Председатель Ульяновской областной организации Профсоюза Антон Бакшутов обсудил работу первички и условия труда сотрудников с руководством Новоспасской районной больницы.

На встрече затрагивались ключевые вопросы функционирования медорганизации с упором на повышение уровня поддержки персонала лечебного заведения, а также его первички.

Администрация больницы выразила заинтересованность в активном развитии Профсоюза, подчеркнув его значимость для создания комфортной и безопасной рабочей среды. В разговоре прозвучала важная мысль: сильный Профсоюз способен не только защитить права сотрудников, но и стать важным инструментом для улучшения условий труда и повышения качества медицинского обслуживания.

Антон Бакшутов рассказал о текущих инициативах Ульяновской региональной организации, направленных на защиту интересов работников здравоохранения, а также о планах по проведению обучающих семинаров и мероприятий для повышения осведомленности сотрудников о своих правах и возможностях.

Руководство больницы готово оказать всевозможную помощь в реализации профсоюзных инициатив. Поддержка первички — это важный шаг к созданию сплоченной команды, готовой к решению любых вызовов.

Уважаемые коллеги!

21 февраля в России отмечается День фельдшера. Это не просто профессия, а призвание, суть которой — помогать и спасать жизни.

В рядах Профсоюза тысячи фельдшеров, которые трудятся не покладая рук по всей стране, от столичных станций скорой медицинской помощи и кабинетов неотложной доврачебной помощи до отдаленных фельдшерско-акушерских пунктов в сельской местности. Везде мы видим человека с медицинской сумкой через плечо.

Профсоюз всегда рядом с вами, потому что понимает чрезвычайную важность вашего дела и бесценный вклад в здравоохранение.

Сердечно поздравляем всех фельдшеров с профессиональным праздником и желаем успехов в призвании, энергии и силы для достижения самых больших высот и, конечно, здоровья, любви и семейного благополучия.

Что случилось?

📢Соцфонд отказал работнику медучреждения Саратовской области в досрочной пенсии, не засчитав трудовую деятельность медсестрой-анестезистом районной больницы в льготном исчислении.

Что сделал Профсоюз?

👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Саратовской области Наталья Беляева провела кропотливую работу по сбору документов, запросив из архива сведения об операциях в районной больнице и участии в них медсестры.

Каков результат?

👌После вмешательства Профсоюза суд зачел спорные периоды в спецстаж сотрудника, перенеся выход на пенсию с 2030 на 2026 год.

В Городской поликлинике №18 Казани прошла комплексная проверка соблюдения социально-экономических и трудовых гарантий работников. Её провели представители Татарстанской республиканской организации Профсоюза совместно с региональным Минздравом.

Эксперты не только изучили, как соблюдаются в поликлинике требования законодательства в вопросах оплаты и охраны труда, но и оказали практическую помощь. Специалисты комиссии подробно рассмотрели нормативные правовые акты, разобрались в сложных вопросах и помогли принять нужные решения.

Контрольные мероприятия сопровождались разъяснительной работой: Профсоюз и Минздрав обсудили с администрацией, а также с сотрудниками бухгалтерской, экономической и кадровой служб ключевые нюансы обеспечения прав работников.

Медучреждения поддерживают такие встречи, ведь они не только помогают разобраться в тонкостях трудового законодательства, но и способствуют развитию кадровой системы в здравоохранении республики.

О том, как Челябинская областная организация отстаивает интересы медработников, ее председатель Денис Рываев рассказал газете «Солидарность». «Наш Профсоюз помогает вовремя обнаруживать проблемы и решать их в диалоге с руководством медицинских учреждений и органами власти», — объяснил профлидер, подробно остановившись на результатах деятельности и достижениях.

Уважаемые коллеги!

День защитника Отечества в год 80-летия Победы в Великой Отечественной войне — это символ нерушимой связи поколений. Недаром Президент посвятил этот год всем нашим воинам, проложив тем самым мост между событиями сороковых и современностью.

