Forwarded from EdTech по полочкам
Аналитики из Holon IQ назвали 100 самых многообещающих EdTech-стартапов из России и других стран СНГ в 2021 году
Примерно половина всех стартапов из списка появилась меньше шести лет назад, а часть из них была создана в 2020–2021 годах, в разгар пандемии. Среди самых свежих создатели рейтинга отдельно отметили казахстанскую школу программирования Qwant и российскую онлайн-школу для детей Skysmart.
В список лучших молодых компаний года также попали платформа для стажировок Neupusti, онлайн-школа программирования для детей Kodland и сервис для создания курсов CoreApp. С остальными проектами можно ознакомиться на сайте Holon IQ.
Примерно половина всех стартапов из списка появилась меньше шести лет назад, а часть из них была создана в 2020–2021 годах, в разгар пандемии. Среди самых свежих создатели рейтинга отдельно отметили казахстанскую школу программирования Qwant и российскую онлайн-школу для детей Skysmart.
В список лучших молодых компаний года также попали платформа для стажировок Neupusti, онлайн-школа программирования для детей Kodland и сервис для создания курсов CoreApp. С остальными проектами можно ознакомиться на сайте Holon IQ.
Компания Smart Ranking составила новый квартальный рейтинг крупнейших компаний на рынке онлайн-образования и проанализировала, как эта сфера менялась за прошедший год
Спрос на онлайн-образование продолжает расти, отмечает директор по маркетингу корпоративной библиотеки Alpina Digital Андрей Игнатов.
Подробнее на РБК:
https://trends.rbc.ru/trends/education/61a73ab09a79475ae2f74581
Спрос на онлайн-образование продолжает расти, отмечает директор по маркетингу корпоративной библиотеки Alpina Digital Андрей Игнатов.
Подробнее на РБК:
https://trends.rbc.ru/trends/education/61a73ab09a79475ae2f74581
SkillBox подвел итоги Черной пятницы-2021. Нам предложили поделиться с вами результатами.
Аналитики Skillbox зафиксировали повышенный интерес пользователей к курсам платформы - в период Черной пятницы-2021 их покупали на 33% активнее, чем в прошлом году.
Лидерами топ-10 продаж стали курсы «Личные инвестиции» и «Кто я и чего хочу?».
Последний запустился только три месяца назад в рамках нового направления «Психология» и уже показал свою востребованность.
Полная версия доступна по ссылке: https://docs.google.com/document/d/16itnN9Yaxz0oW7ObOzacnxbnfNeZoleS3gk2q7sjf4E/edit
Аналитики Skillbox зафиксировали повышенный интерес пользователей к курсам платформы - в период Черной пятницы-2021 их покупали на 33% активнее, чем в прошлом году.
Лидерами топ-10 продаж стали курсы «Личные инвестиции» и «Кто я и чего хочу?».
Последний запустился только три месяца назад в рамках нового направления «Психология» и уже показал свою востребованность.
Полная версия доступна по ссылке: https://docs.google.com/document/d/16itnN9Yaxz0oW7ObOzacnxbnfNeZoleS3gk2q7sjf4E/edit
Google Docs
1 декабря // Skillbox // Аналитика // ЧП
Аналитики образовательной платформы Skillbox поделились результатами Черной пятницы-2021. В течение ноября платформа предлагала скидки на курсы и профессии до 60%. Наиболее популярными у пользователей направлениями, как и в прошлом году, оказались “Программирование”…
Forwarded from EdTech по полочкам
Не самая крупная новость в EdTech-индустрии, но интересная. Российский стартап в сфере бизнес-консультаций GoExpert привлёк 2,1 млн рублей в рамках pre-seed раунда инвестиций. Одновременно его оценили в 40 млн рублей.
Стартап GoExpert основан бывшим CEO платформы «Поток» «Альфа-Банка» Никитой Абраменко — всего два месяца назад. Основатель вложил 400 тысяч в автоматизацию и запуск сайта. На второй месяц работы компания принесла 500 тысяч рублей выручки.
