Ушла из жизни fashion-директор ЦУМа и вице-президент Mercury Алла Вербер

#работа #вакансия

Начальник отдела внутренних коммуникаций в российский коммерческий банк

Основные обязанности: Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций. Ответственность за имиджевые, спонсорские и благотворительные проекты, разработка креативных концепции для их реализации. Организация мероприятия для сотрудников, клиентов и партнеров компании в соответствии со стратегией бизнеса.

CV отправляйте Екатерине [email protected]

#вакансия #работа
Руководитель группы внутренних коммуникаций в Lamoda — ведущий онлайн-ритейлер на рынке моды в России и странах СНГ.

Обязанности:
▪️Развитие и осуществление глобальной коммуникационной стратегии для Lamoda;
▪️Осуществление поддержки менеджмента: интранет, корпоративные мероприятия, опросы по удовлетворенности и вовлеченности персонала и т.д.;
▪️Развитие и запуск коммуникационных проектов;
▪️Организация и контроль проведения внутрикорпоративных программ и мероприятий, инициированных подразделением, а также оказание помощи в организации и проведении мероприятий для других подразделений компании;
▪️Управленческий опыт и отличный уровень владения английским

CV отправляйте Эльмире [email protected]

Нужен классный копирайтер?

На прошлой неделе я выступала перед студентами Школы копирайтеров Ольги Соломатиной, выпускники пишут не только на русском, есть владеющие английским/испанским/итальянским!

Уверена, что все выпускники, прошедшие обучение у опытного журналиста с более чем 20- летним стажем работы в Коммерсантъ, будут нарасхват.

Пишите Ольге Соломатиной, она порекомендует вам своих выпускников
[email protected]

#кадры #rrcc Андрей Золотов стал главным редактором российской версии журнала Robb Report. Ранее он возглавлял редакцию Forbes Life для перезапуска журнала и его digital-версии, а также исполнял обязанности главного редактора журнала Forbes. До этого Андрей работал в PLAYBOY, GQ и Men’s Health. Поздравляем👏

Сколько стоит разработать PR-стратегию и кто этим занимается !?

Чек-лист готовности к собеседованию
⠀
✅ Настрой. Это на первом месте, а не резюме, как вы можете подумать. Приехать без резюме можно, а без настроения -нет. Если вы плохо себя чувствуете, огорчены, устали морально и физически, не выспались и в целом что-то тревожит и раздражает, то это будет заметно и впечатление создаст соответствующее
⠀
✅ Информированность. Соберите информацию о работодателе, зайдите на сайт (многие вообще не делают даже это), получите инсайты у работающих там сотрудников, хоть немного почитайте про ключевых топов. Помню как отказали одному классному топу - он не собирал информацию и на вопрос «что вы знаете о нас» что- то бормотал.
⠀
✅ Ваши вопросы. Подготовьте вопросы к интервьюеру. Если они будут глубокие и покажут подготовку, то шансы получить предложение о найме высокие! Были случаи, когда получалось интервью наоборот. Работодатель спросил вот это своё «что вы знаете о нас» и получил аналитику (репутационный аудит) и потом человек вытащил блокнот и вежливо сказал, что от ответа на его вопросы будет зависеть его готовность работать вместе. Догадайтесь чем закончилась встреча ..
⠀
✅ Аудит соцсетей. Да-да, я буду на этом настаивать и напоминать, что это важнее резюме. Уберите все посты, где вы себя критикуете в стиле «дура я дурищенская», я прошу вас, будьте добры к себе. Уберите все фото, которые нельзя показывать работодателю.
⠀
✅ Продумайте внешний вид. Обидно, когда несоответствие дресс-коду лишает карьерных возможностей, правда? Сколько я видела таких случаев. На днях отказали девушке, потому что она пришла с десятком браслетов на руках, было слишком много признаков непреодолимых культурных различий.

✅ Рекомендации. Вопрос интервьюера «а кто вас может порекомендовать?» часто ставит в тупик, а для большинства работодателей названные вами в этот момент правильные фамилии общих знакомых будут решающим фактором. Важен сам факт того, что вы подчинялись ЕМУ самому и уж тем более, если ОН нанял вас! Так что не поленитесь выяснить про общих друзей и знакомых.

