#кадры
Мария Рыбакова присоединилась к команде EN+ Group, будет отвечать за внешние коммуникации, в том числе с зарубежными СМИ.
«За 9 лет работы в промышленных активах Группы Газпромбанка удалось реализовать немало смелых и уникальных проектов - как информационных, так и социальных. География наших пресс-туров - от Китая до Французской Гвианы и от Кольского полуострова до Сахалина. Благодарю всех коллег, благодаря которым эти проекты стали возможны. И, конечно, всех журналистов, которые были с нами!», - пишет у себя на странице fb Мария, а мы поздравляем с новым этапом в карьере.
Мария Рыбакова присоединилась к команде EN+ Group, будет отвечать за внешние коммуникации, в том числе с зарубежными СМИ.
«За 9 лет работы в промышленных активах Группы Газпромбанка удалось реализовать немало смелых и уникальных проектов - как информационных, так и социальных. География наших пресс-туров - от Китая до Французской Гвианы и от Кольского полуострова до Сахалина. Благодарю всех коллег, благодаря которым эти проекты стали возможны. И, конечно, всех журналистов, которые были с нами!», - пишет у себя на странице fb Мария, а мы поздравляем с новым этапом в карьере.
#вакансии #работа #яндекс
PR-команде Яндекс.Маркета требуется менеджер по B2B PR.
Нужен профессионал, который умеет реализовывать нестандартные форматы продвижения продуктов, понимает специфику B2B PR, работал в digital PR и хорошо знаком с рынком электронной коммерции.
Что нужно делать:
🔹развивать и реализовывать стратегию коммуникации B2B-продуктов и сервисов Яндекс.Маркета;
🔹общаться со СМИ и лидерами мнений;
🔹находить новые нестандартные форматы коммуникации с целевой аудиторией;
🔹работать с digital PR-инструментами;
🔹развивать антикризисные коммуникации.
Мы ждем, что вы:
🔻работали в области коммуникации от трех лет (как в агентствах, так и на стороне клиента);
🔻разбираетесь в электронной коммерции и IT;
🔻понимаете, как работают маркетплейсы, какая бывает доставка, или готовы с головой погрузиться в наши процессы и продукты;
🔻умеете писать пресс-релизы, колонки, статьи, посты для социальных сетей, способны просто рассказать о сложном;
🔻имели дело с разными каналами и инструментами: понимаете, как устроены традиционные и новые медиа, реализовывали проекты в digital и работали с лидерами мнений;
🔻умеете комплексно планировать коммуникации и выстраивать storytelling;
🔻можете создать долгосрочный план PR-поддержки продукта в связке с бизнес-целями, стратегически мыслите, умеете переходить от стратегии к конкретному плану;
🔻можете самостоятельно вести сложные проекты и их бюджеты;
🔻умеете находить общий язык с разработчиками и продакт-менеджерами, а также работать совместно с различными командами, чтобы достичь общего результата;
🔻понимаете место PR в общей картине коммуникаций: маркетинга, рекламы, коммуникаций через продукт и т. д.
✅Резюме отправляйте Александре Осколковой ➡️[email protected]
PR-команде Яндекс.Маркета требуется менеджер по B2B PR.
Нужен профессионал, который умеет реализовывать нестандартные форматы продвижения продуктов, понимает специфику B2B PR, работал в digital PR и хорошо знаком с рынком электронной коммерции.
Что нужно делать:
🔹развивать и реализовывать стратегию коммуникации B2B-продуктов и сервисов Яндекс.Маркета;
🔹общаться со СМИ и лидерами мнений;
🔹находить новые нестандартные форматы коммуникации с целевой аудиторией;
🔹работать с digital PR-инструментами;
🔹развивать антикризисные коммуникации.
