В февральских итогах работы Профсоюза прослеживается устойчивая позитивная динамика по различным направлениям деятельности. Цифры и факты говорят именно об этом.
Казалось бы, февраль не самый насыщенный месяц с точки зрения информационных, медийных поводов. Но Профсоюз показал рекордные показатели охвата — свыше 40 млн. Это связано прежде всего с активностью организации на социальном, общественном и правозащитном треках.
Достаточно привести несколько показательных примеров. Развернувшиеся по всей стране контрольные мероприятия и проверки привели к зримому экономическому эффекту — миллионы рублей возвращены сотрудникам медучреждений. Люди это видят и вступают в нашу организацию. За последний месяц создано 5 новых первичек.
Таким образом, СМИ объективно отражают динамичную работу Профсоюза, проявляя к нему интерес и широко освещая его деятельность.
Подробную информацию и обобщенные данные как по всей России, так и по каждому конкретному региону можно найти по ссылке или QR-коду на картинке.
Скачать полноразмерное изображение федеральной инфографики для распечатки можно здесь.
Казалось бы, февраль не самый насыщенный месяц с точки зрения информационных, медийных поводов. Но Профсоюз показал рекордные показатели охвата — свыше 40 млн. Это связано прежде всего с активностью организации на социальном, общественном и правозащитном треках.
Достаточно привести несколько показательных примеров. Развернувшиеся по всей стране контрольные мероприятия и проверки привели к зримому экономическому эффекту — миллионы рублей возвращены сотрудникам медучреждений. Люди это видят и вступают в нашу организацию. За последний месяц создано 5 новых первичек.
Таким образом, СМИ объективно отражают динамичную работу Профсоюза, проявляя к нему интерес и широко освещая его деятельность.
Подробную информацию и обобщенные данные как по всей России, так и по каждому конкретному региону можно найти по ссылке или QR-коду на картинке.
Скачать полноразмерное изображение федеральной инфографики для распечатки можно здесь.
Что случилось?
📢Работнику одного из медучреждений Хабаровского края был объявлен выговор за нарушение приказа об обороте наркотических препаратов и за некорректное ведение медицинской документации.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовым инспектором труда ЦК Профсоюза по Хабаровскому краю проведена работа по сбору и оценке доказательств незаконности дисциплинарного взыскания, а также оформлено и подано исковое заявление.
Каков результат?
👌За четыре месяца Железнодорожным районным судом проведено три заседания, допрошены свидетели. В качестве третьего лица к разбирательству привлекалась первичка медучреждения. В итоге, иск члена Профсоюза удовлетворен, приказ о наложении выговора признан незаконным. В пользу работника взыскана компенсация морального вреда в размере 35 тыс. рублей.
📢Работнику одного из медучреждений Хабаровского края был объявлен выговор за нарушение приказа об обороте наркотических препаратов и за некорректное ведение медицинской документации.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовым инспектором труда ЦК Профсоюза по Хабаровскому краю проведена работа по сбору и оценке доказательств незаконности дисциплинарного взыскания, а также оформлено и подано исковое заявление.
Каков результат?
👌За четыре месяца Железнодорожным районным судом проведено три заседания, допрошены свидетели. В качестве третьего лица к разбирательству привлекалась первичка медучреждения. В итоге, иск члена Профсоюза удовлетворен, приказ о наложении выговора признан незаконным. В пользу работника взыскана компенсация морального вреда в размере 35 тыс. рублей.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Участие в акции ОНФ «Все для Победы!» для Алтайской республиканской организации Профсоюза стало объединяющим делом, как говорят, от сердца к сердцу.
На этот раз представители Народного фронта вручили лично в руки мотострелку с позывным «Алтай» квадрокоптер. Этот профсоюзный вклад поможет бойцу и его подразделению выполнять боевые задачи на покровском направлении и проводить разведку обстановки.
Председатель региональной организации Профсоюза Елена Григоренко рассказала: «Наши активисты регулярно собирают гуманитарную помощь для защитников, в свободное от работы время плетут масксети, заливают окопные свечи, помогают и поддерживают семьи военнослужащих в быту. Они трудятся не покладая рук не ради благодарностей и наград, а исключительно по зову души».
