а также проверить обоснованность сведений. По результатам рассмотрения «Аэрофлот» уведомит Ространснадзор о принятом решении.
Forwarded from Амур.Инфо
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
#ЖизньПоВызову

Благовещенская проститутка пожаловалась на работодателя

Пам-пам.

Та, не получив вовремя выплаты от сутенера, решила пожаловаться в полицию. Однако всё вышло не так, как она хотела.

«В отношении неё было возбуждено дело об административном правонарушении за занятие проституцией и составлен протокол», – пояснили в суде. В итоге проститутке пришлось заплатить штраф в размере полутора тысяч рублей.

Вернул ли ей «зарплату» работодатель – неизвестно.

Как говорится и рыбку съесть и кастрюлю не помыть - не получилось 😂
Нижегородская мэрия проверит МП «Нижегородские бани». Предприятие преобразуют в акционерное общество. Накануне сотрудники бань написали в гордуму письмо, где пожаловались на якобы массовые увольнения, а также невыплату зарплат и премий.

на сайте; источник
После 9 дней отказа от пищи актер Пятигорской оперетты прекратил голодовку. Комиссия рекомендовала восстановить его в ролях. Актер поблагодарил неравнодушных земляков и коллег по цеху за поддержку.

на сайте; источник
Заслуженные врачи РФ из Межрайонной больницы №2 села Мокроусово Курганской области, которых хотят лишить почетного звания и выплат, написали жалобу президенту Национальной медицинской палаты Л. Рошалю. В больнице проводится оптимизация.

на сайте; источник
Forwarded from Шестой канал
Власти все-таки решили обсудить вопрос по организации образовательных центров с родителями и педагогами

В школах Владимира проходят встречи с родителями и педагогами по поводу объединения учебных учреждений, сообщают в мэрии. Напомним, во Владимире создаются крупные образовательные центры на месте привычных школ и детских садов, всего их будет 8.

Изначально, приняв такое решение, мэрия не стала спрашивать мнения и обсуждать этот вопрос с родителями и учителями. Люди остались в неизвестности. Съемочная группа «Шестой канала» общалась с коллективом лицея №17. Педагоги, мамы и папы школьников жаловались, что у них есть множество вопросов. Они касались как распределения финансов, так и учительского состава – не придется ли преподавателям бегать из школы в школу, закрывая нехватку кадров.
https://6tv.ru/vlasti-vse-taki-reshili-obsudit-vopros-po-organizacii-obrazovatelnyx-centrov-s-roditelyami-i-pedagogami
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудники московского школьного комбината питания «ШЮЗ» жалуются на серые зарплаты.

С сентября этого года работников предприятия «Школьник-ЮЗ», которое обеспечивает готовым горячим питанием более 60 школ ЮЗАО, обязали приезжать в офис по адресу Ибрагимова, 31 для получения заработной платы «в конверте». Сотрудникам после отработанных смен в школе приходится стоять в огромных очередях на выдачу денег, при этом они не получают расчетные листы от комбината.

«Люди вынуждены стоять огромные очереди по несколько часов, чтобы получить заработанные деньги. Мы пытались решить проблему без публичной огласки, но не получилось», — рассказывает сотрудница.

В ответ на возмущения работников заведующая организации попросила их «потерпеть» и обещала наладить систему выдачи зарплаты, но ситуация до сих пор не изменилась.