Смелые и отважные бойцы теперь, как и тогда, стоят на страже рубежей нашей страны, не жалея здоровья, а порой даже жизни. С ними рядом бок о бок самоотверженные врачи, медсестры, санитары, невзирая на смертельную опасность, трудятся на передовой и в тылу, спасая военных и гражданских.

День защитника Отечества — это и ваш праздник. Мужчины или женщины — здесь это не главное. Вы — медработники! А за вами — семья, страна, Родина. Несмотря на тяготы службы, вы отстаиваете мир для наших домов и благополучное будущее для наших детей.

Поздравляя всех защитников Отечества с праздником, желаем достижения долгожданной Победы!

Каждый гражданин нашей страны равняется на вас и старается всеми силами приблизить этот миг!

С праздником! С днем защитника Отечества!

Что случилось?

📢Соцфонд не включил в спецстаж медработника отпуск по уходу за ребенком, посчитав, что законодательством не предусмотрен зачет этого периода как льготного при назначении досрочной пенсии.

Что сделал Профсоюз?

👍Оренбургская областная организация Профсоюза вмешалась в ситуацию, обратившись с исковым заявлением.

Каков результат?

👌Суд удовлетворил требования в полном объеме, включив отпуск по уходу за ребенком в специальный медицинский стаж. Теперь работник сможет обратиться за назначением пенсии раньше установленного Соцфондом срока.

В новом выпуске программы «ПрофТок» беседа Ольги Жанкевич с председателем Республиканской организации Башкортостана Профсоюза Раулем Халфиным содержала много интригующих подробностей. К примеру, о чем тема кандидатской диссертации гостя и как эти научные исследования помогают в профсоюзной работе. Разговор шел и о том, где черпать силы и энергию для активной жизни и новых идей. Подключайтесь!

Смотреть на RuTube
Смотреть на VK Видео

Правовой и технический инспекторы труда ЦК Профсоюза по Пензенской области Денис Антонов и Разил Исаков продолжают регулярные комплексные проверки медучреждений. Такие контрольные мероприятия эффективно помогают оказывать практическую помощь администрациям медорганизаций по всестороннему учету интересов сотрудников.

Накануне специалисты побывали в Пензенском областном клиническом центре крови. В ходе проверки они проанализировали локальную документацию, связанную с соблюдением норм трудового законодательства. Изучены акты по вопросам охраны труда на предмет нарушения трудовых прав и социально-экономических интересов работников.

Особое внимание эксперты уделили теме развития социального партнёрства и мотивации профсоюзного членства в учреждении.

Комплексные мероприятия не ограничивались проверкой. Инспекторы оказали консультативную помощь представителям администрации, доступно разъяснив положения законодательства и других актов, содержащих нормы трудового права.

Близость Москвы и Подмосковья создают ситуацию, когда удерживать кадры в Тверской области становится сложной задачей. Что делает для этого региональная организация Профсоюза, рассказал ее руководитель Вячеслав Грек.

Что случилось?

📢Соцфонд отказал медсестре палаты реанимации и интенсивной терапии одного из учреждений здравоохранения Белгородской области включить в стаж 8 лет работы в Киргизии для назначения досрочной пенсии. Дело в том, что трудовая книжка была заполнена с нарушением: отсутствовала дата и наименование документа об увольнении. Кроме того, из компетентных органов республики Кыргызстан в пенсионный фонд не поступило документальное подтверждение – формуляр о стаже работы.

Что сделал Профсоюз?

👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Белгородской области Татьяна Малькова собрала необходимые доказательства, подготовила исковое заявление и представляла интересы медсестры на процессе.

Каков результат?

👌После рассмотрения дела в судах первой и апелляционной инстанций в спецстаж медработника включены 8 лет трудовой деятельности. Экономическая эффективность составила более 70 тыс. рублей.

