Прошлой осенью здесь почти ничего не было. Года не прошло, как тут вырос новый микрорайон – сразу с садиком, скоро будет школа. Это Липецк, район Опытной станции, микрорайон «Взлётный». Держу на контроле социальные стройки. Сегодня проверил, как продвигаются работы.
Самая большая школа
Уже видны масштабы. Здесь будет 4 корпуса. 1500 мест. В регионе это крупнейшая школа. Объект большой, нужный. К работе подрядчиков внимание повышенное. Продолжу контролировать на каждом этапе строительства.
Новые дома
Строим сразу 5 многоэтажек, где получат квартиры дети-сироты и липчане, живущие сейчас в аварийных домах. Три здания готовим к сдаче. Посмотрел квартиры – просторные, с отделкой. Скоро будем вручать ключи.
Современный садик
Почти готов. Докрашивают стены, завозят мебель, устанавливают оборудование. И это уже второй детский сад в этом микрорайоне. Так что мест должно хватить всем.
Прокладываются инженерные сети, строится котельная, делаются дороги, благоустраиваются дворы. Получится микрорайон «под ключ». Останется только дождаться, когда улицы наполнятся детским смехом и счастливыми лицами горожан. Надеюсь, им здесь понравится.
Самая большая школа
Уже видны масштабы. Здесь будет 4 корпуса. 1500 мест. В регионе это крупнейшая школа. Объект большой, нужный. К работе подрядчиков внимание повышенное. Продолжу контролировать на каждом этапе строительства.
Новые дома
Строим сразу 5 многоэтажек, где получат квартиры дети-сироты и липчане, живущие сейчас в аварийных домах. Три здания готовим к сдаче. Посмотрел квартиры – просторные, с отделкой. Скоро будем вручать ключи.
Современный садик
Почти готов. Докрашивают стены, завозят мебель, устанавливают оборудование. И это уже второй детский сад в этом микрорайоне. Так что мест должно хватить всем.
Прокладываются инженерные сети, строится котельная, делаются дороги, благоустраиваются дворы. Получится микрорайон «под ключ». Останется только дождаться, когда улицы наполнятся детским смехом и счастливыми лицами горожан. Надеюсь, им здесь понравится.
Отвечу на ваши вопросы онлайн.
2 ноября в 14:00 пройдет прямой эфир в ЦУР Липецкой области. Расскажу, что удалось сделать за этот год в регионе, какие проекты мы реализовали и что в планах. Затронем самые разные темы – дороги и благоустройство, ЖКХ, здравоохранение, образование и развитие культуры. Конечно, поговорим о помощи участникам СВО и их семьям.
Свои вопросы вы можете задавать сразу на нескольких площадках:
– на портале «Развиваем Липецкую область вместе!», там появилась специальная кнопка;
– по телефону Единой диспетчерской службы: 8-800-450-48-00;
– в комментариях под этим постом в ВК.
Вопросы принимаются до 31 октября.
Увидимся в эфире!
2 ноября в 14:00 пройдет прямой эфир в ЦУР Липецкой области. Расскажу, что удалось сделать за этот год в регионе, какие проекты мы реализовали и что в планах. Затронем самые разные темы – дороги и благоустройство, ЖКХ, здравоохранение, образование и развитие культуры. Конечно, поговорим о помощи участникам СВО и их семьям.
Свои вопросы вы можете задавать сразу на нескольких площадках:
– на портале «Развиваем Липецкую область вместе!», там появилась специальная кнопка;
– по телефону Единой диспетчерской службы: 8-800-450-48-00;
– в комментариях под этим постом в ВК.
Вопросы принимаются до 31 октября.
Увидимся в эфире!
Помогаем новым регионам запустить проект по соцконтрактам.
Встретили коллег из ДНР и ЛНР. Они приехали перенимать опыт. Успешными практиками делимся на семинаре, который в нашем регионе проводит Минтруда России. Благодарим за доверие и выбор именно Липецкой области. И очень приятно было получить от Министерства высокую оценку.
Как отметил директор департамента демографической и семейной политики Минтруда РФ Андрей Галкин, Липецкая область – одна из лучших в стране по реализации программы соцконтрактов. За всеми хорошими отзывами – большая работа и люди, чья жизнь стала лучше.
