В Трудовой кодекс планируют внести поправки, чтобы россияне работали больше

Минэкономразвития разработало законопроект «по повышению гибкости рынка труда в условиях дефицита кадров» Необходимость таких изменений министр Решетников объяснил тем, что «люди хотят работать больше», а «предприятия готовы больше платить».

Поправки, в частности, предусматривают:

▪️Увеличение лимита сверхурочной работы с 120 до 240 часов в год.

▪️Оплату сверхурочной работы свыше 120 часов в двойном размере.

▪️Снятие запрета на отзыв из непрерывного отпуска работников вредных производств.

▪️Расширение причин для расторжения трудового договора по инициативе работодателя.

Источник

@oldman1c

Наконец, нормальные вопросы пошли...

@oldman1c

Тест на наблюдательность тут 👇

⚡️Мобилизационные мероприятия начнутся сегодня — Путин

Хотел вычет оформить за обучение в УЦ1 по переподготовке

Налоговая ответила, что на это вычет не полагается. Только при оплате высшего образования можно получить налоговый вычет.

Жаль...

Upd. Спасибо подписчикам: в ИФНС наврали. Как оказалось, все можно.

@oldman1c

Программирование или аналитика...

В общем, в аналитике я думаю всё же ещё задержаться. Причин много, но если выбирать главное, то их 2

1. Стажеры программисты из числа молодежи прут почти лавиной: только успевай выбирать. Конкуренция тут жесточайшая. Да, я буду выигрывать в понимании бизнес-задач. Но точно проигрывать в динамике освоения стека и методологии.

2. Практически полностью развенчаны мои убеждения, что работа аналитиком в удаленном формате имеет ограничения в части командировок. Да, возможностей с командировками больше, но и без них работа есть. Если при этом выбрать востребованное направление, то конкуренции с молодежью практически нет - в этой сфере как раз больше цениться практический опыт работы в реальном секторе экономики или опыт работы в бизнес-консалтинге.

Огромный пока для меня минус работы аналитика — это привязка к работодателю. Во фрилансе аналитики работают чаще уровня эксперта. До него мне за оставшийся период до пенсии вряд ли добраться. В программировании есть разнообразный спрос на услуги частников.

Говоря о фрилансе, я подразумеваю тот период моей жизни, когда я выйду на пенсию. А будет это уже через 8 лет. Конечно, хотелось бы сохранить подольше трудоспособность. Но я понимаю, что биологию старения не обмануть.

Так что ещё предстоит решить: осваивать всё же какой-то уровень программирования и дополнять им или его аналитикой или совершенствоваться в аналитике, достигая уровня эксперта.

@oldman1c

Про планы на 2025 год

Как там говорится.... «Хочешь рассмешить Бога, расскажи ему о своих планах»

Планов особых каких-то на 2025 год у меня нет. Есть некоторые ожидания.

1. Надеюсь за 2025 год окончательно определиться, стоит ли добавить себе навык программирования 1С или остаться только в аналитике.

2. В аналитике надо постараться выбрать одно направление в 1С, в котором и развиваться. Выбирать думаю по 2 критериям: понимание предмета или способность его быстрого изучения и долгая актуальность на рынке.

3. При удачных стечениях обстоятельств надо получить хотя бы 2 аттестата уровня Специалист или Специалист-консультант. Без связи с текущей работой и выполнения пункта 2. Чисто для повышения свой стоимости на рынке труда.

По работе в «Первый БИТ»

4. Рассчитываю провести максимум семинаров по навыкам коммуникаций в проектах. Тут я больше проверяю свои умения разрабатывать учебные занятия и проводить их. Представляется полезным обновить свой опыт в этом применительно к онлайн-среде. Мало ли, может навык пригодится.

5. Ожидание по участию в проектах от меня не зависит. Но хотелось бы больше успешной практики в этом. Пока, к сожалению, испытываю разочарование от применяемых в компании методов.

@oldman1c

УЦ1, наконец, сподобился, подтвердить успешное окончание курса профессиональной переподготовки «Применение бизнес-приложений 1C:ERP».

В паспорте квалификации 1С появилось упоминание о получении соответствующего диплома (картинка). Официальный диплом доставит Почта России (заказные письма вроде редко теряют).