Сервис предназначен для «высококлассных специалистов из топ-компаний», которые хотят брать контракты в свободное от работы время. GoExpert помогает профессионалам «правильно упаковать свои знания» в консалтинговый продукт. С платформой уже сотрудничают 130 специалистов из «Яндекса», «Тинькоффа», ABBYY, банка «Точка» и других известных компаний.
Стартап GoExpert основан бывшим CEO платформы «Поток» «Альфа-Банка» Никитой Абраменко — всего два месяца назад. Основатель вложил 400 тысяч в автоматизацию и запуск сайта. На второй месяц работы компания принесла 500 тысяч рублей выручки.
Сервис предназначен для «высококлассных специалистов из топ-компаний», которые хотят брать контракты в свободное от работы время. GoExpert помогает профессионалам «правильно упаковать свои знания» в консалтинговый продукт. С платформой уже сотрудничают 130 специалистов из «Яндекса», «Тинькоффа», ABBYY, банка «Точка» и других известных компаний.
#полезное
Многие кто делает стартапы в EdTech - хотят знать что будет с рынком через 10 лет.
🔹Как он вырастет?
🔹В каких сегментах?
🔹На каких девайсах будут учиться дети?
🔹 Сколько мы будем тратить на образование ?
Оказывается, ресурс про EdTech собрал в одном месте много статей и прогнозов что будет на рынке через 9 лет:
https://www.edtechupdate.com/2030/
Многие кто делает стартапы в EdTech - хотят знать что будет с рынком через 10 лет.
🔹Как он вырастет?
🔹В каких сегментах?
🔹На каких девайсах будут учиться дети?
🔹 Сколько мы будем тратить на образование ?
Оказывается, ресурс про EdTech собрал в одном месте много статей и прогнозов что будет на рынке через 9 лет:
https://www.edtechupdate.com/2030/
EdTech Update
2030 - EdTech Update
Top content on 2030 as selected by the EdTech Update community.
#EdTech_сделки
Наши бизнес-ангелы инвестируют и в европейский EdTech.
Британский EdTech-стартап My Learning Hub привлек $1,7 млн от российских бизнес-ангелов Максима Спиридонова и Сергея Дашкова.
Оценка компании по его итогам составила $7 млн.
https://inc.click/startup-edtech
Наши бизнес-ангелы инвестируют и в европейский EdTech.
Британский EdTech-стартап My Learning Hub привлек $1,7 млн от российских бизнес-ангелов Максима Спиридонова и Сергея Дашкова.
Оценка компании по его итогам составила $7 млн.
https://inc.click/startup-edtech
Inc. Russia
Новости
#неожиданно
ВШЭ опубликовало исследование, показавшее что 35% семей готовы отказаться от поступления детей в вузы из-за высокой стоимости https://vedomosti.ru/society/articles/2021/12/12/900234-otkazatsya-postupleniya
Хм… а ведь в нашей стране оно ещё не такое дорогое, как за границей.
Но видать, доходы населения съедает Инфляция продуктов питания, и для доброго и вечного уже нет денег.
ВШЭ опубликовало исследование, показавшее что 35% семей готовы отказаться от поступления детей в вузы из-за высокой стоимости https://vedomosti.ru/society/articles/2021/12/12/900234-otkazatsya-postupleniya
Хм… а ведь в нашей стране оно ещё не такое дорогое, как за границей.
Но видать, доходы населения съедает Инфляция продуктов питания, и для доброго и вечного уже нет денег.
Ведомости
35% семей готовы отказаться от поступления детей в вузы из-за высокой стоимости
ВШЭ исследовала социально-экономическое неравенство в системе образования
Forwarded from EdTech по полочкам
⚡️ StudyFree привлёк 3 млн долларов. Поздравляем Дашу Крошкину!
В новом раунде в StudyFree вложились международная венчурная группа I2BF Global Ventures, фонд TMT Investments и акселератор TechStars.
➖ Что такое StudyFree (сайт проекта)?
