ПАО "АСЗ"
3.21K subscribers
2.96K photos
275 videos
34 files
490 links
ПАО "Амурский судостроительный завод"
Крупнейшее предприятие судостроительного профиля в Дальневосточном регионе России.
加入频道
АСЗ – КРУЧЕ ВСЕХ!
Городской конкурс «Круче всех» стартовал 29 марта в городском центре молодежных инициатив. Проводимый отделом по делам молодежи администрации города Комсомольска-на-Амуре, он начался с командной военно-тактической игры «Лазер-таг».
Команду амурских корабелов представляют самые яркие и активные представители молодёжи предприятия. Профессии у ребят разные – инженер по организации управления производством, специалист по развитию карьеры, мастера участков, сборщик-достройщик судовой, слесарь-ремонтник, маляр судовой, сборщик корпусов металлических судов, но все они объединены одним общим делом – строительством флота великой страны! Молодёжь Амурского судостроительного завода всегда отличала взаимовыручка, умение работать в команде, стратегическое мышление. Именно благодаря этому старт для команды получился удачным. Надеемся, что последующие этапы конкурса ребята также удачно пройдут - им нужна победа, а на меньшее они не согласны!
Стоит сказать, что конкурс широкоформатный и рассчитан на школьников, студентов, рабочую и служащую молодежь города. Он состоит из трех блоков: военно-тактическая игра «Лазер-таг», командный квест «Один в темноте» и интеллектуальная игра «Clever-шоу». Мероприятие направлено на расширение и укрепление контактов между молодежью города, создания условий для самореализации и раскрытия потенциала молодежи, создания условий для качественного досуга молодежи и привлечения внимания общественности города к жизни молодежи.
Отдел по связям с общественностью Амурского судостроительного завода всегда выступает идейным вдохновителем и куратором молодёжного движения. Вот и в этот раз специалист отдела Черненок Ольга была не только организатором команды, но и самым жарким болельщиком.
«Впереди у наших ребят ещё очень много интересных мероприятий в этот юбилейный для города год. Главное – желание! Ну, а что бы быть в курсе городских молодежных событий и мероприятий, принимать участие в жизни предприятия и города приглашаю молодежь предприятия в возрасте от 18 до 38 лет на собрания Совета молодежи, который проходит каждый понедельник в 17:15 в здании отдела кадров Аллея Труда, 1, 3 этаж, кабинет 10-3. Мы ждем всех желающих!», - говорит Ольга Черненок.
АКЦИЯ «АМУРСКАЯ ФЛОТИЛИЯ ДОБРА»
В рамках поддержки жителей Луганской и Донецкой республик амурскими корабелами, при поддержке профсоюзной организации Амурского судостроительного завода, принято решение о подготовке подарков для детей, пострадавших от военных действий.
Как мы все знаем – дети очень любят рисовать. Подчас рисунок ребенка может рассказать о многом – о его настроении, о мечтах и желаниях. Наши дети, как будущие кораблестроители, чаще всего рисуют корабли и суда – от парусников до подводных лодок. Вот мы и решили отправить вместе с подарками рисунки наших детей. Сейчас идет сбор. Принесли уже более двух десятков, и на всех ярко улыбается солнышко! Держа в руках такое произведение искусств понимаешь, насколько маленькие корабелы готовы поделиться добром и радостью.
Неслучайно акцию назвали «Амурская флотилия добра» - кораблики с берегов Амура отправятся через всю страну к тем, кому сейчас так не хватает доброты и мирного неба над головой!
К акции присоединился и Хабаровский судостроительный завод.
Амурская флотилия добра продолжает формироваться.
Самые достоверные и свежие новости сферы промышленности и торговли в официальном телеграм-канале Минпромторга Хабаровского края. Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить: https://yangx.top/minpromtorg27
Наш курс – цифровизация
Рабочая встреча по вопросам цифровизации промышленных процессов прошла на Амурском судостроительном заводе в минувшую среду. Во встрече принимали участие и. о. генерального директора ПАО «АСЗ» Михаил Боровский, главный инженер АСЗ Юрий Лысенков и директор МР Дальний Восток АО «Компания ТрансТелеКом» Антон Кириков.
Стороны обсудили возможности и перспективы цифровизации на предприятии, поделились планами по импортозамещению в отрасли связи и обработки данных, обсудили также услуги связи, которые предлагает сегодня одна из крупнейших телекоммуникационных компаний страны.
Итогом встречи стало совместное решение о подготовке и заключении договора о стратегическом сотрудничестве. В рамках договора компания ТрансТелеКом сможет предложить Амурскому судостроительному заводу начать поэтапную цифровизацию производства, которая будет включать в себя автоматизацию производственных процессов (видеоаналитика, система мониторинга станков и производственной инфраструктуры), промышленную связь (приватные LTE сети, сети дальнего радиуса действия, подвижная радиосвязь, Wi-Fi). В сфере промышленной безопасности интересны их разработки в плане видеоаналитики и контроля персонала, позиционирования и мониторинга техники.
В условиях объявленных России санкций и ограничений, которым подвергся и Амурский судостроительный завод, как производитель продукции военного назначения, наша страна оказалась лишена многих передовых технологий, технологического оборудования и программного обеспечения, необходимого для нормального существования и эффективной работы экономики. Поэтому отечественные разработки и самые современные проекты в области связи и информационно-коммуникационных технологий будут весьма востребованы.
Компания ТТК – российский лидер проекта «Информационная инфраструктура», которая является одним из ключевых направлений национальной программы «Цифровая экономика». Основные цели проекта - развитие сетей связи и системы российских центров обработки данных, внедрение цифровых платформ работы с данными для обеспечения потребностей граждан, бизнеса и власти.
В гостях у специальной пожарной охраны побывали
учащиеся кадетского класса МОУ СОШ № 23
города Комсомольска-на-Амуре

