❗️❗️❗️❗️❗️❗️❗️❗️❗️❗️❗️

"Старт во взрослую жизнь" - правовая рубрика для детей и молодежи.

Тема сегодняшнего поста - "Труд создает человека".

Подросток может устроиться на работу, и в этот момент он становится гораздо более взрослым. Работодатель, скорее всего, не будет делать скидок на возраст и может применять дисциплинарные меры.

➡️Оплата труда
Согласно Трудовому кодексу РБ, работники до 18 лет получают зарплату с учетом сокращенной продолжительности рабочего времени. Если работа сдельная, оплата происходит по установленным расценкам.

➡️Охрана труда
Работник должен находиться в безопасных условиях. Работодатель обязан обеспечивать необходимые меры охраны труда.

➡️Защита трудовых прав
Работник имеет право отказаться от работы, которая угрожает его жизни и здоровью. Также можно обратиться за защитой прав в комиссию по трудовым спорам или в суд.

➡️Запрещенные работы
Для несовершеннолетних есть список запрещенных работ, чтобы защитить здоровье молодежи.

➡️Летнее трудоустройство
При трудоустройстве нужно предоставить документы: паспорт, страховое свидетельство, согласие родителей и справку из учебного заведения для подростков от 14 до 16 лет.

➡️Медицинское обследование
Подростки принимаются на работу только после обязательного медицинского осмотра.

➡️Дресс-код
Работодатель может установить дресс-код — требования к стилю одежды и внешнему виду. Внимательно читайте документы, которые вам предоставляют при трудоустройстве!

Работа помогает избавиться от скуки и развивает личность. Начинайте свой путь к взрослой жизни с пониманием своих прав и обязанностей!