✅ Зарплатные ожидания. Этот вопрос тоже ставит в тупик многих, долго и витиевато не надо на него отвечать. Договоритесь с самим собой какой минимальный фикс вы хотите и прямо об этом скажите.
⠀
#hr4pr

#вакансия #работа
PR Директор в QIWI -лидер рынка платежных систем

Задачи:
▪️разработка и реализация яркой, смелой PR стратегии;
▪️управление командой PR, работа над развитием и мотивацией сотрудников (3 человека);
▪️комплексное PR-продвижение компании, управление репутацией компании;
▪️антикризное реагирование на публикации и работа с негативом в СМИ;
▪️Media-relations; организация пресс-мероприятий, работа с журналистами и блогерами;
▪️организация присутствия компании во всех ключевых рейтингах, вхождение в топ по узнаваемости и упоминаниям;
▪️написание пресс-релизов, экспертных колонок и подготовка письменных материалов на тему финтеха, платежных сервисов и ИТ;
▪️поиск и генерирование информационных поводов внутри компании и их подача внешнему миру;
▪️работа со спикерами компании (подготовка спикеров к выступлениям и интервью, спичрайтинг, сопровождение на мероприятиях, организация пресс-подходов); PR ключевых лиц, работа с их имиджем в медиа-пространстве;

Нужен профессионал, который:
▪️делает руками процессы, а не командует из кабинета;
▪️самодостаточный, экспертный, автономный и комфортно чувствует себя в условиях неопределенности;
▪️уже работает PR Директором не меньше 2-х лет;
▪️не меньше 4 лет в профессии: работал на стороне клиента или PR агентства, предпочтительнее в следующих индустриях: IT, телеком, финтех, банки, ритейл;
▪️управляет командой людей, занимается их развитием и дает адекватную степень автономности;
▪️хотя бы раз в жизни разрабатывал PR стратегию и знает, как это работает

CV отправляйте Марии [email protected]

Какое будущее у IR -Investor Relations ?

Такой вопрос сегодня на Московской Бирже обсуждали IR-профессионалы, говорили про будущее профессии, профстандарт и варианты развития карьеры.

Владимир Залужский, Руководитель управления по коммуникациям и работе с инвесторами Северсталь, рассказал про мифы профессии -смотрите видео и мои сторис в insta:dementievaolga

Если коротко - Sky is the limit. Как в любой профессии, спектр и масштаб вашей работы в IR зависит только от вас самих. И тренды вам в помощь: ESG, MIFID, спрос на международные финансовые коммуникации. #IR #карьера

«Известно, что газ занимает весь объём. Вот и PR может стать для бизнеса «газом», таким стратегическим инструментом, да ещё и с руководящей функцией. PR может быть полезен хоть для продаж, хоть для GR и HR, хоть для формирования продукта».
Янис Дзенис, PR-директор Aviasales

Рекомендации:

✅Всем нужно записаться на курс Digital PR от Национального университета Сингапура на Coursera.

✅Второй пункт — прочитать Маршалла Маклюэна «Понимание медиа». Это долгий, изнуряющий, я бы сказал, процесс, но это обязательно надо сделать.

✅Подпишитесь на исследования и вообще публикации The Institute for Public Relation, это американская организация со всякими PhD-воображулями, которые делают очень хорошие саммари своих исследовательских работ. Их имеет смысл читать, потому что исследования в пиаре — это всё более и более важная вещь.

#Интервью 👇
http://mediabitch.ru/yanis-dzenis/

Слушаем рэп в исполнении сотрудников ГАЗа о котором пишет The Times!
#ВнутренниеКоммуникации

"Рабочие завода Дерипаски протестуют против американских санкций с помощью рэпа Кулио. - так называется статья в The Times, которая откликнулась на необычный рэп, придуманный рабочими ярославского моторного завода и выложенный в youtube, где необычный способ донести свой голос за океан стал стремительно набирать просмотры. "США заявляли, что экономические санкции не направлены против простых россиян, - пишет The Times, -но рабочие ГАЗа утверждают, что именно они, а не президент Путин и его ближайшее окружение пострадают больше всего".

https://youtu.be/IRK0mibI_Dc

Фронтмэн группы Little Big назначен Креативным директором компании «Связной» 🤷‍♀️

На своем YouTube-канале музыкант рассказывает о трудовых буднях

ПРОИГРАЛ В ТРЭШ ЛОТО И УСТРОИЛСЯ НА НАСТОЯЩУЮ РАБОТУ

Не подумайте, что это шутка, вот что об этом назначении говорит Оксана Гуськова, генеральный директор «Связного»:
Во-первых, то, как Илья выглядит и то, как реагируют на него сотрудники нашего офиса — уже невероятно поднимает боевой дух команды. Во-вторых, я считаю, что он будет прекрасным рекламным лицом новой кампании «Связного».