28 марта в рамках празднования 75-летия специальной пожарной охраны России, в преддверии Дня пожарной охраны России в гостях у Специального управления побывали учащиеся кадетского класса (с углубленным изучением предметов художественно-эстетического цикла) МОУ СОШ № 23 города Комсомольска-на-Амуре.
В весенний период и во время школьных каникул в России увеличивается количество происшествий с гибелью несовершеннолетних. По статистике, вся гибель детей на пожарах, за редким исключением, происходит в жилье – в жилых квартирах и частных домах. Специальное управление ФПС № 24 МЧС России по охране объектов ПАО «Амурский судостроительный завод» уделяет большое внимание обеспечению безопасности детей, обучению их навыкам оказания первой помощи, формированию у подрастающего поколения культуры безопасного поведения.
Традиционно в дни школьных каникул сотрудники Управления проводят мероприятия для детей, где делятся с детьми секретами профессий пожарного и спасателя. Проводимые мероприятия позволяют учащимся узнать подробности о профессии пожарный, получить практические навыки по действиям в экстренных ситуациях, а также сформировать понимание об опасности и ответственности.
В ходе мероприятия детям было рассказано про историю образования Пожарной охраны России, про историю образования специальной пожарной охраны и её представителя в городе – Специальном управлении ФПС № 24 МЧС России; проведена экскурсия по территории данной организации и её структурным подразделениям; продемонстрировано пожарно-техническое вооружение. Познакомились школьники также с основными правилами пожарной безопасности и действиями при возникновении чрезвычайной ситуации.
В ходе познавательного мероприятия детишки смогли сами поработать с пожарно-техническим вооружением (со спасательной верёвкой), потренироваться в облачении в боевую одежду пожарного и защитного химического костюма Л-1.
Итогами проведённого мероприятия все остались очень довольны, а дети получили еще и массу приятных эмоций.
Заводчане прошли обучение на Фабрике процессов Регионального центра компетенций
14 заводских специалистов из разных подразделений Амурского судостроительного завода прошли в конце марта обучающий тренинг на Фабрике процессов Регионального центра компетенций в Хабаровске.
В процессе тренинга команда АСЗ пыталась максимально выполнить запланированный объем работ с учетом вносимых по ходу дела улучшений в производственный процесс, а также анализируя все шаги и инструменты, помогающие росту производительности на рабочих участках Фабрики.
Большую помощь оказывали нашим заводчанам эксперты ЦРК, они же принимали живое и активное участие в самом процессе обучения, помогая и подсказывая.
По правилам тренинга у каждого участника есть возможность попробовать себя в разных ролях: руководителя, снабженца, исполнителя работ и т. д., изнутри постигая особенности и нюансы того или иного вида деятельности. Таким образом достигается всеобщее понимание сути производственного процесса, делаются акценты на основных элементах деятельности, определяются «слабые» и «сильные» стороны производства и приходит понимание роли каждого сотрудника в общем деле.
«Качество, производительность, охрана труда, экономия – основные аспекты производственной системы, которая должна работать без сбоев. Я не первый раз на таких обучающих курсах, но всякий раз нахожу в них что-то новое. В этот раз информация и теория от инструкторов и лекторов Фабрики процессов была более обширной и развернутой. Скрупулезно были рассмотрены некоторые темы и некоторым теоретическим моментам было уделено максимальное внимание», - поделился впечатлениями Евгений Сулима, начальник корпусообрабатывающего производства АСЗ.
По словам руководителя РЦК Елены Стецюк, то, что продемонстрировали наши заводчане в процессе обучения, не имело аналогов в обучающей практике центра. И это не удивительно, ведь на самом АСЗ с октября прошлого года успешно работает собственная Фабрика процессов, где регулярно проходят обучение специалисты и рабочие завода. И результат, который показала наша команда, это яркий показатель того огромного внимания и практического участия руководства АСЗ в благородном деле развития производственной системы на предприятии.
31 марта. Работа правительства – главное:

✈️Президент дал правительству ряд поручений по развитию авиаотрасли. В частности, они касаются запуска программы компенсации стоимости билетов на внутренние перелеты и расходов аэропортов юга и центральной России, а также утверждения комплексной программы развития авиаотрасли до 2030 года.

💼Правительство ввело мораторий на возбуждение дел о банкротстве до 1 октября 2022 года.

❗️Михаил Мишустин призвал ускорить ввод в эксплуатацию социальных объектов по федеральным целевым программам, на которые было выделено 1,1 трлн рублей.

🏭Фонд развития промышленности получит дополнительно 20 млрд рублей на поддержку предприятий, которые занимаются разработкой перспективных технологий и импортозамещением.

🏡Правительство поможет восстановить города Крыма, пострадавшие от наводнения летом 2021 года. В регион будет дополнительно направлено 1,5 млрд рублей на ремонт домов.

🗓Правительство продлило срок уплаты налога по упрощенной системе за 2021 год и I квартал 2022 года для индивидуальных предпринимателей и организаций отдельных отраслей экономики на 6 месяцев с последующей рассрочкой в течение полугода.

🧑‍🎓Отчисленные из европейских вузов студенты получат поддержку от государства. Подробный порядок приема студентов будет разработан в течение 10 дней.

💊Расширен перечень жизненно важных препаратов, цены на которые регулирует государство. В него добавлены препарат от COVID-19 (молнупиравир) и три дополнительные формы противовирусного препарата фавипиравир.
Forwarded from KORABELOVNA⚓️ (KORABEL.RU_BOT)
АСЗ планирует сократить срок строительства надводных кораблей на год

В рамках нацпроекта "Производительность труда" Амурский судостроительный завод планирует повысить производительность труда на 48% и сократить цикл строительства надводных кораблей с 48 до 36 месяцев к 2025 году.
https://www.korabel.ru/news/newsid/306857.html
Интеллектуальные бои как средство для объединения
Команда молодых работников Амурского судостроительного завода приняла участие в интеллектуальной игре «Clever-шоу», которая состоялась 3 апреля в Доме молодежи. С полной самоотдачей молодые амурские корабелы погрузились в атмосферу интеллектуальной игры и с легкостью штурмовали вопросы в своей «весовой категории».
Так завершился третий этап городского конкурса «Круче всех», целью которого было объединить молодёжь города разных возрастов на различных площадках развития, наладить и укрепить взаимодействие между участниками городского молодежного движения.
В битве интеллектов приняли участие 32 команды по 8 человек в каждой. Устроители игры предложили интересные вопросы из самых разнообразных областей знаний, сложные и простые, длинные и короткие, «на знание» и «на подумать». Много юмора, море интеллекта и целый вагон впечатлений получили молодые судостроители. «Интеллектуальные бои бодрят, повышают самооценку и делают жизнь ярче», - к такому выводу они пришли. И решили обязательно поучаствовать в подобных шоу еще раз.
Расширение и укрепление контактов в молодежной среде города, создание условий для самореализации и раскрытия потенциала молодежи, создания условий для качественного досуга молодежи и привлечения внимания общественности города к жизни молодежи – такие благородные цели преследовал конкурс «Круче всех», проводимый отделом по делам молодежи администрации города Комсомольска-на-Амуре.
А мы напоминаем, чтобы быть в курсе городских молодежных событий и мероприятий, принимать участие в жизни предприятия и города достаточно вступить в Совет молодежи ПАО «АСЗ».
Собрания Совета молодежи, проходят каждый понедельник в 17:15 в здании отдела кадров Аллея Труда, 1, 3 этаж, кабинет 10-3.
Мы ждем всех желающих!
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Молодые корабелы рассказали, за что они любят Комсомольск
Завершился прием заявок на конкурс видеороликов «Что я люблю в Комсомольске-на-Амуре» приуроченный к 90-ой годовщине со дня образования города Комсомольска-на-Амуре. Актив Совета молодежи ПАО «АСЗ» принял участие в таком значимом конкурсе и рассказал о том, за что молодежь градообразующего предприятия любит свой город.
В основу видеоролика, созданного молодыми корабелами, легли кадры повседневного труда молодых работников АСЗ, моменты участия заводской молодежи в городских мероприятиях, знаковые события и легко узнаваемые виды родного города. Основную идею заводская молодежь высказала в логичных и вполне рациональных тезисах: «стабильность и уверенность в завтрашнем дне», «быть частью большого дела», «молодость и перспективы», «возможность быть профессионалом свое дела», «сила – ведь вместе мы создаем будущее», «история, которую город хранит и которую мы создаем». И итогом размышлений молодых о своем городе стал ключевой момент: «Комсомольск - уютный, семейный, и это - мой дом. Наш дом».
Основой города Юности являются промышленные предприятия, работая на которых, молодёжь города может реализовать свои амбиции и рабочий потенциал, добиться успехов в карьере, создать достойную ячейку общества и быть уверенными в социальных гарантиях. Именно этого хотят молодые комсомольчане, об этом мечтают и это воспринимают как источник своего чувства патриотизма и любви к родному городу.
Акция «Амурская флотилия добра» набирает обороты

