Правительство приняло постановление о защите рабочих мест для мобилизованных граждан. Как оно работает, объясняет Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков👇

❓Уволят ли работников в случае их мобилизации?

Нет. Уволить мобилизованного сотрудника нельзя. Работодатель должен будет сохранить рабочее место за мобилизованным работником.

❓Что будет с трудовым договором работника?

Трудовой договор между работником и работодателем будет приостановлен на время службы.

❓После окончания службы можно будет вернуться на ту же должность?

Все работники, призванные по мобилизации с 21 сентября 2022 года, могут вернуться на рабочее место на прежних условиях.

❓Смогут ли работодатели нанимать временных сотрудников в этот период?

Да. На время приостановки договора работодатель может заключать срочные трудовые договоры и принимать на работу временных сотрудников.

@obyasnayemrf

🤖У нас есть чат-бот — он поможет вам найти ответы на самые актуальные вопросы и подскажет нам, о чëм спросить экспертов.

С помощью бота вы легко можете отсортировать публикации по категориям и выбрать именно то, что интересует в данный момент. А если вашего вопроса нет в списке, просто напишите его в чат — мы изучаем все сообщения и передаём их экспертам для ответов, формируя базу часто задаваемых вопросов.

Пообщаться с чат-ботом можно:

в Telegram,
в Viber,
во «ВКонтакте».

📝Не забудьте оценить ответ бота, чтобы мы могли сделать его ещë лучше!

@obyasnayemrf

🎓В финал олимпиады, который пройдёт 10–14 октября в «Сириусе», вышли около 500 человек. Из них более 100 — иностранные студенты.

Подготовка находится на финальной стадии: уже согласованы задания, спортивная и культурная программы. Молодые люди смогут пообщаться с экспертами в области финансов, провести встречи с потенциальными работодателями, принять участие в круглых столах, семинарах и мастер-классах.

Школьники и студенты также смогут проявить себя в большой проектной работе с помощью обучающей системы «Графус». Для них подготовят имитацию реального финансового расследования, которое проводится совместно с экспертами Росфинмониторинга.

#ТолькоЦифра
@obyasnayemrf

👨‍👩‍👦По нацпроекту «Демография» каждая семья, в которой родился ребёнок, имеет право на поддержку государства в виде материнского капитала.

Деньги могут получить семьи, в которых с 2007 года родились второй и последующие дети, если до этого право на маткапитал не оформлялось. За время существования программы ею воспользовались около 12,5 млн семей.

📂С 1 февраля сумма маткапитала была проиндексирована. Теперь размер выплаты семьям, в которых первый ребёнок рождён или усыновлён с 2020 года, составляет 524,5 тыс. рублей. На второго — 168,6 тыс. рублей.

Средства капитала можно потратить на:

• улучшение жилищных условий;
• образование ребёнка;
• формирование накопительной пенсии матери;
• приобретение различных товаров и услуг для интеграции в общество детей с инвалидностью.

❓Какие льготы положены многодетным семьям, читайте здесь.

@obyasnayemrf
@nationalprojectsru

Владимир Путин подписал пакет поправок о военной службе. Что он включает?

🖋Отягчающим обстоятельством при преступлениях против военной службы будет считаться, если они совершены не только в условиях вооружённого конфликта или военных действий, но и «в период мобилизации или военного положения, в военное время».

🖋Утверждено упрощённое получение гражданства для иностранцев, служащих в армии России.

🖋Ужесточается ответственность за неисполнение воинского приказа, сопротивление начальнику по военной службе, самовольное оставление места службы, дезертирство, уклонение от службы, нарушение правил службы, утрату военного имущества, если это совершено «в период военного положения, в военное время либо в условиях вооружённого конфликта или ведения боевых действий».

🖋Вводится уголовная ответственность за:

— добровольную сдачу в плен — от 3 до 10 лет;
— мародёрство — до 15 лет;
— повторное нарушение условий контракта по гособоронзаказу — от 4 до 8 лет колонии;
— невыполненное задание или за ущерб, который составил не менее 5 млн рублей, — на срок от 5 до 10 лет;
— повторный отказ от заключения контракта по гособоронзаказу — от 4 до 8 лет.

📌Поправки вступают в силу со дня официального опубликования законов, то есть с 24 сентября.

@obyasnayemrf

📆Если в течение года вы ни разу не ходили в отпуск, то эти дни переносятся на следующий год.

Кроме этого, как объясняет Роструд, работодателям запрещено не предоставлять своим сотрудникам оплачиваемый отпуск в течение двух лет подряд.

👉Отдельным категориям не могут отказать в отпуске раз в год:

• лицам младше 18 лет;
• тем, кто трудится на вредном производстве;
• тем, кто работает в опасных условиях.

@obyasnayemrf

👨‍⚕️Напомним, что в России вакцинация добровольна.

💉Привиться можно вакцинами:

«Спутник V» (он же «Гам-Ковид-Вак»);
«ЭпиВакКорона»;
«Ковивак»;
«Салнавак»;
«Конвасэл».

«Салнавак» и «Конвасэл» — новые вакцины, появившиеся в этом году.

«Конвасэл» вводят внутримышечно два раза с интервалом в 21 день. Препарат разработан Федеральным медико-биологическим агентством, а зарегистрирован Минздравом в марте этого года.

«Салнавак» — назальная вакцина. Её вводят в нос с помощью распылителя. Она состоит из двух компонентов, которые нужно вводить с интервалом в три недели. Её разработали в российской компании «Генериум», а зарегистрировали в июле этого года.

Вакцина «Спутник V» тоже есть в назальной форме. Ей можно и впервые прививаться, и ревакцинироваться. Вакцинация проходит дважды с интервалом в три недели.

А вот «Спутник Лайт», используемый ранее для ревакцинации, больше не применяется. Так, первый компонент «Спутника V» идентичен «Спутнику Лайт», и теперь ревакцинация проводится им.

@obyasnayemrf

⚡️ Владимир Путин подписал указ, согласно которому студенты очной и очно-заочной формы обучения будут иметь отсрочку от призыва на военную службу по частичной мобилизации. Также её предоставят тем, кто получает первое среднее специальное образование.

@obyasnayemrf

⚡️ Открыта горячая линия Минобрнауки России для учащихся вузов по вопросам, связанным с частичной мобилизацией.

❗️Горячая линия работает круглосуточно по телефону: 8 (800) 222-55-71 (доб. 1, доб. 2).

Студентам предоставят любую интересующую их информацию. Например, разъяснят правила призыва, проконсультируют по вопросам социальной и правовой защиты, окажут психологическую поддержку.

@obyasnayemrf