На этот раз представители Народного фронта вручили лично в руки мотострелку с позывным «Алтай» квадрокоптер. Этот профсоюзный вклад поможет бойцу и его подразделению выполнять боевые задачи на покровском направлении и проводить разведку обстановки.
Председатель региональной организации Профсоюза Елена Григоренко рассказала: «Наши активисты регулярно собирают гуманитарную помощь для защитников, в свободное от работы время плетут масксети, заливают окопные свечи, помогают и поддерживают семьи военнослужащих в быту. Они трудятся не покладая рук не ради благодарностей и наград, а исключительно по зову души».
Главный юрист Дагестанской республиканской организации Профсоюза Райганат Омарова встретилась с руководством Хасавюртовского противотуберкулезного диспансера и лидером первички медучреждения для обсуждения проекта коллективного договора.
Райганат Омарова представила экспертное заключение документа. Отмечено, что в нормативном акте предусмотрено расширение социально-трудовых обязательств перед работниками медорганизации.
В частности, впервые трудоустраивающаяся в диспансер молодежь после окончания учебы теперь будет получать надбавку в размере 10% к окладу в течение трех лет. Важно, что это распространяется и на тех начинающих специалистов, кто имеет трудовой стаж, полученный во время обучения. Кроме того, в новом договоре появился отдельный раздел, посвященный поддержке молодых сотрудников через программу наставничества.
Особое внимание уделено участникам СВО. В договоре четко закреплен порядок сохранения рабочего места и другие гарантии, обеспечивающие возможность продолжения трудовой деятельности в медучреждении после возвращения с воинской службы.
Также предусмотрены льготы для членов семей участников СВО: им предоставлено преимущественное право при сокращении численности или штата не потерять свое рабочее место.
«Мы понимаем, как важно сохранить стабильность для семей, пока их близкие защищают нашу Родину. И Дагестанская республиканская организация Профсоюза внимательно отслеживает, чтобы в коллективных договорах медицинских учреждений такие обязательства были включены», — подчеркивает ее председатель Зумруд Бучаева.
Райганат Омарова представила экспертное заключение документа. Отмечено, что в нормативном акте предусмотрено расширение социально-трудовых обязательств перед работниками медорганизации.
В частности, впервые трудоустраивающаяся в диспансер молодежь после окончания учебы теперь будет получать надбавку в размере 10% к окладу в течение трех лет. Важно, что это распространяется и на тех начинающих специалистов, кто имеет трудовой стаж, полученный во время обучения. Кроме того, в новом договоре появился отдельный раздел, посвященный поддержке молодых сотрудников через программу наставничества.
Особое внимание уделено участникам СВО. В договоре четко закреплен порядок сохранения рабочего места и другие гарантии, обеспечивающие возможность продолжения трудовой деятельности в медучреждении после возвращения с воинской службы.
Также предусмотрены льготы для членов семей участников СВО: им предоставлено преимущественное право при сокращении численности или штата не потерять свое рабочее место.
«Мы понимаем, как важно сохранить стабильность для семей, пока их близкие защищают нашу Родину. И Дагестанская республиканская организация Профсоюза внимательно отслеживает, чтобы в коллективных договорах медицинских учреждений такие обязательства были включены», — подчеркивает ее председатель Зумруд Бучаева.
Двухдневный интенсив по обмену опытом между Самарской областной и Коми республиканской организациями Профсоюза стал важной площадкой для обсуждения актуальных вопросов и поиска новых решений. Наши коллеги делились успешными практиками, направленными на поддержку медработников, и искали эффективные подходы к работе.
Мероприятие прошло в гибридном формате: по видеосвязи из Коми присоединились представители трех десятков первичек.
Принимая гостей в Самаре, председатель региональной организации Татьяна Сивохина подчеркнула важность роста профсоюзного членства. «Наши методы работы на практике позволили достичь положительной динамики: к концу 2024 года 39 [первичных профсоюзных] организаций существенно укрепили свои ряды», — отметила она на пленарном заседании в Доме профсоюзов.