Мы ждем, что вы:
🔻работали в области коммуникации от трех лет (как в агентствах, так и на стороне клиента);
🔻разбираетесь в электронной коммерции и IT;
🔻понимаете, как работают маркетплейсы, какая бывает доставка, или готовы с головой погрузиться в наши процессы и продукты;
🔻умеете писать пресс-релизы, колонки, статьи, посты для социальных сетей, способны просто рассказать о сложном;
🔻имели дело с разными каналами и инструментами: понимаете, как устроены традиционные и новые медиа, реализовывали проекты в digital и работали с лидерами мнений;
🔻умеете комплексно планировать коммуникации и выстраивать storytelling;
🔻можете создать долгосрочный план PR-поддержки продукта в связке с бизнес-целями, стратегически мыслите, умеете переходить от стратегии к конкретному плану;
🔻можете самостоятельно вести сложные проекты и их бюджеты;
🔻умеете находить общий язык с разработчиками и продакт-менеджерами, а также работать совместно с различными командами, чтобы достичь общего результата;
🔻понимаете место PR в общей картине коммуникаций: маркетинга, рекламы, коммуникаций через продукт и т. д.
✅Резюме отправляйте Александре Осколковой ➡️[email protected]
#вакансии #работа #forbes
Forbes расширяет команду для масштабирования продуктов отдела🚀
Сразу две вакансии:
🔹Руководитель мультимедийного контента
🔹Оператор-монтажер
CV отправляйте Ксении, [email protected].
Forbes расширяет команду для масштабирования продуктов отдела🚀
Сразу две вакансии:
🔹Руководитель мультимедийного контента
🔹Оператор-монтажер
CV отправляйте Ксении, [email protected].
hh.ru
Вакансия Руководитель мультимедийного контента в Москве, работа в компании АС РУС МЕДИА (вакансия в архиве c 18 февраля 2021)
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 15.02.2021.
#мосметро #работа #вакансия
PR специалист в Московский метрополитен
Позиция требует от кандидата высокого уровня амбициозности, креатива и при этом аккуратности, скурпулезности и внимательности.
Нужно создавать такой pr- продукт, которым вы будете гордиться.
Темы, которые Вы будете любовно курировать – открытие новых станций или МЦК, современная платежная система или кадры метро, лояльность или пассажирские мероприятия. Московский метрополитен -символ столицы, а метрополитеновец - образ жизни и любовь на всю жизнь! Ждем вас!
Обязанности:
🔻Разработка и реализация PR-плана
🔻Написание различных материалов для СМИ, тезисов для спикеров, креативных карточек и другое
🔻Разработка креативных идей для инфографики и роликов
🔻Проведение мероприятий со СМИ
✅Резюме и портфолио присылайте на [email protected]
PR специалист в Московский метрополитен
Позиция требует от кандидата высокого уровня амбициозности, креатива и при этом аккуратности, скурпулезности и внимательности.
Нужно создавать такой pr- продукт, которым вы будете гордиться.
Темы, которые Вы будете любовно курировать – открытие новых станций или МЦК, современная платежная система или кадры метро, лояльность или пассажирские мероприятия. Московский метрополитен -символ столицы, а метрополитеновец - образ жизни и любовь на всю жизнь! Ждем вас!
Обязанности:
🔻Разработка и реализация PR-плана
🔻Написание различных материалов для СМИ, тезисов для спикеров, креативных карточек и другое
🔻Разработка креативных идей для инфографики и роликов
🔻Проведение мероприятий со СМИ
✅Резюме и портфолио присылайте на [email protected]
Пиарщики, пожалуйста, не уходите из профессии заниматься «кофейнями и сумками», потому что кто- то внезапно призывает «валить» и говорит вам, что «эта профессия становится обслуживающей». Я лично знакома с незаменимыми коммуникаторами, которых собственники удерживают и ценят уже десятки лет, а не «первый год», их роль для бизнеса безусловно стратегическая.
Forwarded from Пиарщик с Винчиком
Анастасия Жбанова (AliExpress) взяла интервью у Алены Владимирской о том, что срочно нужно бежать из профессии https://podcasts.apple.com/ru/podcast/работа-в-коммуникациях-и-медиа-что-нас-ждет-в-2021/id1415692619?i=1000505632669&l=en. Послушала и в корне не согласна. В мире становятся не важны факты, а только концепты, идеи и картинки. А тут пиарщики все еще очень хороши. Короче, не ссым, пиарщики. Все будет хорошо, но если что уйдем печь булочки)))
🎥Смотрите запись сегодняшнего PR-интенсива от Технопарка "Сколково"
Спикеры:
🔹Иван Дробышев, основатель Grechka Media: "Как и чему обучать молодняк после вуза?"