Идея проекта — помогать абитуриентам поступать в зарубежные учебные заведения за счёт грантов. Проект работает по подписке. Программа поддержки длится от одного года до трёх лет, её стоимость — от 3,2 до 6 тысяч рублей в месяц. По подсчётам стартапа, команде удалось помочь получить гранты и стипендии на 10,3 млн долларов для учёбы в вузах Канады, США, Европы и Азии. Доля получивших — 98%.
➖Кто стоит за StudyFree?
StudyFree начал работать в 2018-м. Проект основала Дарья Крошкина — в прошлом обладательница стипендии в размере более 100 тысяч долларов, студентка вузов Китая, Испании и США (Стенфорд). Весной 2021 года компания победила на престижном конкурсе Seedstars World 2020, а Дарья Крошкина стала первой основавшей стартап женщиной, которая выиграла Seedstars World.
В новом раунде в StudyFree вложились международная венчурная группа I2BF Global Ventures, фонд TMT Investments и акселератор TechStars.
➖ Что такое StudyFree (сайт проекта)?
Идея проекта — помогать абитуриентам поступать в зарубежные учебные заведения за счёт грантов. Проект работает по подписке. Программа поддержки длится от одного года до трёх лет, её стоимость — от 3,2 до 6 тысяч рублей в месяц. По подсчётам стартапа, команде удалось помочь получить гранты и стипендии на 10,3 млн долларов для учёбы в вузах Канады, США, Европы и Азии. Доля получивших — 98%.
➖Кто стоит за StudyFree?
StudyFree начал работать в 2018-м. Проект основала Дарья Крошкина — в прошлом обладательница стипендии в размере более 100 тысяч долларов, студентка вузов Китая, Испании и США (Стенфорд). Весной 2021 года компания победила на престижном конкурсе Seedstars World 2020, а Дарья Крошкина стала первой основавшей стартап женщиной, которая выиграла Seedstars World.
Forwarded from EdTech по полочкам
Полноценная экспансия российского EdTech на зарубежные рынки. По новостям мы и так это видели, но благодаря отчёту Smart Ranking сомнений не осталось.
Только в третьем квартале 2021 года:
🔹 «ИнтернетУрок» вышел на рынок Казахстана.
🔹 TutorOnline — в Турцию и Индию.
🔹 Компания Mishka AI («Умный Мишка») запустила продажи локализованной версии продукта под брендом Smart Teddy в США.
🔹 Skillbox купил долю 90% в бразильской онлайн-школе Mentorama.
🔹 Школы «Алгоритмики» запустились в Албании, Шри-Ланке, Новой Зеландии, Польше, Словакии, Боливии, Коста-Рике, Черногории.
🔹 «Роббо» открыла офис компании в Китае и расширила число партнёрских организаций в Беларуси и Румынии.
🔹 Kodland запустила обучение на местных языках в Малайзии, Индонезии и Аргентине.
Лидируют компании, которые занимаются онлайн-обучением детей (и в основном преподают математику, программирование и иностранные языки). Среди них — «Алгоритмика» (представлена в 60 странах), Kodland (в 40) и «Учи.ру» (США, Бразилия, Индонезия, ЮАР, Китай, Индия).
Только в третьем квартале 2021 года:
🔹 «ИнтернетУрок» вышел на рынок Казахстана.
🔹 TutorOnline — в Турцию и Индию.
🔹 Компания Mishka AI («Умный Мишка») запустила продажи локализованной версии продукта под брендом Smart Teddy в США.
🔹 Skillbox купил долю 90% в бразильской онлайн-школе Mentorama.
🔹 Школы «Алгоритмики» запустились в Албании, Шри-Ланке, Новой Зеландии, Польше, Словакии, Боливии, Коста-Рике, Черногории.
🔹 «Роббо» открыла офис компании в Китае и расширила число партнёрских организаций в Беларуси и Румынии.
🔹 Kodland запустила обучение на местных языках в Малайзии, Индонезии и Аргентине.