Татьяна Сивохина подробно рассказала о конкретных инициативах, которые помогают Профсоюзу становиться сильнее. Среди них — комплексные мероприятия по усилению профсоюзных структур, активное развитие соцпартнерства, ежемесячный мониторинг профчленства и система наставничества.
В свою очередь лидер областного профобъединения Дмитрий Колесников отметил, что Самарская организация Профсоюза — одна из крупнейших в регионе и объединяет свыше 57 тысяч членов. По его словам, она активно развивается, отстаивает права медицинских работников, реализует социальные программы и поддерживает молодежь.
С этим согласен председатель Молодежной комиссии Самарской областной организации Профсоюза Алексей Минеев, который говорил о выявлении персональных потребностей для каждой целевой аудитории. А лидер первички медицинского центра «Династия» Эльза Гарифуллина поделилась опытом сплочения коллектива и создания комфортных условий для сотрудников.
В рамках интенсива также запланированы встречи с председателем Коми республиканской организации Профсоюза Галиной Русаковой. В фокусе обсуждения — финансовая и правозащитная работа, информационная политика, мотивационные и социальные программы.
Мероприятие прошло в гибридном формате: по видеосвязи из Коми присоединились представители трех десятков первичек.
Принимая гостей в Самаре, председатель региональной организации Татьяна Сивохина подчеркнула важность роста профсоюзного членства. «Наши методы работы на практике позволили достичь положительной динамики: к концу 2024 года 39 [первичных профсоюзных] организаций существенно укрепили свои ряды», — отметила она на пленарном заседании в Доме профсоюзов.
Татьяна Сивохина подробно рассказала о конкретных инициативах, которые помогают Профсоюзу становиться сильнее. Среди них — комплексные мероприятия по усилению профсоюзных структур, активное развитие соцпартнерства, ежемесячный мониторинг профчленства и система наставничества.
В свою очередь лидер областного профобъединения Дмитрий Колесников отметил, что Самарская организация Профсоюза — одна из крупнейших в регионе и объединяет свыше 57 тысяч членов. По его словам, она активно развивается, отстаивает права медицинских работников, реализует социальные программы и поддерживает молодежь.
С этим согласен председатель Молодежной комиссии Самарской областной организации Профсоюза Алексей Минеев, который говорил о выявлении персональных потребностей для каждой целевой аудитории. А лидер первички медицинского центра «Династия» Эльза Гарифуллина поделилась опытом сплочения коллектива и создания комфортных условий для сотрудников.
В рамках интенсива также запланированы встречи с председателем Коми республиканской организации Профсоюза Галиной Русаковой. В фокусе обсуждения — финансовая и правозащитная работа, информационная политика, мотивационные и социальные программы.
МОСКВА: ПРОФСОЮЗ ОТПРАВИЛ ГУМАНИТАРНЫЙ ГРУЗ НА ПЕРЕДОВУЮ
Профсоюз работников здравоохранения г. Москвы вновь доказал: забота и поддержка – в его ДНК. В преддверии 80-летия Великой Победы профактивисты провели патриотическую акцию, отправив гуманитарную помощь бойцам в зону специальной военной операции.
На этот раз в груз вошли необходимые вещи: одежда, средства личной гигиены, медикаменты и перевязочные материалы. В отправке принял участие лично председатель столичной организации Профсоюза Сергей Ремизов. Под его руководством московские коллеги неоднократно доказывали, что солидарность – не пустое слово, а реальное действие. Вместе со своим лидером гуманитарный груз провожали и председатели территориальных организаций.
Но акция была не только о помощи. Ее участники почтили память героев Великой Отечественной войны, возложив цветы к легендарному танку Т-34 у Префектуры Северо-Западного округа.
«Для нас важно не просто помогать тем, кто сегодня на передовой, но и передавать молодому поколению уважение к истории. Такие акции — напоминание о подвиге предков, который живет не только в нашей памяти, но и в делах Профсоюза», — отметил Сергей Ремизов.
Профсоюз работников здравоохранения г. Москвы вновь доказал: забота и поддержка – в его ДНК. В преддверии 80-летия Великой Победы профактивисты провели патриотическую акцию, отправив гуманитарную помощь бойцам в зону специальной военной операции.