🔹Розалия Каневская, создатель Mediabitch и сервиса PR Bee: "Пять неожиданных профессий, из которых получаются хорошие пиарщики"
🔹Инна Анисимова, директор коммуникационного агентства PR Partner знает: "10 признаков того, что из новичка вырастет профи"
🔹Ярослав Федосеев, пресс-секретарь НП «ГЛОНАСС», официальный представитель НТИ «Автонет», основатель телеграм-канала «Хуже Геббельса»: "Как разглядеть в студенте потенциального джуниора в сфере коммуникаций?"
🔹Александр Лихтман, директор коммуникационного агентства 2l
🔹Ольга Дементьева, основатель и руководитель HR4PR
🔹Арам Харди, основатель Hardy Consulting (более 350 клиентов, включая головные офисы Netflix, FB, Slack). Со-основатель Prisma и Dasha AI
Спикеры:
🔹Иван Дробышев, основатель Grechka Media: "Как и чему обучать молодняк после вуза?"
🔹Розалия Каневская, создатель Mediabitch и сервиса PR Bee: "Пять неожиданных профессий, из которых получаются хорошие пиарщики"
🔹Инна Анисимова, директор коммуникационного агентства PR Partner знает: "10 признаков того, что из новичка вырастет профи"
🔹Ярослав Федосеев, пресс-секретарь НП «ГЛОНАСС», официальный представитель НТИ «Автонет», основатель телеграм-канала «Хуже Геббельса»: "Как разглядеть в студенте потенциального джуниора в сфере коммуникаций?"
🔹Александр Лихтман, директор коммуникационного агентства 2l
🔹Ольга Дементьева, основатель и руководитель HR4PR
🔹Арам Харди, основатель Hardy Consulting (более 350 клиентов, включая головные офисы Netflix, FB, Slack). Со-основатель Prisma и Dasha AI
#работа #зенит
Event manager в ФК «Зенит»
✅важен реально разный и эффективный опыт + мастер спорта по работе с подрядчиками и документообороту + чемпион России по придумыванию, реализации мероприятий. Работа в Петербурге, полная полуудаленная занятость.
Пишите на [email protected] интересные письма, присылайте резюме и сопроводительные рассказы.
Event manager в ФК «Зенит»
✅важен реально разный и эффективный опыт + мастер спорта по работе с подрядчиками и документообороту + чемпион России по придумыванию, реализации мероприятий. Работа в Петербурге, полная полуудаленная занятость.
Пишите на [email protected] интересные письма, присылайте резюме и сопроводительные рассказы.
#работа #вакансия
PR-менеджер в YouTravel.me — маркетплейс авторских туров
Что нужно делать:
🔹Выпускать и распространять наши новости;
🔹Самостоятельно формулировать PR-стратегию, обеспечивать необходимый уровень присутствия, формировать и выполнять KPI;
🔹Оценивать эффективность размещений, контролировать качество редактуры и защищать интересы компании в СМИ;
🔹Вести переговоры с журналистами из business, IT, lifestyle-изданий; договариваться о выходах материалов;
🔹Отслеживать, придумывать и выпускать инфоповоды, связанные с компанией: колонки фаундеров, новости о партнерствах и фичах, результаты исследований
Что мы хотим видеть:
🔻Высшее образование (журналистика, маркетинг, реклама, PR);
🔻Опыт работы от 2-х лет, обязательно внутри IT-компании и/или на стороне агентства с IT-заказчиками;
🔻Своя база контактов журналистов, редакторов, издателей;
🔻Примеры публикаций, написанных и размещенных лично вами в СМИ. Тематика: бизнес, путешествия, IT;
🔻Способность найти общий язык с разными людьми: с инвестором, путешественником-бэкпэкером, молодым предпринимателем, опытным туристом или менеджером, работающим по шаблонам.