Лидируют компании, которые занимаются онлайн-обучением детей (и в основном преподают математику, программирование и иностранные языки). Среди них — «Алгоритмика» (представлена в 60 странах), Kodland (в 40) и «Учи.ру» (США, Бразилия, Индонезия, ЮАР, Китай, Индия).
Forwarded from Мысли-НеМысли
В Москве зафиксирован рост объема венчурных инвестиций в 2,5 раза по сравнению с 2020 годом, такие данные приводит Агентство инноваций Москвы. За 11 месяцев текущего года в московские стартапы было вложено в общей сложности более $1,4 млрд.
Самыми крупными стали две сделки мега-раунда С+ (ivi) и одна раунда А (Acronis). В мае текущего года вкладчики инвестировали в Acronis рекордные $250 млн. Компания занимается разработкой программного обеспечения для систем хранения и управления данными. Тогда же инвесторы вложили $250 млн в онлайн–кинотеатр ivi. Под конец года инвестиционная привлекательность ритейл-технологий сыграла в пользу компании Accel Club, получившей $170 млн.
Самыми крупными стали две сделки мега-раунда С+ (ivi) и одна раунда А (Acronis). В мае текущего года вкладчики инвестировали в Acronis рекордные $250 млн. Компания занимается разработкой программного обеспечения для систем хранения и управления данными. Тогда же инвесторы вложили $250 млн в онлайн–кинотеатр ivi. Под конец года инвестиционная привлекательность ритейл-технологий сыграла в пользу компании Accel Club, получившей $170 млн.
«Тинькофф» запустил «Академию инвестиций» — платформу с бесплатными курсами для инвесторов.
На платформе будут собраны курсы по финансам и образовательные программы от «Тинькофф Инвестиций», экономических кафедр университетов, крупнейших аналитических компаний и инвестиционных домов и других, объявил «Тинькофф».
В 2022 году компания запустит сайт и отдельное мобильное приложение, которое будет доступно всем пользователям.
На платформе будут собраны курсы по финансам и образовательные программы от «Тинькофф Инвестиций», экономических кафедр университетов, крупнейших аналитических компаний и инвестиционных домов и других, объявил «Тинькофф».
В 2022 году компания запустит сайт и отдельное мобильное приложение, которое будет доступно всем пользователям.
Forwarded from Образование, которое мы заслужили
Цифровые профессии и 5 трендов российского EdTech по следам EdCrunch
1. Усилившийся в пандемию рост рынка продолжится в 2022 году
Сектору онлайн-образования в пандемию повезло: в локдаун все обучение стало цифровым, и спрос на EdTech-проекты вырос кратно. Если до 2020 года они демонстрировали рост в среднем на 17-25%, то по итогам первого пандемийного года суммарная выручка 60 крупнейших компаний в этом секторе увеличилась на 113%— до 34 млрд рублей.
На мировом рынке российский EdTech пока занимает небольшую долю: $0,7 против $227 млрд. Но важно понимать, что малый объем рынка с лихвой окупается более высоким темпом роста — плюс 20-25% за год, в то время как у мирового — только 16,3% по оценке HolonIQ.
2. Растет популярность цифровых профессий
В 2021 году 12% респондентов опроса сервиса Работа.ру ушли в новую сферу деятельности, еще почти 40% намерены это сделать в ближайшее время. Наиболее актуальными среди соискателей стали цифровые профессии — на фоне повсеместной удаленки, ограничений и массовых закрытий бизнесов, онлайн-сфера стала восприниматься как наиболее стабильная и надежная. В результате взрывной рост показали EdTech компании, предлагающие обучение цифровым навыкам.
3. Корпоративное обучение уходит в онлайн
Пандемия увела в интернет не только школьников — 90% компаний по всему миру внедрили электронное обучение в 2020 году, как сообщает Research and Markets. К 2026 году рынок e-learning в корпоративном секторе может достигнуть $50 млрд при темпах роста в 15% ежегодно. Компании благодаря такому формату экономят до 30% расходов на образование сотрудников — эти цифры получили в IBM.
