#ОтчетЗабастком
💪 Результативность по отраслям во всех странах, рассматриваемых в проекте
Наиболее конфликтные отрасли экономики за 2019–2023 гг. можно упорядочить по наибольшей результативности, т.е. коллективные трудовые конфликты (далее – ТК), имеющие статус «удовлетворены полностью» или «удовлетворены частично»:
• Добывающая промышленность: 168 ТК – 47% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Обрабатывающие производства: 249 ТК – 44% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Строительство: 164 ТК – 44% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Здравоохранение: 263 ТК – 33% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Транспорт: 183 ТК – 30% от кол-ва ТК по данной отрасли.
Наиболее конфликтные отрасли экономики за 2023 г. можно упорядочить по наибольшей результативности:
• Строительство: 58 ТК – 50% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• ЖКХ: 47 ТК – 45% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Здравоохранение: 74 ТК – 38% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Транспорт: 40 ТК – 37% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Образование и наука: 30 ТК – 28% от кол-ва ТК по данной отрасли.
💪 Полный отчёт ЗабастКома за 2019-2023 год
Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
Наиболее конфликтные отрасли экономики за 2019–2023 гг. можно упорядочить по наибольшей результативности, т.е. коллективные трудовые конфликты (далее – ТК), имеющие статус «удовлетворены полностью» или «удовлетворены частично»:
• Добывающая промышленность: 168 ТК – 47% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Обрабатывающие производства: 249 ТК – 44% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Строительство: 164 ТК – 44% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Здравоохранение: 263 ТК – 33% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Транспорт: 183 ТК – 30% от кол-ва ТК по данной отрасли.
Наиболее конфликтные отрасли экономики за 2023 г. можно упорядочить по наибольшей результативности:
• Строительство: 58 ТК – 50% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• ЖКХ: 47 ТК – 45% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Здравоохранение: 74 ТК – 38% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Транспорт: 40 ТК – 37% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Образование и наука: 30 ТК – 28% от кол-ва ТК по данной отрасли.
Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Несколько десятков безработных граждан 6 февраля собрались у акимата Жанаозена записали видеообращение: "Мы, жители Жанаозена, требуем дать нам постоянную работу, больше нам ничего не надо. У нас нет ни жилья, ни работы."
видео; на сайте; источник
видео; на сайте; источник
YouTube
7 февраля 2024 г.
Жители Жанаозена устроили митинг у акимата города
Медицинские сестры красноярского госпиталя для ветеранов войн пожаловались на начальника. По словам девушек, им не выплатили стимулирующие в конце года, поэтому они написали жалобу. После чего их обвинили в воровстве и начали принуждать к увольнению.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Коллективная жалоба медсестёр КГБУЗ ККГВВ
Медицинские сестры красноярского госпиталя для ветеранов войн пожаловались на начальника. По словам девушек, им не выплатили стимулирующие в конце года, поэтому они написали жалобу. После чего их обвинили в воровстве и начали принуждать к увольнению.
Прокуратура установила, что работникам отделения СМП «Ванинской ЦРБ» не начислялись выплаты за сверхурочную работу. Тогда работники отказались от переработок. Проведена оплата сверхурочных часов переработки за 2022 год и третий квартал 2023 года.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Работникам «Ванинской ЦРБ» пересчитали зарплату за 2022 год
Прокуратура установила, что работникам отделения СМП «Ванинской ЦРБ» не начислялись выплаты за сверхурочную работу. Тогда работники отказались от переработок. Проведена оплата сверхурочных часов переработки за 2022 год и третий квартал 2023 года.
В Казахстане работникам лесного хозяйства до сих пор не подняли зарплату, хотя обещали это сделать после пожара в области Абай. Напомним, тогда, спасая лес, погибли 14 лесников.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
В Казахстане работникам лесного хозяйства не подняли зарплаты
В Казахстане работникам лесного хозяйства до сих пор не подняли зарплату, хотя обещали это сделать после пожара в области Абай. Напомним, тогда, спасая лес, погибли 14 лесников.