✅Резюме и Cover letter отправляйте на [email protected]
PR-менеджер в YouTravel.me — маркетплейс авторских туров
Что нужно делать:
🔹Выпускать и распространять наши новости;
🔹Самостоятельно формулировать PR-стратегию, обеспечивать необходимый уровень присутствия, формировать и выполнять KPI;
🔹Оценивать эффективность размещений, контролировать качество редактуры и защищать интересы компании в СМИ;
🔹Вести переговоры с журналистами из business, IT, lifestyle-изданий; договариваться о выходах материалов;
🔹Отслеживать, придумывать и выпускать инфоповоды, связанные с компанией: колонки фаундеров, новости о партнерствах и фичах, результаты исследований
Что мы хотим видеть:
🔻Высшее образование (журналистика, маркетинг, реклама, PR);
🔻Опыт работы от 2-х лет, обязательно внутри IT-компании и/или на стороне агентства с IT-заказчиками;
🔻Своя база контактов журналистов, редакторов, издателей;
🔻Примеры публикаций, написанных и размещенных лично вами в СМИ. Тематика: бизнес, путешествия, IT;
🔻Способность найти общий язык с разными людьми: с инвестором, путешественником-бэкпэкером, молодым предпринимателем, опытным туристом или менеджером, работающим по шаблонам.
✅Резюме и Cover letter отправляйте на [email protected]
youtravel.me
Бронируйте уникальные путешествия по всему миру · YouTravel.Me
Мы первые собрали для вас все виды авторских туров. YouTravel.me - удобный поиск, доступные цены и покупка онлайн.
#работа #вакансии
PR-агентство Buman Media ищет талантливого PR- менеджера в свою команду.
Задачи:
🔹Работа над PR-проектами агентства (направление IT, корпоративные коммуникации):
🔹Ежедневная работа с клиентом, координация и самостоятельная реализация активностей;
🔹Работа со СМИ (деловые, общественно-политические, отраслевые), в т.ч. организация интервью, пресс-туров, приглашение на пресс-мероприятия, инициирование публикаций и т.д.;
🔹Подготовка пресс-материалов (на русском и английском языке);
Ваш опыт и навыки:
🔻Опыт работы в сфере коммуникаций не менее 2 лет (в том числе обязателен опыт работы с IT-проектами). Опыт работы в агентстве является плюсом;
🔻Вы знаете, что такое полное сопровождение клиента (от выступления на первом питче до подготовки отчетности и координации подрядчиков) и умеете его обеспечивать;
🔻Вы отлично ориентируетесь в федеральных СМИ и владеете навыками подготовки текстов в совершенстве;
🔻Хорошо владеете английским языком – на уровне не ниже Upper-Intermediate (большая часть наших клиентов - международные компании);
✅Присылайте ваше резюме на почту [email protected]
PR-агентство Buman Media ищет талантливого PR- менеджера в свою команду.
Задачи:
🔹Работа над PR-проектами агентства (направление IT, корпоративные коммуникации):
🔹Ежедневная работа с клиентом, координация и самостоятельная реализация активностей;
🔹Работа со СМИ (деловые, общественно-политические, отраслевые), в т.ч. организация интервью, пресс-туров, приглашение на пресс-мероприятия, инициирование публикаций и т.д.;
🔹Подготовка пресс-материалов (на русском и английском языке);
Ваш опыт и навыки:
🔻Опыт работы в сфере коммуникаций не менее 2 лет (в том числе обязателен опыт работы с IT-проектами). Опыт работы в агентстве является плюсом;
🔻Вы знаете, что такое полное сопровождение клиента (от выступления на первом питче до подготовки отчетности и координации подрядчиков) и умеете его обеспечивать;
🔻Вы отлично ориентируетесь в федеральных СМИ и владеете навыками подготовки текстов в совершенстве;
🔻Хорошо владеете английским языком – на уровне не ниже Upper-Intermediate (большая часть наших клиентов - международные компании);
✅Присылайте ваше резюме на почту [email protected]
#вакансия
Все почему- то оживились, когда в штате Елизаветы II открылась вакансия Старшего ассистента по коммуникациям, оклад 27 тысяч фунтов стерлингов в год - это 2,7 млн рублей.
Обсудим зарплату, что думаете? Почему эта вакансия вызвала ажиотаж?
Все почему- то оживились, когда в штате Елизаветы II открылась вакансия Старшего ассистента по коммуникациям, оклад 27 тысяч фунтов стерлингов в год - это 2,7 млн рублей.