Сегодняшним семинаром завершилась обучающая серия для председателей первичек, направленная на оказание практической и методической помощи по подготовке к отчетно-выборным собраниям и конференциям. В течение двух месяцев (январь и февраль) с профлидерами проводились интенсивные занятия в дистанционном формате.

Обучение под началом организационно-аналитического Управления ЦК Профсоюза собрало в общей сложности более 3000 человек, охватив все федеральные округа.

Участники семинара получили уникальную возможность изучить целый спектр тем, и в первую очередь, как правильно оформлять отчетные документы, необходимые при подготовке и проведении значимых уставных мероприятий.

Спикером обучающей программы выступила начальник отдела организационно-уставной работы Профсоюза Любовь Валеева. Эксперт обстоятельно и системно представила все нюансы, останавливаясь на деталях и разъясняя те моменты, по которым у слушателей возникли трудности.

Интерактивный формат занятий позволяет участникам и после завершения семинара задавать накопившиеся вопросы и оперативно получать развернутые ответы.

Северо-Осетинская республиканская организация Профсоюза приняла участие в благотворительном марафоне, который прошел в эфире государственной телерадиокомпании «Алания».

Средства, собранные в ходе акции, направляются Общероссийским народным фронтом на поддержку участников специальной военной операции.

Не секрет, что многие наши коллеги рискуют собственной жизнью и здоровьем, оказывают медицинскую помощь там, где она наиболее необходима. Члены Профсоюза ежедневно сталкиваются с трудностями, но, несмотря на это, продолжают выполнять свою миссию на высоком профессиональном уровне.

В телевизионной студии шел разговор о том, что работа в системе здравоохранения требует не только профессиональных знаний и навыков, но и огромной моральной силы, стойкости, терпения и милосердия. Помимо своей профессиональной деятельности, медработники проявляют истинный патриотизм, помогая нуждающимся в самые трудные времена.

Вот и сейчас Президиум Северо-Осетинской республиканской организации Профсоюза принял решение пожертвовать полмиллиона рублей для оказания помощи участникам СВО.

Комментируя РБК одобренный Госдумой запрет на дистанционное обучение врачей, зампред Профсоюза Михаил Андрочников, в частности, отметил: «Нужно вернуться к прежней системе повышения квалификации, но в большем объеме. И все в очном формате».

Что случилось?

📢Медработнику одной из районных больниц Республики Алтай, воспитывающего несовершеннолетнего ребёнка, назначали дежурства в выходные дни. Хотя по закону без согласия сотрудника этого сделать нельзя.

Что сделал Профсоюз?

👍По просьбе первички медучреждения председатель Алтайской республиканской организации Профсоюза Елена Григоренко направила письмо в адрес главного врача с требованием устранить нарушение ст. 113 Трудового кодекса РФ.

Каков результат?

👌После вмешательства Профсоюза ситуация разрешилась в пользу работника. График дежурств скорректирован в соответствии с нормами закона.

Председатель Профсоюза Анатолий Домников разъяснил Национальной службе новостей позицию нашей организации по проблеме дефицита кадров в здравоохранении: «Мы готовим большое число врачей, но низкая зарплата не всегда позволяет им оставаться в профессии. Как только уровень оплаты труда станет достойным, проблема кадрового дефицита разрешится сама собой».

Наш лидер выразил уверенность, что в ближайшие три года будет введена новая система оплаты труда, которая значительно улучшит ситуацию.

Специалисты Кемеровской областной организации Профсоюза совместно с представителями министерства здравоохранения Кузбасса провели проверку городской клинической больницы №11.

Основное внимание в ходе контрольных мероприятий обращалось на вопросы соблюдения законодательства в сфере оплаты и охраны труда. К примеру, правильно ли предоставляются гарантии и компенсации за работу во вредных условиях. В этой связи эксперты изучили организацию и проведение СОУТ, оценку профессиональных рисков, а также надлежащую выдачу специальной одежды и дезинфицирующих средств. Кроме того, специалисты провели анализ оплаты сверхурочных и работы в выходные дни.