#ОтчетЗабастком
💪 Напряженность
В 2019–2023 гг. во всех странах, рассматриваемых в проекте, 829 коллективных трудовых конфликтов (далее – ТК), это 22% от общего кол-ва конфликтов, проходили в форме полной или частичной остановки работы (далее – ПЧОР), т.е. ТК, имеющие формы «Забастовка», «Частичная забастовка», «Отказ от переработок», «Ст. 142 ТК РФ». Данный показатель можно обозначить как «Коэффициент напряжённости».
Отрасли экономики можно также упорядочить по наибольшей
средней напряжённости за пять лет. Наиболее часто к приостановке работ прибегали в сферах транспорта (48%), добывающей промышленности (41%), строительства (27%) и ЖКХ (24%).
В 2023 году 109 ТК (10,9% от общего кол-ва конфликтов за год) проходили в форме полной или частичной остановки работы (ПЧОР). Отрасли экономики с наибольшей напряжённостью в 2023 году:
• Транспорт: 34 ТК ПЧОР – 31% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Добывающая промышленность: 18 ТК ПЧОР – 23% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Строительство: 17 ТК ПЧОР – 15% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• ЖКХ: 13 ТК ПЧОР – 12% от кол-ва ТК по данной отрасли в 2023 году.
• Образование и наука: 4 ТК ПЧОР – 4% от кол-ва ТК по данной отрасли.
Кроме того, на основании этих данных можно рассчитать общий коэффициент корреляции за пять лет между количеством ТК и количеством ТК ПЧОР по отраслям. Высокая корреляция между данными показателями наблюдается в таких отраслях экономики, как транспорт и обрабатывающие производства.
💪 Полный отчёт ЗабастКома за 2019-2023 год
Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
В 2019–2023 гг. во всех странах, рассматриваемых в проекте, 829 коллективных трудовых конфликтов (далее – ТК), это 22% от общего кол-ва конфликтов, проходили в форме полной или частичной остановки работы (далее – ПЧОР), т.е. ТК, имеющие формы «Забастовка», «Частичная забастовка», «Отказ от переработок», «Ст. 142 ТК РФ». Данный показатель можно обозначить как «Коэффициент напряжённости».
Отрасли экономики можно также упорядочить по наибольшей
средней напряжённости за пять лет. Наиболее часто к приостановке работ прибегали в сферах транспорта (48%), добывающей промышленности (41%), строительства (27%) и ЖКХ (24%).
В 2023 году 109 ТК (10,9% от общего кол-ва конфликтов за год) проходили в форме полной или частичной остановки работы (ПЧОР). Отрасли экономики с наибольшей напряжённостью в 2023 году:
• Транспорт: 34 ТК ПЧОР – 31% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Добывающая промышленность: 18 ТК ПЧОР – 23% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• Строительство: 17 ТК ПЧОР – 15% от кол-ва ТК по данной отрасли.
• ЖКХ: 13 ТК ПЧОР – 12% от кол-ва ТК по данной отрасли в 2023 году.
• Образование и наука: 4 ТК ПЧОР – 4% от кол-ва ТК по данной отрасли.
Кроме того, на основании этих данных можно рассчитать общий коэффициент корреляции за пять лет между количеством ТК и количеством ТК ПЧОР по отраслям. Высокая корреляция между данными показателями наблюдается в таких отраслях экономики, как транспорт и обрабатывающие производства.
Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В Нижнем Тагиле работники Уралвагонзавода обратились с исками в суды, чтобы добиться выплат за выполнение гособоронзаказа. Это от 25 до 65 тысяч рублей на человека. Суд встал на сторону работников, удовлетворив 8 исков из 13 (остальные еще рассматриваются).
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Работники УралВагонЗавода добиваются выплат через суд
В Нижнем Тагиле работники Уралвагонзавода обратились с исками в суды, чтобы добиться выплат за выполнение гособоронзаказа. Это от 25 до 65 тысяч рублей на человека. Суд встал на сторону работников, удовлетворив 8 исков из 13 (остальные еще рассматриваются).
