Forwarded from Алексей Колодезников
Вчера состоялось очередное заседание Регионального штаба по социальной газификации в рамках которого был рассмотрен текущий ход работ по газификации.
В Якутии с начала года по пункту Народной программы партии «Единая Россия» о социальной газификации 110 семей подключены к сетевому природному газу и уже используют газ в пищеприготовлении и отоплении домов и гаражей.
Работы продолжаются и в целом до конца года «Сахатранснефтегаз» планирует газифицировать более 1800 домовладений якутян.
#ЕдинаяРоссия #ВместеТолькоВперёд #Сахатранснефтегаз
В Якутии с начала года по пункту Народной программы партии «Единая Россия» о социальной газификации 110 семей подключены к сетевому природному газу и уже используют газ в пищеприготовлении и отоплении домов и гаражей.
Работы продолжаются и в целом до конца года «Сахатранснефтегаз» планирует газифицировать более 1800 домовладений якутян.
#ЕдинаяРоссия #ВместеТолькоВперёд #Сахатранснефтегаз
Forwarded from Галина Данчикова
Добрый день!
В чем разница между «молодым специалистом» и «молодым работником» поясняет принятый Госдумой сразу во втором и третьем чтениях законопроект. Он инициирован депутатами от фракции "ЕДИНАЯ РОССИЯ" и нацелен на повышение мотивации у молодежи к активному построению карьеры и адаптации молодых людей на первом рабочем месте.
Уточняя два принципиально важных понятия "молодой специалист" и "молодой работник, правовой документ, тем самым, вносит изменения в Федеральный закон "О молодежной политике в Российской Федерации". Отныне в нем будет прописано следующее: "молодой специалист" - это молодой гражданин, имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения. Введенное впервые понятие "молодой работник" подразумевает гражданина РФ в возрасте до 35 лет включительно, имеющего трудовой стаж не более 3 лет и не относящегося к категории "молодой специалист".
Закон вступает в силу со дня его официального опубликования. Он поясняет, что если у лиц, отнесенных к категориям "молодых специалистов" и "молодых работников" на основании законов и иных нормативных правовых актов субъектов РФ, муниципальных правовых актов, а также отраслевых и региональных (территориальных) соглашений и коллективных договоров, право на гарантии, льготы, компенсации, либо иные выплаты возникло до дня вступления в силу ФЗ, то такие лица могут его реализовать в порядке, действовавшем до дня его вступления силу.
#ГосДумаРФ #ЕдинаяРоссия #ЕР14
В чем разница между «молодым специалистом» и «молодым работником» поясняет принятый Госдумой сразу во втором и третьем чтениях законопроект. Он инициирован депутатами от фракции "ЕДИНАЯ РОССИЯ" и нацелен на повышение мотивации у молодежи к активному построению карьеры и адаптации молодых людей на первом рабочем месте.
Уточняя два принципиально важных понятия "молодой специалист" и "молодой работник, правовой документ, тем самым, вносит изменения в Федеральный закон "О молодежной политике в Российской Федерации". Отныне в нем будет прописано следующее: "молодой специалист" - это молодой гражданин, имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения. Введенное впервые понятие "молодой работник" подразумевает гражданина РФ в возрасте до 35 лет включительно, имеющего трудовой стаж не более 3 лет и не относящегося к категории "молодой специалист".
Закон вступает в силу со дня его официального опубликования. Он поясняет, что если у лиц, отнесенных к категориям "молодых специалистов" и "молодых работников" на основании законов и иных нормативных правовых актов субъектов РФ, муниципальных правовых актов, а также отраслевых и региональных (территориальных) соглашений и коллективных договоров, право на гарантии, льготы, компенсации, либо иные выплаты возникло до дня вступления в силу ФЗ, то такие лица могут его реализовать в порядке, действовавшем до дня его вступления силу.
#ГосДумаРФ #ЕдинаяРоссия #ЕР14