Одной из важнейших тем для мониторинга стал учет мотивированного мнения представительного органа работников при принятии руководством медучреждения локальных нормативных актов. Этот фактор отражается на условиях труда членов Профсоюза, которые должны соответствовать всем требованиям законодательства.

По итогам проверки будет составлен совместный акт с выявленными замечаниями и сроками исполнения нарушений.

Что случилось?

📢Трем медицинским статистикам Лутугинской центральной районной больницы не установили специальную социальную выплату по постановлению Правительства № 2568, учитывая внесенные в него изменения.

Что сделал Профсоюз?

👍Правовой инспектор труда ЦК Профсоюза по Луганской Народной Республике провел переговоры с администрацией лечебного заведения. Он предоставил обоснования правомерности установления компенсации.

Каков результат?

👌После вмешательства Профсоюза права медицинских статистиков восстановлены. Им сделан перерасчет. В итоге, медработники дополнительно получили почти 800 тыс. рублей.

«Бороться с профсоюзами бессмысленно», — заявил наш лидер Анатолий Домников, открывая сегодняшнее окружное совещание в Санкт-Петербурге. — «Бороться нужно с теми, кто не выполняет свою работу на должном уровне. Если Профсоюз работает недостаточно эффективно, проблема не в организации, а в людях».

Встреча собрала лидеров региональных организаций Северо-Западного и Уральского федеральных округов. Главные темы — отчетно-выборная кампания, подготовка к Съезду Профсоюза и актуальные данные по профчленству. Это уже третье совещание в таком формате: ранее аналогичные обсуждения прошли с руководителями организаций Центрального и Приволжского федеральных округов. Подобные мероприятия помогают не только обмениваться опытом, но и находить новые точки роста.

«Анализ — это основа нашей деятельности . Без него невозможно развиваться и добиваться результатов», — подчеркнул Анатолий Домников, задавая достаточно жесткий тон обсуждению. Он требовал от участников конкретных ответов на вопросы о реальном состоянии дел в регионах и о том, какие меры необходимо принять для усиления региональных организаций.

По словам нашего лидера, перспективы профсоюзов выглядят весьма многообещающими. «Президент посетил два съезда ФНПР подряд, а министр здравоохранения регулярно присутствует на наших мероприятиях — это лишний раз доказывает усиливающуюся роль профсоюзов», - сказал Анатолий Домников.

Дополнительную экспертизу провела представитель ФНПР в СЗФО Ольга Федулова, которая дала характеристику наших региональных организаций, отметив их сильные и слабые стороны.

Начальник организационно-аналитического управления Наталия Галенко представила статистические данные по структуре профсоюзного членства, что стало основой для дальнейшего обсуждения.

В ближайшее время выступят также заместители председателя Профсоюза и руководители управлений, которые обозначат ключевые направления работы на ближайшую перспективу.

О лучших практиках расскажут профлидеры из Чувашии и Самарской области. Это председатель ППО Новочебоксарской городской больницы Лина Дмитриева и руководитель первички Самарской горбольницы №6 Микаэл Бахшиян.

Окружные совещания продолжатся: впереди обсуждения с коллегами из Сибирского, Дальневосточного, Южного и Северо-Кавказского федеральных округов. Каждый этап — это возможность скорректировать стратегию и укрепить позиции Профсоюза на местах.

Уважаемые читатели!

Первый в этом году выпуск «Пульса Профсоюза» настраивает на рабочий лад. Председатель Волгоградской областной организации Профсоюза делится убедительным опытом работы по укреплению профсоюзных рядов, а лучший уполномоченный по охране труда нашего Профсоюза – оптимистичным и человеколюбивым настроем.

В «Деловой папке» вы найдете комментарии к новым документам, касающимся оплаты труда работников. Особое внимание обращаем на анонс новой рубрики «Зарплатная азбука»: в каждом следующем номере газеты мы будем подробно и доступно рассказывать о сложных понятиях, терминах и принципах, из которых складывается сумма в расчетном листке каждого работника.