В Минске работники ООО "Рыбоконсервный комбинат "Столичный" (Белрыба) заявили, что "более пяти месяцев не получают заработную плату". По их словам, "работы нет, с 8-го января — простой". Работники утверждают, что жаловались в прокуратуру и уже писали письмо президенту.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Жалоба работников бывшей Белрыбы в Минске
В Минске работники ООО "Рыбоконсервный комбинат "Столичный" (Белрыба) заявили, что "более пяти месяцев не получают заработную плату". По их словам, "работы нет, с 8-го января — простой". Работники утверждают, что жаловались в прокуратуру и уже писали письмо…
Следственный комитет не нашел нарушений в выплатах зарплат медикам Архангельской областной клинической больницы. Ранее работники жаловались на низкие суммы, при которых они вынуждены работать на несколько ставок. Средняя зарплата в АОКБ превышает среднюю по области.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Следственный комитет не нашел нарушений в АОКБ
Следственный комитет не нашел нарушений в выплатах зарплат медикам Архангельской областной клинической больницы. Ранее работники жаловались на низкие суммы, при которых они вынуждены работать на несколько ставок. Средняя зарплата в АОКБ превышает среднюю…
Бастующие с 11 декабря прошлого года нефтяники месторождения Жетыбай в Мангистауской области записали обращение к новому премьеру Казахстана. Требования рабочих так и не были услышаны, а на них и на их семьи оказывается беспрецедентное давление.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Бастующие нефтяники Жетыбая записали обращение
Бастующие с 11 декабря прошлого года нефтяники месторождения Жетыбай в Мангистауской области записали обращение к новому премьеру Казахстана. Требования рабочих так и не были услышаны, а на них и на их семьи оказывается беспрецедентное давление.
Forwarded from Вести охраны труда
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (05.02.2024 — 11.02.2024)
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
Forwarded from Mash Batash
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Фельдшеры Белорецка отсудили у больницы сверхурочные — за это они лишились дополнительных смен.
В прошлом году мужчина умер на морозе, так и не дождавшись медиков — их не хватило на вызов. После трагедии ситуация не поменялась: заявок много, фельдшеров мало, денег у них — тоже. Из-за таких условий работники подали иск. И выиграли.
Суд выявил кучу нарушений по трудовым договорам: в них были фейковые подписи. Больницу обязали платить фельдшерам сверхурочные. По их словам, в ответку главврач придумал просто не давать дополнительных смен (это назвали "воспитательной работой"). Завал в городе никуда не делся — а восполнить его не смогут даже имеющиеся сотрудники.
❤️ Подписывайся на Mash Batash
В прошлом году мужчина умер на морозе, так и не дождавшись медиков — их не хватило на вызов. После трагедии ситуация не поменялась: заявок много, фельдшеров мало, денег у них — тоже. Из-за таких условий работники подали иск. И выиграли.
Суд выявил кучу нарушений по трудовым договорам: в них были фейковые подписи. Больницу обязали платить фельдшерам сверхурочные. По их словам, в ответку главврач придумал просто не давать дополнительных смен (это назвали "воспитательной работой"). Завал в городе никуда не делся — а восполнить его не смогут даже имеющиеся сотрудники.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
#УрокиИстории@zabastcom
В феврале 2019 года в Махачкале началась забастовка маршрутчиков, которые выступали против выхода на рынок нового перевозчика – транспортной компании «Третий парк» из Санкт-Петербурга и повышения тарифа на проезд до 23 рублей, которого добивалась эта компания.
Протест водителей был связан с тем, что компания «Третий парк» при поддержке местных властей и компании «Астория», которая ранее осуществляла перевозки в Махачкале, выиграла аукцион на перевозку пассажиров, в том числе благодаря повышению тарифа на проезд. Аукцион был признан незаконным УФАС Дагестана, однако мэрия не отменила его результаты и не назначила новый.
Акция протеста была прекращена после обещания транспортной компании «Астория» заморозить тарифы на проезд на уровне 17 рублей. Водители более чем 10 маршрутов городского транспорта вышли на работу.
https://www.zabastcom.org/conflicts/213
Сохраняйте карточки и делитесь ими с друзьями.
💪 Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
В феврале 2019 года в Махачкале началась забастовка маршрутчиков, которые выступали против выхода на рынок нового перевозчика – транспортной компании «Третий парк» из Санкт-Петербурга и повышения тарифа на проезд до 23 рублей, которого добивалась эта компания.
Протест водителей был связан с тем, что компания «Третий парк» при поддержке местных властей и компании «Астория», которая ранее осуществляла перевозки в Махачкале, выиграла аукцион на перевозку пассажиров, в том числе благодаря повышению тарифа на проезд. Аукцион был признан незаконным УФАС Дагестана, однако мэрия не отменила его результаты и не назначила новый.