Обсудим зарплату, что думаете? Почему эта вакансия вызвала ажиотаж?
theroyalhousehold.tal.net
Senior Employee Communications Assistant - The Royal Household
Job Title: Senior Employee Communications Assistant. Location: Buckingham Palace. Closing Date: 07/02/2021, 23:55
#кадры #назначения
На этой неделе HEINEKEN назначил директором по корпоративным отношениям Алексея Воробьева.
Ранее Алексей руководил департаментом корпоративных коммуникаций в России и странах Центральной Азии в компании «Сименс». Также занимал руководящие должности в компаниях «Пепсико» и «Бритиш Американ Тобакко», где отвечал за развитие отношений с органами государственной власти в России, Беларуси и Казахстане. Поздравляем! 🎉
На этой неделе HEINEKEN назначил директором по корпоративным отношениям Алексея Воробьева.
Ранее Алексей руководил департаментом корпоративных коммуникаций в России и странах Центральной Азии в компании «Сименс». Также занимал руководящие должности в компаниях «Пепсико» и «Бритиш Американ Тобакко», где отвечал за развитие отношений с органами государственной власти в России, Беларуси и Казахстане. Поздравляем! 🎉
Иларион Демчиков пишет про #вакансию #АльфаЛизинг
Нам в команду развития бизнеса нужен руководитель отдела маркетинга, с которым вместе мы сделаем Альфа-Лизинг top of mind в сегменте автолизинга.
✅Продажа автомобилей — это идеальное сочетание онлайн-маркетинга и оффлайн-коммуникаций. Клиентский сценарий будет сильно меняться в ближайшие годы, и есть возможность поучаствовать в этой трансформации.
Нам в команду развития бизнеса нужен руководитель отдела маркетинга, с которым вместе мы сделаем Альфа-Лизинг top of mind в сегменте автолизинга.
✅Продажа автомобилей — это идеальное сочетание онлайн-маркетинга и оффлайн-коммуникаций. Клиентский сценарий будет сильно меняться в ближайшие годы, и есть возможность поучаствовать в этой трансформации.
Facebook
Log in or sign up to view
See posts, photos and more on Facebook.
#вакансия
Руководитель отдела маркетинга по СЗФО в #hh_ru, где амбициозные задачи и душевная корпоративная культура, откликайтесь по ссылке
Руководитель отдела маркетинга по СЗФО в #hh_ru, где амбициозные задачи и душевная корпоративная культура, откликайтесь по ссылке
💯Звонишь, бывает, классному кандидату, чтобы предложить вакансию, а он ни в какую не хочет ничего рассматривать, мотивируя это тем, что у него отличный руководитель.
Что делать? 🤷♀️Для хедхантеров это самый сложный случай, потому что команда и чуткий начальник намного сильнее мотивируют остаться, чем больше денег на новом месте.
А бывает так, что от плохого начальника обиженные сотрудники бегут и попадают прямиком на собеседование, где выкладывают в сердцах про своего начальника всю подноготную, а с такой репутацией кто будет вас хантить?
✅Мой коллега, хедхантер Константин Борисов, CEO Support Partners, проводит 16 и 17 февраля тренинг «Командос» специально для руководителей и менеджеров по персоналу, чтобы вы создали идеальную команду, в которой сотрудники спокойно признают свои ошибки, не избегают конфликтов, берут на себя ответственность, проявляют инициативу, лояльны к своему руководителю максимально.
👉 Регистрируйтесь на программу «Командос» и стройте свою идеальную команду.
Что делать? 🤷♀️Для хедхантеров это самый сложный случай, потому что команда и чуткий начальник намного сильнее мотивируют остаться, чем больше денег на новом месте.
А бывает так, что от плохого начальника обиженные сотрудники бегут и попадают прямиком на собеседование, где выкладывают в сердцах про своего начальника всю подноготную, а с такой репутацией кто будет вас хантить?
✅Мой коллега, хедхантер Константин Борисов, CEO Support Partners, проводит 16 и 17 февраля тренинг «Командос» специально для руководителей и менеджеров по персоналу, чтобы вы создали идеальную команду, в которой сотрудники спокойно признают свои ошибки, не избегают конфликтов, берут на себя ответственность, проявляют инициативу, лояльны к своему руководителю максимально.