На этот раз в груз вошли необходимые вещи: одежда, средства личной гигиены, медикаменты и перевязочные материалы. В отправке принял участие лично председатель столичной организации Профсоюза Сергей Ремизов. Под его руководством московские коллеги неоднократно доказывали, что солидарность – не пустое слово, а реальное действие. Вместе со своим лидером гуманитарный груз провожали и председатели территориальных организаций.
Но акция была не только о помощи. Ее участники почтили память героев Великой Отечественной войны, возложив цветы к легендарному танку Т-34 у Префектуры Северо-Западного округа.
«Для нас важно не просто помогать тем, кто сегодня на передовой, но и передавать молодому поколению уважение к истории. Такие акции — напоминание о подвиге предков, который живет не только в нашей памяти, но и в делах Профсоюза», — отметил Сергей Ремизов.
Что случилось?
📢Фельдшеру-диспетчеру по приему вызовов Луганского республиканского центра экстренной медицинской помощи и медицины катастроф выплачивались надбавки за непрерывный стаж и выслугу лет в меньшем размере, чем предусмотрено нормативными актами.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по ЛНР изучил ситуацию. Действительно, начисление проходило в меньшем размере, так как не учитывался стаж (более 20 лет) работы фельдшером выездной бригады отделения скорой помощи больницы. Специалист составил исковое заявление о взыскании недополученной заработной платы.
Каков результат?
👌Суд первой инстанции встал на сторону работодателя и отказал в удовлетворении требований фельдшера. Верховный суд ЛНР отменил это решение, а иск сотрудника скорой на сумму более 200 тысяч рублей удовлетворил в полном объеме.
📢Фельдшеру-диспетчеру по приему вызовов Луганского республиканского центра экстренной медицинской помощи и медицины катастроф выплачивались надбавки за непрерывный стаж и выслугу лет в меньшем размере, чем предусмотрено нормативными актами.
Что сделал Профсоюз?
👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по ЛНР изучил ситуацию. Действительно, начисление проходило в меньшем размере, так как не учитывался стаж (более 20 лет) работы фельдшером выездной бригады отделения скорой помощи больницы. Специалист составил исковое заявление о взыскании недополученной заработной платы.
Каков результат?
👌Суд первой инстанции встал на сторону работодателя и отказал в удовлетворении требований фельдшера. Верховный суд ЛНР отменил это решение, а иск сотрудника скорой на сумму более 200 тысяч рублей удовлетворил в полном объеме.
Специалисты Тамбовской областной организации Профсоюза посетили областную клиническую больницу, чтобы на месте изучить ситуацию с соблюдением трудового законодательства в медучреждении.
Во время контрольных мероприятий проведен анализ локальных нормативных актов. Мониторинг документов, в том числе касающихся охраны труда, проводился с целью противодействия ущемлению прав и социально-экономических интересов работников.
Развитие социального партнёрства в учреждении и мотивация профчленства также находились в центре внимания экспертов.
На встрече председателя областной организации Профсоюза Светланы Федотовой с главным врачом и лидером первички клинической больницы обсуждались результаты проверки. Отмечены как положительные моменты в работе администрации и профкома, так и выявленные нарушения. Кроме того, конструктивный разговор включал квалифицированные консультации и разъяснения по всем возникшим вопросам.
Во время контрольных мероприятий проведен анализ локальных нормативных актов. Мониторинг документов, в том числе касающихся охраны труда, проводился с целью противодействия ущемлению прав и социально-экономических интересов работников.
Развитие социального партнёрства в учреждении и мотивация профчленства также находились в центре внимания экспертов.
На встрече председателя областной организации Профсоюза Светланы Федотовой с главным врачом и лидером первички клинической больницы обсуждались результаты проверки. Отмечены как положительные моменты в работе администрации и профкома, так и выявленные нарушения. Кроме того, конструктивный разговор включал квалифицированные консультации и разъяснения по всем возникшим вопросам.
Уже во время посещения Ухтинского медицинского колледжа представителями Профсоюза студенты написали заявления о вступлении в организацию.