Акция протеста была прекращена после обещания транспортной компании «Астория» заморозить тарифы на проезд на уровне 17 рублей. Водители более чем 10 маршрутов городского транспорта вышли на работу.
https://www.zabastcom.org/conflicts/213
Сохраняйте карточки и делитесь ими с друзьями.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
На месторождении Каражанбас в Мангистауской области Казахстана утром 11 февраля на забастовку вышли около 100 рабочих «Мобил Сервис Групп». Еще 150 человек собрались у офиса компании в Актау. Они требуют возвращения на работу ранее уволенных коллег.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Забастовка работников ТОО "Мобил Сервис Групп"
На месторождении Каражанбас в Мангистауской области Казахстана утром 11 февраля на забастовку вышли около 100 рабочих «Мобил Сервис Групп». Еще 150 человек собрались у офиса компании в Актау. Они требуют возвращения на работу ранее уволенных коллег.
Forwarded from БГ Иркутск
⚡️⚡️⚡️ «Саянской городской больнице» увеличат финансирование на 2024 год
Об этом в ответе на запрос СМИ, газеты «Байкальская Сибирь», адресованный прокуратуре Иркутской области, сообщила прокуратура города Саянск (скан разместим следующим постом⬇️).
По информации надзорного органа, проверка трудовых прав работников Саянской больницы проведена, выявлены нарушения в отношение ряда сотрудников, в том числе об оплате труда, «вскрыты факты недостижения целевых показателей по заработной плате в 2023 году».
По выявленным нарушениям в адрес и.о. министра здравоохранения Иркутской области внесено представление об устранении нарушений. Оно было рассмотрено 7 февраля на совещании с участием прокурора Саянска. «Принято решение об увеличении финансирования на 2024 год, о проведении внеплановых проверок отделом финансового контроля министерства здравоохранения, после которого, при наличии оснований работодателем будет рассмотрен вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц учреждения», – говорится в ответе на запрос СМИ.
Напомним, поводом для направления запроса стала информация саянских медиков о низких зарплатах, размещенная в сети Интернет.
«Байкальская Сибирь» запрашивала также информацию по ситуации с невыплатой заработной платы медработникам Черемховской больницы. Но прокуратура города Черемхово пока не ответила, по существу. Вероятно, проверка еще продолжается.
Подписаться на «БГ Иркутск»☑️
Об этом в ответе на запрос СМИ, газеты «Байкальская Сибирь», адресованный прокуратуре Иркутской области, сообщила прокуратура города Саянск (скан разместим следующим постом⬇️).
По информации надзорного органа, проверка трудовых прав работников Саянской больницы проведена, выявлены нарушения в отношение ряда сотрудников, в том числе об оплате труда, «вскрыты факты недостижения целевых показателей по заработной плате в 2023 году».
По выявленным нарушениям в адрес и.о. министра здравоохранения Иркутской области внесено представление об устранении нарушений. Оно было рассмотрено 7 февраля на совещании с участием прокурора Саянска. «Принято решение об увеличении финансирования на 2024 год, о проведении внеплановых проверок отделом финансового контроля министерства здравоохранения, после которого, при наличии оснований работодателем будет рассмотрен вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц учреждения», – говорится в ответе на запрос СМИ.
Напомним, поводом для направления запроса стала информация саянских медиков о низких зарплатах, размещенная в сети Интернет.
«Байкальская Сибирь» запрашивала также информацию по ситуации с невыплатой заработной платы медработникам Черемховской больницы. Но прокуратура города Черемхово пока не ответила, по существу. Вероятно, проверка еще продолжается.
Подписаться на «БГ Иркутск»☑️
Forwarded from Сорокин хвост
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
К депутату Госдумы обратились воспитатели детского сада из села Староалейское Алтайского края, не согласные с объемом выплаченных им премий.
на сайте; источник
на сайте; источник
Zabastcom
Обращение работников детского сада из села Староалейское (Алтайский ...
К депутату Госдумы обратились воспитатели детского сада из села Староалейское Алтайского края, не согласные с объемом выплаченных им премий.