С 2020 года в регионе заключено больше 20 тысяч соцконтрактов. Мы помогаем получателям на всех этапах. Особенно это касается открытия своего дела. Обеспечиваем полное сопровождение – от составления бизнес-плана до сбыта продукции. Запустили Агрегатор, который помогает соцконтрактникам выйти в торговые сети. Наше мобильное приложение стало примером для других регионов. Соцконтракты эффективны. Проверено. По итогам прошлого года 76% получателей увеличили свои доходы. О своих проектах они сами сегодня рассказали на ярмарке.
Видим, насколько это интересно коллегам из наших новых регионов. Всё получится. Поможем.
Встретили коллег из ДНР и ЛНР. Они приехали перенимать опыт. Успешными практиками делимся на семинаре, который в нашем регионе проводит Минтруда России. Благодарим за доверие и выбор именно Липецкой области. И очень приятно было получить от Министерства высокую оценку.
Как отметил директор департамента демографической и семейной политики Минтруда РФ Андрей Галкин, Липецкая область – одна из лучших в стране по реализации программы соцконтрактов. За всеми хорошими отзывами – большая работа и люди, чья жизнь стала лучше.
С 2020 года в регионе заключено больше 20 тысяч соцконтрактов. Мы помогаем получателям на всех этапах. Особенно это касается открытия своего дела. Обеспечиваем полное сопровождение – от составления бизнес-плана до сбыта продукции. Запустили Агрегатор, который помогает соцконтрактникам выйти в торговые сети. Наше мобильное приложение стало примером для других регионов. Соцконтракты эффективны. Проверено. По итогам прошлого года 76% получателей увеличили свои доходы. О своих проектах они сами сегодня рассказали на ярмарке.
Видим, насколько это интересно коллегам из наших новых регионов. Всё получится. Поможем.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
На этом льду сегодня было жарко.
Наши юные фигуристы и хоккеисты показали своё мастерство в прямом эфире. По видеосвязи с министром спорта Олегом Матыциным и шестью регионами открывали спортобъекты. У нас – ледовый комплекс в Хрущёвке Липецкого района. Построили его по нацпроекту «Демография». Церемонию приурочили к Международному форуму «Россия – спортивная держава», который проходит в эти дни.
Поговорил с детьми, которые уже ходят сюда заниматься. Очень довольны. Лёд хороший, раздевалки комфортные. Много ребят, которые живут рядом. Теперь им удобнее и быстрее добираться до места тренировки.
Позвали прокатиться с ними по новому льду. Давно не стоял на коньках, но с большим удовольствием проехал несколько кругов. У ребят ещё больше энтузиазма – хотят побеждать в соревнованиях. Возможностей для этого теперь прибавилось – появилась ещё одна площадка, где можно совершенствовать своё мастерство. И не только детям – здесь будут проходить сеансы массового катания для всех желающих.
Наши юные фигуристы и хоккеисты показали своё мастерство в прямом эфире. По видеосвязи с министром спорта Олегом Матыциным и шестью регионами открывали спортобъекты. У нас – ледовый комплекс в Хрущёвке Липецкого района. Построили его по нацпроекту «Демография». Церемонию приурочили к Международному форуму «Россия – спортивная держава», который проходит в эти дни.
Поговорил с детьми, которые уже ходят сюда заниматься. Очень довольны. Лёд хороший, раздевалки комфортные. Много ребят, которые живут рядом. Теперь им удобнее и быстрее добираться до места тренировки.
Позвали прокатиться с ними по новому льду. Давно не стоял на коньках, но с большим удовольствием проехал несколько кругов. У ребят ещё больше энтузиазма – хотят побеждать в соревнованиях. Возможностей для этого теперь прибавилось – появилась ещё одна площадка, где можно совершенствовать своё мастерство. И не только детям – здесь будут проходить сеансы массового катания для всех желающих.
Липчанка Татьяна Струева – «Мать-героиня». Это высокое звание присвоил ей Президент России Владимир Владимирович Путин.
Удивительная женщина, мама десятерых детей, педагог, руководитель лингвистической школы. Вместе с супругом Дмитрием она воспитывает пять сыновей и пять дочерей. Старшей уже 24 года, она – будущий педиатр. Младшему сыну всего пять, и пока его самое любимое увлечение — лепка. Проще перечислить, чем дети в этой семье не увлекаются, чем все их занятия. Ребята здесь и спортсмены, и музыканты, изучают иностранные языки, любят театр и программирование.