И это не случайно. В учебное заведение высадился десант активистов, чтобы рассказать о защите интересов медработников в целом, и студентов в частности. Председатель Ухтинской территориальной организации Профсоюза Дмитрий Груздев, лидер первички городской больницы №1 Людмила Королькова, член молодежного Совета Коми республиканской организации Карина Дуркина поведали студентам о целях, задачах, основных направлениях работы, о преимуществах профчленства для молодежи.
Неформальный рассказ о программах и проектах, реализуемых Профсоюзом, перемежался с подробными ответами на многочисленные вопросы из зала.
Молодые люди проявляли неподдельный интерес к теме беседы, и подтверждением тому стали заявления о намерении вступить в ряды нашей организации.
Стоит отметить, что такая форма работы, как выезд на места, показала свою эффективность. Сразу виден результат — рост мотивации у людей и готовность быть с Профсоюзом.
И это не случайно. В учебное заведение высадился десант активистов, чтобы рассказать о защите интересов медработников в целом, и студентов в частности. Председатель Ухтинской территориальной организации Профсоюза Дмитрий Груздев, лидер первички городской больницы №1 Людмила Королькова, член молодежного Совета Коми республиканской организации Карина Дуркина поведали студентам о целях, задачах, основных направлениях работы, о преимуществах профчленства для молодежи.
Неформальный рассказ о программах и проектах, реализуемых Профсоюзом, перемежался с подробными ответами на многочисленные вопросы из зала.
Молодые люди проявляли неподдельный интерес к теме беседы, и подтверждением тому стали заявления о намерении вступить в ряды нашей организации.
Стоит отметить, что такая форма работы, как выезд на места, показала свою эффективность. Сразу виден результат — рост мотивации у людей и готовность быть с Профсоюзом.
Медаль Профсоюза «За самоотверженность и профессионализм», врученная медсестре Алие Мустафиной, — это своего рода итог и признание ее отважной работы по оказанию помощи в зоне специальной военной операции.
Сейчас она уже вернулась к своей прежней жизни: трудится в Ноябрьском психоневрологическом диспансере и возглавляет молодежный совет городской организации Профсоюза.
Но еще совсем недавно Алия находилась в новых регионах России. В 2023 году она дважды побывала на территории СВО. «Меня всегда интересовала военная медицина. Отправиться в зону спецоперации подтолкнуло желание помочь нашим ребятам», – рассказывает медсестра.
Эта поездка не только обогатила её профессиональный опыт, но и подарила тепло искренних человеческих эмоций. Самой ценной благодарностью за свой труд она считает стихи, полученные от бойцов. Эти строки девушка бережно хранит.
Ещё один трогательный момент, который вспоминает Алия, произошёл в полевом лагере, недалеко от линии фронта: в день рождения она получила роскошный букет роз от военной и медицинской бригад. Удивительно, как его удалось достать в условиях, когда вокруг не утихает артиллерия. Поистине, это тот момент, когда в самых трудных условиях, женская красота и щедрость души становится тихим, но мощным напоминанием, что добро, любовь и гармония сильнее войны.
Сейчас она уже вернулась к своей прежней жизни: трудится в Ноябрьском психоневрологическом диспансере и возглавляет молодежный совет городской организации Профсоюза.
Но еще совсем недавно Алия находилась в новых регионах России. В 2023 году она дважды побывала на территории СВО. «Меня всегда интересовала военная медицина. Отправиться в зону спецоперации подтолкнуло желание помочь нашим ребятам», – рассказывает медсестра.
Эта поездка не только обогатила её профессиональный опыт, но и подарила тепло искренних человеческих эмоций. Самой ценной благодарностью за свой труд она считает стихи, полученные от бойцов. Эти строки девушка бережно хранит.
Ещё один трогательный момент, который вспоминает Алия, произошёл в полевом лагере, недалеко от линии фронта: в день рождения она получила роскошный букет роз от военной и медицинской бригад. Удивительно, как его удалось достать в условиях, когда вокруг не утихает артиллерия. Поистине, это тот момент, когда в самых трудных условиях, женская красота и щедрость души становится тихим, но мощным напоминанием, что добро, любовь и гармония сильнее войны.