💸 12 МРОТ за сотрудника из другого региона

Программа «Мобильность 2.0» позволяет организациям ОПК и других приоритетных отраслей экономики получить субсидию в размере 12 МРОТ за сотрудника, который ради трудоустройства в компанию переехал из другого субъекта РФ или муниципального образования (при условии, что эти районы не граничат и расстояние между ними — более 50 км).

В программе также участвуют компании, зарегистрированные в ДНР, ЛНР, Запорожской или Херсонской областях.

Работодатель должен:

➖ заключить с новым сотрудником трудовой договор на полный рабочий день;

➖ финансово помочь ему с переездом и обустройством на новом месте;

➖ платить зарплату не ниже МРОТ (а для организаций из приоритетных отраслей экономики — не ниже средней зарплаты по региону).

📌 Сроки получения субсидии — на карточке.

Екатерина Стенякина

😎 В 50 лет всё только начинается

Хорошие новости с рынка труда: работодатели уже не боятся брать на работу сотрудников старше 50 лет, а соискатели этого возраста запрашивают в резюме такую же зарплату, как и более молодые коллеги.

Раньше максимальные зарплатные ожидания демонстрировали соискатели в возрасте 30-39 лет, а теперь такие же суммы за свою работу ожидают кандидаты 40-49-лет, сообщает Superjob.

А 40% предприятий вообще готовы на общих основаниях рассматривать кандидатов пенсионного возраста.

Сегодня люди старшего поколения остаются активными и деятельными долгие десятилетия. Здорово, что работодатели теперь больше ценят опыт и возможности кандидатов 50+.

❗️Кстати, работники предпенсионного возраста защищены законом от несправедливых увольнений.

За необоснованный отказ в приёме на работу или необоснованное увольнение сотрудника предпенсионного возраста работодатель получит штраф до 200 тыс. руб. или отправится на обязательные работы (статья 144.1. УК РФ).

Недавно я рассказывала о льготах и образовательных возможностях, которые есть у предпенсионеров в нашей стране.

Екатерина Стенякина

🎉 С Днём отца

В третье воскресенье октября мы отмечаем праздник, который появился не так давно, но уже стал одной из любимых дат в очень многих семьях — День отца.

В октябре 2021 года президент подписал указ, установив этот праздник для укрепления института семьи и повышения значимости отцовства в воспитании детей.

Глава семьи, её защитник, герой, который готов на всё ради своих детей. Пример для подрастающих сыновей и дочек. Всё это про вас, наши дорогие мужчины, которые стали папами и несут это звание как главную награду в жизни. Отдельные поздравления многодетным отцам! Ваша забота и поддержка бесценна для детей и супруги.

🙏 Не все папы сегодня со своими детьми: многие мужчины находятся в зоне специальной операции. Но именно отцы как никто другой понимают, ради чего они взяли в руки оружие и кого они защищают.

💜 С праздником всех пап в нашей огромной стране.

Екатерина Стенякина

🏞 Вольный Дон

Скоро у школьников начинаются осенние каникулы, а 4 ноября наша страна отмечает День народного единства. Многие семьи захотят провести эти дни вместе: выехать за город, сходить в театр или музей.

Организовать досуг в Ростовской области поможет Вольный Дон — официальный туристический портал нашего региона. Здесь собраны самые разные идеи и предложения: где можно побывать и чем заняться.

📌 На карточке — главные туристические маршруты нашего края. Подробнее об этих и других турпрограммах можно узнать в разделе Маршруты.

Также на сайте:

➖ автомобильные маршруты
➖ велосипедные маршруты
➖ виртуальные туры по региону
➖ аудиогиды
➖ путеводитель
➖ видео о регионе

Екатерина Стенякина

💡 Как сэкономить на счетах за электричество

В осенне-зимний сезон расходы на электричество обычно растут: мы раньше включаем свет, чаще кипятим чайник и в целом больше пользуемся электроприборами.

Эксперты советуют, как можно сэкономить на электроэнергии и не сидеть при этом в темноте:

➖ установите многотарифный счётчик (если вам удобно пользоваться электроприборами в интервалах «полупик» и «ночной»);
➖ пользуйтесь энергосберегающими лампами и гасите свет, выходя из комнаты;
➖ выбирайте бытовую технику с меньшим потреблением электроэнергии;
➖ неисправная техника увеличивает расход энергии (например, если у холодильника неплотно закрывается дверца).

Екатерина Стенякина

👶 Ростовская область получит 621 млн руб. из бюджета для повышения рождаемости

В своем послании президент поручил выделить дополнительные средства из бюджета РФ регионам, где рождаемость ниже среднего по стране.

❗️ Ростовская область — в числе этих регионов, и уже в следующем году наш край получит внушительную сумму, чтобы на Дону рождалось больше малышей.

Сегодня мы на заседании Комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов рассматривали эту меру. Всего на поддержку рождаемости в 41 регионе из бюджета в 2025 году выделят 12,5 млрд руб. Потребность каждого региона рассчитывалась исходя из численности и структуры населения, количества родов, абортов, разводов и т. д.

💸 Из них 621 млн руб. уйдут в Ростовскую область. Мы будем вторыми по уровню финансирования из центра после Московской области! К федеральной сумме прибавляется и региональное финансирование.

Наш Комитет и коллеги в Комитете по бюджету сегодня поддержали документ с такими цифрами. В проекте бюджета деньги на эти цели предусмотрены, так что с его принятием Ростовская область получит большую федеральную поддержку для решения демографических задач.

💭 Скоро расскажу вам, на какие меры поддержки региональные власти смогут тратить эти поступления.

Екатерина Стенякина

🤰Компенсация аренды жилья, допвыплаты по беременности и родам, помощь с ипотекой

На что Ростовская область сможет потратить 621 млн руб. субсидии из федерального бюджета.

📑 Госпрограмма по повышению рождаемости в регионах, где сейчас малышей появляется меньше, чем в среднем по стране, предусматривает три блока мер. Это своего рода «социальное меню», из которого региональные власти смогут выбрать наиболее актуальные для каждого субъекта РФ меры.

Расскажу вам про основные пункты этого «меню»:

✔️ 300 тыс. руб. при рождении третьего или последующего ребенка в молодой семье;

✔️ 100 тыс. руб. при постановке на учёт по беременности женщине, обучающейся по очной форме обучения;

❗️Важно: эти выплаты не будут учитываться в доходе семьи при назначении единого пособия.

✔️ увеличение до 1 млн руб. (плюс 550 тысяч!) выплаты на погашение ипотеки при рождении в семье третьего или последующего ребёнка;

✔️ компенсация затрат на аренду жилья молодой семье с детьми, если нет своей подходящей жилплощади (пока ребёнку не исполнилось 3 года):

🔵50% при рождении первого ребёнка
🔵75% при рождении второго и последующего ребёнка

✔️ 50% компенсация стоимости профобучения для одного из детей в многодетной семье;

✔️ пункты проката товаров для новорождённых (коляски, кроватки и т. д.) для молодых семей, одиноких матерей;

✔️ Создание в вузах групп кратковременного пребывания, комнат матери
и ребёнка для детей до 3 лет из студенческих семей;

✔️ социальная няня (кратковременный присмотр) для детей до 3 лет из студенческих, многодетных семей;

✔️ бесплатный подготовительный этап для ЭКО (исследования, не входящие в систему ОМС).

Предлагаемые меры не привязаны к уровню дохода: когда программа будет принята, каждая семья в Ростовской области, которая задумывается о рождении ребёнка, сможет рассчитывать на новые меры поддержки.

Екатерина Стенякина