Татьяна Александровна — яркий пример того, что семья, материнство, многодетность и успешная карьера сочетаются и дополняют друг друга. Татьяна основала лингвистическую школу, которой уже почти 20 лет. По её авторской методике прошли обучение уже больше тысячи детей. Супруг Татьяны – настоятель храма и руководитель молодежного клуба «Экклезиаст».
Всю замечательную семью Татьяны Александровны я от всей души поздравляю с такой высокой наградой. Вы наша гордость и пример настоящей любви, которая дает столько сил и так многому может научить каждого из нас.
Удивительная женщина, мама десятерых детей, педагог, руководитель лингвистической школы. Вместе с супругом Дмитрием она воспитывает пять сыновей и пять дочерей. Старшей уже 24 года, она – будущий педиатр. Младшему сыну всего пять, и пока его самое любимое увлечение — лепка. Проще перечислить, чем дети в этой семье не увлекаются, чем все их занятия. Ребята здесь и спортсмены, и музыканты, изучают иностранные языки, любят театр и программирование.
Татьяна Александровна — яркий пример того, что семья, материнство, многодетность и успешная карьера сочетаются и дополняют друг друга. Татьяна основала лингвистическую школу, которой уже почти 20 лет. По её авторской методике прошли обучение уже больше тысячи детей. Супруг Татьяны – настоятель храма и руководитель молодежного клуба «Экклезиаст».
Всю замечательную семью Татьяны Александровны я от всей души поздравляю с такой высокой наградой. Вы наша гордость и пример настоящей любви, которая дает столько сил и так многому может научить каждого из нас.
Каждый липецкий школьник 7-11 класса сможет заниматься математикой в онлайн-школе «Сириуса». Это проект Липецкой области и нашего Центра «Стратегия». Результаты итоговых аттестаций показали, что именно математика – перспективная зона роста у наших школьников. Уже второй год в управлении образования действует проект «Повышение качества математического образования», лекции для педагогов читают ведущие математики и профессора.
Теперь будем работать и с детьми, чтобы у каждого школьника региона, вне зависимости от его места жительства, был доступ к лучшим разработкам отечественной педагогики. Управление готовит учебные планы и расписание, прорабатывает механизм доступа для учеников. Создается платформа «Дистанционная школа», к которой подключат все районы области. Материалы будут как теоретические, так и практические, с возможностью проверки, как школьник усвоил знания и обратной связью от педагога.
Занятия начнутся с января по общему расписанию. Пока это будет только математика, в будущем хотим расширить список предметов.
Теперь будем работать и с детьми, чтобы у каждого школьника региона, вне зависимости от его места жительства, был доступ к лучшим разработкам отечественной педагогики. Управление готовит учебные планы и расписание, прорабатывает механизм доступа для учеников. Создается платформа «Дистанционная школа», к которой подключат все районы области. Материалы будут как теоретические, так и практические, с возможностью проверки, как школьник усвоил знания и обратной связью от педагога.
Занятия начнутся с января по общему расписанию. Пока это будет только математика, в будущем хотим расширить список предметов.
Благодаря этим людям расстояние не преграда. Они встают ни свет ни заря, чтобы липчане вовремя успели по своим делам. Каждый день перевозят тысячи человек и отвечают за их безопасность.
Сегодня мы чествовали лучших работников автомобильного пассажирского транспорта региона. Свой профессиональный праздник они отметят в ближайшее воскресенье.
Ежегодно они обеспечивают безопасный и комфортный проезд для 80 млн пассажиров. В свою очередь мы постоянно обновляем автопарк. Только в этом году на улицы Липецка вышли 46 автобусов на газомоторном топливе. До конца года рассчитываем получить ещё девять. Будут и электробусы.
Наградили 97 человек. Многие них встретят праздник на рабочих местах: за рулём автобуса, в ремонтной мастерской, за диспетчерским пультом. Спасибо за ваш добросовестный труд!
Сегодня мы чествовали лучших работников автомобильного пассажирского транспорта региона. Свой профессиональный праздник они отметят в ближайшее воскресенье.
Ежегодно они обеспечивают безопасный и комфортный проезд для 80 млн пассажиров. В свою очередь мы постоянно обновляем автопарк. Только в этом году на улицы Липецка вышли 46 автобусов на газомоторном топливе. До конца года рассчитываем получить ещё девять. Будут и электробусы.