Формат корпоративного образования постепенно меняется: сейчас здесь главенствует комбинация из асинхронного и синхронного онлайн-обучения, а также обучения в очном формате, которые останутся ключевыми и в 2022 году. Их совмещение позволяет сделать процесс получения знаний максимально эффективным и минимизировать минусы каждого из методов.
4. Набирает обороты смешанный формат обучения
Опыт всеобщей дистанционки показал, что оптимальный формат обучения — это грамотное совмещение онлайн- и офлайн-инструментов или гибрид. И именно смешанный формат или HyFlex, по данным опроса, проведенного среди участников конференции EdCrunch станет главным трендом 2022 года в образовании.
5. Пользователь становится требовательнее
Онлайн-образование стало практически повсеместным, и возможностью учиться откуда угодно и почти чему угодно теперь никого не удивить. Сегодня пользователи строже оценивают сервис и ищут близкую к абсолютной гарантию результата. В приоритете не только интересная программа и квалифицированные преподаватели: важными критериями стали формат уроков, удобство обучения, возможность получить индивидуальный план и экосистема.
1. Усилившийся в пандемию рост рынка продолжится в 2022 году
Сектору онлайн-образования в пандемию повезло: в локдаун все обучение стало цифровым, и спрос на EdTech-проекты вырос кратно. Если до 2020 года они демонстрировали рост в среднем на 17-25%, то по итогам первого пандемийного года суммарная выручка 60 крупнейших компаний в этом секторе увеличилась на 113%— до 34 млрд рублей.
На мировом рынке российский EdTech пока занимает небольшую долю: $0,7 против $227 млрд. Но важно понимать, что малый объем рынка с лихвой окупается более высоким темпом роста — плюс 20-25% за год, в то время как у мирового — только 16,3% по оценке HolonIQ.
2. Растет популярность цифровых профессий
В 2021 году 12% респондентов опроса сервиса Работа.ру ушли в новую сферу деятельности, еще почти 40% намерены это сделать в ближайшее время. Наиболее актуальными среди соискателей стали цифровые профессии — на фоне повсеместной удаленки, ограничений и массовых закрытий бизнесов, онлайн-сфера стала восприниматься как наиболее стабильная и надежная. В результате взрывной рост показали EdTech компании, предлагающие обучение цифровым навыкам.
3. Корпоративное обучение уходит в онлайн
Пандемия увела в интернет не только школьников — 90% компаний по всему миру внедрили электронное обучение в 2020 году, как сообщает Research and Markets. К 2026 году рынок e-learning в корпоративном секторе может достигнуть $50 млрд при темпах роста в 15% ежегодно. Компании благодаря такому формату экономят до 30% расходов на образование сотрудников — эти цифры получили в IBM.
Формат корпоративного образования постепенно меняется: сейчас здесь главенствует комбинация из асинхронного и синхронного онлайн-обучения, а также обучения в очном формате, которые останутся ключевыми и в 2022 году. Их совмещение позволяет сделать процесс получения знаний максимально эффективным и минимизировать минусы каждого из методов.
4. Набирает обороты смешанный формат обучения
Опыт всеобщей дистанционки показал, что оптимальный формат обучения — это грамотное совмещение онлайн- и офлайн-инструментов или гибрид. И именно смешанный формат или HyFlex, по данным опроса, проведенного среди участников конференции EdCrunch станет главным трендом 2022 года в образовании.
5. Пользователь становится требовательнее
Онлайн-образование стало практически повсеместным, и возможностью учиться откуда угодно и почти чему угодно теперь никого не удивить. Сегодня пользователи строже оценивают сервис и ищут близкую к абсолютной гарантию результата. В приоритете не только интересная программа и квалифицированные преподаватели: важными критериями стали формат уроков, удобство обучения, возможность получить индивидуальный план и экосистема.
vc.ru
Цифровые профессии и выход корпоративного образования в онлайн: 5 трендов российского EdTech — Образование на vc.ru
На прошлой неделе, с 7 по 8 декабря проходила конференция EdCrunch - крупнейшее в Европе событие по новым технологиям в образовании. Более 300 спикеров из 25 стран обсудили, к чему привела пандемия, чего ожидать от 2022 года и как трансформируется онлайн…
"Edcent", нигерийский быстрорастущий стартап EdTech. Привлекает 10 миллионов долларов предварительного финансирования, чтобы начать полноценную работу.