👉 Регистрируйтесь на программу «Командос» и стройте свою идеальную команду.
#вакансия
Департамент труда и соцзащиты
г. Москвы ищет Пресс-секретаря/Руководителя отдела по работе со СМИ для одного из своих проектов в сфере занятости – центра «Моя карьера».
🔹Основной функционал - координировать производство большого потока контента, обеспечивать высокое качество текстов, развивать пул СМИ, выстраивать работу команды единомышленников.
🔻Требования к кандидатам: опыт работы на релевантной позиции от 3х лет, стрессоустойчивость, ответственность, высокий уровень адаптивности. ЗП рыночная, квартальные премии.
Резюме сюда 👉 [email protected]
Департамент труда и соцзащиты
г. Москвы ищет Пресс-секретаря/Руководителя отдела по работе со СМИ для одного из своих проектов в сфере занятости – центра «Моя карьера».
🔹Основной функционал - координировать производство большого потока контента, обеспечивать высокое качество текстов, развивать пул СМИ, выстраивать работу команды единомышленников.
🔻Требования к кандидатам: опыт работы на релевантной позиции от 3х лет, стрессоустойчивость, ответственность, высокий уровень адаптивности. ЗП рыночная, квартальные премии.
Резюме сюда 👉 [email protected]
#вакансия
Благотворительный фонд помощи взрослым онкобольным «Огромное Сердце» ищет директора по маркетингу для решения следующих задач:
🔻Фонду очень нужна стратегия коммуникаций, чтобы эффективно вкладывать средства на продвижения своего благородного дела;
🔻Нужно наладить системную PR-коммуникацию;
🔻Сделать коммуникации регулярными для того, чтобы Фонд был более узнаваемым, и привлекал больше благотворителей, партнёров и волонтеров;
🔻Бороться со стереотипами и барьерами в отношении онкологических заболеваний.
✅Если вы давно мечтали сделать что-то важное и полезное и эта вакансия кажется вам подходящей, отправляйте резюме на [email protected]
Благотворительный фонд помощи взрослым онкобольным «Огромное Сердце» ищет директора по маркетингу для решения следующих задач:
🔻Фонду очень нужна стратегия коммуникаций, чтобы эффективно вкладывать средства на продвижения своего благородного дела;
🔻Нужно наладить системную PR-коммуникацию;
🔻Сделать коммуникации регулярными для того, чтобы Фонд был более узнаваемым, и привлекал больше благотворителей, партнёров и волонтеров;
🔻Бороться со стереотипами и барьерами в отношении онкологических заболеваний.
✅Если вы давно мечтали сделать что-то важное и полезное и эта вакансия кажется вам подходящей, отправляйте резюме на [email protected]
Какие компании стали самыми привлекательными для трудоустройства в 2020 году?
⠀
✅Сегодня hh.ru представил свой рейтинг работодателей, среди самых популярных у соискателей такие компании как: ГазпромНефть, Росатом и Сбербанк.
⠀
💡При этом самые высокоразвитые HR-процессы у таких компании как: Открытие, Сибур и Tele2.
⠀
Этот рейтинг работодателей складывается из оценок сотрудников и HR-специалистов компаний-участниц, а также мнения соискателей.
⠀
Что скажете, согласны?
⠀
✅Сегодня hh.ru представил свой рейтинг работодателей, среди самых популярных у соискателей такие компании как: ГазпромНефть, Росатом и Сбербанк.
⠀
💡При этом самые высокоразвитые HR-процессы у таких компании как: Открытие, Сибур и Tele2.
⠀
Этот рейтинг работодателей складывается из оценок сотрудников и HR-специалистов компаний-участниц, а также мнения соискателей.
⠀
Что скажете, согласны?
hh.ru
Итоги Рейтинга работодателей hh.ru 2024
Как выбрать компанию, которая ценит сотрудников, предлагает комфортные условия и реальные перспективы? Или, если вы работодатель, как узнать, что ваши усилия в HR-стратегии видят и ценят? В этом помогает Рейтинг работодателей hh.ru — инструмент, который ежегодно…