Наградили 97 человек. Многие них встретят праздник на рабочих местах: за рулём автобуса, в ремонтной мастерской, за диспетчерским пультом. Спасибо за ваш добросовестный труд!
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Поддержали наш малый бизнес грантами «Лёгкий старт».
Начинающим предпринимателям вручили по 600 тысяч рублей. Девять человек – победители областного конкурса. Поразило, с каким воодушевлением они рассказывали о своих проектах. У многих хобби переросло в дело всей жизни, а кто-то решил развивать свой родной микрорайон, детский спорт, досуг для молодых мам.
Есть проекты импортозамещающие, например, производство строительных и отделочных материалов. Интересная идея в сфере общепита – скоро в Липецке должен появиться магазин с готовыми блюдами из местных продуктов для правильного питания. Поддержали и концепцию по развитию коммунальной сферы – открытие службы по уборке территорий.
Всё это нужно сегодня. Надеюсь, полученные гранты действительно станут лёгким стартом.
Начинающим предпринимателям вручили по 600 тысяч рублей. Девять человек – победители областного конкурса. Поразило, с каким воодушевлением они рассказывали о своих проектах. У многих хобби переросло в дело всей жизни, а кто-то решил развивать свой родной микрорайон, детский спорт, досуг для молодых мам.
Есть проекты импортозамещающие, например, производство строительных и отделочных материалов. Интересная идея в сфере общепита – скоро в Липецке должен появиться магазин с готовыми блюдами из местных продуктов для правильного питания. Поддержали и концепцию по развитию коммунальной сферы – открытие службы по уборке территорий.
Всё это нужно сегодня. Надеюсь, полученные гранты действительно станут лёгким стартом.
После большой модернизации открыли один из ключевых объектов соцферы региона. Он знаком, наверное, каждому липчанину. Это МФЦ на площади Победы. Теперь здесь совсем другой уровень, причём в масштабах страны.
Мы объединили в одном месте наши центр занятости и «Мои документы». Перепроектировали, создали новые рабочие зоны и новые возможности для посетителей. Коллеги из Минтруда отметили, что это один из лучших проектов в стране.
Сотрудники говорят, что рабочие места очень нравятся. Надеюсь, посетителям здесь будет так же комфортно и уютно. Для них – больше 500 услуг. Несколько десятков мест дополнительного обслуживания. Открылся «Уголок здоровья», где можно измерить давление, узнать индекс массы тела, сатурацию – посмотрим, как это поможет нам в профилактике заболеваний у жителей.
Модернизированный центр занятости стал больше – здесь 90 специалистов, много окон приёма. Есть отдельные пространства для работы с соискателями и работодателями, переговорная, колл-центр, кабинет психолога. Подход – персональный к каждому клиенту. Работу не просто подберут исходя из образования, опыта и интересов, но и рекомендуют переобучение для дальнейшего трудоустройства на более перспективную и высокооплачиваемую должность.
Современно и клиентоцентрично. И всё это сделано в короткий срок. Спасибо Министерству труда и социальной защиты и тем, кто здесь работал над воплощением наших идей.
Мы объединили в одном месте наши центр занятости и «Мои документы». Перепроектировали, создали новые рабочие зоны и новые возможности для посетителей. Коллеги из Минтруда отметили, что это один из лучших проектов в стране.
Сотрудники говорят, что рабочие места очень нравятся. Надеюсь, посетителям здесь будет так же комфортно и уютно. Для них – больше 500 услуг. Несколько десятков мест дополнительного обслуживания. Открылся «Уголок здоровья», где можно измерить давление, узнать индекс массы тела, сатурацию – посмотрим, как это поможет нам в профилактике заболеваний у жителей.
Модернизированный центр занятости стал больше – здесь 90 специалистов, много окон приёма. Есть отдельные пространства для работы с соискателями и работодателями, переговорная, колл-центр, кабинет психолога. Подход – персональный к каждому клиенту. Работу не просто подберут исходя из образования, опыта и интересов, но и рекомендуют переобучение для дальнейшего трудоустройства на более перспективную и высокооплачиваемую должность.
Современно и клиентоцентрично. И всё это сделано в короткий срок. Спасибо Министерству труда и социальной защиты и тем, кто здесь работал над воплощением наших идей.