Основана в 2020 году, помогает приобрести новые навыки, подтвердить свое любопытство, накапливать знания для достижения своих личных и профессиональных целей.
Дает пользователям доступ к более чем 50+ курсам, состоящим из кусочного интерактивного контента. Уже имеет более 2800 активных пользователей со всей Нигерии и других стран.
P.S. Меня в этой новости удивляет соотношение суммы раунда и числа имеющихся клиентов 🤷♂️
Основана в 2020 году, помогает приобрести новые навыки, подтвердить свое любопытство, накапливать знания для достижения своих личных и профессиональных целей.
Дает пользователям доступ к более чем 50+ курсам, состоящим из кусочного интерактивного контента. Уже имеет более 2800 активных пользователей со всей Нигерии и других стран.
P.S. Меня в этой новости удивляет соотношение суммы раунда и числа имеющихся клиентов 🤷♂️
Educate Online с российскими корнями привлек $4 млн на масштабирование бизнеса за рубежом.
Решение Educate Online позволяет получить образование за рубежом в режиме онлайн. Закончившим обучение выдаются дипломы, с которыми в дальнейшем возможно поступление в университеты мира.
Стоимость получения диплома составляет от $5 до $10 тысяч.
По собственным данным, в 2020 году оборот стартапа вырос в 5,5 раз. За последний год через Educate Online в школы записались более 2,5 тысяч студентов из 18 стран.
Решение Educate Online позволяет получить образование за рубежом в режиме онлайн. Закончившим обучение выдаются дипломы, с которыми в дальнейшем возможно поступление в университеты мира.
Стоимость получения диплома составляет от $5 до $10 тысяч.
По собственным данным, в 2020 году оборот стартапа вырос в 5,5 раз. За последний год через Educate Online в школы записались более 2,5 тысяч студентов из 18 стран.
Приложение для изучения языков Duolingo выпустило второй ежегодный отчет Language Report.
Один из главных выводов опроса: 70% респондентов заявили, что телесериал может побудить их к изучению языка.
29% опрошенных (и 40% представителей поколения Z) заявили, что просмотр видео на иностранном языке может заинтересовать их настолько, что они захотят его выучить.
Среди 42% начавших изучать новый язык на старте пандемии, 70% отметили, что это желание было вызвано стремлением установить связь с семейным наследием, родословной или культурой.
Один из главных выводов опроса: 70% респондентов заявили, что телесериал может побудить их к изучению языка.
29% опрошенных (и 40% представителей поколения Z) заявили, что просмотр видео на иностранном языке может заинтересовать их настолько, что они захотят его выучить.
Среди 42% начавших изучать новый язык на старте пандемии, 70% отметили, что это желание было вызвано стремлением установить связь с семейным наследием, родословной или культурой.
В Украине реализован пилотный проект образовательного курса по криптовалютам.
Бесплатный пилотный проект прошел в режиме онлайн на государственном языке. По итогам месячного курса 17 человек успешно сдали экзамен и получили NFT-сертификаты.
Участники курса научились устанавливать криптокошелек, принимать, отправлять и обменивать криптовалюты, анализировать транзакции, взаимодействовать со смарт-контрактами и настраивать безопасную онлайн-среду для работы с цифровыми активами.
Согласно «дорожной карте» инициативы, к маю 2024 года половина украинцев научатся пользоваться криптовалютой, в каждой украинской школе будет преподаваться курс по виртуальным активам, а в ведущих университетах будут читаться профильные бакалаврские и магистерские программы.
Бесплатный пилотный проект прошел в режиме онлайн на государственном языке. По итогам месячного курса 17 человек успешно сдали экзамен и получили NFT-сертификаты.