Пошла смотреть клип Every Day I’m Drinking 😱

Анастасия, разрешите подкатить 😊

«Было бы здорово, чтобы как можно больше маркетологов, медиаменеджеров и пиарщиков получили для себя ответы на вопросы. Мне бы хотелось, чтобы это было для них полезно. В своё время я много общалась с региональными медиа, у которых нет больших средств на продвижение. А зачастую всё лежит на поверхности, нужно просто чуть больше знать о рынке digital»

https://www.cossa.ru/211/242115/

Где найти Серебряного Меркурия ?
#какбытьхедхантером
⠀
Сижу на встрече, обсуждаем новый поиск, спрашиваю у генерального директора крупной компании (с оборотом 18 млрд), почему никто из представленных ранее кандидатов не подошёл на позицию Серебряного Меркурия, что не так?
⠀
Говорит, что даже самые классные по опыту кандидаты плохо себя презентуют, скудно рассказывают про достижения, совершенно не трудятся заглянуть на сайт перед встречей и подготовить вопросы, часто приходят в неформальном виде и главное, не могут/не готовы морально спуститься со своего олимпа и рискнуть делать что -то другое, не так как раньше, попробовать ошибиться, но поэкспериментировать.
⠀
💡Он убеждён, что для достижения выдающегося результата нужны именно soft skills (личные качества),
поэтому отказ получили те, кто тормозит, если им говорят, что так делать «нельзя», а наш кандидат должен обойти все нельзя и превратить их в «можно».
⠀
Мы больше часа говорили про личные качества: готовность рисковать, брать ответственность, вести переговоры на самом высоком уровне, умение ладить со всеми, влиять на тех, кто тебе не подчиняется. А про доказанный опыт, о котором кто-то напишет несколько страниц резюме, речь почти не шла и про индустриальный опыт тоже.
⠀
Найти такого профессионала крайне сложно, из резюме не очевидно подходит кандидат или нет, поиск идёт исключительно по рекомендациям.

Кто-нибудь видел такого Серебряного Меркурия?
#HR4PR

«Сегодня побывала на форуме "Диалог лидеров поколений" на тему "Репутация: сегодня и завтра" с участием Пола Холмса, основателя The Holmes Report», - пишет Ирэн Шкаровская, PR Директор Хоум Кредит на свой странице fb

Какие мысли запомнились?
✅Компании не работают только для акционеров. Они работают для потребителей, сотрудников, поставщиков, локальных сообществ. И PR выстраивает отношения со всеми этими аудиториями. Это уже не вопрос коммуникаций, это вопрос действий.
✅Мы живем в эпоху радикальной транспарентности.
✅Компании как бы получают лицензию от общества на свою деятельность. И чтобы получить такую лицензию, компании должны обосновать свою полезность, отвечать общественным ожиданиям.
✅Может ли компания иметь общественную позицию? Или так. Может ли компания позволить себе не иметь общественную позицию? У компаний пока общественная позиция выражается в основном в этичности бизнеса, а не в политических высказываниях.
✅Young people have great bullshit detectors.

✅Кейс Avon в Болгарии. Запустили рекламу косметики для замазывания синяков, полученных из-за домашнего насилия. Неделю их публично мешали с грязью. После чего они объяснили, что это часть кампании по борьбе с домашним насилием, призванная привлечь общественное внимание к проблеме. Никакой такой косметики они не производили. С одной стороны, обман. С другой, смело и эффективно.

✅Эмоция уже не работает на привлечение так хорошо, как раньше, она часто срежиссирована. Экономика впечатлений постепенно начинает уходить в прошлое. А что работает? Может, искренность?
✅Реклама Intermarche про толерантность к некондиционным фруктам и овощам:))
✅Люди меняют поведение под воздействием историй, а не фактов.
✅Охваты - это lazy measurement. Смотрим на engagement, behavior & impact.
❗️Современный пиарщик - это директор по развитию, думает, как бизнесмен, а не как коммуникатор.
⚡️PRCA, крупнейшая в мире PR ассоциация, сегодня объявила о начале работы в России.
#пиарщикуНАзаметку

Спортивно-развлекательная программа в честь Дня города Москвы. #деньГорода

1️⃣Выступления участников шоу «Танцы» на ТНТ и мастер-классы по танцам.
⠀
2️⃣Уроки для начинающих по хатха йоги и йоги в гамаках.
⠀
3️⃣Выступления канатоходцев и мастер-классы по хождению по канату.
⠀
4️⃣Уроки по катанию на роликах для детей и взрослых (адрес: Тверская ул., д. 2.).
⠀
5️⃣Экстремальные выступления на самокатах (Охотный ряд, д. 2).
⠀
6️⃣Мастер-класы по паркуру (адрес: Моховая ул., д. 11, строение 11).
⠀
7️⃣Рядом с площадкой по паркуру будет установлен 35-метровый бассейн для сапсерфинга. Принять участие в данном развлечение смогут взрослые и дети от 8 лет.