Почти сотня подарков для детей Луганской и Донецкой народных республик было упаковано в ходе акции «Амурская флотилия добра», проходящей на Амурском судостроительном заводе. И в каждом, помимо красочного альбома для рисования, наборов акварельных красок, цветных карандашей и фломастеров – детский рисунок с изображением кораблика и солнца.
Таким образом дети амурских корабелов, воспитанники детских садов и ученики городских школ города Комсомольска-на-Амуре выразили свою горячую поддержку ребятишкам, попавшим в трудную жизненную ситуацию, лишившимся дома и нормальных детских радостей. Ребятам захотелось внести свою посильную лепту в сбор гуманитарной помощи для беженцев из Донецкой и Луганской народных республик, партия которой не так давно была собрана и отправлена с Амурского судостроительного завода.
«Я учусь в шестом классе Инженерной школы нашего города. Мой папа, Алексей Чункванович Им - работает на Амурском судостроительном заводе.
На моих рисунках море, кораблик и солнышко. Хочу, чтобы для всех детей на свете ярко светило солнышко и было мирное небо над головой. Хочу, чтобы дети не погибали под бомбежками, чтобы не прятались в подвале. И еще надеюсь, что, когда военная операция закончится, они смогут приехать в мой любимый город, в гости к нам. Сегодня я сама помогаю собирать подарки. Я очень этим горжусь!» - сказала Виолетта Им, одна из участниц детской акции.

Детскую инициативу подарить немного позитивных эмоций детям Донбасса поддержал Минпроторг Хабаровского края. К акции подключились работники других судостроительных предприятий региона.
«Александр Деев»: швартовные идут по графику

Подготовка оборудования пропульсивного комплекса к швартовным испытаниям продолжается на грузопассажирском автомобильно-железнодорожном пароме «Александр Деев» (заказ №300), проходящем достройку на сдаточной базе Амурского судостроительного завода во Владивостоке.
«Завершить швартовные испытания пропульсивного комплекса, рулевого устройства, монтаж и испытание системы термального масла, испытание системы хладогента и комплексного оборудования помещений – это основные задачи, встающие перед судостроителями в апреле», - рассказал ответственный сдатчик судна Глеб Ильиных.
Помимо того, на заказе № 300 ведутся работы монтажу мебели в жилых помещениях, и работы по оборудованию помещений камбуза экипажа и пассажиров. Вместе с амурскими корабелами работают контрагенты – АО «ГЕСЕР».
Специалистами завода ведется монтаж кабеля и панелей обогрева палуб на путях эвакуации.
Работники малярно-гуммировочного цеха АСЗ приступили к подготовке и окраске наружных частей надстройки и дымовой трубы.
На заказе выполнены швартовные испытания пассажирского лифта, забортных трапов, кран-балок, клинкетных дверей, системы углекислотного пожаротушения высокого давления, системы сбора аварийно пролитых компонентов груза и метеостанции.
Полностью завершен электромонтаж интегрированной автоматизированной системы управления; сейчас ведется наладка дистанционного управления.