«Центральное разведывательное управление предложило всем своим сотрудникам уволиться по собственному желанию во вторник, что, по словам чиновников, стало попыткой привести агентство в соответствие с приоритетами президента Трампа, включая борьбу с наркокартелями»

Бюрократия ЦРУ продолжает расти. Поскольку менеджерам среднего звена не хватает подотчетности, существуют области, в которых персонал не подчиняется
никаким властям, включая президента. Президент должен проинструктировать Директора национальной разведки
нанимать или продвигать по службе новых людей для руководства различными управлениями и центрами. Эта новая группа руководителей среднего звена должна выполнять четкие директивы высшего руководства ЦРУ, что означает большую подотчетность.

ЦРУ должно находить творческие способы согласования требований разведывательных миссий с потребностями найма, набирать различные группы людей с уникальным опытом и становиться более открытыми для найма экспертов частного сектора непосредственно на руководящие должности. Кроме того, Директор национальной разведки должен разрушить заговор бюрократов в округе Колумбия, постоянно перемещая различные управления, такие как Служба поддержки науки и технологий, из Вирджинии и, возможно, открывать кампусы за пределами округа Колумбия, где аналитики и другие эксперты могли бы вносить практический вклад.