8️⃣А над бассейном будет проходить трос для зиплайна. Пролететь 80 м на высоте 6-10 м смогут все желающие.
⠀
Вы сегодня собираетесь в центр или какой-нибудь парк?

Рынок государственных закупок в области коммуникационных услуг вырос на 17% за 4 года

Исследовательская компания PR News в кооперации с Ассоциацией компаний-консультантов в области связей с общественностью (АКОС) и Департаментом интегрированных коммуникаций НИУ ВШЭ провели исследование динамики спроса на рынке коммуникационных услуг за 2015-2018 гг.

В рамках исследования был проведен анализ государственных коммуникационных тендеров с официального сайта единой информационной системы в сфере закупок (www.zakupki.gov.ru).

Целью исследования стало определение структуры спроса на коммуникационные услуги в целом и по их видам:
▪️PR-услуги,
▪️организация мероприятий,
▪️медиа мониторинг,
▪️размещение рекламных публикаций, ▪️SMM,
▪️работа с сайтами и др.

#Статистика
✅33,2 млрд рублей - объем коммуникационного рынка госкомпаний в 2018 году
✅2829 компаний и учреждений в 2018 году инициировали тендеры на услуги в сфере коммуникаций;  
✅14 361 тендер был инициирован государственными учреждениями и компаниями в 2018 году;     
✅5 - среднее число контрактов, которое ежегодно инициирует одна компания или учреждение;  
✅50% госконтрактов приходятся на организацию и продвижение мероприятий (event); 
✅7% средний размер скидки по контракту, которую удается получить заказчикам 

Подробнее про исследование #prnews
https://www.prnews.ru/topic/trendy-v-goszakupkah-v-sfere-kommunikacij-fakty-i-perspektivy

Ольга Подойницына вошла в список топ-100 самых влиятельных коммуникаторов в мире по версии
The Holmes Report's Influence 100!
Поздравляем 👏

https://www.holmesreport.com/ranking-and-data/influence-100/the-influence-100-2019

# ЧеловекГода Речь Дудя на вчерашней премии GQ

#вакансия #работа
Руководитель PR-проектов для фудтех-cервисов в Яндекс

Вы подходите, если вы:
▪️понимаете, как PR может помочь достижению бизнес-целей и как можно измерить его влияние на них;
▪️можете разработать стратегии PR-направления для разных бизнес-задач и ключевых сообщений и организовывать работу в рамках этих стратегий;
▪️умеете строить отношения и работать с журналистами разных направлений и понимаете их специфику;
▪️умеете придумывать интересные способы подачи для продуктовых и непродуктовых информационных поводов и находить их там, где на первый взгляд нет ничего интересного;
▪️умеете работать в режиме реального времени: обыгрывать медиаполе в нужном для компании ключе.

Вам предстоит:
▪️разработать коммуникационную стратегию Яндекс.Еды и Яндекс.Шефа для разных аудиторий;
▪️придумывать специальные проекты для разных целей, аудиторий, площадок и медийных форматов;
▪️стимулировать и поддерживать интерес аудитории к сервисам и к направлению в целом;
▪️участвовать в бизнес-развитии Яндекс.Еды и Яндекс.Шефа — выявлять и доказывать необходимость изменений в продуктах, влияющих на целевые аудитории сервисов (будь то пользователи, курьеры или рестораны);
▪️работать с первыми лицами: готовить к интервью, помогать формулировать коммуникационные сообщения для разных мероприятий;
▪️работать напрямую с журналистами разных направлений (от профильных кулинарных изданий до деловых и финансовых СМИ);
▪️взаимодействовать с PR-службами партнеров (например, ресторанов или поставщиков продуктов).

✅Резюме можно отправить прямо на сайте Яндекс в разделе Вакансии, предварительно написав текст на основе небольшого исследования о доставке блюд🍕

🏆Proba Awards| Финалисты 2019
http://www.pr-proba.ru/proba/finalist_konkursa_2019