Ещё жду сертификат аттестации «1С:Профессионал по бюджетированию в 1С:УХ и 1С:ERP.УХ». На днях должен появиться в паспорте.

@oldman1c

Много шума из-за выхода новой версии платформы 1С

Решил опубликовать часть информационного письма 1С от 25.12.2024 (ссылка)

Фирма "1С" извещает пользователей и партнеров о выпуске бета-версии платформы "1С:Предприятие 8.5" – версии 8.5.1 с новым интерфейсом версии 8.5.

Новые возможности и особенности интерфейса версии 8.5:

🔺 Лучшее восприятие информации за счет более просторного/воздушного интерфейса. В веб-клиенте бета-версии 8.5.1 также доступен компактный вариант масштаба интерфейса.
🔺 Использование современных трендов дизайна. Обновлена отрисовка всего интерфейса и большинства его элементов, включая мобильный клиент.
🔺 Поддержка светлой/темной темы. Использование выбранной цветовой палитры для автоматического преобразования цветов в зависимости от выбранной темы и места использования цвета.
🔺 Возможность оформления групп элементов и кнопок в виде карточек.
🔺 Использование векторных иконок и изображений для автоматического изменения масштаба и повышения качества отображения информации.
🔺 Веб-клиент бета-версии 8.5.1 включает в себя новый вариант оконной системы на базе диалоговых окон, фокусирующий пользователя на работе с текущими задачами и препятствующий накоплению большого числа открытых окон.
🔺 Новые возможности по размещению команд на форме. Команды теперь расположены ближе к тому месту, на которое они распространяют свои действие.
🔺 Сокращение использования двойных кликов. Теперь во многих местах действие, ранее доступное по двойному клику, доступно и по одинарному.
🔺 В мобильном клиенте реализовано несколько вариантов представления таблицы: в виде таблицы, в виде списка или в виде карточек.
🔺 В таблицах добавлена возможность отображения данных в виде так называемых бейджей.

Бета-версия 8.5.1 позволяет:

🔸 Полноценно запускать и работать с конфигурациями, разработанными для предыдущих версий платформы, в их исходном интерфейсе (например, "Такси").
🔸 Создавать новые и адаптировать существующие конфигурации для работы в новом интерфейсе.
🔸 Создавать конфигурации для гибридного режима работы, когда часть пользователей будут работать в интерфейсе "Такси", а часть – в новом интерфейсе версии 8.5.

Ну и про тайну, что стало с версией 8.3.27...

Начиная с бета-версии 8.5.1 изменяется порядок нумерации версий платформы "1С:Предприятие 8". Бета-версия 8.5.1 включает в себя все возможности версии платформы 8.3.27 и возможности нового интерфейса 8.5. Анонсированные ранее возможности платформы 8.3.28 планируются к выпуску в составе версии платформы 8.5.2. Далее новые возможности и версии платформы будут выпускаться в нумерации 8.5.

Что произошло с версией 8.4, так и остается загадкой.
Можно также посмотреть более подробное описание новой версии платформы и примеры интерфейса.

UPD: Тайну версии 8.4 поведал подписчик из братской Белоруссии. Оказывается, в 2015 году выходила ознакомительная версия 8.4.1. Создавалась как продолжение версии 8.3.5, но дальше бета версия «в народ» не пошла.

@oldman1c

С такими мыслями завтра никогда не наступит.

@oldman1c

Я реально забыл, что завтра надо на работу.
@oldman1c

Кто-то не очень оптимистично начался 2025 год

Заход был «много проектов, только выбирай». А по факту как были 2 проекта, так они и должны были остаться.

При этом проект 1 уже почти отминусовался, так как на моем участке возникла потребность в командировках, в которые я не езжу.

По проекту 2 ясность будет только на следующей неделе и не факт, что с просветлением. Там случился почти полный провал управления (во всех смыслах - и в технической, и в организационной части). Так что проект висит на грани закрытия. Вся надежда, что все же заказчик не захочет списывать затраты в убыток.

Подготовка к аттестации СК УТ вроде норм. Но до сих пор не вписываюсь в норматив времени. Совершенно не понятно, зачем подтверждать темп выполнения операций, которые в реальной жизни разнесены по времени подчас на разные месяцы. Это ж профанация самой аттестации.

@oldman1c