Участники курса научились устанавливать криптокошелек, принимать, отправлять и обменивать криптовалюты, анализировать транзакции, взаимодействовать со смарт-контрактами и настраивать безопасную онлайн-среду для работы с цифровыми активами.
Согласно «дорожной карте» инициативы, к маю 2024 года половина украинцев научатся пользоваться криптовалютой, в каждой украинской школе будет преподаваться курс по виртуальным активам, а в ведущих университетах будут читаться профильные бакалаврские и магистерские программы.
Forwarded from EdTech по полочкам
Ещё один хороший день для российского EdTech. Франчайзинговая сеть школ робототехники «Роббо клуб» вышла на рынок Южной Азии. Компания начинает работать в Бангладеше.
«Роббо» открывается на базе местной сети школ английского языка. Сейчас компания готовится к запуску онлайн-класса для школьников. По мере снятия коронавирусных ограничений планируют открыть несколько офлайн-клубов в столице — Дакке.
В ближайшем будущем заниматься робототехникой, программированием, 3D-моделированием и 3D-печатью смогут более 100 детей из Бангладеш. В целом, «Роббо» видит большой потенциал для развития на новом рынке, поскольку уровень ИТ-образования в этом регионе крайне низкий.
«Роббо» открывается на базе местной сети школ английского языка. Сейчас компания готовится к запуску онлайн-класса для школьников. По мере снятия коронавирусных ограничений планируют открыть несколько офлайн-клубов в столице — Дакке.
В ближайшем будущем заниматься робототехникой, программированием, 3D-моделированием и 3D-печатью смогут более 100 детей из Бангладеш. В целом, «Роббо» видит большой потенциал для развития на новом рынке, поскольку уровень ИТ-образования в этом регионе крайне низкий.
Обзор нескольких технологических стартапов в образовании:
🎆 Vignita - Платформа социального обучения для квалифицированных работников.
Объединяет все формы обучения на одной платформе, объединяя компании с экспертами и технологиями, чтобы они могли эффективно сотрудничать для обучения профессионалов.
🎆 Dhurina - Платформа онлайн-обучения и подготовки к государственным конкурсным экзаменам, которая определяет направление обучения.
Имеет живые классы, записанные лекции, заметки в формате PDF, серии тестов, сеансы решения сомнений и короткие видеоролики.
🎆 ReSkills - Связывает начинающих учеников с мастерами-тренерами через интерактивные онлайн-курсы в режиме реального времени.
Позволяет пользователям или учащимся бесплатно посещать образовательные программы под руководством инструктора каждый день в течение пятнадцати месяцев. Начал свою деятельность в августе 2021 года в Индонезии, затем на Филиппинах в сентябре, Таиланде и Вьетнаме в ноябре и в Индии в декабре.
🎆 Vignita - Платформа социального обучения для квалифицированных работников.
Объединяет все формы обучения на одной платформе, объединяя компании с экспертами и технологиями, чтобы они могли эффективно сотрудничать для обучения профессионалов.
🎆 Dhurina - Платформа онлайн-обучения и подготовки к государственным конкурсным экзаменам, которая определяет направление обучения.
Имеет живые классы, записанные лекции, заметки в формате PDF, серии тестов, сеансы решения сомнений и короткие видеоролики.
🎆 ReSkills - Связывает начинающих учеников с мастерами-тренерами через интерактивные онлайн-курсы в режиме реального времени.
Позволяет пользователям или учащимся бесплатно посещать образовательные программы под руководством инструктора каждый день в течение пятнадцати месяцев. Начал свою деятельность в августе 2021 года в Индонезии, затем на Филиппинах в сентябре, Таиланде и Вьетнаме в ноябре и в Индии в декабре.
Vignita
Vignita utvikler teknologi som effektiviserer kontinuerlig læring. Det er en komplett tjeneste for deling av kunnskap. Lærere kan lage, markedsføre, selge og levere kurs, bøker og nettbasert opplæring der all administrasjon håndteres automatisk. Ledere kan…